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  • 客服

  • 廚師
    1.5萬-2萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Professional preparation and distribution of daily meals including breakfast, lunch, tea time, dinner, etc. for crew and guests in accordance with Executive Chef manual and menu cycle ?Ordering of stock in cooperation with Executive Chef ?Correct handling of all products and equipment ?Ensuring of perfect cleanliness in working area in accordance with HACCP rules ?Conducting stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation to open and close ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loading processes ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day

  • 助理廚師
    1萬-1.5萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Assistance with preparation and cooking daily meals (including breakfast, lunch, Tea Time, dinner, etc.) for crew and guests in accordance with Executive Chef Manual and menu cycle ?Handling all groceries, products and galley equipment with care ?Inventory according to instructions ?Separation and disposal of waste / garbage ?Conduction of stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation of opening and closing ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loadings ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs
  • 香港 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 職業(yè)規(guī)劃
    • 年終獎勵
    • 免費工作餐
    • 定期體檢
    • 崗位技能培訓
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    任職條件： 1.吃苦耐勞，熱心從事于客房清潔工作，自覺遵守公司規(guī)章制度，努力提升自身客房清潔崗位操作技能。 2. 身材、相貌端莊，舉止大方得體。 3.年齡40周歲以下。 4.持有健康證。 5.大專及以上學歷，有知名酒店客房從業(yè)經(jīng)驗。 崗位職責： 1.負責客房衛(wèi)生清潔整理、公共區(qū)域衛(wèi)生清潔。 2.負責客房對客服務。 3.協(xié)助上級做好客房物資管理。 4.積極參加各種培訓，不斷提高業(yè)務技能。 5.完成上級交辦的其他工作。
  • 香港 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    卓越雇主
    卓越雇主
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 全面負責香港酒店的經(jīng)營管理。 2、 建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化。 3、 負責實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標。 4、 負責制定酒店的經(jīng)營預算和決算，提出更新改造和投資計劃。 5、 落實酒店年度財務預算，向各部門下達年度工作指標。 6、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 7、 負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。 8、 做好酒店機構(gòu)設置、員工編制及重要人事變更。 9、 指導培訓工作，培養(yǎng)人才，提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、 本科以上學歷，至少有3年以上國際品牌酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗，例如洲際、香格里拉、萬豪等品牌，不符合要求的請勿擾。 2、必須有流利的粵語口頭表達能力，英語熟練，不符合要求的請勿擾。 3、 熟悉酒店各部門服務及管理流程。 4、 善于管理和經(jīng)營團隊，事業(yè)心強。 5、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。 6、服從管理，愿意長期駐扎在香港工作，薪酬參照香港市場執(zhí)行；年齡不超過50歲，中共黨員優(yōu)先考慮。
  • 北京 | 3年以上 | 大專
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    任職要求： 1、有美業(yè)相關(guān)經(jīng)驗、銷售經(jīng)驗、帶團隊經(jīng)驗； 2、有運營經(jīng)驗； 3、學歷：大專及以上； 4、具有較強的銷售和溝通能力，能夠有效地與客戶交流。 崗位職責： 1、帶領團隊做大型店面做營銷策劃、沙龍會； 2、依據(jù)公司整體業(yè)績指，制定客戶拓展策略，規(guī)劃月度、季度拓展計劃，通過高效執(zhí)行確保銷售額、利潤率等核心指標如期達成; 3、積極建設并維護良好、互信的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度; 4、與團隊成員密切合作，共同完成銷售目標。
  • 北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作內(nèi)容： 1.沙龍會銷：每月策劃并主講?≥4?場高凈值私享沙龍，單場成交目標?≥300?萬。?? 2.帶團隊：直管?50+?城市經(jīng)理/顧問，搭建“招募-培訓-陪跑-裂變”閉環(huán)，季度新增銷冠?≥10?人。?? 3.渠道管理：統(tǒng)籌?5?萬+?高端美容院、會所、珠寶店、高定買手店，開發(fā)新渠道并簽年度框架協(xié)議。?? 4.人才負責：建立人才池（高凈值銷售、手藝人、培訓講師），6?個月內(nèi)儲備?100?名百萬級銷售種子。?? 5.新模式研發(fā)：主導“紋繡+高定+珠寶”聯(lián)名套餐、會員訂閱制、AI?面診+形象設計新商業(yè)模式，首年貢獻新增收?≥1?億。 崗位要求：?? 1.5?年以上高端美業(yè)?/?奢侈品?/?高凈值客戶銷售管理經(jīng)驗，帶過?≥50?人團隊；?? 2.年銷售規(guī)模?≥3?億，有?30?萬＋客單資源或?500+?高端會所渠道優(yōu)先；?? 3.精通直營＋聯(lián)營下店模式，能復制高客單銷售漏斗；?? 4.本科及以上學歷，可接受每月?10-15?天出差；?? 5.結(jié)果導向，簽約回款雙指標，抗壓強，形象氣質(zhì)佳。
  • 北京 | 3年以上 | 本科
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    工作內(nèi)容： 1.沙龍會銷：每月策劃并主講?≥4?場高凈值私享沙龍，單場成交目標?≥300?萬。?? 2.帶團隊：直管?50+?城市經(jīng)理/顧問，搭建“招募-培訓-陪跑-裂變”閉環(huán)，季度新增銷冠?≥10?人。?? 3.渠道管理：統(tǒng)籌?5?萬+?高端美容院、會所、珠寶店、高定買手店，開發(fā)新渠道并簽年度框架協(xié)議。?? 4.人才負責：建立人才池（高凈值銷售、手藝人、培訓講師），6?個月內(nèi)儲備?100?名百萬級銷售種子。?? 5.新模式研發(fā)：主導“紋繡+高定+珠寶”聯(lián)名套餐、會員訂閱制、AI?面診+形象設計新商業(yè)模式，首年貢獻新增收?≥1?億。 崗位要求：?? 1.5?年以上高端美業(yè)?/?奢侈品?/?高凈值客戶銷售管理經(jīng)驗，帶過?≥50?人團隊；?? 2.年銷售規(guī)模?≥3?億，有?30?萬＋客單資源或?500+?高端會所渠道優(yōu)先；?? 3.精通直營＋聯(lián)營下店模式，能復制高客單銷售漏斗；?? 4.本科及以上學歷，可接受每月?10-15?天出差；?? 5.結(jié)果導向，簽約回款雙指標，抗壓強，形象氣質(zhì)佳。
  • 北京-朝陽區(qū) | 5年以上 | 本科
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作內(nèi)容： 1.沙龍會銷：每月策劃并主講?≥4?場高凈值私享沙龍，單場成交目標?≥300?萬。?? 2.帶團隊：直管?50+?城市經(jīng)理/顧問，搭建“招募-培訓-陪跑-裂變”閉環(huán)，季度新增銷冠?≥10?人。?? 3.渠道管理：統(tǒng)籌?5?萬+?高端美容院、會所、珠寶店、高定買手店，開發(fā)新渠道并簽年度框架協(xié)議。?? 4.人才負責：建立人才池（高凈值銷售、手藝人、培訓講師），6?個月內(nèi)儲備?100?名百萬級銷售種子。?? 5.新模式研發(fā)：主導“紋繡+高定+珠寶”聯(lián)名套餐、會員訂閱制、AI?面診+形象設計新商業(yè)模式，首年貢獻新增收?≥1?億。 崗位要求：?? 1.5?年以上高端美業(yè)?/?奢侈品?/?高凈值客戶銷售管理經(jīng)驗，帶過?≥50?人團隊；?? 2.年銷售規(guī)模?≥3?億，有?30?萬＋客單資源或?500+?高端會所渠道優(yōu)先；?? 3.精通直營＋聯(lián)營下店模式，能復制高客單銷售漏斗；?? 4.本科及以上學歷，28-40?歲，可接受每月?10-15?天出差；?? 5.結(jié)果導向，簽約回款雙指標，抗壓強，形象氣質(zhì)佳。
  • 北京 | 5年以上 | 本科
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    ·工作內(nèi)容： 1.沙龍會銷：每月策劃并主講≥4場高凈值私享沙龍，單場成交目標≥300萬。?? 2.帶團隊：直管50+城市經(jīng)理/顧問，搭建“招募-培訓-陪跑-裂變”閉環(huán)，季度新增銷冠≥10人。?? 3.渠道管理：統(tǒng)籌5萬+高端美容院、會所、珠寶店、高定買手店，開發(fā)新渠道并簽年度框架協(xié)議。?? 4.人才負責：建立人才池（高凈值銷售、手藝人、培訓講師），6個月內(nèi)儲備100名百萬級銷售種子。?? 5.新模式研發(fā)：主導“紋繡+高定+珠寶”聯(lián)名套餐、會員訂閱制、AI?面診+形象設計新商業(yè)模式，首年貢獻新增收≥1億。 ·崗位要求：?? 1.五年以上高端美業(yè)/奢侈品/高凈值客戶銷售管理經(jīng)驗，帶過≥50人團隊；?? 2.年銷售規(guī)?！?億，有30萬＋客單資源或500+高端會所渠道優(yōu)先；?? 3.精通直營＋聯(lián)營下店模式，能復制高客單銷售漏斗；?? 4.本科及以上學歷，28-40歲，可接受每月10-15天出差；?? 5.結(jié)果導向，簽約回款雙指標，抗壓強，形象氣質(zhì)佳。
  • 北京 | 3年以上 | 大專
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、能夠帶領團隊與合作店家落地執(zhí)行做營銷策劃、沙龍會以及其他不同類型等活動的方案、統(tǒng)籌、管理等； 2、對整體活動的前中后期把控與跟進，對關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵數(shù)量、關(guān)鍵質(zhì)量的把控與管理，確?；顒訄?zhí)行的完美性與業(yè)績?nèi)〉玫年P(guān)鍵性； 3、擅長做沙龍會、會銷、店銷的優(yōu)先； 4、積極建設并維護良好、互信的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度; 5、培訓、激勵和管理一支高績效的銷售團隊；
  • 北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、帶領團隊制定大型店面的營銷策劃及沙龍會； 2、制定年度、季度銷售戰(zhàn)略、目標、預算及行動計劃，并確保有效執(zhí)行； 3、積極建設并維護良好、互信的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度; 4、培訓、激勵和管理一支高績效的銷售團隊；
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1 . 主要負責高端紋繡項目； 2 . 有五官藝術(shù)紋秀操作經(jīng)驗或紋繡大賽中獲獎者優(yōu)先； 3 . 負責店面顧客溝通、紋繡設計、技術(shù)操作； 4 . 負責協(xié)助咨詢導師對顧客售后服務和二次開發(fā)； 5 . 負責紋繡技術(shù)指標的執(zhí)行、落實、完成； 6 . 嚴格執(zhí)行部門考核制度。 任職要求： 1 . 紋繡技術(shù)實操經(jīng)驗5年以上，以線條眉為主； 2 . 對紋繡技術(shù)追求完美、善于個人面部設計； 3 . 個人職業(yè)形象良好、專業(yè)素質(zhì)高、綜合能力強； 4 . 認同公司文化和價值觀，愿與公司共同成長和發(fā)展； 5 . 勤奮、上進、勇于承擔。
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    任職要求： 1、3年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗 2、銷售能力強、自信、熱愛美容行業(yè)、具備較強的親和力、善于溝通交流、人品佳。 3、能適應出差的工作，服從公司安排。 4、過往銷售業(yè)績或者帶隊成績優(yōu)秀者優(yōu)先。 5、有美導主管、美容店長等管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 工作職責： 1.美容院美容師培訓； 2.協(xié)助紋繡師服務顧客； 3.美容店客情維護
  • 北京 | 5年以上 | 大專
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    1.沙龍會銷：每月策劃并主講?≥4?場高凈值私享沙龍，單場成交目標?≥300?萬。?? 2.帶團隊：直管?50+?城市經(jīng)理/顧問，搭建“招募-培訓-陪跑-裂變”閉環(huán)，季度新增銷冠?≥10?人。?? 3.渠道管理：統(tǒng)籌?5?萬+?高端美容院、會所、珠寶店、高定買手店，開發(fā)新渠道并簽年度框架協(xié)議。?? 4.人才負責：建立人才池（高凈值銷售、手藝人、培訓講師），6?個月內(nèi)儲備?100?名百萬級銷售種子。?? 5.新模式研發(fā)：主導“紋繡+高定+珠寶”聯(lián)名套餐、會員訂閱制、AI?面診+形象設計新商業(yè)模式，首年貢獻新增收?≥1?億。 崗位要求：?? 1.5?年以上高端美業(yè)?/?奢侈品?/?高凈值客戶銷售管理經(jīng)驗，帶過?≥50?人團隊；?? 2.年銷售規(guī)模?≥3?億，有?30?萬＋客單資源或?500+?高端會所渠道優(yōu)先；?? 3.精通直營＋聯(lián)營下店模式，能復制高客單銷售漏斗；?? 4.本科及以上學歷，28-40?歲，可接受每月?10-15?天出差；?? 5.結(jié)果導向，簽約回款雙指標，抗壓強，形象氣質(zhì)佳。

  • 銷售顧問
    1萬-3萬
    北京 | 3年以上 | 學歷不限
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 （1）根據(jù)運營中心對店家活動排期，提前15天做一階啟動培訓，一階啟動培訓重點在于眉眼唇項目的宣講，讓店家、美容師、顧問、店長、老板對項目的全面了解，并且掌握眉眼唇項目的核心要領、邀約技巧，制定活動目標業(yè)績以及獎勵方案。 （2）銷售老師駐店，協(xié)助配合店家邀約，選拔并復制出1-2位店內(nèi)優(yōu)秀員工協(xié)助解決眉眼唇項目相關(guān)問題。同時，做好目標顧客資料分析，達成邀約目標。 （3）活動當天配合技術(shù)老師壓單工作，并做好售后服務跟進。活動結(jié)束之后做總結(jié)會議，并與店家負責人明確下一次回訪以及下一次活動時間； 任職要求 （1）年齡23-40歲優(yōu)先，形象好、氣質(zhì)佳，男女不限。 （2）具備美容行業(yè)、奢侈品、房地產(chǎn)、汽車、保險等其他相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗，對美容行業(yè)有較深刻了解，項目公司做美導或美容店長工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 （3）具有講沙龍課、啟動培訓的能力。 （4）具有銷售壓單的能力。 （5）具備客戶分析能力、“一客一方案”針對性解決方案。 （6）具有較強的溝通能力和親和力，較強的觀察力和應變能力。 （7）積極樂觀、性格外向，吃苦耐勞，無經(jīng)驗應屆生也可，在學校擔任過學生會主席、干部，有過外聯(lián)工作，一定組織能力和策劃活動能力優(yōu)先，傳媒大學、藝術(shù)學院播音、主持等專業(yè)優(yōu)先?！皫煄健蹦Ｊ剑先藥氯?，公司提供完善的培訓機制，經(jīng)培訓合格后，由經(jīng)驗豐富的銷售總監(jiān)帶領銷售工作。
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    任職要求： 1、3年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗 2、銷售能力強、自信、熱愛美容行業(yè)、具備較強的親和力、善于溝通交流、人品佳。 3、能適應出差的工作，服從公司安排。 4、過往銷售業(yè)績或者帶隊成績優(yōu)秀者優(yōu)先。 5、有美導主管、美容店長等管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 工作職責： 1.美容院美容師培訓； 2.協(xié)助紋繡師服務顧客； 3.美容店客情維護
  • 北京-朝陽區(qū) | 3年以上 | 大專
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、帶領團隊制定大型店面的營銷策劃及沙龍會； 2、制定年度、季度銷售戰(zhàn)略、目標、預算及行動計劃，并確保有效執(zhí)行； 3、積極建設并維護良好、互信的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度; 4、培訓、激勵和管理一支高績效的銷售團隊； 任職要求： 1、人品端正、形象好、氣質(zhì)佳,有美業(yè)相關(guān)經(jīng)驗美容督導或美容顧問從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、有過美容行業(yè)經(jīng)驗,具備團隊合作精神,有督導、培訓及美容店管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4、愛崗敬業(yè),工作認真,具有較強的溝通能力和親和力; 5、能適應出差工作時間
  • 北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.眉眼唇紋繡技術(shù)效果呈現(xiàn)：做好紋繡技術(shù)實操效果，達到顧客預期滿意度，將技術(shù)操作及服務流程執(zhí)行到位； 2.眉眼唇專業(yè)知識講解： 應用專業(yè)溝通技巧，進行相學、美學、心理學、銷售等技巧與顧客溝通。 3.顧客資料分析與“一客一方案制定”: 在操作前對顧客資料進行充分分析，針對不同顧客制定針對性解決方案。 4.客情維護:配合好銷售老師做好店家的銷售服務以及客情維護，提升客戶復購率。 5.投訴問題解決: 針對技術(shù)效果、服務心態(tài)等方面的投訴問題進行及時解決與處理。 6.售后服務:跟蹤操作后的客戶滿意度，針對相關(guān)問題提供售后服務，包括補色。 任職要求： 1.形象好、氣質(zhì)佳，男女不限； 2.從事5年以上紋繡經(jīng)驗，以線條眉為主，每月至少操作眉眼唇3人以上。 3.紋繡技術(shù)精湛，很好的審美能力。 4.良好的服務心態(tài)以及敬業(yè)精神，以客戶為中心，做好技術(shù)服務。
  • 北京-朝陽區(qū) | 3年以上 | 本科
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.學習并掌握公司各類專業(yè)知識如氣質(zhì)美學，將知識輸出轉(zhuǎn)化成可量化的店銷或會銷銷售成果； 2.對合作美容院及其他異業(yè)合作渠道進行B、C端的沙龍賦能成交：根據(jù)公司需求和合作方的需求，完成體驗式或分享式沙龍會的策劃，統(tǒng)籌和執(zhí)行；通過沙龍?zhí)嵘蛻粽承裕苿酉M成交轉(zhuǎn)化； 3.公司項目（包括但不限于卡項）對接和銷售； 4.給顧客提供專業(yè)的美學，妝容，服飾風格等專業(yè)建議和個性化定制方案； 5.內(nèi)部員工能力培養(yǎng)：根據(jù)公司需求對內(nèi)部人員進行專業(yè)知識和實戰(zhàn)銷售技巧培訓； 6.處理售后眉眼唇養(yǎng)護等增值服務，確保客戶復購和終身滿意度； 7.課程研發(fā)與迭代：圍繞公司專業(yè)知識板塊，如九宮性格、氣質(zhì)美學、服飾風格、國學等內(nèi)容進行課程升級與新課程持續(xù)研發(fā)； 8.完成上級交辦的其他工作。 任職條件： 1.本科及以上學歷; 2.具備3年以上美業(yè)、中高端女性產(chǎn)品或服務相關(guān)銷售經(jīng)驗； 3.具備形象管理、妝容打造、色彩診斷等經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神，符合并執(zhí)行企業(yè)價值觀，勇于擔責，愛崗敬業(yè). 5.形象良好，具備大氣、福氣、溫暖氣質(zhì)優(yōu)先，無傳染性疾病.
  • 北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.學習并掌握公司各類專業(yè)知識如氣質(zhì)美學，將知識輸出轉(zhuǎn)化成可量化的店銷或會銷銷售成果； 2.對合作美容院及其他異業(yè)合作渠道進行B、C端的沙龍賦能成交：根據(jù)公司需求和合作方的需求，完成體驗式或分享式沙龍會的策劃，統(tǒng)籌和執(zhí)行；通過沙龍?zhí)嵘蛻粽承裕苿酉M成交轉(zhuǎn)化； 3.公司項目（包括但不限于卡項）對接和銷售； 4.給顧客提供專業(yè)的美學，妝容，服飾風格等專業(yè)建議和個性化定制方案； 5.內(nèi)部員工能力培養(yǎng)：根據(jù)公司需求對內(nèi)部人員進行專業(yè)知識和實戰(zhàn)銷售技巧培訓； 6.處理售后眉眼唇養(yǎng)護等增值服務，確?？蛻魪唾徍徒K身滿意度； 7.課程研發(fā)與迭代：圍繞公司專業(yè)知識板塊，如九宮性格、氣質(zhì)美學、服飾風格、國學等內(nèi)容進行課程升級與新課程持續(xù)研發(fā)； 8.完成上級交辦的其他工作。 任職條件： 1.本科及以上學歷; 2.具備3年以上美業(yè)、中高端女性產(chǎn)品或服務相關(guān)銷售經(jīng)驗； 3.具備形象管理、妝容打造、色彩診斷等經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神，符合并執(zhí)行企業(yè)價值觀，勇于擔責，愛崗敬業(yè). 5.形象良好，具備大氣、福氣、溫暖氣質(zhì)優(yōu)先，無傳染性疾病.

  • 化妝培訓講師
    1.2萬-1.8萬
    北京 | 3年以上 | 本科
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.學習并掌握公司各類專業(yè)知識如氣質(zhì)美學，將知識輸出轉(zhuǎn)化成可量化的店銷或會銷銷售成果； 2.對合作美容院及其他異業(yè)合作渠道進行B、C端的沙龍賦能成交：根據(jù)公司需求和合作方的需求，完成體驗式或分享式沙龍會的策劃，統(tǒng)籌和執(zhí)行；通過沙龍?zhí)嵘蛻粽承裕苿酉M成交轉(zhuǎn)化； 3.公司項目（包括但不限于卡項）對接和銷售； 4.給顧客提供專業(yè)的美學，妝容，服飾風格等專業(yè)建議和個性化定制方案； 5.內(nèi)部員工能力培養(yǎng)：根據(jù)公司需求對內(nèi)部人員進行專業(yè)知識和實戰(zhàn)銷售技巧培訓； 6.處理售后眉眼唇養(yǎng)護等增值服務，確保客戶復購和終身滿意度； 7.課程研發(fā)與迭代：圍繞公司專業(yè)知識板塊，如九宮性格、氣質(zhì)美學、服飾風格、國學等內(nèi)容進行課程升級與新課程持續(xù)研發(fā)； 8.完成上級交辦的其他工作。 任職條件： 1.本科及以上學歷; 2.具備3年以上美業(yè)、中高端女性產(chǎn)品或服務相關(guān)銷售經(jīng)驗； 3.具備形象管理、妝容打造、色彩診斷等經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神，符合并執(zhí)行企業(yè)價值觀，勇于擔責，愛崗敬業(yè). 5.形象良好，具備大氣、福氣、溫暖氣質(zhì)優(yōu)先，無傳染性疾病.
  • 北京-朝陽區(qū) | 2年以上 | 本科
    化妝造型/形象設計/婚紗攝影 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.學習并掌握公司各類專業(yè)知識如氣質(zhì)美學，將知識輸出轉(zhuǎn)化成可量化的店銷或會銷銷售成果； 2.對合作美容院及其他異業(yè)合作渠道進行B、C端的沙龍賦能成交：根據(jù)公司需求和合作方的需求，完成體驗式或分享式沙龍會的策劃，統(tǒng)籌和執(zhí)行；通過沙龍?zhí)嵘蛻粽承裕苿酉M成交轉(zhuǎn)化； 3.公司項目（包括但不限于卡項）對接和銷售； 4.給顧客提供專業(yè)的美學，妝容，服飾風格等專業(yè)建議和個性化定制方案； 5.內(nèi)部員工能力培養(yǎng)：根據(jù)公司需求對內(nèi)部人員進行專業(yè)知識和實戰(zhàn)銷售技巧培訓； 6.處理售后眉眼唇養(yǎng)護等增值服務，確?？蛻魪唾徍徒K身滿意度； 7.課程研發(fā)與迭代：圍繞公司專業(yè)知識板塊，如九宮性格、氣質(zhì)美學、服飾風格、國學等內(nèi)容進行課程升級與新課程持續(xù)研發(fā)； 8.完成上級交辦的其他工作。 任職條件： 1.本科及以上學歷; 2.具備3年以上美業(yè)、中高端女性產(chǎn)品或服務相關(guān)銷售經(jīng)驗； 3.具備形象管理、妝容打造、色彩診斷等經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神，符合并執(zhí)行企業(yè)價值觀，勇于擔責，愛崗敬業(yè). 5.形象良好，具備大氣、福氣、溫暖氣質(zhì)優(yōu)先，無傳染性疾病.
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