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  • 美容店長

    1萬-1.2萬
    上海-長寧區(qū) | 2年以上 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理; 6、有中醫(yī)養(yǎng)生館或養(yǎng)生美容會所管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 任職資格: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實(shí); 3、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗; 4、有團(tuán)隊意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)
  • 店長

    8千-1萬
    北京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、女士優(yōu)先,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有培訓(xùn)講師或美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 昆明 | 3年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女士優(yōu)先,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 成都 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-14
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)美容店的日常運(yùn)營管理,包括員工排班、客戶接待、服務(wù)流程監(jiān)督等,確保店面高效運(yùn)轉(zhuǎn); 2、制定并執(zhí)行銷售計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo),提升門店營業(yè)額; 3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù),處理客戶投訴與建議,提升客戶滿意度和復(fù)購率; 4、監(jiān)督店內(nèi)衛(wèi)生、安全及設(shè)備維護(hù),確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司要求; 5、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)及團(tuán)隊建設(shè),提升員工專業(yè)技能與服務(wù)意識; 6、定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提出優(yōu)化建議并落實(shí)改進(jìn)措施; 7、制定營銷活動方案,并分析反饋活動效果。 【崗位要求】 1、對美業(yè)有濃厚興趣,愿意長期從事美容行業(yè)管理工作; 2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和銷售技巧,能夠有效管理團(tuán)隊與客戶關(guān)系; 3、責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力高,能承受一定的工作壓力; 4、熟悉美容產(chǎn)品、儀器操作,有服務(wù)意識,注重細(xì)節(jié),善于發(fā)現(xiàn)并解決問題; 5、有6年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,3年以上店長或主管經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、年齡28歲以上,女士優(yōu)先。 【薪資福利】 - 薪資:5000—30000(底薪5k-7k + 高提成) 【工作時間與地點(diǎn)】 - 地點(diǎn):成都武侯區(qū)錦暉西二街萬象南路360號譽(yù)峰一期會所1樓; - 時間:做六休一,早10點(diǎn)-晚8點(diǎn)(彈性排班)。 【聯(lián)系方式】 - 電話/微信:13922872303(張經(jīng)理); - 面試地址:成都武侯區(qū)錦暉西二街萬象南路360號譽(yù)峰一期會所1樓。
  • 福建 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、直營店內(nèi)日常經(jīng)營管理。 2、拓客及維護(hù)客情,做好顧客管理; 3、按時提交月度各項報表給直接上級領(lǐng)導(dǎo)和公司財務(wù)部; 4、帶領(lǐng)店內(nèi)顧問、美容師完成店里的月度計劃指標(biāo),全力以赴完成目標(biāo); 5、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 6、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工培訓(xùn)監(jiān)督,關(guān)注新人學(xué)習(xí)進(jìn)度; 7、向公司提交人員晉升名單; 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 薪資待遇: 1.薪資架構(gòu):底薪+提成 2.福利待遇:繳交醫(yī)社保、提供住宿、月度員工福利、生日福利、年終尾牙等。 任職資格: 1、五官端正、形象好、氣質(zhì)佳; 2、至少2年以上同崗位工作經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實(shí); 3、團(tuán)隊意識強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、自我管理能力、學(xué)習(xí)力強(qiáng); 5、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。  公司正處于快速發(fā)展階段,歡迎志同道合的你加入我們! 晉升流程圖: 店長--區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理--運(yùn)營總監(jiān)--副總經(jīng)理--公司總經(jīng)理。 送您一句話:改變的是思維模式,收獲的是幸福人生!
  • 天津-和平區(qū) | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡28歲-40歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 重慶-沙坪壩區(qū) | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格: 1、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實(shí); 2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗; 3、有團(tuán)隊意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。 5、有大店或者連鎖企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 責(zé)任說明: 一、人員管理類 1、 教育培訓(xùn)員工 ,提高院內(nèi)的服務(wù)意識,培育員工的敬業(yè)精神,合理使用人才;為公司培養(yǎng)和儲備優(yōu)秀的人才; 2、制定好的合理有效的獎懲制度,協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系,維持良好的紀(jì)律; 保證會所各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)和高質(zhì)量服務(wù); 3、負(fù)責(zé)會所的行政管理工作,保證會所正常有序的運(yùn)行;嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)制度,配合公司各部門的工作;良好的團(tuán)隊建設(shè)能力,定期組織團(tuán)隊業(yè)余生活的娛樂活動,制定激勵團(tuán)隊的PK方案; 二、會所經(jīng)營類 1、經(jīng)營管理會所的業(yè)績目標(biāo)、消耗目標(biāo)、會員目標(biāo)和人員目標(biāo),幫助員工達(dá)成目標(biāo)以及提升員工的服務(wù)技術(shù)和銷售能力; 2、通過各個渠道,了解會員的反饋意見,解決會員的問題,制訂改善服務(wù)及提升業(yè)績的方案; 3、掌握會所的會員經(jīng)營狀況,并有針對性的制定會所的經(jīng)營方案; 4、定期向上級總結(jié)匯報工作以及提出合理建議。
  • 江蘇 | 2年以上 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 2年以上顧問運(yùn)營經(jīng)驗,5年以上行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗,能規(guī)劃數(shù)據(jù)指標(biāo),管理團(tuán)隊,管理客情,實(shí)操理論專業(yè)都o(jì)k。能帶領(lǐng)整個門店有效運(yùn)營。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 出國游
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 店鋪:人、財、物的管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成店鋪業(yè)績目標(biāo) 【任職資格】 1.女性,三年以上美容師崗位經(jīng)驗,熱愛美容行業(yè),具備良好的職業(yè)道德; 2.具備全面的美容養(yǎng)生知識,熟悉美容師常規(guī)操作手法,有中醫(yī)養(yǎng)生類工作經(jīng)驗優(yōu); 3.膚質(zhì)佳、形象好、口齒清晰,有親和力善于人際溝通。
  • 東營 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有2年以上的門店管理經(jīng)驗,有強(qiáng)烈的目標(biāo)感及責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神,有良好的溝通能力與管理能力。
  • 廣州 | 3年以上 | 高中

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 100-499人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、福利待遇: 1、薪資=底薪+績效底薪+業(yè)績提成+團(tuán)隊提成+工齡獎+福利金+季度分紅,綜合8000-******元,上不封頂。有同行業(yè)管理經(jīng)驗者,可談保底。 2、包住餐補(bǔ)(空調(diào)、熱水器均有,環(huán)境優(yōu)美)。 3、廣州社保。 4、員工折扣、團(tuán)隊建設(shè)活動。 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店的店務(wù)、對店員的管理和技能培訓(xùn)指導(dǎo)。 2、熟悉門店工作流程,店員培訓(xùn)和營銷策劃的執(zhí)行等。 3、管理門店,管理員工,管理銷售,提升門店業(yè)績。 4、完成上級分配的其他工作任務(wù)。 三、任職資格: 1、20-45歲,男女不限,形象良好,普通話良好,溝通力強(qiáng)。 2、有兩年以上門店店務(wù)管理或團(tuán)隊管理經(jīng)驗,優(yōu)秀者可放寬條件。 3、愛崗敬業(yè),工作認(rèn)真,具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力。 4、組織管理能力,有責(zé)任心,有服務(wù)意識及團(tuán)隊精神。 四、門店優(yōu)勢: 1、品牌實(shí)力與知名度:坐落亞運(yùn)城社區(qū)品牌連鎖,9大住宅社區(qū),20萬常住人口;門店所屬的品牌通常具有強(qiáng)大的市場影響力和知名度。 2、完善的培訓(xùn)體系:提供完善的培訓(xùn)體系,包括新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)以及職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等。 3、良好的工作環(huán)境:注重為員工打造舒適、安全、積極的工作環(huán)境,提供現(xiàn)代化的辦公設(shè)施和便利的工作條件。 4、具有競爭力的薪酬福利:提供具有競爭力的薪酬福利,包括基本工資、績效獎金、住宿餐補(bǔ),五險、福利如員工折扣、團(tuán)隊建設(shè)活動等。 5、明確的晉升通道:為員工提供了明確的晉升通道和職業(yè)發(fā)展路徑。 6、團(tuán)隊氛圍與企業(yè)文化:注重團(tuán)隊建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè),倡導(dǎo)積極向上的工作氛圍和合作共贏的團(tuán)隊精神。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)人員、事務(wù)、貨品、財務(wù)和銷售管理,確保店面原正常 運(yùn)營及完成銷        售人行務(wù) 2、制定本店的管理目標(biāo),執(zhí)行公司及制定店鋪的規(guī)章制度、及各項流程 3、關(guān)注店內(nèi)員工的工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決 4、傳達(dá)執(zhí)行公司下達(dá)的各項通知及會議內(nèi)容 、活動方案 5、帶領(lǐng)顧問、美容師進(jìn)行當(dāng)日、當(dāng)月目標(biāo)客戶的客情及銷售方案思路 6、協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系,增加強(qiáng)隊協(xié)作精神 7、處理客戶投訴并及時征詢客戶意見 8、定期向經(jīng)理匯報日常經(jīng)營工作中存在的問題,并提出解決參考的建議 9、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù) 10、保守店內(nèi)機(jī)密,嚴(yán)禁外傳 【崗位要求】 1、3年以上店務(wù)管理經(jīng)驗,善于解決店內(nèi)的大小問題; 2、能夠配合公司完成本店的業(yè)績及利潤目標(biāo); 3、有大型連鎖美容院工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 根據(jù)各個店鋪的人員需求安排(天河區(qū)、番禺區(qū)、佛山) 【上班時間】 兩班制 早班:10:00—19:00; 晚班:12:30—22:00 ,中途吃飯各休息半小時 ,排班休。 【面試地址】 廣州市天河區(qū)高唐路御銀科技園G棟陸加壹大廈 聯(lián)系電話:18929551811(賴小姐) 【集團(tuán)福利】 1、食宿福利:集團(tuán)免費(fèi)提供食宿,提供午、晚健康工作餐,小區(qū)宿舍,環(huán)境好,配有空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)、沙發(fā)等設(shè)施,標(biāo)準(zhǔn)2-4人間; 2、旅游福利:每月公共休息日活動、每年獎勵優(yōu)秀員工至少一次的境內(nèi)外游; 3、社保福利:入職購買商業(yè)意外險,公司為正式員工購買社會保險基本醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育; 4、活動福利:不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動; 5、獎勵機(jī)制:公司設(shè)優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團(tuán)隊獎等,員工擁有不定期晉升加薪機(jī)會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻(xiàn),還可給予股權(quán)期權(quán)激勵。 6、公司有完善的培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展通道,集團(tuán)提供內(nèi)部晉升、內(nèi)部轉(zhuǎn)崗、橫向和縱向發(fā)展機(jī)會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展。
  • 深圳 | 2年以上 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):  1. 解釋本美容的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。  2. 制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。  3. 分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身任則,執(zhí)行服務(wù)承諾。  4. 定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。  5. 訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。  6. 督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。  7. 選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值班。  8. 定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。  崗位要求:  1. 年齡25-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魅力和親和力;  2. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  3. 具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  4. 具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)能力;  5. 有美容院管理經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)連鎖門店的項目銷售 2、負(fù)責(zé)管理連鎖門店管理 3、負(fù)責(zé)門店人員管理 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成店內(nèi)銷售目標(biāo) 崗位要求 1、有美業(yè)銷售經(jīng)驗或店長面部皮膚管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2、目標(biāo)感強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分店業(yè)務(wù)的開展,對美容門店的營業(yè)額負(fù)責(zé),享受分店的營業(yè)提成獎勵; 2、負(fù)責(zé)制定分店的經(jīng)營計劃及業(yè)務(wù)計劃,推動分店業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)分店人力資源的管理,對分店的人員培養(yǎng)及考核; 4、有美容、化妝品、保健品、醫(yī)學(xué)行業(yè)工作經(jīng)驗,有2年以上經(jīng)驗級工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5、可在廣州、佛山、中山、江門、肇慶、東莞、珠海等公司下屬分店工作。 福利待遇: 1、工作環(huán)境優(yōu)雅,舒適; 2、公司定期提供技能及管理培訓(xùn); 3、員工專享每月250元美容護(hù)理項目; 4、免費(fèi)提供工衣,小區(qū)住宿; 5、正式員工購買社保及意外保險; 6、享有帶薪假期(帶薪年假、法定節(jié)假日、產(chǎn)假等,懷孕員工可享受生育保險); 7、公司提供報讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)(國家正規(guī)學(xué)歷) 8、豐富多彩的公司及部門活動(聚餐、戶外活動、團(tuán)建等) 寶娜旗下共有71家分店: ●番禺地區(qū)7家,佛山地區(qū)6家,順德地區(qū)14家,珠海地區(qū)2家,肇慶地區(qū)3家,中山地區(qū)9家,江門地區(qū)10家,新會地區(qū)7家,鶴山地區(qū)3家,臺山地區(qū)2家,東莞地區(qū)1家 ●番禺培訓(xùn)學(xué)校1間,肇慶端州培訓(xùn)學(xué)校1間,中山石岐名雅培訓(xùn)學(xué)校1間,中山小欖廣源培訓(xùn)學(xué)校1間,江門萬達(dá)培訓(xùn)學(xué)校1間,新會西隅培訓(xùn)學(xué)校1間 ●江門萬達(dá)月子中心1間,博納醫(yī)美整形診所1間 歡迎熱愛美容的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價,源自寶娜 總部地址:廣東省江門市新會區(qū)會城城北45號
  • 蘇州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋產(chǎn)后恢復(fù)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證門店各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 職位要求: 1、年齡不限,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、有3年以上產(chǎn)康,養(yǎng)生或綜合美容店管理經(jīng)驗;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉門店的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 南寧 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 具有兩年以上美容工作經(jīng)驗以及一年以上門店管理經(jīng)驗,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先?。。?! 崗位要求:1、年齡22歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好                    2、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式,具有良好的業(yè)務(wù)能力,營銷能力,指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力                    3、有美容院管理經(jīng)驗優(yōu)先 待遇:級別工資+績效+業(yè)績提成+分紅+附加獎勵+豐厚福利,年薪15-30萬。           月休4天,包住,五險一金,生日福利,加班補(bǔ)助 工作時間:早班:9:00—18:00                   晚班:12:00—21:30 面試地點(diǎn)在南寧,工作地點(diǎn)位于貴港市區(qū)內(nèi)的門店?。。?!包?。?!!不能接受者勿擾!
  • 佛山 | 3年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)分店業(yè)務(wù)的開展,對美容門店的營業(yè)額負(fù)責(zé),享受分店的營業(yè)提成獎勵; 2、負(fù)責(zé)制定分店的經(jīng)營計劃及業(yè)務(wù)計劃,推動分店業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)分店人力資源的管理,對分店的人員培養(yǎng)及考核; 4、有美容、化妝品、保健品、醫(yī)學(xué)行業(yè)工作經(jīng)驗,有2年以上經(jīng)驗級工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5、可在廣州、佛山、順德、中山、江門、肇慶、東莞、珠海等公司下屬分店工作。 其他福利: 1、定期的團(tuán)隊活動; 2、提供技能及管理培訓(xùn); 3、完善的晉升制度; 4、購買社保。
  • 廣州 | 3年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分店業(yè)務(wù)的開展,對美容門店的營業(yè)額負(fù)責(zé),享受分店的營業(yè)提成獎勵; 2、負(fù)責(zé)制定分店的經(jīng)營計劃及業(yè)務(wù)計劃,推動分店業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)分店人力資源的管理,對分店的人員培養(yǎng)及考核; 4、有美容、化妝品、保健品、醫(yī)學(xué)行業(yè)工作經(jīng)驗,有2年以上經(jīng)驗級工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5、可在廣州、佛山、中山、江門、肇慶、東莞、珠海等公司下屬分店工作。 福利待遇: 1、工作環(huán)境優(yōu)雅,舒適; 2、公司定期提供技能及管理培訓(xùn); 3、員工專享每月250元美容護(hù)理項目; 4、免費(fèi)提供工衣,小區(qū)住宿; 5、正式員工購買社保及意外保險; 6、享有帶薪假期(帶薪年假、法定節(jié)假日、產(chǎn)假等,懷孕員工可享受生育保險); 7、公司提供報讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)(國家正規(guī)學(xué)歷) 8、豐富多彩的公司及部門活動(聚餐、戶外活動、團(tuán)建等) 寶娜旗下共有71家分店: ●番禺地區(qū)7家,佛山地區(qū)6家,順德地區(qū)14家,珠海地區(qū)2家,肇慶地區(qū)3家,中山地區(qū)9家,江門地區(qū)10家,新會地區(qū)7家,鶴山地區(qū)3家,臺山地區(qū)2家,東莞地區(qū)1家 ●番禺培訓(xùn)學(xué)校1間,肇慶端州培訓(xùn)學(xué)校1間,中山石岐名雅培訓(xùn)學(xué)校1間,中山小欖廣源培訓(xùn)學(xué)校1間,江門萬達(dá)培訓(xùn)學(xué)校1間,新會西隅培訓(xùn)學(xué)校1間 ●江門萬達(dá)月子中心1間,博納醫(yī)美整形診所1間 歡迎熱愛美容的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價,源自寶娜 總部地址:廣東省江門市新會區(qū)會城城北45號
  • 東莞 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、具備專業(yè)知識及實(shí)操能力要強(qiáng)。具備良好的店務(wù)管理能力 2、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案;協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 6、熱愛美容行業(yè),面部皮膚較好; 7.薪資: 底薪 +獎金+提成
  • 昆明 | 2年以上 | 初中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 學(xué)歷不限,形象氣質(zhì)佳,有兩年以上高端會所管理經(jīng)驗,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
  • 天津-武清區(qū) | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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  • 昆明 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 具有兩年以上美容業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗以及一年以上銷售工作經(jīng)驗??! 崗位要求:1、22-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,有美容行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;                   2、有親和力熱愛銷售工作,接待公司客戶,介紹公司項目內(nèi)容、優(yōu)勢、解決客戶顧慮、后期顧客跟進(jìn) ;                   3、具備極強(qiáng)的溝通與銷售能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;                    4、面對面銷售經(jīng)驗豐富;                    5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),情商較高; 待遇:級別工資+績效+業(yè)績提成+分紅+附加獎勵+豐厚福利,年薪10-25萬。 工作時間:早班:9:00—18:00                   晚班:12:00—21:30  面試地點(diǎn)在南寧,工作地點(diǎn)在貴港市區(qū)內(nèi)?。。。?!包?。。?!,不能接受者勿擾?。?
  • 美容院店長

    6千-7.9千
    長沙 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 1.住宿。2.晉升。
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 福利待遇:  高底薪+高手工費(fèi)提成+高業(yè)績提成  垂直晉升:美容師--顧問--店長--區(qū)域經(jīng)理--公司合伙人  包吃包住??帶薪培訓(xùn)  國外旅游??生日帶薪休假??帶薪年假??產(chǎn)品福利  職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
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