崗位職責(zé):
1、協(xié)調(diào)落實各項工作計劃,確保前廳部的日常工作運轉(zhuǎn),及時匯報完成工作情況;
2、掌握酒店實時的房態(tài)狀況,合理進行流量控制,做到收益最大化,處理需要特殊安排的訂房、VIP賓客等事宜;
3、重視前廳服務(wù)標準保證每位員工知曉,組織實施部門員工培訓(xùn),定期對員工進行考核,提高員工素質(zhì)及服務(wù)質(zhì)量;
4、負責(zé)接待、問訊處員工日常工作,督導(dǎo)員工為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的接待、問訊服務(wù);
5、檢查大堂區(qū)域及前廳各項設(shè)施設(shè)備的完好情況,督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況;
6、負責(zé)前臺員工的排班及培訓(xùn)工作,協(xié)助并指導(dǎo)其按標準完成各項工作;
7、負責(zé)按照酒店各項應(yīng)急方案,及時處理應(yīng)急事件;
8、受理賓客投訴,維護酒店利益;
9、與其他部門協(xié)調(diào)溝通,密切合作。
任職資格
1、女士身高1.65米以上,男士身高1.75米以上,形象好,35歲以下,英語流利優(yōu)先;
2、大專以上學(xué)歷,有2年以上前廳工作經(jīng)驗;
3、熱愛酒店服務(wù),具有良好的職業(yè)道德和強烈的服務(wù)意識;
4、思維敏捷,口齒伶俐,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和社交技巧,有一定投訴處理經(jīng)驗;
5、能熟練使用OFFICE軟件;
6、具備培訓(xùn)經(jīng)驗。