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主要職責： 1. 掌握各種煎,炒,煮,炸,燜,扣,煨,燉,蒸,焗,煲,湯,發(fā)干貨等烹調(diào)技術； 2.指導下屬廚師,打荷處理各種汁醬與存放，監(jiān)察各種汁醬芡湯海鮮豉油制作水平，監(jiān)察醬料,干貨,海味等雜貨貯存數(shù)量，營業(yè)前準備工作； 3.協(xié)助指揮處理日常提工作,營業(yè)后的收文件程序，協(xié)助指揮下屬遵守安全措施,衛(wèi)生程序； 4 . 熟悉閩菜、川菜、粵菜等菜系； 5 .組織開展相關培訓。 任職要求： 1.三年星級酒店同崗位炒鍋經(jīng)驗； 2.熟悉酒店食品衛(wèi)生安全標準； 3.有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

崗位職責1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。2、高效認知和掌握銷售線索。3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應有的貢獻。5、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標。6、在所負責的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。9、在所負責的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。10、主動參與，完成各種銷售報告。11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，手工或以電腦更新客戶檔案。14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。15、執(zhí)行上級要求的任務，完成市場銷售目標。16、遵守酒店酒店的員工守則。17、遵守酒店酒店的政策及程序。18、堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估。19、完成上級交給的其他任務崗位要求1、具備領導才能，了解所負責部門對各職位的責任。2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。3、掌握應用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。4、了解商務旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。5、能夠掌握和理解市場和競爭。6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。7、良好的人際交往和溝通技巧。8、獨立工作和團隊工作的能力。

【崗位職責】 1.執(zhí)行全面的銷售策略，牽頭團隊完成所在銷售組2025年度總指標及個人業(yè)績指標； 2.負責銷售團隊的管理和指導，確保團隊成員的工作效率和銷售業(yè)績達到預期目標； 3.開發(fā)和維護客戶關系，維護已有客戶，積極開發(fā)新客戶，有效建立客戶數(shù)據(jù)庫，包括但不限于企業(yè)客戶、政府機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等，以確保持續(xù)的業(yè)務合作； 4.確保與客戶的溝通順暢，及時處理客戶的需求和投訴，以提高客戶滿意度； 5.協(xié)調(diào)內(nèi)部部門，包括市場營銷、運營、客戶服務等，以保障活動順利進行并達到客戶期望； 6.跟蹤行業(yè)動態(tài)和競爭對手的情況，及時調(diào)整銷售策略以保持競爭優(yōu)勢； 7.完成年度主攻業(yè)務方向銷售業(yè)務分析報告，以提前預判市場變化，為制定銷售策略提供依據(jù)。 【任職條件】 1.本科及以上學歷，市場營銷、商務管理或相關專業(yè)優(yōu)先； 2.5年以上銷售工作經(jīng)驗，其中至少3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗； 3.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源以實現(xiàn)銷售目標； 4.具備較強的市場分析和預測能力，能夠根據(jù)市場需求調(diào)整銷售策略； 5.具備較強的抗壓能力和解決問題的能力，能夠在壓力下保持高效率的工作狀態(tài)； 6.對會展行業(yè)有一定了解，擁有成熟的政府、企業(yè)客戶及行業(yè)協(xié)會資源網(wǎng)絡，有獨立拓客能力，能將資源有效轉(zhuǎn)化； 7.具有較好的思想政治素質(zhì)，堅決維護黨的集中統(tǒng)一領導，政治立場堅定，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策；堅決貫徹落實意識形態(tài)（含網(wǎng)絡意識形態(tài)）相關工作要求，旗幟鮮明與錯誤的思想或言論作斗爭。

【崗位職責】 1.負責國外展會、論壇等聯(lián)合辦展項目，負責招展招商等業(yè)務拓展。 2.負責國內(nèi)外會展行業(yè)資源開發(fā)，對國際機構(gòu)、國際協(xié)會、跨國企業(yè)等高。 3.策劃并執(zhí)行國際化會展活動，負責公司在重點國際市場的業(yè)務落地。 4.搭建并維護客戶，制定個性化服務方案，提升客戶滿意度。 5.負責國際專業(yè)觀眾邀約及媒體傳播，提升展會活動專業(yè)性與專業(yè)買家的參與度。 6.負責多語種宣傳資料，提升傳播內(nèi)容適配。 【任職條件】 1.本科及以上學歷，語言類或營銷類專業(yè)優(yōu)先。 2.具備3年以上客戶或者市場開發(fā)經(jīng)驗。 3.英語能力佳，具備專業(yè)商務英語溝通，讀寫能力，英語專業(yè)或具有海外留學經(jīng)歷的優(yōu)先。 4.相貌氣質(zhì)端正，熟悉國際商務禮儀標準及具備跨文化商務能力。 5.具有較好的思想政治素質(zhì)，堅決維護黨的集中統(tǒng)一領導，政治立場堅定，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策； 6.堅決貫徹落實意識形態(tài)（含網(wǎng)絡意識形態(tài)）相關工作要求，旗幟鮮明與錯誤的思想或言論作斗爭。

【崗位職責】 1.協(xié)助負責餐飲部門的運營管理，執(zhí)行餐飲服務計劃與預算，確保部門及本組的高效與盈利。 2.監(jiān)督菜品質(zhì)量與服務水平，協(xié)助評估廚師團隊與服務人員表現(xiàn)，提升整體餐飲服務品質(zhì)。 3.協(xié)助負責餐飲采購管理，把控食材與物料采購成本，保證采購物資的質(zhì)量與供應穩(wěn)定性。 4.與客戶溝通，了解其餐飲需求，提供個性化餐飲解決方案，處理客戶反饋與投訴，維護良好客戶關系。 5.協(xié)助管理餐飲團隊，包括招聘、培訓、考核與激勵員工，營造積極的工作氛圍，提升團隊凝聚力。 6.以及領導交辦的其他事項。 【任職條件】 1.大專及以上學歷，酒店管理、餐飲管理等相關專業(yè)。 2.具有5年以上餐飲管理工作經(jīng)驗，有大型會議中心、酒店或高端餐飲場所管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.精通餐飲運營流程，熟練掌握餐飲服務全流程關鍵控制點，具備優(yōu)秀的成本控制、團隊管理與客戶服務能力。 4.了解食品安全法規(guī)，有良好的食品安全意識與危機處理能力。 5.具有較好的思想政治素質(zhì)，堅決維護黨的集中統(tǒng)一領導，政治立場堅定，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。 6.堅決貫徹落實意識形態(tài)（含網(wǎng)絡意識形態(tài)）相關工作要求，旗幟鮮明與錯誤的思想或言論作斗爭。

【崗位職責】 1.協(xié)助餐飲經(jīng)理負責餐飲服務的日常管理工作，確保服務流程的順暢與高效。 2.協(xié)助安排服務人員的工作班次與任務分配，監(jiān)督服務人員工作表現(xiàn)，提供現(xiàn)場指導與培訓。 3.關注餐廳衛(wèi)生與環(huán)境整潔，確保符合衛(wèi)生標準與客戶期望。 4.協(xié)助餐飲經(jīng)理進行菜品研發(fā)與推廣，收集客戶反饋，為菜品改進提供建議。 5.處理客戶現(xiàn)場投訴與問題，及時向餐飲經(jīng)理匯報并跟進解決方案。 6.以及領導交辦的其他工作。 【任職條件】 1.大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.具有3年以上餐飲服務管理工作經(jīng)驗，具有團隊管理經(jīng)驗。 3.熟悉餐飲標準化服務流程，具備良好的服務意識與溝通能力。 4.具備現(xiàn)場管控能力。 5.具有較好的思想政治素質(zhì)，堅決維護黨的集中統(tǒng)一領導，政治立場堅定，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。 6.堅決貫徹落實意識形態(tài)（含網(wǎng)絡意識形態(tài)）相關工作要求，旗幟鮮明與錯誤的思想或言論作斗爭。

電工（強/弱電） 1、該崗位需具備電工專業(yè)資格證書，熟悉酒店電氣設備特性，具備良好的安全意識和應急處理能力，以保障酒店運營的電力安全與穩(wěn)定。 2、兩年同強/弱電崗位工作經(jīng)驗，有五星級酒店工電工經(jīng)驗者優(yōu)先 3、設備維護與檢修 - 負責酒店高低壓配電系統(tǒng)、變壓器、發(fā)電機等電力設備的日常巡檢、保養(yǎng)及故障排除，確保供電穩(wěn)定 - 維護空調(diào)系統(tǒng)（中央空調(diào)、新風系統(tǒng)等）的電氣部分，包括控制柜、電機、傳感器等 - 檢修照明系統(tǒng)（公共區(qū)域燈光、客房照明、應急照明等），及時更換故障燈具及線路 - 負責電梯、水泵、消防設備（消防泵、報警系統(tǒng)等）的電氣維護，確保符合安全規(guī)范 4、日常運營保障 - 響應各部門（客房、餐飲、前廳等）的電氣維修需求，快速處理燈具損壞、插座故障、電器設備異常等問題 - 定期檢查客房內(nèi)電器設施（電視、冰箱、空調(diào)等），確保正常運行 - 保障大型活動（宴會、會議等）的臨時用電安全，協(xié)助布置臨時線路及設備 5、 安全管理 - 嚴格執(zhí)行電氣安全操作規(guī)程，定期檢查電氣設備的絕緣、接地等安全狀況 - 參與酒店消防安全檢查，確保消防電氣設備（應急燈、疏散指示牌、排煙風機等）完好有效 - 記錄設備運行數(shù)據(jù)及故障處理情況，建立電氣設備臺賬，提出維護改進建議 6、應急處理 - 參與停電、漏電等突發(fā)電力事故的應急處置，協(xié)助啟動備用電源，快速恢復供電 - 配合消防部門處理電氣火災等緊急情況，提供技術支持 7、. 協(xié)作與記錄 - 與工程部門其他崗位（水暖、空調(diào)等）協(xié)作完成綜合維修任務 - 填寫工作日志、維修記錄及材料消耗報表，協(xié)助管理工具及備品備件 - 遵守酒店規(guī)章制度，執(zhí)行節(jié)能降耗措施，控制電力成本

崗位職責 1、協(xié)助管事部經(jīng)理編制餐飲部所需餐具和用具的年度預算。 2、根據(jù)各餐廳餐具的盤點情況，負責于采購部門溝通，提出器具購置計劃，保證及時補充餐具用具。 3、檢查和管理各點餐具的使用情況。 4、負責安排管事部員工的工作班次。 5、負責做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收工作，負責廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。 6、負責對下屬員工的考勤考核工作，督導員工做好安全工作。 崗位要求 1、有較強的責任心,工作認真踏實。 2、熟悉各種餐具用具的牌號、產(chǎn)地、特性及價格，懂得餐具用具的分類和保管方法。 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法，熟悉常用的餐具洗滌設備及其操作方法，了解它們的維修保養(yǎng)方法。 4、具有初中以上的文化程度或同等學歷。 5、身體健康，精力充沛。

【職責內(nèi)容】 我們是福建省最大的美容項目代理商！ 我們擁有福建省最高端、最好的項目資源！ 我們合作的是福建省高端優(yōu)質(zhì)的大店！ 我們開設了鴻賓湟裟國際服務商學院！ 我們是鴻賓，您的不二之選！ 崗位職責： 一、檢查工作 （可通過微信群的方式檢查） 1.每天檢查中層的日計劃和日總結(jié) 2.每天檢查各店面所定任務，及所完成業(yè)績。 3.每天檢查各店客流及消耗情況。 4檢查所到店顧問的顧客盤點表，顧客生日表 ，顧客預約表，目標顧客銷售方案和銷售話術。 5.每周看客服部的顧客回訪表 6.每月和中層盤點一次顧客，根據(jù)信息解決問題。 二、打造核心團隊 1.每天給徒弟安排10件事情，提高新人的執(zhí)行力和工作效率。 2.每天跟2名中層談話，了解團隊和項目情況。 3.每月開一次中層干部會議，幫助大家解決問題。 4.打造團隊形象，提高團隊“風景線”。 三、開有效會議 1.按時召開階段總結(jié)會、和月初分析會。 2. 每月月底（25號）和項目經(jīng)理做下個月的項目計劃，在月初會上給員工分享。 3.參加所去店面的晨會、夕會等會議，并指出問題，協(xié)助改正。 4.每天微信會議，監(jiān)督項目經(jīng)理、店長和顧問做結(jié)果。 四、服務企業(yè) 1.客戶：每個月給20個VIP客戶送禮品，營運經(jīng)理親自送，增強與顧客的粘性。 2.員工：每月召集所有中層干部去高檔餐廳聚餐一次，或茶花會一次，增進感情。 3.每月1號安排給全體員工發(fā)福利和小禮物，讓員工有幸福感。 （工作費用由公司報銷） 任職資格： 1.年齡：22-29歲； 2.有2年以上的營運工作經(jīng)驗； 3.熟悉了解美容院管理的和營運架構(gòu)； 4.有較強的溝通能力和語言表達能力，能獨立鋪墊項目； 5.有較強的團隊組織力和協(xié)調(diào)能力，有強大的團隊意識，能獨立制作解決方案； 6.有醫(yī)療美容經(jīng)驗和高端美容項目經(jīng)驗者優(yōu)先； 工作時間：9:30-19:30 福利待遇如何？ 1.國內(nèi)外游學 英國、德國、美國、日本、埃及、新西蘭……我們的足跡遍布全球，實現(xiàn)在工作的年齡周游世界的環(huán)球旅行夢！ 2.年度高規(guī)格感恩父母會 我們拼命的努力，都是因為要成為父母的驕傲，我們心里始終還有父母期待的眼神，鴻賓家人的愛，不止于我們，還有我們的父母，我們的最愛！ 3.商學院系統(tǒng)培訓學習 鴻賓商學院聯(lián)合中國美業(yè)的“黃埔軍校”湟裟商學院做人才教育培訓輸出，打造企業(yè)、打造團隊、打造精英、打造美業(yè)的棟梁！系統(tǒng)化的學習，讓員工成長更快，結(jié)果更好！ 4.月度+節(jié)日福利 幸福著快樂著并工作著！工作中享受生活，快樂生活，快樂美容！ 5.員工月度生日會 父母不在身邊的每個誕生記念日，我們始終相依相伴，幸福圍繞，每個生日我們都很幸福，我們都是一家人！ 6.員工活動 每一次的家人聚餐、每一次的k歌之夜，放松放空放心玩，我們是認真的！ 7.高薪薪資+項目打版 雙手成就夢想的付出，同樣也會有滿滿的收獲，在美業(yè)，不僅口袋豐收，還有讓眾神癡迷的項目打版！ 8.五險+住房貸款免息 規(guī)則員工的未來不僅僅只是工作上的發(fā)展，還要幫助員工實現(xiàn)幸福的保障 擁有美！分享美！傳播美！奉獻美！我們是鴻賓，此時此刻我們在你未來的全世界等你！

【職責內(nèi)容】 鴻賓的優(yōu)勢：我們是中國美容代理10強公司； 我是福建省最大的美容代理服務商； 我們是福建省美容產(chǎn)品代理公司中的NO：1 我們是福建美容代理公司中客戶資源最多，產(chǎn)品資源最好； 我們被稱為福建美容人才培訓的殿堂，我們擁有自己的美容商學院--鴻賓美容商學院；我們是鴻賓，我們在等你······ 崗位職責： 下店培訓、坐診銷售、維護好與店家的客情關系、建立良好的溝通渠道、回款。 任職資格：1、獨立坐診，準確判斷顧客的健康情況；2、有較強的銷售能力，有微整形、大健康管理或女性生殖專業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備良好語言表達能力以及授課能力；4、中醫(yī)醫(yī)學/婦科專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關工作經(jīng)驗者、對診斷與治療有著的經(jīng)驗豐富者優(yōu)先。5、能夠適應福建省內(nèi)出差； 晉升平臺：坐診專家--區(qū)域經(jīng)理--區(qū)域總監(jiān)--品牌總監(jiān) 薪資待遇：底薪+提成+績效獎金+團隊經(jīng)費+年終獎+旅游經(jīng)費參考薪資：25000~30000上不封頂 福利待遇如何？1、崗前提供系統(tǒng)全面的7天（帶薪）培訓！2、帶薪年假、春節(jié)休假等！3、額外調(diào)休：完成業(yè)績享受調(diào)每月休權利！4、依工齡享受年度性帶薪旅游福利（國內(nèi)、國外）、年度性獎勵基金等、生日聚餐、年終尾牙，我們每年都會邀請您的父母到廈門做客，我們報銷全部費用，我們替您孝敬父母。5、公司為員工按法定比率繳交醫(yī)社保，工作安心有保障。感謝您看完以上內(nèi)容，如果您想改變自己的人生，想改善家庭的生活，想讓自己，讓爸媽，讓孩子過的好一點。請您與我們聯(lián)系。 送你一句話：改變的是思維模式，收獲的是幸福人生！

崗位職責： 1、帶領銷售團隊積極開拓新的會議、商務客戶，包括但不限于企業(yè)、協(xié)會、政府機構(gòu)等，通過電話銷售、上門拜訪、參加展會等多種渠道拓展客源。 2、負責重要客戶關系的維護與管理，定期與大客戶進行溝通交流，了解其需求變化，確保客戶滿意度，提高客戶忠誠度，促進重復預訂與長期合作。 3、協(xié)同酒店各部門，為客戶提供個性化的會議解決方案，從場地布置、餐飲安排到住宿配套等全方位滿足客戶要求，提升客戶體驗。 4、審核并簽署會議商務銷售合同，確保合同條款清晰、合規(guī)，保障酒店合法權益，同時監(jiān)督合同執(zhí)行情況，及時處理合同變更與違約事宜。 任職資格: 1、大專及以上學歷，酒店管理專業(yè)以及相關專業(yè)優(yōu)先； 2、五年以上星級酒店的管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有廈門本地銷售市場的經(jīng)驗，熟悉會議商務市場 4、具有團隊協(xié)作，資源協(xié)調(diào)與組織的能力，善于溝通，善于發(fā)現(xiàn)，能承受較大工作壓力，同時擁有較好的文字寫作能力； 5、全面掌握酒店管理知識，具有較強的決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力，能適應出差

通過協(xié)調(diào)運營計劃來達到酒店銷售目標，并以此監(jiān)管預訂部的運營。 主持交接班說明會，確保員工了解酒店的活動和運營要求。 運用銷售技巧和房間銷售升級推廣洲際酒店集團的產(chǎn)品和服務。 推銷酒店（以及整個洲際酒店集團）的產(chǎn)品和服務 充分了解所在地區(qū)的洲際酒店集團成員的產(chǎn)品和服務，掌握關于特價，優(yōu)惠，促銷活動的信息。 發(fā)展和保持定期進行銷售拜訪的模式 準備和執(zhí)行增加預訂銷售和相關業(yè)務的工作計劃 記錄和處理通過電話，傳真，電子郵件進行的預訂 接受等待名單預訂 修改延期和提前離店等特殊情況的預訂記錄 調(diào)查和記錄未按預訂抵店的預訂情況 對團隊和會議的特別賬單安排進行記錄 與前廳部經(jīng)理或財務經(jīng)理聯(lián)系所有要求信用審批的預訂事宜 監(jiān)測預訂情況，并向經(jīng)理通報目前和將來的入住率 按照要求準備報告（如給旅行代理和商業(yè)機構(gòu)報告等） 準備預訂銷售報告 和上級一起進行人力規(guī)劃和管理需求。 和上級領導一起編制和管理部門預算。 要求： 同崗位工作經(jīng)驗1年以上，或2年預訂主管級以上經(jīng)驗。 具有解決問題，推理，號召組織和培訓能力。 精通Opera系統(tǒng)、英語熟練 大專及以上學歷 同集團工作經(jīng)歷優(yōu)先。

【崗位職責】 1.根據(jù)酒店市場銷售部年度指標，制定可行性方案，完成銷售業(yè)績; 2.維護公司形象，積極提高服務意識; 3.積極開拓客源，確保銷售計劃和銷售指標的完成，定期向市場銷售總監(jiān)匯報工作; 4.負責重要客戶的拜訪維護工作，征求客戶意見，增進了解，加強合作; 5.保持同網(wǎng)絡公司、旅行社、商務公司、協(xié)議單位，政府部門的密切聯(lián)系，并同各個客戶建立長期、穩(wěn)定、良好的合作關系; 6.協(xié)助市場銷售總監(jiān)建立合作緊密、高效能的營銷隊伍，充分發(fā)揮部門成員的潛能; 7.協(xié)助市場銷售總監(jiān)對部門員工進行專業(yè)技能培訓，并積極提高自身的專業(yè)工作技能; 8.做好客戶資料的歸檔和保密工作，杜絕營私舞弊現(xiàn)象; 9.按時完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1.?大學?？埔陨蠈W歷，酒店管理或市場營銷專業(yè); 2.?具備兩年以上酒店部門同崗管理經(jīng)驗，星級酒店同崗管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.?具有市場營銷、酒店管理的相關知識，具有較強的語言表達和溝通能力，銷售意識較強，具備媒體推廣及渠道應用能力，了解酒店行業(yè)的經(jīng)營狀況及區(qū)域市場動態(tài)，精通市場開發(fā)，公共關系，經(jīng)營策劃，新媒體運營，貴賓接待及形象推廣等。

崗位職責： 1.開展市場發(fā)展趨勢、行業(yè)政策信息及項目區(qū)域信息收集、研究與動態(tài)分析； 2.組織編寫項目前期調(diào)研報告和可行性研究報告； 3.協(xié)助部門負責人開展管理輸出項目的拓展工作及投標工作，尋求項目合作機會； 4.協(xié)助部門負責人開展管理輸出項目預審會、決策會，組織相關協(xié)議的談判過程，并負責協(xié)議的簽訂； 5.協(xié)助部門負責人建立并完善管理輸出業(yè)務標準體系建設； 6.管理輸出項目其它日常性工作，公司及領導交代的其他工作任務。 任職要求： 1.985/211院校畢業(yè)本科，或非985/211碩士，35歲以下； 2.具有酒店項目開發(fā)工作經(jīng)驗，能熟練撰寫投資可行性報告、行業(yè)分析報告，有良好的系統(tǒng)性思維與文案整理能力，有國內(nèi)知名咨詢公司從業(yè)履歷者優(yōu)先； 3.有酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，能夠穩(wěn)定工作，能夠適應出差。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會第一時間與您聯(lián)系~

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關系。 4、拓展及維護顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進服務。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗，溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務意識和團隊合作精神，能承受工作壓力。

Plans and implements hotel’sMarketing Communications policies and procedures. 制定和執(zhí)行酒店市場傳訊政策程序。 Directs press relationsincluding preparation of news releases and feature articles, making arrangementsfor interviews and photo and video shootings between company and press, radio,and television representatives. 主導媒體關系，包括：新聞發(fā)布和主要文章的準備、各媒體對酒店采訪攝影錄像的安排等。 Provides assistance to hotelpersonnel in writing speeches, preparing letters and drafting articles that areto be made public. As hotel spokesperson do thestatement or conduct press conference as necessary. 協(xié)助酒店發(fā)言人在對外講話、信函和文章方面的準備。必要時作為酒店對外發(fā)言人發(fā)表酒店聲明和組織新聞發(fā)布活動。 Advises on the preparation andpresentation of product shows, displays and exhibits. 為酒店產(chǎn)品展覽的準備和演示提供建議。 Coordinates with marketing andadvertising personnel the advertising and sales promotion material with publicrelations objectives. 與營銷和廣告相關的員工協(xié)調(diào)準備一切與公共關系相關的廣告和銷售推廣資料。 Advises management oncommunity relations’ projects and activities. 為社會團體項目和活動管理提供相關建議。 Assists with the developmentand maintenance of a detailed Department Operations Manual that reflectsPolicies & Procedures, work processes and standards of performance withinthe Division. Ensures annual review to accurately reflect any changes. 以總部門的相關政策程序和標準為指導，協(xié)助建立并維護部門具體的執(zhí)行手冊。對手冊進行年度回顧確保它的時效性。 Prepare the annual Marketing BusinessPlan, ensuring Divisional Objectives fully address business objectives of thehotel and needs of Associates. 準備營銷年度預算，確?？偛块T的目標與酒店年度預算目標和員工需求相一致。 Assists with the preparationand regular update of the Communications Departmental Budget, in closecooperation with the Director of Sales & Marketing, ensuring targetsare met and costs are effectively controlled. 準備并定期更新傳訊部財務預算情況，與市場銷售總監(jiān)緊密合作，確保目標的完成和成本的控制。

崗位職責： 1、積極承接公司的銷售任務，負責本地區(qū)的高星酒店大客戶開拓和維護； 2、負責產(chǎn)品全周期的運營跟進和管理，及時溝通反饋并能提出相關運營策略建議； 3、維護固定客戶以及拓展新的市場潛在客戶群體； 4、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求； 5、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢價、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜； 6、應收帳款回收工作，并實時跟催、落實各款項到位情況； 7、完成上級安排的任務。 職位要求： 1、本科以上學歷，理工科專業(yè)優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳； 2、3年以上OTA銷售及運營經(jīng)驗，5年以上高星酒店行業(yè)經(jīng)驗，豐富的高星酒店資源； 3、既往銷售業(yè)績良好，有成功項目經(jīng)驗案例； 4、溝通能力良好，思路清晰；執(zhí)行力強，行動果斷；具備吃苦耐勞的精神，抗壓能力強； 5、對待客戶能做到鍥而不舍、結(jié)果導向，并以服務客戶為宗旨； 6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，積極樂觀自信，敢于承擔責任，敢于挑戰(zhàn)高薪。 7、可接受出差。

一、崗位職責? 1. 項目開發(fā)全流程管理負責酒店項目的市場拓展，包括新項目開發(fā)，及在建項目的推進。篩選優(yōu)質(zhì)物業(yè)資源（酒店/公寓/商業(yè)綜合體），完成選址評估、投資測算及可行性分析報告。主導商務談判，與業(yè)主或物管公司簽訂合作協(xié)議，協(xié)調(diào)法務、財務部門完成合同審核及風險把控。統(tǒng)籌部門日常工作，參與完善酒店品牌體系。 2. 資源整合與跨部門協(xié)作搭建并維護項目相關方，包括但不限于設計單位、政府機構(gòu)、中介機構(gòu)等合作渠道，推動項目落地。協(xié)同公司運營、工程、采購等部門完成籌建期支持，確保項目按期開業(yè)及運營達標。 ?3. 數(shù)據(jù)分析與決策支持定期輸出區(qū)域市場分析報告，識別潛在開發(fā)機會，優(yōu)化開發(fā)策略。建立并維護城市酒店項目數(shù)據(jù)庫，動態(tài)跟蹤競品品牌動態(tài)及市場租金水平。 ?二、任職要求? 1. 硬性條件本科及以上學歷，不限專業(yè)；5年以上酒店開發(fā)經(jīng)驗，其中2年以上同崗位管理經(jīng)驗，有希爾頓、IHG、華住、亞朵等酒店集團背景者優(yōu)先。 ?2. 核心能力商業(yè)敏感度：熟悉酒店投資模型，能獨立完成租金評估、回報測算及成本分析（熟練使用Excel、IRR、NPV等工具）。談判與執(zhí)行：具備大型商業(yè)談判經(jīng)驗，能推動復雜項目從簽約到開業(yè)全流程落地。資源網(wǎng)絡：擁有一定的地產(chǎn)開發(fā)商、加盟商資源，熟悉酒店行業(yè)政策及市場趨勢。? 3. 個人素質(zhì)抗壓能力強，溝通能力良好；邏輯清晰，具備優(yōu)秀的PPT制作及匯報能力。 三、優(yōu)先條件 （加分） ?熟悉連鎖酒店開發(fā)模式，有成功操盤3個以上酒店項目案例；具備文旅綜合體、城市更新項目開發(fā)經(jīng)驗；持有PMP項目管理認證或相關資格證書。

崗位職責 1.制定及執(zhí)行飯店市場銷售計劃 2.酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢，設立市場目標。 4.走訪客戶，根據(jù)市場變化，并不斷改進服務工作。 5.審核服務活動的策劃方案，組織員工工作。 6.簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務協(xié)議。 7.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8.對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等，管理美工制作，以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。 崗位要求 1.大專或以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.按照公司整體要求，制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4.負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等，支持和保障項目實施。 5.負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。 6.英語口語和書寫流利。

1、負責與上級集團公司之間的公文往來，文件處理，文筆好； 2、協(xié)助分管人力副總處理內(nèi)外部行政事務； 3、較好的協(xié)調(diào)溝通能力 任職要求： 1、本科及以上學歷，寫作能力好，文筆佳；行政管理類、文秘類、漢語言文學類專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上國企酒店或國企行政經(jīng)理同崗工作經(jīng)驗，熟悉行政事務工作流程； 3、形象較好，工作認真負責，語言表達能力強； 4、較強的職業(yè)素養(yǎng)與保密意識； 5、熟練使用辦公自動化設備及辦公軟件； 6、良好的團隊合作能力，具有高度的責任心，工作積極主動。

【崗位職責】 1、根據(jù)本組市場開發(fā)計劃，制定個人銷售活動計劃。 2、通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3、向銷售部經(jīng)理匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4、以外出銷售、電話聯(lián)絡和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5、處理客戶的來電、來函。 6、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1、大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售等部門的工作經(jīng)歷。 2、具備酒店銷售學等知識的儲備。 3、掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。

崗位職責 1.協(xié)助市場銷售總監(jiān)負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施； 3.參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4.安排布置并督導下屬人員的正常工作； 5.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6.與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào)，共同議定宴會菜單及價格； 7.與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合； 8.定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作、提高員工素質(zhì)。 崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗，特別是包廂宴會的銷售，能結(jié)合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2.對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗； 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 4.工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

全面負責酒店的品牌和產(chǎn)品推廣工作，包括但不限于以下內(nèi)容： （1）策劃并實施酒店品牌推廣方案，利用各類線上線下各種渠道提升酒店的社會知名度和形象。 （2）根據(jù)酒店產(chǎn)品推廣需求，策劃各類營銷推廣活動，并協(xié)調(diào)組織確保活動的成功實施。 （3）負責酒店官方自媒體賬號（包括微信公眾號、小紅書、抖音號和視頻號等）的日常運營維護。

位描述 崗位職責： 一、運營管理 ?1. **整體規(guī)劃**- 制定月度/季度/年度經(jīng)營目標，監(jiān)督落實執(zhí)行計劃。- 優(yōu)化服務流程，提升運營效率，控制成本及風險。- 定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)（入住率、客單價、客戶滿意度等），調(diào)整運營策略。? ?2. **質(zhì)量管理**- 監(jiān)督護理、月子餐、衛(wèi)生、設施等服務質(zhì)量，確保符合行業(yè)標準。- 定期檢查房間、公共區(qū)域、設備維護情況，保障客戶體驗。 ?3. **財務管理**- 負責預算編制、成本核算及財務目標達成。- 審核日常開支，監(jiān)控物料采購、庫存管理等環(huán)節(jié)的合理性。--- ?二、團隊管理**1. **人員管理**- 招聘、培訓、考核護理人員、客服、后勤等團隊，確保專業(yè)性。- 制定排班計劃，協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作，解決員工矛盾。2. **培訓提升**- 定期組織專業(yè)技能培訓（如新生兒護理、產(chǎn)后康復知識）。- 強化服務意識，提升團隊溝通能力和應急處理能力。---**三、客戶服務**1. **客戶關系維護**- 接待VIP客戶，處理客戶投訴及特殊需求，提升滿意度。- 跟進客戶入住體驗，收集反饋并優(yōu)化服務。2. **市場與銷售**- 制定營銷策略（線上/線下推廣、節(jié)假日活動），提升品牌知名度。- 開發(fā)潛在客戶，維護與合作機構(gòu)（醫(yī)院、母嬰品牌）的關系。3. **危機處理**- 處理突發(fā)事件（如客戶健康問題、服務糾紛），確?？焖夙憫? ?**四、合規(guī)與安全**1. **資質(zhì)管理**- 確保中心合法合規(guī)運營，按時完成衛(wèi)生、消防等資質(zhì)年檢。- 監(jiān)督醫(yī)療護理操作符合衛(wèi)健部門要求（如消毒、感染控制）。2. **安全管理**- 制定應急預案（火災、停電、新生兒安全等），定期組織演練。- 保障客戶隱私安全，規(guī)范數(shù)據(jù)管理流程。---五、崗位要求**1. **專業(yè)背景**：護理、醫(yī)學、管理學相關專業(yè)優(yōu)先，熟悉母嬰護理知識。2. **經(jīng)驗要求**：3年以上月子中心/高端服務行業(yè)管理經(jīng)驗。3. **能力要求**：具備市場敏銳度、團隊領導力、客戶服務意識。4. **證書資質(zhì)**：持有健康管理師、護士資格證等證書者優(yōu)先。