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    崗位職責(zé) 1.協(xié)助酒店高級管理層負(fù)責(zé)及整個飯店的運作收集對客服務(wù)過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2.值班經(jīng)理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個酒店的正常運作。 3.要負(fù)責(zé)處理賓客的問題和投訴。 4.要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5.進(jìn)行整個酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6.解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問題。 7.向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2.能用流利的英語從事前廳服務(wù)形象氣質(zhì)佳,精通電腦操作,具備較強的英文聽說讀寫能力。 3.儀表端莊,熱愛酒店工作,鉆研業(yè)務(wù),反應(yīng)敏捷,善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力,能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 4.注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強。 5.有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
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    發(fā)布于 2024-06-04
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    1.值班經(jīng)理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個酒店的正常運作 2.值班經(jīng)理對增強員工的團(tuán)隊意識和工作積極性負(fù)有責(zé)任。并要公正地對待任何一名員工的違紀(jì)行為 3.當(dāng)酒店非常忙的時候,值班經(jīng)理要進(jìn)行協(xié)助工作 4.作為酒店高級管理層的代表,值班經(jīng)理要負(fù)責(zé)處理客人的問題和投訴 5.在處理這些情況的時候,值班經(jīng)理要運用自己的聰明才智和外交手腕在酒店組織政策許可的范圍內(nèi)處理好這些問題 6.值班經(jīng)理要負(fù)責(zé)貴賓的迎接和引領(lǐng)工作,要確保重要客人抵達(dá)酒店時感覺舒適并受到了熱情的歡迎。? 7.根據(jù)年度指標(biāo)向客人推薦雅高集團(tuán)忠誠計劃方案 8.根據(jù)月度指標(biāo)向客人推薦雅高客戶滿意度調(diào)查系統(tǒng)
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    發(fā)布于 2024-06-04
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    崗位職責(zé): 1.提供入住、退房引領(lǐng)服務(wù)、信息提供、班車預(yù)訂、接機服務(wù)。 2.協(xié)助引領(lǐng)員對進(jìn)入大堂客人引領(lǐng)、VIP引領(lǐng)等服務(wù)工作。 3.協(xié)助前臺做好房間登記。 4.協(xié)助客人在前臺辦理入住退房手續(xù). 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上,有良好英文溝通能力。 2、具有良好的服務(wù)意識,團(tuán)隊協(xié)作精神以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。 3、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強。 4、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
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    發(fā)布于 2024-05-28
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    崗位職責(zé) 1.掌握當(dāng)日客情及餐飲活動。 2.參與各項前臺的工作。發(fā)現(xiàn)并上報工作中出現(xiàn)的問題。 3.掌握當(dāng)天到店及離店的重要賓客,回頭賓客。 4.在賓客到店之前準(zhǔn)備好登記表、鑰匙卡等以確保入住手續(xù)方便、快捷。 5.與住店賓客保持良好溝通以了解賓客之喜惡(喜好),協(xié)助賓客解決疑難事宜。 6.做好每日對住店賓客的電話拜訪工作,搜集賓客意見并及時采取跟進(jìn)措施與向上級反映。 7.在前臺及大堂與商務(wù)樓層接待及迎送住離店的賓客。 8.協(xié)助入住商務(wù)樓層之賓客辦理登記入住及離店手續(xù)。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗一年以上,有良好英文溝通能力。 2.具有良好的服務(wù)意識,團(tuán)隊協(xié)作精神以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。 3.注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強。 4.有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
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    發(fā)布于 2024-05-28
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    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門做好夜間的各種工作。協(xié)調(diào)夜間各部門的工作關(guān)系,處理和解決發(fā)生的各種問題和突發(fā)的各類事件。 2.代表總經(jīng)理接待和迎送夜間到離店的重要賓客,檢查有關(guān)部門做好服務(wù)工作。 3.負(fù)責(zé)酒店夜間的質(zhì)量管理工作。 4.編寫“夜間工作日記”,記錄當(dāng)天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結(jié)果,及時遞交總經(jīng)理閱示。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗三年以上。 2.懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度和工作規(guī)范。 3.熟悉各種應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容和程序,了解接待禮儀、禮節(jié)。 4.熟悉外事紀(jì)律,了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 5.具有較強的組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴和突發(fā)事件 7.能用外語與賓客流利交流。
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    發(fā)布于 2024-05-09
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    工作職責(zé) 1.上崗前查看當(dāng)天抵店客人信息,包括貴賓,團(tuán)隊預(yù)訂及其它相關(guān)的特殊要求。及時將相關(guān)信息通知客房部和客房送餐部 2.負(fù)責(zé)正確使用登記程序、填寫登記卡、房間分配、信用方針等 3.與所有部門保持良好的協(xié)作關(guān)系,特別是客房部與預(yù)訂部。檢查房態(tài)差異報告以及維修房狀態(tài),確保隨時保持正確的房間狀態(tài)信息 4.負(fù)責(zé)正確處理現(xiàn)金和支票、信用卡、外幣兌換業(yè)務(wù)、付款憑證以及發(fā)票 5.負(fù)責(zé)正確處理保險箱業(yè)務(wù) ? 6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊抵店前的準(zhǔn)備工作,確認(rèn)團(tuán)隊總帳單以確保正確收款 7.負(fù)責(zé)遵守酒店政策與服務(wù)程序,正確完成客人離店手續(xù) 8.負(fù)責(zé)預(yù)訂部下班后的預(yù)訂服務(wù)、預(yù)訂變更及取消預(yù)訂 9.向上級報告酒店在營業(yè)中存在的不足與缺陷 10.熟悉房費、折扣、包價、酒店設(shè)施和特殊活動等相關(guān)知識,同時確保接待員正確掌握 11.與預(yù)訂部保持緊密聯(lián)系,確保前臺始終處于正確銷售狀態(tài) 12.確保迅速、正確記錄與解決客人投訴,盡量避免客人帶著不滿意離開酒店。必要時征求賓客服務(wù)經(jīng)理或前廳部經(jīng)理幫助 13.負(fù)責(zé)準(zhǔn)備員工排班表以確保有足夠員工滿足運作需要 14.負(fù)責(zé)在指定日期準(zhǔn)備工資信息報告以確保正確支付員工工資 15.熟練掌握酒店所有合作促銷計劃,同時確保接待員熟悉掌握 16.協(xié)助解決財務(wù)問題,包括有爭議的帳目問題及丟失的信息備份等 17.確保記錄所有客人意見,并向前廳部經(jīng)理匯報 18.熟悉晉澤昌顧客滿意標(biāo)準(zhǔn)并貫徹于日常工作中。不斷監(jiān)督員工在這方面的表現(xiàn) 19.協(xié)助部門培訓(xùn)與評估 20.鼓勵有利于部門與酒店發(fā)展的意見與系統(tǒng) 21.協(xié)助制定部門培訓(xùn)計劃 22.向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 23.確??腿诵枨蠛秃侠硪蟊粷M足 24.通過記錄客人的評論并以此為實踐,不斷尋找機會提高對客服務(wù)水平 25.在上級指導(dǎo)下執(zhí)行其它任務(wù)采取合適的行動解決客人的投訴 26.過不斷向客人介紹酒店服務(wù)與設(shè)施,從而促銷酒店的產(chǎn)品與服務(wù) 任職要求 專業(yè)知識技能 1.掌握前臺工作知識并且十分熟悉前臺日常運行 2.良好的英語能力 3.良好的管理技能 4.良好的溝通技巧 5.良好的組織以及解決問題的能力 6.良好的財務(wù)知識 學(xué)歷 7.大學(xué) 經(jīng)驗 8.至少兩年以上前臺工作經(jīng)驗 其他技能要求 9.擅長團(tuán)隊合作 10.良好的心理承受能力,在工作中始終保持積極的態(tài)度 11.良好的培訓(xùn)以及展示技巧
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    發(fā)布于 2024-04-24
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    1、健全各方面問訊資料。 2、掌握VIP預(yù)訂情況,向部門經(jīng)理報告重要團(tuán)體和客人的預(yù)定情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實。 3、負(fù)責(zé)組織開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),落實員工服務(wù)待客。 4、負(fù)責(zé)管理網(wǎng)絡(luò)兌票、廣播、寄存、網(wǎng)絡(luò)游客數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,處理賓客投訴等。 5、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2、有良好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌游客中心客服工作的各個環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握旅游管理基礎(chǔ)知識,善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨立處理各種投訴。
  • 大堂副理

    6千-8千
    嘉興 | 2年以上 | 大專 | 食宿面議

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    其他景區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 2024-04-20
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    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助酒店高級管理層負(fù)責(zé)及整個飯店的運作收集對客服務(wù)過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2、大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個酒店的正常運作。 3、要負(fù)責(zé)處理賓客的問題和投訴。 4、要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5、進(jìn)行整個酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6、解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問題。 7、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2、能用流利的英語從事前廳服務(wù)形象氣質(zhì)佳,精通電腦操作,具備較強的英文聽說讀寫能力。 3、儀表端莊,熱愛酒店工作,鉆研業(yè)務(wù),反應(yīng)敏捷,善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力,能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 4、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強。 5、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-03-28
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    崗位職責(zé): 1、協(xié)助前廳部經(jīng)理完成酒店接待和管理工作; 2、保持良好的客際關(guān)系,能獨立有效地處理賓客投訴。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,英語、酒店管理專業(yè)優(yōu)先; 2、兩年以上星級酒店工作經(jīng)驗、一年以上相同管理崗位工作經(jīng)驗; 3、具備一定英語口語交流能力,英語四級或會多種語言優(yōu)先考慮。 工作地點:桂林市象山區(qū)濱江路8號璟象酒店。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-03-22
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    崗位要求 1.積極的工作,友好的為客人提供服務(wù)。 2.交流的時候熱情的語調(diào)和所有賓客問候,讓他們覺得受到酒店的歡迎。 3.及時準(zhǔn)確的為酒店內(nèi)外賓客轉(zhuǎn)接電話。 4.準(zhǔn)確及時的為客人傳遞信息,確保顧客隱私。 5.遵循酒店品牌標(biāo)準(zhǔn),保護(hù)客人隱私,防止酒店數(shù)據(jù)泄露。 6.采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r候告知值班經(jīng)理?;卦L客人,確保客人對解決方法滿意。
  • 張家口 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    園區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 2024-03-03
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài)。 2、進(jìn)行有關(guān)的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。 3、使客房達(dá)到最高出租率,獲取最佳的客房收入。 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署。 5、保持良好的客際關(guān)系,能獨立有效地處理賓客投訴。 6、協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3、督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管。 4、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 5、英語對話流利,有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 6、全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。
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    發(fā)布于 2024-02-18
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.管理所負(fù)責(zé)區(qū)域的正常運轉(zhuǎn)。 2.管理崗位員工,安排崗位的工作班次和時間。 3.確保禮賓部交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實,記錄未完成的工作交給下一個班次。 4.確保所接收的行李和包裹的安全,存放在合適的地方。 5.事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊的分房名單,確保接待任務(wù)順利完成。 6.管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李及賓客的遺留物品的處理。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2.工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3.能進(jìn)行英語日常會話,開展對客服務(wù)。
  • 前廳主管

    5千-7千
    張家口 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    園區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 2023-10-09
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    工作內(nèi)容:1.在大廳及附近公共區(qū)域?qū)πl(wèi)生、店規(guī)店紀(jì)、安全等問題進(jìn)行巡視檢查,找出問題,采取措施,保證酒店高水準(zhǔn)的服務(wù)質(zhì)量; 2.落實檢查VIP客人抵店前的準(zhǔn)備工作,協(xié)助有關(guān)部門做好VIP客人入住接待和離店服務(wù); 3.及時圓滿的解決客人投訴,對于嚴(yán)重事件,要直接與相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,妥善解決,并記錄; 4.維護(hù)大堂秩序,確保賓客的人身和財產(chǎn)安全以及酒店員工和酒店財產(chǎn)的安全; 5.負(fù)責(zé)檢查大堂區(qū)域的清潔衛(wèi)生,各項設(shè)施設(shè)備的完好情況,維護(hù)酒店的高雅格調(diào); 6.做好賓客賬目催收工作,與客人協(xié)商解決客人損壞酒店物品的事項; 7.處理客人傷亡、財物丟失、逃帳、停電、火警等各種突發(fā)事件,直接指揮涉及到的有關(guān)人員; 8.幫助客人解決疑難問題,對于酒店范圍之外的要求給予的幫助; 9.完成總經(jīng)理和前廳部經(jīng)理臨時委托的各項工作, 職位要求:1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2.三年以上酒店管理工作經(jīng)驗; 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對市場的敏銳力; 4.有較強的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,有良好的團(tuán)隊意識和領(lǐng)導(dǎo)能力;
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