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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)宴會和會議,展示會等的推銷、預(yù)訂工作; 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施; 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作; 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會菜單及價格; 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 8、定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,特別是包廂宴會的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神; 2、對高級宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗; 3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力; 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 婚宴銷售

    8千-1萬
    成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、與潛在客戶溝通,挖掘客戶在婚禮儀式流程、婚禮場地布置、婚宴等各方面的需求; 2、邀約客戶到店展現(xiàn)項目優(yōu)勢、產(chǎn)品特點等,最終完成婚宴和婚慶的簽單; 3、拓展同行、轉(zhuǎn)介紹客資渠道; 任職要求 1、專科及以上學(xué)歷,有3年+銷售崗位工作經(jīng)驗; 2、有熱情、有沖擊、目標(biāo)感強; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達能力較強,說話具有感染力; 4、有親和力,有較強的抗壓能力; 5、有婚禮堂、婚慶行業(yè)、酒店銷售經(jīng)驗優(yōu)先
  • 杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
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    • 國際品牌
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)市場開發(fā)計劃,制定銷售活動計劃; 2、通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標(biāo); 3、匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等; 4、與客戶保持高度聯(lián)系; 5、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作; 6、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1、本科以上文化程度,3年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉酒店領(lǐng)域銷售工作; 2、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻羧海?3、具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議; 4、有較強的團隊合作意識和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 5、具有良好的語言組織和文字表達能力,清楚、條理地表達銷售意向
  • 三亞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1,通過有創(chuàng)意和競爭力的營銷去開發(fā),創(chuàng)造和提高市場份額。通過品牌培訓(xùn)并將瑰麗文化融入對客關(guān)系中以增強客戶體驗 2,確保會議從報價階段到最終結(jié)算,團隊從合同確認(rèn)到最終結(jié)算的相關(guān)細(xì)節(jié)得到落實并順利運行。 3,通過團隊活動簡介,宴會活動執(zhí)行單與所有的部門進行有效的溝通,確保宴會及會議成功舉辦。 4,管理所有的宴會及會議銷售和運營活動,根據(jù)市場的要求和需求協(xié)助宴會及會議統(tǒng)籌總監(jiān)管理宴會及會議銷售活動,審查和評估所有的宴會及會議預(yù)訂,以確保最有效地利用公共空間,優(yōu)惠的合同條款和條件。 5,以專業(yè)的方式解決和管理客人遇到的問題。 崗位要求 1,至少一年奢華品牌酒店同等職位優(yōu)先考慮 2,有大型跟會經(jīng)驗優(yōu)先考慮 3,優(yōu)秀普通話和英語口語及寫作能力
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
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    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 崗位晉升
    • 年終獎金
    • 員工活動
    • 過節(jié)費
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職位詳情: 1.????按照分配的年度宴會銷售計劃,對宴會及會議進行管理和工作安排,完成并超越酒店的預(yù)算和銷售戰(zhàn)略目標(biāo)。 2.????管理和開發(fā)客戶,做好所有宴會會議活動的預(yù)訂以及預(yù)訂所處的狀態(tài)的管理。 3.????通過對銷售需求和報價的管理,確保業(yè)務(wù)的增長化。在任何時候,了解客戶的需求,同時通過戰(zhàn)略優(yōu)化收入和收益管理進行增值銷售 4.????與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合,緊密的團隊協(xié)作來確保達到客人的要求。 5.????每天向宴會銷售總監(jiān)匯報更新的活動信息,銷售行動方案,客戶宴請及客戶反饋信息。 6.????建立宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段。 7.????與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會菜單及價格。 8.????需要時安排出差對酒店進行異地推銷,發(fā)展?jié)撛诘臉I(yè)務(wù)機會。 其它要求: 1,兩年以上星級酒店銷售和本土市場經(jīng)驗。 2,良好的溝通能力、組織能力和計算機能力。
  • 中山 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)宴會和會議,展示會等的推銷、預(yù)訂工作; 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施; 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作; 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會菜單及價格; 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 8、定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,特別是包廂宴會的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神; 2、對高級宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗; 3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力; 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 煙臺 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 良好工作環(huán)境
    • 完善職業(yè)通道
    • 獎勵與認(rèn)可
    • 希爾頓大學(xué)
    • 員工優(yōu)惠價
    • 全球內(nèi)部調(diào)動
    • 員工餐
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé): 熟悉了解酒店產(chǎn)品知識,以及相關(guān)活動。 負(fù)責(zé)酒店所有產(chǎn)品的宣傳與銷售工作,包括但不限于客房,餐飲,宴會,等。 完成酒店設(shè)定的銷售目標(biāo)及相關(guān)任務(wù)。 制定銷售計劃并得到銷售總監(jiān)或商務(wù)總監(jiān)的批準(zhǔn),按照計劃 實施對所負(fù)責(zé)的地區(qū)或行業(yè)的客戶進行維護及開發(fā),通過電話銷售,當(dāng)面拜訪等形式了解客戶需求并最終達成銷售。 當(dāng)銷售團隊得到生意需求時給予建議和支持,使客戶需求轉(zhuǎn)變?yōu)榇_認(rèn)的生意。 當(dāng)從銷售經(jīng)理處拿到生意需求時,及時為客戶準(zhǔn)備計劃書/合同等。 和客戶一起商談最終細(xì)節(jié)并在活動計劃和布置上給予專業(yè)的忠告和建議。 抓住所有機會盡可能去提升銷售額在并確??蛻魸M意。 保證與客戶和酒店各部門有效的溝通。 將團隊信息及時分發(fā)至酒店各部門。例如:發(fā)宴會通知單,團隊摘要和準(zhǔn)備活動協(xié)調(diào)會。 在會議組織者有需求或需要緊急協(xié)助及時與各部門進行溝通協(xié)調(diào)。 讓活動組織者與其客戶在活動/團隊停留期間感受到滿意的服務(wù)。 Job Description: Be familiar with hotel product knowledge andrelated activities. Responsible for the promotion and sales of allproducts of the hotel, including but not limited to rooms, catering, banquets,etc. Complete sales targets and related tasks set by thehotel. Develop sales plans and obtain approval from theDirector of Sales or Commercial Director, maintaining and developing customersin the region or industry according to the plan. Understand customer needs through telephone sales,face-to-face visits and other forms, achieving sales. Provide advice and support to the Sales team whenbusiness needs are received, turning customer needs into confirmed business. Prepare plans / contracts for clients in a timelymanner when business needs are received from the Sales Manager. Negotiate final details with clients and give professionaladvice on event planning and layout. Seize every opportunity to maximize sales andcustomer satisfaction. Ensure effective communication with customers andhotel departments. Distribute team information to all hoteldepartments in a timely manner, for example, handing out banquet notices, teamsummaries, and preparing for event coordination meetings. Communicate and coordinate with all departmentswhen meeting organizer needs or needs that require urgent assistance, promptly.
  • 中山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 與市場銷售總監(jiān)和餐飲總監(jiān)一起制定餐飲宴會銷售計劃 協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣 協(xié)助酒店市場戰(zhàn)略的制訂。 做計劃或做決定時,要考慮外界經(jīng)濟情況 管理財務(wù)報告,財務(wù)分析、預(yù)算,制定部門的定價策略。 確保按照收入和開支預(yù)算實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。 與本部門及其他部配合工作。 預(yù)防和處理客人所關(guān)心的問題。 與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤。 與客戶保持有效的適當(dāng)?shù)亟涣鳎瑫r表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式。 對酒店 產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施。 根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 遵守酒店酒店的員工守則。 遵守酒店酒店的政策及程序。 堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估 完成上級交給的其他任務(wù)。 【崗位要求】 必須具備良好的說讀寫能力并理解工作中的主要語言 具備良好的讀寫能力,以便使溝通的過程更方便 需要良好溝通技巧包括口語及書寫 最主要的任務(wù)是在團隊中與其他員工工作中表現(xiàn)為團隊的主管,這是最基本的直接管理 熟悉運用酒店系統(tǒng)及其他主要計算機程序 對酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專業(yè)知識 具有公司,旅游中介公司及宴會銷售知識 在責(zé)任范圍內(nèi)掌握領(lǐng)導(dǎo)才能和所有工作任務(wù)的知識 掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識和經(jīng)驗 能夠使用銷售和前廳部電腦系統(tǒng) 對本地市場及國際市場有基本的了解 至少擁有3年國際連鎖酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗
  • 上海-崇明區(qū) | 2年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 員工免房
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、按照年度銷售計劃完成會議銷售工作和活動,完成并超越會議銷售目標(biāo)。 2、將團隊涉及信息分發(fā)至相關(guān)部門。例如:發(fā)會議通知單,團隊摘要和準(zhǔn)備會議講座。 3、在會議組織者有需求時及時與各部門進行溝通協(xié)調(diào)。 4、讓活動組織者和客戶在活動/團隊停留期間讓其客人滿意。 5、檢查會議進行的所有時間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人。 6、有規(guī)律的回顧主要賬單拋入并確保其準(zhǔn)確性,需要和客戶一起回顧賬單以調(diào)整最終發(fā)票清單。 7、提供反饋市場趨勢,與上級保持溝通,并與客戶保持良好關(guān)系,不斷更新整體目標(biāo)。 8、及時滿足客戶需求并保持有效溝通。 9、確保內(nèi)部有效而密切的溝通。 崗位要求 1、大專學(xué)歷以上,形象、氣質(zhì)佳,營銷專業(yè)優(yōu)先; 2、具有代表酒店與顧客,員工和第三方交往的能力。 3、具有解決問題,推理,號召,組織的能力。 4、有接待大型會議、活動的經(jīng)驗。
  • 合肥 | 1年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)宴會的銷售與策劃工作,包括客戶接待、需求分析、方案制定及合同簽署等;2. 挖掘潛在客戶,建立并維護良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度;3. 跟蹤宴會執(zhí)行過程,確保服務(wù)質(zhì)量,及時處理客戶反饋和投訴;4. 分析市場趨勢,制定銷售策略,達成銷售目標(biāo);5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,包括場地、餐飲、服務(wù)等,確保宴會順利進行。任職資格:1. 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2. 具有2年及以上宴會銷售或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉宴會銷售流程;3. 具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求;4. 具備敏銳的市場洞察力,能夠制定有效的銷售策略;5. 工作積極主動,能夠承受一定的工作壓力,具備良好的團隊合作精神。
  • 上海 | 5年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 與宴會會議總監(jiān)和餐飲總監(jiān)一起制定餐飲宴會銷售計劃 協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣 協(xié)助酒店市場戰(zhàn)略的制訂。 做計劃或做決定時,要考慮外界經(jīng)濟情況 管理財務(wù)報告,財務(wù)分析、預(yù)算,制定部門的定價策略。 確保按照收入和開支預(yù)算實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。 與本部門及其他部配合工作。 預(yù)防和處理客人所關(guān)心的問題。 與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤。 與客戶保持有效的適當(dāng)?shù)亟涣?,同時表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式。 對酒店 產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施。 根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 遵守酒店酒店的員工守則。 遵守酒店酒店的政策及程序。 堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估 完成上級交給的其他任務(wù)。 【崗位要求】 必須具備良好的說讀寫能力并理解工作中的主要語言 具備良好的讀寫能力,以便使溝通的過程更方便 需要良好溝通技巧包括口語及書寫 最主要的任務(wù)是在團隊中與其他員工工作中表現(xiàn)為團隊的主管,這是最基本的直接管理 熟悉運用Internet, Delphi及其他主要計算機程序 對酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專業(yè)知識 具有公司,旅游中介公司及宴會銷售知識 在責(zé)任范圍內(nèi)掌握領(lǐng)導(dǎo)才能和所有工作任務(wù)的知識 掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識和經(jīng)驗 能夠使用銷售和前廳部電腦系統(tǒng) 對本地市場及國際市場有基本的了解 至少擁有3年國際連鎖酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗
  • 深圳 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    宴會銷售副總監(jiān)主要協(xié)助宴會銷售總監(jiān)確保宴會統(tǒng)籌部與前廳部及其它部門的溝通協(xié)調(diào)。他/她要協(xié)助制定及實施銷售計劃所規(guī)定的行動計劃。 崗位職責(zé): 1. 能勝任對酒店宴會系統(tǒng)銷售的領(lǐng)導(dǎo),不限于 Delphi, ONQ及酒店綜合商業(yè)計劃。 2. 具備足夠能力領(lǐng)導(dǎo)團隊與營收管理委員會一起創(chuàng)造盈利。 3. 了解同行競爭酒店的運作,工作分配及相關(guān)事項,從而將我們商務(wù)策略優(yōu)勢最大化并降低商務(wù)風(fēng)險。 4.?與各操作部門協(xié)調(diào)配合業(yè)務(wù)發(fā)展,確保活動的舉行與銷售承諾一致。 5.?確保宴會活動的質(zhì)量與設(shè)施保持高標(biāo)準(zhǔn)。 6. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求: 1.?具備設(shè)立最適合酒店的總體營業(yè)目標(biāo)及行動方案的能力。 2.?具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計劃的能力。 3. 了解本地客戶的情況并具有很強的市場分析能力。 4.具備高效地推廣和將品牌定位在理想的水平的能力。 5. 具有領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)和發(fā)展員工的能力。 6. 具有策略性、創(chuàng)造性及靈活性。
  • 深圳 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年底雙薪
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作概述:全面負(fù)責(zé)餐飲的銷售工作,通過主動銷售以增強客戶群和利潤率體來完成宴會和餐飲的收益目標(biāo),同時確保客戶最高的滿意度。 崗位職責(zé): 1.與上級制定餐飲的年度和月度的銷售目標(biāo)及獎勵機制。 2.預(yù)測市場需求和行業(yè)動態(tài)變化,制定銷售計劃。 (1) 定期維護電話銷售模式,通過每日電話銷售拜訪; (2) 負(fù)責(zé)制定每周和月度的工作計劃并作每周工作總結(jié); (3) 有效管理和利用客戶數(shù)據(jù)庫,建立市場檔案; 3.與業(yè)務(wù)供應(yīng)商、宴會或會議策劃者、會議旅游局、公司客戶、政府部門和其他與酒店商業(yè)活動密切相關(guān)的廠家建立并維持良好的業(yè)務(wù)往來關(guān)系。 4.與業(yè)務(wù)部門建立良好的協(xié)調(diào)溝通和聯(lián)系。 5.跟進宴會和餐飲活動,包括前期查看及預(yù)訂場地、簽訂協(xié)議、制作活動EO單等。 6.負(fù)責(zé)參與宴會和會議活動的現(xiàn)場接待工作。 7.完成業(yè)務(wù)善后工作,處理一般投訴,完善客史檔案。 8.落實部門培訓(xùn)計劃和團隊建設(shè)活動,營造積極愉快工作氣氛。 9.定期進行績效評估,推薦優(yōu)秀員工晉級和進修,賞罰分明。 10.注意收集宴會相關(guān)資料與信息,便于改進服務(wù)。 崗位要求: 1.女身高163cm+,男175cm+,形象好,氣質(zhì)佳,溝通表達能力強; 2.有社會餐飲及高端會所工作經(jīng)驗。
  • 河源 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    其他景區(qū) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)宴會、會議、展示會、婚宴等各類宴會的相關(guān)推銷、預(yù)訂工作; 2、經(jīng)常拜訪各類新老客戶,了解意見與需求,及時進行信息反饋,了解客戶的各種會議、宴會等情況,并有針對性地做好促銷活動。 3、利用各種公關(guān)銷售技巧,按照所制定的價格、優(yōu)惠、折扣政策,積極做好宴會銷售工作。 4、了解當(dāng)?shù)仫嬍沉?xí)慣,針對各類客人的消費心理、消費方式及習(xí)慣,提出宴會價格、菜式的合理建議。 5、協(xié)助餐飲部完成重大宴會的策劃、組織,并檢查工作確保宴會的順利進行。 6、協(xié)調(diào)宴會銷售與其它部門及酒店相關(guān)部門之間的關(guān)系,并保持良好的合作。 7、與銷售對象建立友好關(guān)系,分析掌握一般心理,有針對性地進行推銷,提高酒店設(shè)施利用率。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、會展、旅游相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有接待珠三角商務(wù)公司,企業(yè)團建,會議活動工作經(jīng)驗的; 3.三年以上宴會、會務(wù)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗,會議會展、公關(guān)活動、酒店、旅游等行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 4.了解行業(yè)市場動態(tài),具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 5.出色的客戶溝通引導(dǎo)能力、談判能力和資源整合能力。
  • 呼和浩特 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 五險
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.協(xié)助酒店市場戰(zhàn)略的制訂。 Assists with the development of marketing strategies. 2.協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣。 Assists with the development of new product themes and services. 3.與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時又能夠?qū)崿F(xiàn)飯店的利潤。 To negotiate with clients ensuring that profitability guidelines of the hotel are adhered to and at the same time, guest needs and expectations are met. 4.對酒店 產(chǎn)品及服務(wù)有高度了解,以便更好地向客戶銷售飯店的服務(wù)及設(shè)施。 Possesses a high level of product and service knowledge in order to promote services and facilities to customers. 5.拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 Accomplishes sales calls on prospective clients to develop and maintain relationship. 崗位要求: 1.了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 Knowledge in Corporate, Travel Industry, CI & M and Catering sales. 2.能夠掌握和理解市場和競爭。 Ability and understanding of the market and competition. 3.具備銷售、市場推廣、銷售方案及策劃等方面的專業(yè)知識。 With sales & marketing analysis, sales programs and Planning abilities etc. 4.在國際連鎖集團飯店擔(dān)任類似職位有2年以上經(jīng)驗。 Min 2 years experience in similar capacity with international chain hotels.
  • 福州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1.與市場銷售部負(fù)責(zé)人及餐飲部負(fù)責(zé)人共同制定餐飲宴會銷售計劃 2.協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣 3.協(xié)助酒店市場戰(zhàn)略的制訂 4.根據(jù)財務(wù)報告、財務(wù)分析、預(yù)算,制定部門的定價策略 5.確保按照收入和開支預(yù)算實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo) 6.預(yù)防和處理客人所關(guān)心的問題 7.與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤 8.與客戶保持有效的適當(dāng)?shù)亟涣鳎瑫r表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式 9.對酒店產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施 10.根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序 11.拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系 12.堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估 13.完成上級交給的其他任務(wù) 本招聘崗位需求2025年內(nèi)有效,招滿為止。
  • 寧波 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行酒店宴會銷售策略,以實現(xiàn)銷售目標(biāo) 2. 管理銷售團隊,確保團隊成員的工作表現(xiàn)和銷售技巧 3. 與客戶建立和維護良好的關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和解決方案 4.協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣 5.做計劃或做決定時,要考慮外界經(jīng)濟情況 6.與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤。 7.對酒店產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施。 8.根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 9.拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷 2.對酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專業(yè)知識 3.具有公司,旅游中介公司及宴會銷售知識 4.對本地市場及國際市場有基本的了解 5.5年以上同崗位工作經(jīng)驗; 6.有客戶資源優(yōu)先。
  • 鄭州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工活動
    • 在線學(xué)習(xí)平臺
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    準(zhǔn)備好向賓客展示您認(rèn)真的態(tài)度了嗎?我們正在招聘新的會務(wù)統(tǒng)籌總監(jiān)(宴會銷售及會務(wù)統(tǒng)籌),保障會議和活動的順利進行。作為品牌大使和賓客信任的伙伴,讓策劃者、主辦方和參與人員實現(xiàn)無障礙溝通。 ? 日常工作內(nèi)容 每一天都是不同的一天,但大致工作內(nèi)容如下: ●擔(dān)任促進團隊和部門間合作的關(guān)鍵橋梁,策劃活動,并營造每個人都能得到成長的環(huán)境 ●準(zhǔn)確完成對預(yù)算的預(yù)測、計劃和生產(chǎn)力報告 ●作為賓客的關(guān)鍵聯(lián)系人,確保為賓客留下成功且難忘的體驗 ●與規(guī)劃人員密切合作,通過每日簡報建立牢固的工作關(guān)系 ●確保始終優(yōu)先考慮客人的安全、對環(huán)境的影響和業(yè)務(wù)需求 ●舉辦活動前和活動后會議,持續(xù)改進賓客體驗 ? 我們對您的要求 ●出色的溝通能力,較強的人際交往能力 ●掌握商務(wù)用語,具備對工具的敏銳度 ●酒店或相關(guān)專業(yè)學(xué)士及以上學(xué)歷或同等資歷 ●3 年以上會服務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)驗 ●有直接管理銷售或餐飲團隊經(jīng)驗,或有同等學(xué)歷與工作經(jīng)驗 ●必須熟練掌握當(dāng)?shù)卣Z言 ●崗位可能具有其他資質(zhì)要求,具體根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn)而定 ? 我們的宗旨是歡迎擁有不同背景的人加入我們的團隊,并把建立一支包容性團隊作為追求,我們認(rèn)同人與人之間的獨特性,鼓勵同事全身心投入工作。IHG 酒店與度假村為申請人和員工提供平等的就業(yè)機會,無關(guān)乎種族、膚色、宗教、性別、性取向、性別認(rèn)同、國籍、受保護的退伍軍人身份或殘疾。我們提倡彼此信任、支持和認(rèn)可的文化,無論您是來自何種背景,擁有哪些經(jīng)歷,我們都能認(rèn)可您的觀點。 IHG 為每名團隊成員提供適宜的發(fā)展空間,支持在協(xié)作的環(huán)境中成長并發(fā)揮自身的價值。我們知道,要提高工作效率,就要提高幸福感(無論是在工作中還是在工作之外),通過我們的 myWellbeing 框架,我們致力于提升您在健康、生活方式和工作場所中的幸福感。? ? 加入我們,成為不斷壯大的全球大家族的一員。
  • 蘇州 | 2年以上 | 大專
    • 人性化管理
    • 周末雙休
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.對宴會銷售部份提出計劃及實施提前銷售,將對生意有發(fā)展的新思路及潛力區(qū)/公司報告給宴會銷售總監(jiān)。 2.確保宴會及會議統(tǒng)籌團隊工作完全符合截至日期及會議預(yù)定政策的要求 3.與運營部門緊密合作,在產(chǎn)品及服務(wù)提高方面分享新思路。 4.與在酒店內(nèi)舉辦的重要會議組織者進行會前會后見面以了解市場趨勢,需求及他們的期望。 5.參與對酒店生意影響重要的團隊及會議活動或市場銷售總監(jiān)指導(dǎo)的活動。 6.與銷售團隊合作完成并更新同城宴會會議信息,包括宴會布展,會議及其他可能影響酒店生意的大型社會活動,并與宴會團隊分享相應(yīng)的信息。 7.建立及維護潛在客戶數(shù)據(jù),并通過銷售系統(tǒng)管理保證合適的公司活動文件數(shù)據(jù)。 8.協(xié)助宴會銷售總監(jiān)建立并執(zhí)行市場計劃,宴會收益戰(zhàn)略策劃及戰(zhàn)略行動。 9.積極參加日常收益戰(zhàn)略會議并完成相關(guān)宴會及會議統(tǒng)籌團隊的工作。 10.確保宴會協(xié)議及會議相關(guān)需求和要求在系統(tǒng)內(nèi)設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)回復(fù)。 11.提供精確的宴會信息及會議預(yù)測,例如:14日會議總結(jié),宴會會議訂單及時發(fā)送給相關(guān)部門。 12.密切關(guān)注承包商、供應(yīng)商,并確保提供客人高品質(zhì)服務(wù)及專業(yè)的支持。 13.對已辦會議分析評估以提高產(chǎn)品及服務(wù)。 14.確保宴會及會議統(tǒng)籌團隊完全了解“特色會議”的本質(zhì)及信息,文件例如報價書,合同,餐飲包價等文件標(biāo)準(zhǔn)信息。 職位要求: 1.全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,酒店管理、英語、市場營銷相關(guān)專業(yè) 2.在國際連鎖酒店集團擔(dān)任類似的工作崗位,至少具有2-3年的經(jīng)驗
  • 上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 職業(yè)成長快
    • 工作環(huán)境優(yōu)秀
    • 團隊和諧
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)市場開發(fā)計劃,制定銷售活動計劃; 2、通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標(biāo); 3、匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等; 4、與客戶保持高度聯(lián)系; 5、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作; 6、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,3年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉酒店領(lǐng)域銷售工作; 2、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻羧海?3、具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議; 4、有較強的團隊合作意識和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 5、具有良好的語言組織和文字表達能力,清楚、條理地表達銷售意向。
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