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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 08:36
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    工作職責(zé): 1.制定和實(shí)施公司運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式; 2.發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng); 3.監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及使用方案等; 4.建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),審定管理制度; 5.負(fù)責(zé)整體營(yíng)銷(xiāo)管理工作,制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)預(yù)算收入。 任職資格:1.相關(guān)酒店、高爾夫以及文旅等行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn); 2.具備營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略的研究、制定、執(zhí)行的能力; 3.強(qiáng)勁的開(kāi)拓性格和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。
  • 商務(wù)總監(jiān)

    2.5萬(wàn)-4萬(wàn)
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:34
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店銷(xiāo)售戰(zhàn)略,推動(dòng)酒店整體營(yíng)收增長(zhǎng),完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、統(tǒng)籌管理酒店市場(chǎng)銷(xiāo)售部管理工作,包括但不限于市場(chǎng)推廣、銷(xiāo)售策略、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及大客戶(hù)開(kāi)發(fā); 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),優(yōu)化商務(wù)運(yùn)營(yíng)策略,提升酒店市場(chǎng)占有率; 4、主導(dǎo)商務(wù)談判,與合作伙伴、企業(yè)客戶(hù)及OTA平臺(tái)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 5、協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源,確保商務(wù)活動(dòng)高效執(zhí)行,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度及品牌影響力; 6、定期評(píng)估商務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),制定改進(jìn)方案,優(yōu)化成本控制及收益管理; 7、帶領(lǐng)商務(wù)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)整體能力; 【崗位要求】 1、具備出色的商務(wù)拓展及市場(chǎng)策劃能力,熟悉酒店行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式及市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 2、優(yōu)秀的談判技巧及客戶(hù)管理能力,能獨(dú)立處理高價(jià)值客戶(hù)合作; 3、數(shù)據(jù)敏感度高,擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)分析制定優(yōu)化策略; 4、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 5、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化; 6、思維敏捷,具備創(chuàng)新意識(shí)及解決問(wèn)題的能力; 7、對(duì)酒店行業(yè)充滿(mǎn)熱情,愿意接受挑戰(zhàn)并推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng); 8、有同崗位或希爾頓集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
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    發(fā)布于 08:29
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    1.40周歲及以下,本科及以上學(xué)歷; 2.應(yīng)具有同等規(guī)模及以上企業(yè)相應(yīng)崗位5年及以上工作經(jīng)歷,或相當(dāng)專(zhuān)業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì); 3.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和勇于開(kāi)拓的精神,具備一定的銷(xiāo)售渠道及優(yōu)秀的銷(xiāo)售技能和技巧,具有酒店客戶(hù)資源;具有良好的溝通技巧和人際交往能力; 4.精通市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、公共關(guān)系、經(jīng)營(yíng)策劃、多媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、貴賓接待及形象推廣等; 5.有獨(dú)立組織項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)工作能力,兼?zhèn)漤?xiàng)目策劃和市場(chǎng)分析能力; 6.熟悉現(xiàn)代化企業(yè)管理,具有較強(qiáng)的綜合管理能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),敢于擔(dān)當(dāng),善于作為,工作業(yè)績(jī)比較突出,群眾公認(rèn)度高; 7.具有履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷和能力。 注意事項(xiàng): 注意事項(xiàng): 1.報(bào)名人員需填寫(xiě)《報(bào)名表》,具體招聘要求及《報(bào)名表》,請(qǐng)登錄浙江交通投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)——人才招聘,查閱浙江省交投控股集團(tuán)有限公司招聘公告。 2.將報(bào)名表、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、職(執(zhí))業(yè)資格及職稱(chēng)證書(shū)等電子材料以壓縮包“姓名+應(yīng)聘崗位”的格式發(fā)送至招聘郵箱。
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:27
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    【崗位職責(zé)】 1、制定及執(zhí)行飯店市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃 2、酒店市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷(xiāo)售工作。 3、分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),設(shè)立市場(chǎng)目標(biāo)。 4、走訪客戶(hù),根據(jù)市場(chǎng)變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房?jī)?yōu)惠協(xié)議、旅行社房?jī)r(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對(duì)外通過(guò)接待、出訪、新聞媒介等,對(duì)內(nèi)做好各部門(mén)的推銷(xiāo)和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營(yíng)的宣傳目標(biāo)。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)以上文化程度;5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷(xiāo)售管理、客戶(hù)服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場(chǎng)研究、客戶(hù)分析、市場(chǎng)定位和營(yíng)銷(xiāo)推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推廣、銷(xiāo)售進(jìn)度、銷(xiāo)售回款和客戶(hù)服務(wù)等,支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷(xiāo)推廣、銷(xiāo)售執(zhí)行、客戶(hù)服務(wù)等方面專(zhuān)業(yè)人員的培訓(xùn)。 6、英語(yǔ)口語(yǔ)和書(shū)寫(xiě)流利。
  • 上海-浦東新區(qū) | 8年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 08:40
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    管理和領(lǐng)導(dǎo)宴會(huì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)酒店宴會(huì)、會(huì)議及活動(dòng)的銷(xiāo)售策略制定與執(zhí)行,開(kāi)發(fā)并維護(hù)高端客戶(hù)資源,確保達(dá)成年度營(yíng)收目標(biāo),同時(shí)提供卓越的客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn)。 制定年度宴會(huì)及會(huì)議銷(xiāo)售策略,確保團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,拓展市場(chǎng)。 分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),調(diào)整銷(xiāo)售策略以提升市場(chǎng)份額。 帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶(hù)談判、合同簽訂及活動(dòng)執(zhí)行,確保高轉(zhuǎn)化率及客戶(hù)滿(mǎn)意度。 定期培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提升銷(xiāo)售技巧、產(chǎn)品知識(shí)及服務(wù)水平。 與宴會(huì)運(yùn)營(yíng)、餐飲及財(cái)務(wù)等部門(mén)緊密協(xié)作,確?;顒?dòng)順利執(zhí) 監(jiān)督銷(xiāo)售預(yù)算執(zhí)行情況,優(yōu)化成本控制。 定期提交銷(xiāo)售報(bào)告,分析業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)方案。 崗位要求: 同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)、書(shū)寫(xiě)能力; 良好的抗壓能力; 良好的業(yè)績(jī)推動(dòng)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;
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    發(fā)布于 09:20
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    作為宴會(huì)及會(huì)議統(tǒng)籌總監(jiān),我們希望您承擔(dān)以下指責(zé): - 負(fù)責(zé)宴會(huì)、會(huì)議及其他活動(dòng)的策劃,確保符合客戶(hù)需求; - 與客戶(hù)、供應(yīng)商及酒店內(nèi)部部門(mén)溝通,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行; - 根據(jù)活動(dòng)需求制定預(yù)算,控制成本; - 管理宴會(huì)及會(huì)議銷(xiāo)售和統(tǒng)籌服務(wù)團(tuán)隊(duì),確保高效運(yùn)作; - 收集客戶(hù)反饋,持續(xù)改進(jìn)服務(wù),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; - 支持銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 候選人應(yīng)具備以下能力: - 流利的中英語(yǔ)雙語(yǔ)溝通和書(shū)寫(xiě)能力; - 2年或以上五星酒店同等工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)際聯(lián)號(hào)酒店集團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; - 熟悉使用銷(xiāo)售系統(tǒng)和統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)工作流程; - 具有較強(qiáng)的組織、指揮和協(xié)調(diào)管理能力; - 富于團(tuán)隊(duì)合作精神,擅長(zhǎng)溝通表達(dá)。 如果您就是合適的人選,那還等什么?馬上點(diǎn)擊申請(qǐng)按鈕吧!
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    發(fā)布于 09:27
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    【崗位職責(zé)】 1、擬定酒店促銷(xiāo)活動(dòng),完成團(tuán)隊(duì)和散客銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、監(jiān)督銷(xiāo)售量、調(diào)整銷(xiāo)售活動(dòng),完成計(jì)劃目標(biāo)。 3、與會(huì)議相關(guān)部門(mén)的溝通,取得銷(xiāo)售方面的信息和支持。 4、在部門(mén)年度預(yù)算內(nèi),推行銷(xiāo)售計(jì)劃。 5、保存以前、現(xiàn)在有潛力客戶(hù)的資料。 6、制定臨時(shí)時(shí)間表,記錄上月的銷(xiāo)售活動(dòng),收集每天的銷(xiāo)售拜訪記錄并存檔。 7、以周銷(xiāo)售計(jì)劃為基礎(chǔ),向市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)提交銷(xiāo)售拜訪概況,和月銷(xiāo)售拜訪計(jì)劃。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感和勇于開(kāi)拓的精神,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好英語(yǔ)能力。 3、精通市場(chǎng)開(kāi)發(fā),公共關(guān)系,經(jīng)營(yíng)策劃,貴賓接待及形象推廣等。 4、有獨(dú)立組織項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)工作能力,兼?zhèn)漤?xiàng)目策劃和市場(chǎng)分析能力。 5、有南山區(qū)域客源優(yōu)先考慮 就職地點(diǎn):深圳市南沙區(qū)圣淘沙酒店(翡翠店) 深圳市南山區(qū)金雞路1號(hào)
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    工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電子商務(wù)平臺(tái)搭建整合、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃等工作; 2、負(fù)責(zé)電子商務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理及銷(xiāo)售工作,承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)任務(wù); 3、在項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,制定各種商務(wù)合作方案并監(jiān)控實(shí)施,規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算; 4、負(fù)責(zé)制訂可行性、階段性的平臺(tái)推廣方案,并定期對(duì)方案實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估; 5、負(fù)責(zé)整合渠道資源、會(huì)員資源并且透過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體等各種互聯(lián)網(wǎng)渠道進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)工作,達(dá)成推廣與營(yíng)銷(xiāo)效果; 6、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)分析、包括客戶(hù)需求分析、使用習(xí)慣分析、推廣效果評(píng)估等。 任職資格: 1、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和調(diào)研能力,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng); 2、具有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)能力; 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任心、進(jìn)取心,能積極配合莊園策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施; 4、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則。
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    工作職責(zé):? 1、通過(guò)發(fā)展并實(shí)施銷(xiāo)售市場(chǎng)推廣策略達(dá)到收益目標(biāo)。? 2、根據(jù)外部環(huán)境可能對(duì)銷(xiāo)售產(chǎn)生的因素,制定不同的方案。? 3、根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì),尋找競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)份額。? 4、分析市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定具體目標(biāo),發(fā)展并有效實(shí)施策略和計(jì)劃。? 5、主要銷(xiāo)售酒店住房、宴會(huì)會(huì)議產(chǎn)品、高爾夫會(huì)籍、健康方面會(huì)籍等多項(xiàng)產(chǎn)品。 6、評(píng)估、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。? 7、制定銷(xiāo)售目標(biāo),對(duì)于與實(shí)際完成銷(xiāo)售任務(wù)的差額,如何采取補(bǔ)救措施。? 8、根據(jù)客戶(hù)的需求,不時(shí)向客戶(hù)更新莊園產(chǎn)品優(yōu)惠政策和會(huì)籍政策。? 9、針對(duì)高端客戶(hù)群體定制銷(xiāo)售方案。? 10、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,了解客戶(hù)需求,掌握服務(wù)技能、銷(xiāo)售溝通技能,做好客戶(hù)反饋。? 任職資格:? 1、具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售技能和技巧。? 2、通過(guò)探討和聆聽(tīng),具備善于發(fā)掘客戶(hù)需求的能力。? 3、具備果斷、自律的性格。? 4、具備高度的自信心,工作的熱情和主動(dòng)權(quán)。? 5、擅長(zhǎng)交際。? 6、相關(guān)奢華酒店、高爾夫會(huì)所、健康等行業(yè)的工作及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。
  • 上海 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-16
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    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)酒店品牌開(kāi)發(fā)拓展任務(wù),根據(jù)集團(tuán)指示按項(xiàng)目的計(jì)劃完成城區(qū)內(nèi)所確定的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)推進(jìn)城市重點(diǎn)項(xiàng)目落地,協(xié)同跨部門(mén)合作,管理項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目保質(zhì)保量完成; 3.負(fù)責(zé)定期萃取項(xiàng)目或會(huì)議中的最佳實(shí)踐,優(yōu)化管理流程,提高各專(zhuān)業(yè)線工作效率; 4.負(fù)責(zé)梳理和篩選與公司定位相匹配的酒店,分析對(duì)方需求進(jìn)行商務(wù)對(duì)接; 5.負(fù)責(zé)資源開(kāi)拓、與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)談判、合作關(guān)系的建立、發(fā)展和維護(hù); 6.對(duì)項(xiàng)目結(jié)果負(fù)責(zé)落地,協(xié)調(diào)處理內(nèi)外部合作問(wèn)題。 崗位要求: 1.有連鎖酒店開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)、連鎖酒店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.形象良好,誠(chéng)信正直,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí); 3.良好的表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行力; 4.具有一定的談判技巧,原則性強(qiáng);了,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力。 酒店集團(tuán)公司,全國(guó)多家門(mén)店,招開(kāi)發(fā)總監(jiān)、儲(chǔ)備總經(jīng)理(上海、杭州、江蘇、三亞、四川、湖南等),聯(lián)系方式:18018348667(微信同號(hào)),能直接到崗者優(yōu)先,歡迎咨詢(xún)、推薦~
  • 銷(xiāo)售總監(jiān)

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): (一)按照公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),制定市場(chǎng)研究、顧客分析、市場(chǎng)定位、營(yíng)銷(xiāo)推廣、銷(xiāo)售管理、顧客服務(wù)等的戰(zhàn)略規(guī)劃; (二)制定客房、餐飲、會(huì)議等的價(jià)格策略、促銷(xiāo)活動(dòng)方案,了解競(jìng)品公司最新動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)管理策略; (三)統(tǒng)籌簽訂客房、餐飲、會(huì)議等協(xié)議,協(xié)調(diào)確定各類(lèi)合作協(xié)議與廣告宣傳服務(wù)協(xié)議; (四)統(tǒng)籌公司內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作,審閱公司宣傳材料; (五)組織營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理例會(huì)、月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì),追蹤各類(lèi)宴會(huì)、會(huì)議信息,直至客單成交,帶領(lǐng)推動(dòng)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入目標(biāo); (六)建立并完善銷(xiāo)售數(shù)據(jù)庫(kù),指導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理建立客戶(hù)信息數(shù)據(jù)庫(kù); (七)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)客戶(hù)拜訪、潛力客戶(hù)開(kāi)發(fā),每季度至少一次市場(chǎng)調(diào)研; (八)制定營(yíng)銷(xiāo)推廣、銷(xiāo)售技能、顧客服務(wù)等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí); (九)關(guān)注客戶(hù)意見(jiàn)反饋及投訴,根據(jù)“不損害客戶(hù)利益”原則,公正處理各類(lèi)投訴,撰寫(xiě)特殊案例分析報(bào)告; (十)拓寬業(yè)務(wù)范圍,提高市場(chǎng)占有率,對(duì)產(chǎn)品定位、服務(wù)創(chuàng)新等經(jīng)營(yíng)管理提供建議; (十一)定期統(tǒng)籌復(fù)盤(pán)本部室各崗位工作的有效性,及時(shí)調(diào)整各崗位職責(zé)、工作流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并落實(shí)系統(tǒng)化培訓(xùn); (十二)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求 (一)學(xué)歷要求:大專(zhuān)及以上; (二)外語(yǔ)水平:英語(yǔ)日常交流; (三)體貌要求:身體健康,形象良好; (四)工作經(jīng)驗(yàn):5年以上酒店?duì)I銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn); (五)培訓(xùn)經(jīng)歷:3次以上銷(xiāo)售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); (六)基本素質(zhì):學(xué)習(xí)能力強(qiáng),同理心,積極主動(dòng),公平公正,誠(chéng)實(shí)友善,大局觀,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具備酒店管理知識(shí),寫(xiě)作能力,電腦運(yùn)用能力,主持與演講能力,人際關(guān)系處理能力,分析能力,計(jì)劃能力,執(zhí)行能力,協(xié)調(diào)能力。
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責(zé): (一)完成營(yíng)業(yè)目標(biāo); (二)結(jié)合經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)與銷(xiāo)售計(jì)劃,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),發(fā)掘現(xiàn)有客戶(hù)的消費(fèi)潛力; (三)建立客戶(hù)檔案、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)庫(kù); (四)回訪重要客戶(hù),及時(shí)反饋信息至營(yíng)銷(xiāo)部總監(jiān); (五)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求 (一)學(xué)歷要求:高中以上學(xué)歷; (二)外語(yǔ)水平:英語(yǔ)日常交流; (三)體貌要求:160厘米以上,身體健康,形象良好; (四)工作經(jīng)驗(yàn):三年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); (五)培訓(xùn)經(jīng)歷:一次以上銷(xiāo)售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); (六)基本素質(zhì):學(xué)習(xí)能力強(qiáng),同理心,積極主動(dòng),公平公正,誠(chéng)實(shí)友善,大局觀,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具備酒店管理知識(shí),電腦運(yùn)用能力,主持與演講能力,人際關(guān)系處理能力,分析能力,計(jì)劃能力,執(zhí)行能力,協(xié)調(diào)能力,保密意識(shí)強(qiáng)。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 系統(tǒng)的培訓(xùn)
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 09:04
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    招聘崗位:會(huì)議宴會(huì)部總監(jiān) 【工作職責(zé)】 確保與會(huì)議宴會(huì)銷(xiāo)售、活動(dòng)策劃、盈利能力和營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)的所有凱悅活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)得到全面實(shí)施。遵循凱悅集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略和品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下,保持所在部門(mén)的高效營(yíng)運(yùn),并滿(mǎn)足員工,客人及酒店業(yè)主的期望。 【任職要求】 1. 優(yōu)秀的客戶(hù)關(guān)系,銷(xiāo)售,談判技巧 2. 熟悉銷(xiāo)售技巧和營(yíng)銷(xiāo)的方法 3. 良好的計(jì)算機(jī)技能 4. 良好的餐飲服務(wù)技能 5. 全面了解業(yè)務(wù)需求、財(cái)務(wù)報(bào)告和生產(chǎn)力要求 6. 至少2年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn) 【福利待遇】 月休8天/提供食宿/年假16天起/每日歷年凱悅集團(tuán)姐妹酒店12間夜免費(fèi)房/月度員工認(rèn)可獎(jiǎng)勵(lì)/績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì) We are looking for?Director of Events 【Job Responsibilities】 Ensure that all Hyatt event standards related to meeting andbanquet sales, event planning, profitability, and marketing are fullyimplemented. Maintain the efficiency of your department and meet theexpectations of associates, guests and hotel owners in accordance with Hyatt'scorporate strategy and brand standards. 【Job Requirements】 1. Excellent customerrelationship, sales, negotiation skills 2. Familiarize yourself with salestechniques and marketing methods 3. Good computer skills 4. Good food service skillsGain a comprehensive understanding of business needs, financial reporting, andproductivity requirements 5. At least two years of work experience in the same position 【Benefits】 8 days off per month / Provide associate dormitory / 16 days upAnnual leaves/ 12 free nights at Hyatt hotels per calendar year / Monthlyassociate recognition awards / Monthly Incentive
  • 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07:44
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、深入了解酒店特征消費(fèi)動(dòng)態(tài),及時(shí)把握用餐信息。 2、開(kāi)拓餐飲渠道客戶(hù),制訂有效合作方案。 3、提供餐廳渠道服務(wù),完成餐廳、宴會(huì)宣傳、銷(xiāo)售工作。 4、識(shí)別新市場(chǎng)及現(xiàn)有市場(chǎng)以達(dá)到銷(xiāo)售策略。 5、與餐飲總監(jiān)、行政總廚緊密合作,共同制定計(jì)劃,實(shí)行并讓客人享受最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 6、與其他部門(mén)溝通協(xié)調(diào),密切配合。 【崗位要求】 1、具備同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有客戶(hù)資源優(yōu)先考慮。 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 客戶(hù)接待

    8千-2萬(wàn)
    北京-海淀區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07:12
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    工作職責(zé): ? ?1. 對(duì)酒店內(nèi)各項(xiàng)接待、會(huì)場(chǎng)布置做好服務(wù)跟進(jìn)工作。 ?? 2.對(duì)酒店餐飲、會(huì)議、宴會(huì)、客房等產(chǎn)品的推廣。 ?? 3.負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品的預(yù)訂、接待、服務(wù)等工作 任職條件: ? ? 女性,身高160CM以上,形象氣質(zhì)佳,有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力,熱愛(ài)服務(wù)工作,工作認(rèn)真,有責(zé)任心,不計(jì)較個(gè)人得失。 ?薪酬待遇: 固定工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+店齡獎(jiǎng)勵(lì)+提成獎(jiǎng)勵(lì)(月收入8000-20000元。) ? 福利待遇 為了鼓勵(lì)員工踏實(shí)工作,凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利: 1.一經(jīng)錄用,即簽訂勞動(dòng)合同,每周休息兩天; 2.酒店提供工作服; 3.外地員工免費(fèi)住宿(獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市)和工作餐; 4.按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個(gè)人工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì); 6.酒店不定期的組織專(zhuān)業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動(dòng); 7.按級(jí)別享受每月150元的店齡獎(jiǎng)勵(lì); 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)政策; 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報(bào)銷(xiāo); 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo) 11.享受工會(huì)互助保險(xiǎn) 12.享受酒店通訊補(bǔ)助150元。
  • 銷(xiāo)售副總監(jiān)

    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    北京-豐臺(tái)區(qū) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶(hù)和潛在的客戶(hù)及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷(xiāo)售信息。 3、代表酒店參加各項(xiàng)銷(xiāo)售活動(dòng)。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門(mén)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶(hù)的會(huì)面,對(duì)預(yù)定的客戶(hù)實(shí)施客戶(hù)關(guān)系管理,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況。 7、準(zhǔn)備銷(xiāo)售報(bào)告,確保市場(chǎng)及客戶(hù)信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場(chǎng)內(nèi)營(yíng)造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)一起計(jì)劃銷(xiāo)售攻勢(shì),并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動(dòng)參與,完成各種銷(xiāo)售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷(xiāo)售活動(dòng)。 12、協(xié)助配合開(kāi)發(fā)制作所有酒店促銷(xiāo)材料。 13、執(zhí)行上級(jí)要求的任務(wù),完成市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)。 14、遵守酒店酒店的員工守則。 15、遵守酒店酒店的政策及程序。 16、完成上級(jí)交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、形象氣質(zhì)佳、抗壓能力強(qiáng) 2、兩年以上北京高端酒店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn) 3、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國(guó)際市場(chǎng),會(huì)議旅游及餐飲銷(xiāo)售。 4、能夠掌握和理解市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)。 5、熟練使用辦公軟件和現(xiàn)代化辦公設(shè)備。 6、良好的人際交往和溝通技巧。 7、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。
  • MICE銷(xiāo)售經(jīng)理

    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    北京-豐臺(tái)區(qū) | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
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    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    特別要求:需在北京酒店從事銷(xiāo)售工作 工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)MICE市場(chǎng)的維護(hù)和開(kāi)發(fā) 2.計(jì)劃并執(zhí)行對(duì)現(xiàn)有客戶(hù)及潛在客戶(hù)的拜訪,開(kāi)發(fā)新的生意渠道 3.高效任職,掌握銷(xiāo)售線索并簽署協(xié)議 4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,建立長(zhǎng)期有效合作。 任職條件: 1.具有北京星級(jí)酒店MICE銷(xiāo)售崗位經(jīng)驗(yàn); 2.在旅行社及會(huì)展渠道方面有一定的客戶(hù)積累; 3.具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4.普通話(huà)流利。 能力要求: 具有北京酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),尤其是MICE經(jīng)驗(yàn)
  • 營(yíng)銷(xiāo)部主管

    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    洛陽(yáng) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
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    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、 做好客戶(hù)的資料的分類(lèi)及歸檔。 2、 帶領(lǐng)部門(mén)的銷(xiāo)售經(jīng)理做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和重要客戶(hù)接待。 3、 總結(jié)上月的銷(xiāo)售活動(dòng)或其它相關(guān)活動(dòng)。 4、 協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)做好部門(mén)行政管理。 5、 協(xié)助部門(mén)做好經(jīng)營(yíng)分析及月度市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃。 崗位要求 1、中專(zhuān)以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉酒店領(lǐng)域的銷(xiāo)售工作。 2、在洛陽(yáng)當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻?hù)基礎(chǔ)。 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),及強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、具有一定的外語(yǔ)水平,能夠閱讀預(yù)定函電并進(jìn)行接待服務(wù)。 5、熟悉營(yíng)銷(xiāo)部的業(yè)務(wù),能協(xié)調(diào)各崗位的工作。 6、具有一般的公關(guān)和社交能力。 7、形象氣質(zhì)佳。
  • 銷(xiāo)售經(jīng)理

    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    洛陽(yáng) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補(bǔ)助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、制定團(tuán)隊(duì)、散客、餐飲宴會(huì)銷(xiāo)售計(jì)劃。 2、協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開(kāi)發(fā)和推廣。 確保按照收入和開(kāi)支預(yù)算實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3、與客戶(hù)談判,確保滿(mǎn)足客人的需要,同時(shí)又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤(rùn),隨時(shí)把握機(jī)會(huì)銷(xiāo)售并增加酒店收入 4、對(duì)酒店產(chǎn)品及服務(wù)有高度了解,以便更好地向客戶(hù)銷(xiāo)售酒店的服務(wù)及設(shè)施 5、?對(duì)市場(chǎng)有深入了解,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi) 新客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力 崗位要求 1、熟悉酒店各部門(mén)的運(yùn)營(yíng)流程及各項(xiàng)產(chǎn)品知識(shí),有一定的客源基礎(chǔ),熟悉洛陽(yáng)市場(chǎng)。 2、掌握銷(xiāo)售及前臺(tái)的電腦系統(tǒng)。 3、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國(guó)際市場(chǎng),會(huì)議旅游及餐飲銷(xiāo)售。 4、具備良好的中,英文讀寫(xiě)能力,良好的電腦技能。 5、良好的人際交往和溝通技巧。 6、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。 注:崗位薪酬為:底薪+提成機(jī)制
  • 銷(xiāo)售總監(jiān)

    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    佛山 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 年度旅游
    • 智能黑科技
    • 六險(xiǎn)一金
    • 免費(fèi)食宿
    • 社區(qū)工會(huì)福利
    • 集團(tuán)發(fā)展機(jī)會(huì)
    • 寵物友好
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    擁有廣佛或珠三角客戶(hù)資源優(yōu)先考慮 1、制定及執(zhí)行飯店市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃 2、酒店市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷(xiāo)售工作。 3、分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),設(shè)立市場(chǎng)目標(biāo)。 4、走訪客戶(hù),根據(jù)市場(chǎng)變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房?jī)?yōu)惠協(xié)議、旅行社房?jī)r(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對(duì)外通過(guò)接待、出訪、新聞媒介等,對(duì)內(nèi)做好各部門(mén)的推銷(xiāo)和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營(yíng)的宣傳目標(biāo)。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上文化程度;1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷(xiāo)售管理、客戶(hù)服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場(chǎng)研究、客戶(hù)分析、市場(chǎng)定位和營(yíng)銷(xiāo)推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推廣、銷(xiāo)售進(jìn)度、銷(xiāo)售回款和客戶(hù)服務(wù)等,支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷(xiāo)推廣、銷(xiāo)售執(zhí)行、客戶(hù)服務(wù)等方面專(zhuān)業(yè)人員的培訓(xùn)。
  • 鄭州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 年度體檢
    • 員工活動(dòng)豐富
    • 職業(yè)規(guī)劃清晰
    • 發(fā)展迅速
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店的籌備及市場(chǎng)發(fā)展策略,把握酒店在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成酒店在行業(yè)中的市場(chǎng)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)反饋并對(duì)酒店的市場(chǎng)操作計(jì)劃不斷優(yōu)化與完善; 2、通過(guò)各種市場(chǎng)推廣手段完成既定的品牌營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo),對(duì)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)期目標(biāo)及實(shí)際效果負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)大客戶(hù)開(kāi)發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開(kāi)發(fā)和協(xié)調(diào)各類(lèi)媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,全面安排、管理市場(chǎng)部的年度市場(chǎng)策略和市場(chǎng)計(jì)劃等。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上高星級(jí)酒店市場(chǎng)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)際品牌優(yōu)先; 2、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系; 3、熟悉市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)律及營(yíng)銷(xiāo)管理規(guī)范,具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和公關(guān)技巧。 4、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開(kāi)拓能力。 工作地點(diǎn):深圳市大鵬新區(qū)壩光片區(qū)
  • 西安 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、為商務(wù)發(fā)展部總監(jiān)提供專(zhuān)業(yè)、有力的支持,以達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、實(shí)施并發(fā)展部門(mén)和酒店的政策。 3、同商務(wù)發(fā)展總監(jiān)和收益經(jīng)理一同制定市場(chǎng)推廣戰(zhàn)略和促銷(xiāo)活動(dòng)。 4、通過(guò)發(fā)展并實(shí)施銷(xiāo)售市場(chǎng)推廣策略達(dá)到收益目標(biāo)。 5、根據(jù)外部環(huán)境可能對(duì)銷(xiāo)售產(chǎn)生的因素,制定不同的方案。 6、根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì),尋找競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)份額。 7、分析市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定具體目標(biāo),發(fā)展并有效實(shí)施策略和計(jì)劃。 8、根據(jù)酒店的住房及會(huì)議情況,評(píng)估市場(chǎng)機(jī)遇,并協(xié)助其他部門(mén)(如:餐飲部,公關(guān)部等)宣傳和推廣促銷(xiāo)活動(dòng)。 9、評(píng)估、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。 10、制定銷(xiāo)售目標(biāo),對(duì)于與實(shí)際完成銷(xiāo)售任務(wù)的差額,如何采取補(bǔ)救措施。 11根據(jù)客戶(hù)的需求,不時(shí)向客戶(hù)更新酒店優(yōu)惠政策。 12、針對(duì)特殊客戶(hù)群體制定特殊的市場(chǎng)銷(xiāo)售方案。 13、有效管理時(shí)間。 14、分配銷(xiāo)售市場(chǎng)、劃分客戶(hù)類(lèi)型。簡(jiǎn)而言之,把時(shí)間管理概念有效灌輸給銷(xiāo)售、宴會(huì)的同事。 15、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,了解客戶(hù)需求,掌握服務(wù)技能、銷(xiāo)售溝通技能,做好客戶(hù)反饋。 16、通過(guò)對(duì)酒店銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),提升住房率,給酒店帶來(lái)收益。 17、通過(guò)對(duì)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),制定相應(yīng)的規(guī)則,使團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售潛力發(fā)揮到最大,建立榮譽(yù)感,提升忠誠(chéng)度。 18、與商務(wù)發(fā)展總監(jiān)、總經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理和客戶(hù)保持良好的溝通。 19、能夠?yàn)榭蛻?hù)呈現(xiàn)良好的酒店介紹及描述。 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售技能和技巧。 2、通過(guò)探討和聆聽(tīng),具備善于發(fā)掘客戶(hù)需求的能力。 3、具備果斷、自律的性格 4、具備高度的自信心,工作的熱情和主動(dòng)權(quán)。 5、擅長(zhǎng)交際 6、擅長(zhǎng)與不同的人打交道 7、懂得運(yùn)用心里學(xué)技巧 8、具備銷(xiāo)售的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 9、酒店專(zhuān)業(yè)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
  • 蘇州 | 3年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿

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    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 工作餐、宿舍
    • 人性化管理
    • 美女多
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.執(zhí)行會(huì)議、政府代表團(tuán)及散客的銷(xiāo)售及跟進(jìn)接待工作。 2.組織銷(xiāo)售人員走訪客戶(hù),管理客戶(hù)資料。 3.掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場(chǎng)動(dòng)態(tài),組織銷(xiāo)售人員走拜訪,審核銷(xiāo)售人員的走拜訪計(jì)劃及拜訪記錄。 4.檢查銷(xiāo)售人員的工作,審核《會(huì)議接待通知》,完成季度銷(xiāo)售任務(wù)。 5.編寫(xiě)、修改報(bào)價(jià)信函、合同及推銷(xiāo)文書(shū)及《備忘錄》。 6.積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施,樹(shù)立酒店形象。 7.填寫(xiě)《工作報(bào)表》,將工作中存在的問(wèn)題反映給市場(chǎng)總監(jiān)。 崗位要求 1.中專(zhuān)以上文化程度,三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn), 2.行為舉止端正大方,儀容儀表符合酒店行業(yè)要求, 3.適應(yīng)能力、溝通能力較強(qiáng)。
  • 蘇州 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 學(xué)習(xí)高爾夫
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.? 負(fù)責(zé)酒店所有業(yè)務(wù)推廣行銷(xiāo)計(jì)劃訂定與執(zhí)行。 2.? 洽訪客戶(hù)、訂定合約、市場(chǎng)研究與開(kāi)拓;督導(dǎo)所屬執(zhí)行公司政策,提升公司形象。 3、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件,對(duì)外通過(guò)接待、出訪、新聞媒介等,對(duì)內(nèi)做好各部門(mén)的推銷(xiāo)和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營(yíng)的宣傳目標(biāo)。。 4.? 督導(dǎo)所屬人員的訓(xùn)練與處理客訴,指導(dǎo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部員工的培訓(xùn)。 5、制訂年度行銷(xiāo)企劃業(yè)務(wù)及編制銷(xiāo)售部年度預(yù)算。?? 6、完成由總經(jīng)理交付的其他工作。 【崗位要求】 1、酒店管理專(zhuān)業(yè)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、親切大方,積極負(fù)責(zé),口才流利,善交際,服務(wù)熱忱,具有超越的審美觀感。 3、英文流利,具備集市場(chǎng)行情、策劃、督導(dǎo)執(zhí)行業(yè)務(wù)推廣行銷(xiāo)計(jì)劃。 4、熟練的操作計(jì)算機(jī),應(yīng)用各種電腦軟件能力。 5、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),英語(yǔ)優(yōu)良,溝通能力好。
  • 銷(xiāo)售總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    臺(tái)州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、為總經(jīng)理提供專(zhuān)業(yè)、有力的支持,以達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、實(shí)施并發(fā)展部門(mén)和酒店的政策。 3、同市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)一同制定市場(chǎng)推廣戰(zhàn)略和促銷(xiāo)活動(dòng)。 4、通過(guò)發(fā)展并實(shí)施銷(xiāo)售市場(chǎng)推廣策略達(dá)到收益目標(biāo)。 5、根據(jù)外部環(huán)境可能對(duì)銷(xiāo)售產(chǎn)生的因素,制定不同的方案。 6、根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì),尋找競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)份額。 7、分析市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定具體目標(biāo),發(fā)展并有效實(shí)施策略和計(jì)劃。 8、根據(jù)酒店的住房及會(huì)議情況,評(píng)估市場(chǎng)機(jī)遇,并協(xié)助其他部門(mén)(如:餐飲部,公關(guān)部等)宣傳和推廣促銷(xiāo)活動(dòng)。 9、評(píng)估、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)。 10、制定銷(xiāo)售目標(biāo),對(duì)于與實(shí)際完成銷(xiāo)售任務(wù)的差額,如何采取補(bǔ)救措施。 11、根據(jù)客戶(hù)的需求,不時(shí)向客戶(hù)更新酒店優(yōu)惠政策。 12、針對(duì)特殊客戶(hù)群體制定特殊的市場(chǎng)銷(xiāo)售方案。 13、有效管理時(shí)間。 14、分配銷(xiāo)售市場(chǎng)、劃分客戶(hù)類(lèi)型。簡(jiǎn)而言之,把時(shí)間管理概念有效灌輸給銷(xiāo)售、宴會(huì)的同事。 15、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,了解客戶(hù)需求,掌握服務(wù)技能、銷(xiāo)售溝通技能,做好客戶(hù)反饋。 16、通過(guò)對(duì)酒店銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),提升住房率,給酒店帶來(lái)收益。 17、通過(guò)對(duì)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),制定相應(yīng)的規(guī)則,使團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售潛力發(fā)揮到最大,建立榮譽(yù)感,提升忠誠(chéng)度。 18、與商務(wù)發(fā)展總監(jiān)、總經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理和客戶(hù)保持良好的溝通。 19、能夠?yàn)榭蛻?hù)呈現(xiàn)良好的酒店介紹及描述。 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售技能和技巧。 2、通過(guò)探討和聆聽(tīng),具備善于發(fā)掘客戶(hù)需求的能力。 3、具備果斷、自律的性格 4、具備高度的自信心,工作的熱情和主動(dòng)權(quán)。 5、擅長(zhǎng)交際 6、擅長(zhǎng)與不同的人打交道 7、懂得運(yùn)用心里學(xué)技巧 8、具備銷(xiāo)售的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 9、酒店專(zhuān)業(yè)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
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