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  • 東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-13
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    • 投遞簡歷
    職位要求: 1.性格開朗,善于交際?????????? 2.有從事快銷品經驗優(yōu)先,如母嬰,服裝,奶粉,尿片??????????? ???????????? 工作職責: 1.渠道開發(fā),主要是母嬰店,做走訪做跟進???? ???????????? 【全職】: 底薪:4000~10000不等 提點:3~8個點 【兼職】: 提點:10~20個點
  • 客服助理

    5千-7千
    廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 年度旅游
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    商場 | 100-499人
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡歷
    1.為顧客提供禮賓臺常規(guī)業(yè)務辦理,如解答客戶咨詢、物品租借等增值服務、停車辦理、會員積分、禮品兌換等; 2.宣傳品牌文化,為顧客提供中英文藝術導賞服務; 3.能獨立處理客戶個案,帶領團隊優(yōu)化服務體驗; 4.會員業(yè)務及活動執(zhí)行:招募會員,介紹會員權益及審核顧客入會資格及入會資料;協(xié)助策劃并執(zhí)行會員活動; 5.參與銷售工作,向顧客推薦當期活動,銷售藝術展覽的門票、當期活動產品等。 任職要求: 1.3年及以上相關工作經驗,大專學歷及以上,必須有大型商場、酒店、寫字樓、物業(yè)客戶服務/助理工作經驗; 2.形象氣質佳,男士170cm以上、女士160cm以上; 3.接受輪班制雙休,早班:9:00-18:00?;晚班:13:30-22:30?; 4.溝通表達能力強,良好粵語者優(yōu)先,能滿足基礎英語對話及介紹。 本職位提供精美工服及免費清洗服務,辦公環(huán)境好,可享受K11各項員工福利。
  • 內蒙古 | 2年以上 | 大專

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休宿每息提供住
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-08
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1.招商任務目標的達成,提高公司市場占有率及知名度。 2.有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動向、市場方向,有效的執(zhí)行公司市場的開發(fā)和市場推展。 3.負責單品牌門店鋪的招商工作 4.完成領導安排的其他工作 任職要求; 1.對工作有較強的工作熱情和激情,能獨當一面,執(zhí)行力強。 2.有較強溝通。表達能力。 3.大專及以上學歷 4.有三年及以上護膚品、化妝品行業(yè)招商經驗
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休宿每息提供住
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-08
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    • 投遞簡歷
    職責描述: 1.化妝品直播帶貨,需要有化妝品直播賣貨經驗,相關帶貨一年以上經驗,具備主播基礎專業(yè)知識,配合短視頻出鏡拍攝要求,有表演欲望。 2.年齡需要在22-28歲,長相甜美、身材好。高顏值皮膚好的優(yōu)先。要求性格開朗,愛笑,責任感強,有良好團隊協(xié)作意識 3.言語表達清晰,口齒伶俐,腦子轉的快。對化妝品有所了解和經驗,熱愛化妝品行業(yè)。 4.單休,可接受排班。(后期大小周) 任職資格: 1.大專及以上學歷,有過一年以上內容相關工作經驗 2.吃苦耐勞,能接受排班 3.互動能力強,表現(xiàn)欲強,能夠在鏡頭前展示才藝能夠積極的與觀眾、粉絲互動。
  • 成都 | 3年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 績效獎金
    • 全勤獎
    • 補充醫(yī)療保險
    • 餐飲補貼
    • 工齡獎
    • 年終獎金
    • 技能培訓
    • 定期體檢
    • 帶薪年假
    商場 | 500-999人
    發(fā)布于 07-04
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責品類區(qū)域的整體運營管理工作,制定并執(zhí)行品類運營計劃,完成銷售、毛利、損耗、庫存周轉等核心指標的達成; 2.監(jiān)督商品的收貨、上架、陳列及庫存管理,確保商品充足供應; 3.對環(huán)境進行日常維護,保證衛(wèi)生、安全及整潔; 4.制定商品采購計劃,優(yōu)化商品結構和采購成本,控制采購風險; 5.選擇優(yōu)質供應商,確保商品供應及時穩(wěn)定; 6.負責供應商管理,處理與供應商品質異常、退換貨及一般賠償事宜; 7.關注市場動態(tài),優(yōu)化新品引進與淘汰流程,提升商品競爭力; 8.處理客訴,收集反饋優(yōu)化商品與服務,提升滿意度; 9.管理門店員工,包括排班、培訓、激勵等,建設高效的團隊氛圍; 10.負責與其他各部組溝通與協(xié)調,處理突發(fā)事件及領導臨時指派的任務; ? ? 任職要求: 1.大專及以上學歷; 2.5年以上零售行業(yè)或精品超市實體門店品類管理工作經驗,愿意從事各品類的賣場管理工作; 3.具備各品類商品損耗管控、保鮮技術、商品基本知識等 4.具有良好的溝通技巧,組織能力,現(xiàn)場管理能力; 5.具備計算機基本操作技能、突發(fā)事件處理能力及較強的數(shù)據(jù)分析能力。
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    6千-7.9千
    上海-閔行區(qū) | 1年以上 | 學歷不限

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    • 分紅
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    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 07-12
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1.懂得辦公軟件 2.會處理簡單的ppt制作 3.有責任心 4.性格開朗
  • 長沙 | 10年以上 | 本科

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 07-17
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.全面統(tǒng)籌零售事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務目標與組織搭建,負責零售商品企劃、開發(fā)、動銷、標準、終端執(zhí)行等各職能協(xié)同運作,確保從產品研發(fā)、商品組合到終端銷售執(zhí)行的全鏈路提效; 2.建立面向消費者的零售核心能力體系,推動數(shù)據(jù)驅動的商品與營銷決策,強化門店零售協(xié)同效能; 3.協(xié)助CRO推進跨部門對齊及資源整合,提升零售業(yè)務的增長質量與經營韌性; 4.制定年度零售戰(zhàn)略、銷售目標及預算,統(tǒng)籌大型節(jié)假日營銷方案,確保業(yè)績達成; 5.組建高效零售團隊,設計培訓體系及激勵機制,培養(yǎng)終端人才梯隊。 任職要求: 1.本科及以上學歷,30-45歲(市場營銷、企業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先); 2.具備10年以上大型(年銷售規(guī)模100億以上)知名快消/零售行業(yè)商品或營銷管理經驗; 3.熟悉商品企劃、品牌營銷、數(shù)據(jù)分析與門店運營全鏈條; 4.具備團隊統(tǒng)籌與跨部門協(xié)調能力,具備較強戰(zhàn)略規(guī)劃能力與落地執(zhí)行能力;有新零售/全渠道經驗優(yōu)先。 5.擁有較強的戰(zhàn)略落地能力,精通零售SOP、空間陳列標準、數(shù)字化工具應用,擅長數(shù)據(jù)驅動決策。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
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