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    崗位職責(zé) 1.制定及執(zhí)行酒店市場銷售計(jì)劃。 2.酒店市場開發(fā)、客源組織;酒店客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3.分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標(biāo)。 4.走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5.審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案,組織員工工作。 6.簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8.對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。
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    發(fā)布于 20:41
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    崗位職責(zé) 1.制定廣州區(qū)域三家酒店公關(guān)及媒體宣傳的日程計(jì)劃,指導(dǎo)并安排市場傳訊活動(dòng)。 2.參加本地市場活動(dòng),監(jiān)督和協(xié)調(diào)酒店攝影需求,做好酒店推廣工作。 3.針對優(yōu)化與預(yù)期市場審查,制定和實(shí)施廣告及營銷策略。 4.配合運(yùn)營根據(jù)不同的市場需求和季節(jié)等因素選擇制定促銷方案,找出趨勢并做出適當(dāng)?shù)慕ㄗh。 5.接待酒店的重要人物及宣傳。 6.保證品牌及酒店的公共形象。 7.收集市場和競爭對手相關(guān)市場資訊,分析研究廣告和營銷計(jì)劃報(bào)告市場銷售總監(jiān)。 崗位要求 1.本科以上,3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.優(yōu)秀的語言表達(dá)能力,富有感染力、影響力; 3.優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力; 4.了解電子商務(wù),大眾傳播,平面創(chuàng)意和具有創(chuàng)新性的寫作與編輯能力; 5.個(gè)性積極主動(dòng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 09:13
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    1、根據(jù)市場具體情況,做出市場預(yù)測,確定各酒店的目標(biāo)市場,全面負(fù)責(zé)集團(tuán)三家酒店經(jīng)營產(chǎn)品的銷售工作。 2、提出并參與制定、修訂集團(tuán)三家酒店對外銷售、開發(fā)客源的計(jì)劃。 3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)集團(tuán)三家酒店?duì)I銷部全盤業(yè)務(wù)計(jì)劃的籌劃和方案的實(shí)施。 4、根據(jù)賓客的潛在需求,細(xì)分市場,確定各酒店的價(jià)格政策。 5、根據(jù)集團(tuán)三家酒店目標(biāo)市場及賓客的潛在需求,制定、修訂對重要客戶及潛在客戶的銷售工作計(jì)劃。 6、提出集團(tuán)三家酒店經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo),并確保這一目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)。 7、負(fù)責(zé)市場開發(fā),指導(dǎo)各經(jīng)營部門開發(fā)市場,不斷提高集團(tuán)三家酒店的競爭力和影響力。 8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)集團(tuán)三家酒店年度市場計(jì)劃的起草,包括酒店市場營銷計(jì)劃、酒店廣告、宣傳、促銷及公共關(guān)系的發(fā)展計(jì)劃。 9、督導(dǎo)各酒店內(nèi)部宴會(huì)銷售活動(dòng)。 10、督導(dǎo)集團(tuán)三家酒店對內(nèi)、對外的各項(xiàng)公關(guān)、廣告宣傳活動(dòng),并做出酒店銷售活動(dòng)、廣告宣傳活動(dòng)及公關(guān)活動(dòng)的預(yù)算,根據(jù)預(yù)算進(jìn)行過程控制,降低銷售費(fèi)用。 11、按管理公司年度計(jì)劃要求,定期檢查各酒店內(nèi)部銷售計(jì)劃的執(zhí)行情況。 12、與其他有關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào)、密切合作,以確保銷售計(jì)劃的落實(shí)。 13、根據(jù)市場發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員配備,關(guān)注所轄人員的思想動(dòng)態(tài),定期對下級員工進(jìn)行績效評估,按照獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)懲。 14、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督集團(tuán)三家酒店員工的培訓(xùn)工作,提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)和董事會(huì)委派的其他工作任務(wù)。
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    發(fā)布于 09:06
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    1、制定年度收入計(jì)劃,市場預(yù)算和預(yù)測 2、制定與收入計(jì)劃相關(guān)的行動(dòng)計(jì)劃,確保實(shí)現(xiàn)收入計(jì)劃目標(biāo) 3、制定并實(shí)施特別計(jì)劃,通過以下途徑實(shí)現(xiàn)更大的盈利能力: 提升酒店在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的形象 定期檢查市場人員的活動(dòng)報(bào)告,以確保目標(biāo)和銷售目的的實(shí)現(xiàn) 與餐飲部合作,組織和推廣特殊項(xiàng)目,以促進(jìn)區(qū)域內(nèi)的餐飲銷售,包括但不限于,比賽,舞會(huì),派對,美食慶典等 包括但不限于客戶與酒店以外的個(gè)人互動(dòng),:會(huì)議局、當(dāng)?shù)鼐频陞f(xié)會(huì)、政府旅游局、航空公司、旅行社、旅游運(yùn)營商、競爭對手和當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的其他成員 通過分析過去廣告活動(dòng)的市場有效性,與其他部門負(fù)責(zé)人和廣告代理公司協(xié)商,向總經(jīng)理推薦對酒店最有效的廣告類型 通過與航空公司、旅行社、商住社、私人俱樂部和社區(qū)及鄰近市場的專業(yè)協(xié)會(huì)保持聯(lián)系,為酒店獲取新的和重復(fù)的業(yè)務(wù) 定期回顧公共關(guān)系活動(dòng),以確保酒店在當(dāng)?shù)睾腿珖襟w上的高知名度 監(jiān)督新營銷策略的開發(fā) 與區(qū)域市場銷售人員保持良好的溝通,并執(zhí)行公司計(jì)劃 【崗位要求】 1、學(xué)歷要求:市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、工作經(jīng)驗(yàn)及年限:同崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上 3、專業(yè)技能:對市場營銷工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場感知能力、敏銳地把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系 4、通用技能(計(jì)算機(jī)/語言等)熟練使用辦公軟件。普通話標(biāo)準(zhǔn)流利 5、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力 6、有品牌酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-16
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店市場運(yùn)營策略,提升品牌知名度和市場占有率; 2、統(tǒng)籌線上線下營銷活動(dòng),包括但不限于社交媒體推廣、廣告投放、公關(guān)活動(dòng)等; 3、分析市場趨勢及競爭對手動(dòng)態(tài),優(yōu)化運(yùn)營方案,確保營銷效果; 4、管理市場運(yùn)營團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)項(xiàng)目高效落地; 5、監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù),定期提交分析報(bào)告,并提出改進(jìn)建議; 6、維護(hù)與媒體、合作伙伴及客戶的關(guān)系,拓展合作渠道; 7、參與酒店整體經(jīng)營策略的制定,為業(yè)務(wù)增長提供支持; 8、關(guān)注酒店服務(wù)品質(zhì)及客人在店體驗(yàn)感,必要時(shí)及時(shí)反饋意見。 【崗位要求】 1、年齡在25-32歲,全日制本科學(xué)歷,形象良好,積極樂觀,自驅(qū)力強(qiáng),溝通表達(dá)清晰,邏輯性強(qiáng),具備良好的學(xué)習(xí)與應(yīng)變能力、解決問題能力; 2、3-5年?duì)I銷或運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn); 3、該崗位為籌備項(xiàng)目大運(yùn)營儲(chǔ)備人選,有一定的前廳或綜合運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
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    專業(yè)知識技能: 1.具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2.掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3.掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4.了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會(huì)議旅游及餐飲銷售。 5.能夠掌握和理解市場和競爭。 其它技能要求: 1.必須具備良好的中、英文書寫和口頭表達(dá)能力。 2.靈活使用電腦的技巧,最少可以使用微軟桌面98或以上系統(tǒng),微軟3.辦公室97或以上系統(tǒng),互聯(lián)網(wǎng)以及其它流行軟件應(yīng)用。 4.優(yōu)秀的表達(dá)能力及交流技巧。 5.獨(dú)立工作及團(tuán)隊(duì)工作能力。
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    【崗位職責(zé)】 1.把握開發(fā)、認(rèn)知和穩(wěn)定重要的客戶和機(jī)會(huì),定期地與本地和國際旅行社保持聯(lián)系,參與所有酒店與重要客戶和旅游承辦商之間的協(xié)議與合同,根據(jù)現(xiàn)有市場和潛在市場預(yù)測市場趨勢。 2.以客戶為向?qū)?,保證酒店銷售團(tuán)隊(duì)恰當(dāng)、適時(shí)地配備充足、主動(dòng)的專業(yè)人員。按照酒店政策和程序和標(biāo)準(zhǔn)管理銷售辦公室的行政工作和文件備存。 3.履行職責(zé)時(shí),與總經(jīng)理及酒店所有部門保持良好的工作關(guān)系。 【任職資格】 1.有能力培訓(xùn)、激勵(lì)、評估、知道下屬實(shí)現(xiàn)或超越建立的目標(biāo)。有組織性、能區(qū)分任務(wù)的優(yōu)先次序;適應(yīng)能力強(qiáng),有獨(dú)立工作精神,能在壓力下工作。 2.優(yōu)秀的表達(dá)、溝通和談判技能。 3.良好的中英文讀寫能力。 4.大學(xué)畢業(yè),市場及銷售專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 5.至少5-8年酒店市場及營銷經(jīng)驗(yàn),有珠三角城市客戶資源有限。 6.有籌開酒店項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    崗位職責(zé): 1.?根據(jù)酒店的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)、財(cái)務(wù)預(yù)算要求,協(xié)助市場營銷部總監(jiān)協(xié)調(diào)房務(wù)、餐飲等各營業(yè)部門關(guān)系,組織市場營銷部人員分析市場環(huán)境,提出酒店價(jià)格政策實(shí)施方案,并組織銷售人員貫徹實(shí)施。 2.?掌握國內(nèi)外旅游市場的動(dòng)態(tài),分析銷售動(dòng)態(tài)、各部門銷售成本、存在問題、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等,提出改進(jìn)方案和措施,監(jiān)督營銷計(jì)劃的順利完成。 3.?協(xié)調(diào)市場營銷部和各經(jīng)濟(jì)組織的關(guān)系,經(jīng)常保持同上級旅游管理部門、各大旅行社和商務(wù)公司、辦事機(jī)構(gòu)、政府部門的密切聯(lián)系,并通各客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系。 4.?協(xié)助市場營銷部總監(jiān)編制年度營銷計(jì)劃,制定市場營銷部業(yè)績目標(biāo)如:客房、中餐、西餐等營業(yè)部門,年度銷售營業(yè)目標(biāo),提出相應(yīng)的政策性建議和措施方案。 5.?協(xié)助市場營銷部總監(jiān)制定銷售部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃,組織、協(xié)調(diào)、指揮、控制本部門各項(xiàng)工作的準(zhǔn)確實(shí)施,綜合加強(qiáng)成本費(fèi)用控制管理,切實(shí)抓出市場銷售實(shí)效。 6.?根據(jù)需要參加酒店行業(yè)、旅游行業(yè)有關(guān)會(huì)議及各種公共關(guān)系的活動(dòng)。 7.?負(fù)責(zé)酒店節(jié)假日、慶典活動(dòng)的方案設(shè)計(jì),并對方案的實(shí)施進(jìn)行協(xié)調(diào)、監(jiān)督。 8.?制定培訓(xùn)計(jì)劃,關(guān)心員工生活,做好政治思想工作,有效的調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性。 任職資格: 1.?大專及以上學(xué)歷,3年以上高星級酒店或同行同崗位工作經(jīng)驗(yàn)(年齡40歲及以下)。 2.?熟悉酒店前臺、客房、餐飲等其它部門的操作流程;熟知酒店產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),通曉酒店產(chǎn)品對外銷售的組合概念、促銷策略和產(chǎn)品價(jià)格策略。 3.?熟悉銷售部業(yè)務(wù)工作,掌握市場營銷的技能、技巧,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 4.?具有豐富的銷售理論和經(jīng)驗(yàn),有敏銳的市場觸覺,掌握熟練的銷售技巧,具備良好的組織、判斷、決策、創(chuàng)新及應(yīng)變能力。具有較強(qiáng)的人際交往能力。 5.?誠實(shí)、誠信,優(yōu)秀的職業(yè)道德修養(yǎng)。有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感,有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性,秉公辦事,不謀私利。
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店市場開發(fā)、客源組織和產(chǎn)品銷售等方面的工作。定期組織市場調(diào)研,收集市場信息,分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢。制定市場銷售策略,確定主要目標(biāo)市場、市場結(jié)構(gòu)和銷售方針,并組織實(shí)施; 2、根據(jù)酒店的近遠(yuǎn)期目標(biāo)、財(cái)務(wù)預(yù)算要求,協(xié)調(diào)與各相關(guān)部門的關(guān)系,提出銷售計(jì)劃編制的原則、依據(jù),組織部門人員分析市場環(huán)境,制定和審核酒店客房出租率、平均房租及季節(jié)銷售預(yù)算,提出酒店價(jià)格政策實(shí)施方案,向下級下達(dá)銷售任務(wù),并組織貫徹實(shí)施; ?3、掌握國內(nèi)外及區(qū)域旅游市場的動(dòng)態(tài),定期在組織召開銷售例會(huì),分析銷售動(dòng)態(tài)、銷售成本、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等,提出改進(jìn)方案和措施,保證銷售計(jì)劃的順利完成;? 4、密切聯(lián)系上級旅游主管部門、各大旅行社、當(dāng)?shù)刂髽I(yè)和事業(yè)單位等,掌握客戶意向和需求,與各客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)制定重要銷售活動(dòng)的執(zhí)行方案,廣泛宣傳酒店產(chǎn)品和服務(wù),分析宣傳效果; 6、密切關(guān)注酒店價(jià)格政策的實(shí)施情況,控制公司團(tuán)體、散客及其不同季節(jié)的價(jià)格水平,定期檢查平均房租計(jì)劃實(shí)施結(jié)果,及時(shí)改進(jìn),保證酒店較高的平均房租水平; 7、定期走訪客戶,征求客戶意見,掌握其它酒店的出租率、平均房價(jià)水平,分析競爭態(tài)勢,調(diào)整酒店銷售策略,適應(yīng)市場競爭需要; 8、掌握客戶拖欠款情況,分析原因,負(fù)責(zé)客戶拖欠款的催收組織工作,減少長期拖欠的現(xiàn)象; 9、注重銷售人員的培訓(xùn)工作,打造一支不同年齡和不同層次的酒店銷售專業(yè)隊(duì)伍;? 10、制定市場銷售部管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施;? 11、負(fù)責(zé)市場銷售團(tuán)隊(duì)的搭建和管理,包括招聘、培訓(xùn)和評估團(tuán)隊(duì)成員。與酒店其他部門緊密合作,促進(jìn)協(xié)作和信息共享,確保銷售工作的順利進(jìn)行; 12、根據(jù)酒店的整體戰(zhàn)略和管理層的要求,完成其他與市場銷售管理相關(guān)的工作。 崗位要求 1、廣告學(xué)、市場營銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、5年以上酒店行業(yè)市場品牌管理、市場銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有推廣渠道拓展,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理等工作經(jīng)驗(yàn),有惠州本地市場資源(旅行社、商務(wù)、政府、企事業(yè)單位等); 3、行業(yè)和市場嗅覺敏銳,執(zhí)行力強(qiáng); 4、勤奮敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),具有創(chuàng)新精神和開拓意識。
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    協(xié)助總經(jīng)理完成酒店所有與收入及市場銷售相關(guān)的工作并完成總經(jīng)理安排的相關(guān)工作。 ·????????全面負(fù)責(zé)對銷售部,宴會(huì)銷售部,收益管理與預(yù)訂部,及市場傳訊部的管理工作。 帶領(lǐng)酒店商務(wù)團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)關(guān)鍵指標(biāo),包括但不限于管理酒店的持續(xù)盈利能力,確保酒店的收益和利潤,賓客滿意度達(dá)標(biāo)甚至超過標(biāo)準(zhǔn)要求 制定酒店年度/季度/月度預(yù)算預(yù)測與工作計(jì)劃,并有效的予以實(shí)施 ·????????參與開拓和實(shí)施酒店和部門的政策規(guī)定。 ·????????制定開拓市場銷售戰(zhàn)略和促銷計(jì)劃,實(shí)時(shí)更具市場情況進(jìn)行調(diào)整。 ·????????督導(dǎo)和推動(dòng)市場銷售計(jì)劃的進(jìn)展和實(shí)施。 ·????????為商務(wù)發(fā)展部設(shè)定清晰的工作目標(biāo),實(shí)施員工個(gè)人技能的發(fā)展,業(yè)績的復(fù)核訓(xùn)導(dǎo)和培訓(xùn)。 ·????????監(jiān)督和評估當(dāng)前發(fā)起的市場銷售活動(dòng)以及市場動(dòng)態(tài)。 ·????????管理部門內(nèi)部的運(yùn)作,保證部門固定資產(chǎn)及運(yùn)營物品得到良好維護(hù)。 ·????????定期進(jìn)行市場調(diào)查,掌握競爭對手信息。 ·????????為酒店設(shè)立價(jià)格策略和銷售目標(biāo)。 ·????????管理特別項(xiàng)目及其他相關(guān)的生意。 ·????????確保高效利用部門資源。 ·????????管理部門內(nèi)部人力資源,包括選擇招聘人員,培訓(xùn)部門員工,團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工表現(xiàn)評估等。 ·????????確保部門員工明確所賦予的職責(zé)。 ·????????在部門或酒店的利益受到危害時(shí),立即采取糾正錯(cuò)誤的措施。 ·????????管理客戶關(guān)系及服務(wù),包括客戶需求、產(chǎn)品服務(wù)知識,銷售的有效性交流技巧及客戶反饋信息。 ·????????管理部門開支和預(yù)算。 ·????????準(zhǔn)備部門每月相關(guān)開支的預(yù)測,并在預(yù)定日期上交給酒店。 ·????????按照酒店政策控制部門成本,避免浪費(fèi)。 ·????????確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標(biāo)準(zhǔn)。 ·????????確保部門文件,及相關(guān)資料的存檔。 ·????????保持與集團(tuán)內(nèi)各營業(yè)部門的溝通,最大限度拓展銷售機(jī)會(huì)。 ·????????在海內(nèi)外社會(huì)各有關(guān)行業(yè)推廣酒店。 ·????????積極參與希爾頓集團(tuán)發(fā)起的銷售活動(dòng)。 ·????????針對目標(biāo)市場組織促銷差旅。 ·????????在海內(nèi)外目標(biāo)市場,保持良好的關(guān)系和溝通。 ·????????確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標(biāo)準(zhǔn)。 ·????????根據(jù)酒店、行業(yè)和公司的指引,回應(yīng)需求、進(jìn)行調(diào)整,執(zhí)行任何合理的任務(wù)及額外職責(zé)。 ·????????堅(jiān)持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 ·????????確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。 ·????????如有必要 ,該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 ·????????完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售,負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng),并及時(shí)匯總市場活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動(dòng)態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉皮膚管理中心渠道,醫(yī)學(xué)美容中心皮膚科渠道,對接醫(yī)療機(jī)構(gòu),例如整形醫(yī)院、門診、光電中心等,有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨(dú)立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 工作時(shí)間:彈性工作制,大小周,月休6天
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    計(jì)劃、監(jiān)制、控制、協(xié)調(diào)和參與所有事務(wù)傳訊活動(dòng)。然而在處理問題過程中始終是以公關(guān)角度為主,是這個(gè)角色的主要職責(zé)。 在酒店確立的過程政策下,通過總經(jīng)理/市場總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo),提高和保持酒店良好形象,并對酒店?duì)I收的增加做努力。 至少4-5年五星級酒店相同職位經(jīng)驗(yàn) 流利的英語口語和寫作能力,及良好的普通話
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 18:02
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    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)宴會(huì)銷售,完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)。 2.在部門年度預(yù)算內(nèi),推行銷售計(jì)劃。 3.保存以前、現(xiàn)在有潛力客戶的資料。 4.記錄銷售活動(dòng),收集每天的銷售拜訪記錄并存檔。 5.以周銷售計(jì)劃為基礎(chǔ),提交銷售拜訪概況,和月銷售拜訪計(jì)劃。 崗位要求 1.大專及以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)(歡迎熱愛銷售崗位的新同仁加入行列)。 2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感和勇于開拓的精神,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好英語能力。 3.精通市場開發(fā),公共關(guān)系,經(jīng)營策劃,貴賓接待及形象推廣等。 4.有獨(dú)立組織項(xiàng)目營銷工作能力,兼?zhèn)漤?xiàng)目策劃和市場分析能力。
  • 東莞 | 3年以上 | 本科

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 13:47
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    職位概述: 市場傳訊經(jīng)理負(fù)責(zé)向大眾,消費(fèi)者,酒店業(yè)和政府機(jī)構(gòu)提升酒店形象,設(shè)施以及服務(wù)。同時(shí)向廣大媒體和政府機(jī)構(gòu)爭取正面的曝光,并且通過于媒體和政府機(jī)構(gòu)維持良好關(guān)系在市場上建立一個(gè)堅(jiān)實(shí)社會(huì)地位。 具體職責(zé): 1. 始終遵守《員工商業(yè)行為準(zhǔn)則》并貫徹執(zhí)行安樸酒店的核心價(jià)值觀及戰(zhàn)略。 2. 與專業(yè)廣告發(fā)布公司聯(lián)系,制定并執(zhí)行酒店的廣告預(yù)算和對外廣告發(fā)布。 3. 協(xié)調(diào)并執(zhí)行與酒店所有營運(yùn)部門的酒店活動(dòng)和促銷的溝通計(jì)劃(如銷售,餐飲等)。 4. 與媒體建立良好的關(guān)系(出版物、廣播等),執(zhí)行酒店的市場宣傳活動(dòng)。 5. 全面監(jiān)督酒店所有印刷產(chǎn)品以確保和安樸品牌標(biāo)準(zhǔn)的一致性。 6. 根據(jù)公司年度市場宣傳預(yù)算監(jiān)控開支。 7. 通過與酒店其他部門,或者外界組織,政府部門聯(lián)絡(luò)以協(xié)調(diào)并執(zhí)行酒店不同項(xiàng)目。 8. 及時(shí)發(fā)布酒店活動(dòng)新聞稿至各類報(bào)紙雜志。 9. 協(xié)助國內(nèi)外媒體的攝影,攝像和采訪。 10.及時(shí)地更新圖庫和宣傳資料袋以維持固定資本清單。 11. 負(fù)責(zé)酒店準(zhǔn)備,策劃和執(zhí)行酒店公關(guān)活動(dòng)的計(jì)劃。 12.根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)印刷品并確保印刷品的質(zhì)量。 13.與當(dāng)?shù)孛襟w保持正常交流和宴請。 14.監(jiān)督設(shè)計(jì)項(xiàng)目。 15.負(fù)責(zé)市場傳媒部管理工作。 16.如有必要,該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 17.完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 任職條件 1.學(xué)歷要求:本科及學(xué)歷,酒店管理、市場營銷、公共關(guān)系等專業(yè)優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗(yàn):具備五星級酒店3年以上酒店業(yè)管理崗位經(jīng)驗(yàn),含一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。3.證書要求:具備公共關(guān)系師、市場營業(yè)師證書等相關(guān)證書,并在有效期內(nèi)優(yōu)先。 請注意:你的簡歷信息將會(huì)被我們轉(zhuǎn)發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進(jìn)行流程使用。我們會(huì)采用合理的安全措施來保護(hù)您的個(gè)人數(shù)據(jù)安全,如您繼續(xù)申請?jiān)撀毼?,即表示您已知曉并認(rèn)可我們的操作。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 09:40
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    東莞松山湖城際酒店—所屬華住集團(tuán)中高檔城際品牌 崗位職責(zé): 1、制定并執(zhí)行銷售戰(zhàn)略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成酒店業(yè)務(wù)的銷售目標(biāo); 2、深入分析市場趨勢和客戶需求,優(yōu)化銷售策略,提升市場份額; 3、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶關(guān)系的建立與維護(hù),確??蛻魸M意度; 4、定期評估銷售績效,調(diào)整銷售計(jì)劃,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)改進(jìn)。 任職要求: 1、具備豐富的銷售管理經(jīng)驗(yàn),尤其是在酒店或服務(wù)業(yè)領(lǐng)域; 2、出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)激勵(lì)技巧,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績突破; 3、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶建立長期合作關(guān)系; 4、對市場動(dòng)態(tài)敏感,能夠快速響應(yīng)并調(diào)整銷售策略。
  • 深圳 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 14:12
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    崗位職責(zé): 1、計(jì)劃、監(jiān)制、控制、協(xié)調(diào)和參與所有傳訊活動(dòng)。 2、協(xié)助銷售部總監(jiān)依據(jù)酒店商業(yè)發(fā)展計(jì)劃與市場傳訊計(jì)劃,制定具體傳訊目標(biāo)及市場公關(guān)計(jì)劃,并根據(jù)市場情況動(dòng)態(tài)更新與調(diào)整。 3、策劃并執(zhí)行市場傳訊活動(dòng),負(fù)責(zé)文案與視頻推廣內(nèi)容的制作及審核,借助小紅書、抖音、微信視頻號等線上渠道,高效推廣酒店。 4、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動(dòng)實(shí)現(xiàn)酒店在本地區(qū)的信息傳遞,提高和保持酒店良好形象。 5、與媒體、各線上渠道、本地社區(qū)、客戶及酒店集團(tuán)各店保持密切聯(lián)系,代表、宣傳酒店形象。 6、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到酒店的標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)酒店的良好形象和定位。 崗位要求: 1、精通微信公眾號、微信視頻號、抖音、小紅書等新媒體運(yùn)營。 2、熟悉酒店的宣傳和推廣工作。 3、寫作能力良好。 4、具備良好的溝通能力。 5、至少5年五星級酒店相同職位經(jīng)驗(yàn)。
  • 珠海 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 崗位晉升
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:32
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) · 負(fù)責(zé)酒店所有產(chǎn)品的宣傳與推廣工作,包括但不限于客房,餐飲,宴會(huì)等。 · 制定并執(zhí)行酒店的廣告預(yù)算和對外廣告發(fā)布。 · 確保酒店在主要客源地的主流平臺上有良好的形象以及相對應(yīng)的流量。 · 與媒體建立良好的關(guān)系(出版物、廣播等),執(zhí)行酒店的市場宣傳活動(dòng)。 · 全面監(jiān)督酒店所有印刷產(chǎn)品以確保和集團(tuán)指導(dǎo)方針的一致性。 · 確保酒店主頁官微等網(wǎng)絡(luò)及社交媒體平臺信息準(zhǔn)確并及時(shí)更新。 · 策劃和執(zhí)行酒店公關(guān)活動(dòng)的計(jì)劃,并取得預(yù)期的ROI。 · 根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)印刷品并確保印刷品的質(zhì)量。 · 負(fù)責(zé)酒店準(zhǔn)備,策劃和執(zhí)行酒店公關(guān)活動(dòng)的計(jì)劃。 · 負(fù)責(zé)市場傳媒部管理工作。 · 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求 · 擁有5年以上國際品牌酒店市場公關(guān)部工作經(jīng)驗(yàn) · 創(chuàng)造性的寫作技巧。 · 豐富的廣告媒體計(jì)劃和印刷生產(chǎn)知識。 · 電腦知識: Word, Excel; Web, Wechat, Weibo和基本臺式印刷系統(tǒng)知識。 · 擁有組織能力,明確導(dǎo)向性的行政管理技巧。 · 和當(dāng)?shù)匦侣劽襟w的良好溝通。 · 中英文口語和書寫流利。 · 具有策略性、創(chuàng)造性及靈活性。
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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、開發(fā)代理商,拓展區(qū)域空白市場; 2、對公司合作店進(jìn)行產(chǎn)品知識、操作技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 3、協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 4、對所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升合作店業(yè)績; 5、針對合作店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求: 1、理療美容行業(yè)市場鋪貨經(jīng)驗(yàn); 2、有一定的行業(yè)資源 ; 3、有營銷策劃、操盤手經(jīng)驗(yàn) ; 4、行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 工作敬業(yè)。
  • 廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 你是想緊捏著票子艱難過日? 還是來九功堂月入過萬呢? 你是想將就生存? 還是來九功堂講究生活? 你是想呼吸汽車尾氣? 還是來九功堂觀遼闊火車站景? 你是想朝六晚九? 還是來九功堂朝九晚六呢? 那么,迅速加入我們吧??!裝備齊全,住宿全免,一條大褲衩,一雙人字拖,一臺手機(jī),動(dòng)動(dòng)手指,張張嘴,5000—8000元/月底薪+年底分紅,多勞多得,只要大干一票,?在大都市買樓不再是夢想,干兩票,躋身上層社會(huì),直接與范冰冰、章子怡等大牌對話不再是距離。別再猶豫了,給你一片天地,換你一生奇跡!九功堂大健康養(yǎng)生上市企業(yè),只需要想成為將軍的你! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司微商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)組建、管理 2、負(fù)責(zé)公司微商、電商渠道招商拓展工作和客戶團(tuán)隊(duì)管理 3、負(fù)責(zé)公司微商方案設(shè)計(jì)、推廣及執(zhí)行 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績指標(biāo) 5、給代理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品、銷售相關(guān)培訓(xùn)。 任職資格: 1、必須從事過微商相關(guān)行業(yè)、獨(dú)立帶領(lǐng)過業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,能夠獨(dú)當(dāng)一面。 2、有過化妝品、保健品微商團(tuán)隊(duì)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、本崗位應(yīng)聘廣州九功堂健康科技有限公司,股權(quán)代碼:210675。
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    日化廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、熟悉負(fù)責(zé)大區(qū)(華南/華東/華北/西南)的一線日化CS渠道市場。如:丸美、珀萊雅; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)日化CS連鎖渠道的招商拓展與品牌建設(shè)工作; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域辦事處的開辦、管理; 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)鞏固現(xiàn)有客戶的銷量及提升。 【任職要求】 1、3年以上一線日化行業(yè)CS渠道開發(fā)工作經(jīng)歷,兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉區(qū)域市場(有一定的人脈和資源)。 2、熟悉CS渠道運(yùn)作,擁有豐富連鎖渠道的客情; 3、具備優(yōu)秀的談判、營銷策劃和市場開拓能力,能長期出差; 4、具備較強(qiáng)的組織、溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力; 5、本職位要求有豐富的行業(yè)、談判、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),非日化行業(yè)從業(yè)者勿投; 年薪保底20萬起,上不封頂,我們用優(yōu)秀的成長平臺歡迎有狼性精神者加入
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、熟悉負(fù)責(zé)大區(qū)(華南/華東/華北/西南)的一線日化CS渠道市場。如:丸美、珀萊雅; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)日化CS連鎖渠道的招商拓展與品牌建設(shè)工作; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域辦事處的開辦、管理; 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)鞏固現(xiàn)有客戶的銷量及提升。 【任職要求】 1、3年以上一線日化行業(yè)CS渠道開發(fā)工作經(jīng)歷,兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉區(qū)域市場(有一定的人脈和資源)。 2、熟悉CS渠道運(yùn)作,擁有豐富連鎖渠道的客情; 3、具備優(yōu)秀的談判、營銷策劃和市場開拓能力,能長期出差; 4、具備較強(qiáng)的組織、溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力; 5、本職位要求有豐富的行業(yè)、談判、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),非日化行業(yè)從業(yè)者勿投; 年薪保底20萬起,上不封頂,我們用優(yōu)秀的成長平臺歡迎有狼性精神者加入
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、開發(fā)代理商,拓展區(qū)域空白市場; 2、對公司合作店進(jìn)行產(chǎn)品知識、操作技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 3、協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 4、對所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升合作店業(yè)績; 5、針對合作店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求: 1、理療美容行業(yè)市場鋪貨經(jīng)驗(yàn); 2、有一定的行業(yè)資源 ; 3、有營銷策劃、操盤手經(jīng)驗(yàn) ; 4、行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 工作敬業(yè)。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、在經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo),推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成,完成公司的年度業(yè)務(wù)計(jì)劃; 2、帶領(lǐng)醫(yī)院團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績指標(biāo),對醫(yī)院的業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé); 3、全面主持整形醫(yī)美中心的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營,監(jiān)測指標(biāo),完成運(yùn)營審計(jì),建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系,提升業(yè)務(wù)營運(yùn)效益; 4、負(fù)責(zé)醫(yī)美中心業(yè)務(wù)管理,對會(huì)員進(jìn)行健康管理,不斷優(yōu)化服務(wù)流程; 5、主持公司的營運(yùn)會(huì)議,協(xié)調(diào)推動(dòng)公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念,持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè); 6、 配合市場部進(jìn)行營銷活動(dòng)的的策劃、落實(shí)及總結(jié); 7、 負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的專業(yè)知識培訓(xùn)與管理; 8、 負(fù)責(zé)對突發(fā)事件及公關(guān)危機(jī)的處理; 9、 對員工績效進(jìn)行管理,提升部門工作效率; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 崗位要求: 1、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上相關(guān)整形醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn),年齡32--50歲之間,大專以上學(xué)歷,有整形醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先考慮; 2、氣質(zhì)佳,熱愛醫(yī)療美容行業(yè),有好奇心和進(jìn)取心; 3、具備一定的專業(yè)醫(yī)美咨詢和銷售能力,有項(xiàng)目運(yùn)營整核能力,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,創(chuàng)造力和親和力,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力; 4、有服務(wù)類、銷售管理、星級酒店、奢侈品、高端服務(wù)性連鎖機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、熟悉運(yùn)營發(fā)展趨勢,運(yùn)營管理模式和工作流程; 6、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力。
  • 東莞 | 5年以上 | 本科

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10:27
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    有投必應(yīng)
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    崗位職責(zé) 1.產(chǎn)品策劃 負(fù)責(zé)文旅產(chǎn)品策劃與設(shè)計(jì),開發(fā)創(chuàng)新產(chǎn)品。 制定產(chǎn)品方案,跟蹤市場反饋,優(yōu)化產(chǎn)品。 2.活動(dòng)策劃 策劃大型文旅活動(dòng),執(zhí)行與現(xiàn)場管理。 與各方合作,打造活動(dòng)品牌,分析活動(dòng)效果。 3.營銷策劃 制定營銷策略,提升產(chǎn)品和活動(dòng)影響力。 執(zhí)行線上線下營銷活動(dòng),跟蹤市場動(dòng)態(tài),調(diào)整策略。 任職要求 1.教育背景 本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn) 5年以上文旅行業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上策劃經(jīng)驗(yàn),有成功案例。 3.專業(yè)技能 獨(dú)立完成策劃方案,熟悉營銷理論和方法。 熟練使用辦公和設(shè)計(jì)軟件。 4.綜合素質(zhì) 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),創(chuàng)新思維,抗壓能力強(qiáng)。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司旗下品牌營銷短視頻、創(chuàng)意視頻的全流程工作; 2、提供短視頻創(chuàng)意; 3、帶領(lǐng)攝像視頻全流程工作;并跟進(jìn)后期剪輯; 4、負(fù)責(zé)在視頻平臺進(jìn)行素材投發(fā)與維護(hù); 5、負(fù)責(zé)視頻內(nèi)容策略效果負(fù)責(zé),包括短視頻平臺的運(yùn)營,對播放量、粉絲量、點(diǎn)贊數(shù)負(fù)責(zé),數(shù)據(jù)分析及策略優(yōu)化。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有兩年以上抖音運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉短視頻的制作與推廣。
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