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  • 鄭州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工活動(dòng)
    • 在線學(xué)習(xí)平臺(tái)
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    準(zhǔn)備好向賓客展示您認(rèn)真的態(tài)度了嗎?我們正在招聘新的會(huì)務(wù)統(tǒng)籌總監(jiān)(宴會(huì)銷售及會(huì)務(wù)統(tǒng)籌),保障會(huì)議和活動(dòng)的順利進(jìn)行。作為品牌大使和賓客信任的伙伴,讓策劃者、主辦方和參與人員實(shí)現(xiàn)無障礙溝通。 ? 日常工作內(nèi)容 每一天都是不同的一天,但大致工作內(nèi)容如下: ●擔(dān)任促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和部門間合作的關(guān)鍵橋梁,策劃活動(dòng),并營(yíng)造每個(gè)人都能得到成長(zhǎng)的環(huán)境 ●準(zhǔn)確完成對(duì)預(yù)算的預(yù)測(cè)、計(jì)劃和生產(chǎn)力報(bào)告 ●作為賓客的關(guān)鍵聯(lián)系人,確保為賓客留下成功且難忘的體驗(yàn) ●與規(guī)劃人員密切合作,通過每日簡(jiǎn)報(bào)建立牢固的工作關(guān)系 ●確保始終優(yōu)先考慮客人的安全、對(duì)環(huán)境的影響和業(yè)務(wù)需求 ●舉辦活動(dòng)前和活動(dòng)后會(huì)議,持續(xù)改進(jìn)賓客體驗(yàn) ? 我們對(duì)您的要求 ●出色的溝通能力,較強(qiáng)的人際交往能力 ●掌握商務(wù)用語,具備對(duì)工具的敏銳度 ●酒店或相關(guān)專業(yè)學(xué)士及以上學(xué)歷或同等資歷 ●3 年以上會(huì)服務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) ●有直接管理銷售或餐飲團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),或有同等學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn) ●必須熟練掌握當(dāng)?shù)卣Z言 ●崗位可能具有其他資質(zhì)要求,具體根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn)而定 ? 我們的宗旨是歡迎擁有不同背景的人加入我們的團(tuán)隊(duì),并把建立一支包容性團(tuán)隊(duì)作為追求,我們認(rèn)同人與人之間的獨(dú)特性,鼓勵(lì)同事全身心投入工作。IHG 酒店與度假村為申請(qǐng)人和員工提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì),無關(guān)乎種族、膚色、宗教、性別、性取向、性別認(rèn)同、國籍、受保護(hù)的退伍軍人身份或殘疾。我們提倡彼此信任、支持和認(rèn)可的文化,無論您是來自何種背景,擁有哪些經(jīng)歷,我們都能認(rèn)可您的觀點(diǎn)。 IHG 為每名團(tuán)隊(duì)成員提供適宜的發(fā)展空間,支持在協(xié)作的環(huán)境中成長(zhǎng)并發(fā)揮自身的價(jià)值。我們知道,要提高工作效率,就要提高幸福感(無論是在工作中還是在工作之外),通過我們的 myWellbeing 框架,我們致力于提升您在健康、生活方式和工作場(chǎng)所中的幸福感。? ? 加入我們,成為不斷壯大的全球大家族的一員。
  • 鄭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 超低員工價(jià)
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.根據(jù)希爾頓標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行程序建立商業(yè),預(yù)算,市場(chǎng)計(jì)劃以確保所有活動(dòng)都成功有效地執(zhí)行。 2.與餐廳經(jīng)理一起策劃,組織,推動(dòng)獨(dú)特的活動(dòng)和重大事項(xiàng)。 3.要禮貌,專業(yè),高效,使用靈活的銷售技巧去取得業(yè)務(wù)伙伴。 4.與經(jīng)理協(xié)調(diào)所有活動(dòng)和工作情況確保執(zhí)行有效,及時(shí)迅速的提供服務(wù)。 5.每周與銷售總監(jiān)討論并決定正確的活動(dòng)和項(xiàng)目安排。 6.禮貌高效地處理客人的查詢,確保與客戶的交流符合希爾頓標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)確保宴會(huì)的活動(dòng)不會(huì)影響正常的餐飲操作流程。 7.為客人安排全部必要的要求,包括但不限于,住宿,交通,音頻要求,膳食等。 8.完成所有的銷售和市場(chǎng)計(jì)劃,增加提高銷售額。 9.積極主動(dòng)的工作以最小化客戶投訴。 10.在公司的標(biāo)準(zhǔn)下,監(jiān)測(cè)和確保提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和產(chǎn)品使其客戶達(dá)到滿意。 11.每辦完一次活動(dòng)后需要跟進(jìn)客戶的滿意度調(diào)查并且建立相應(yīng)的高質(zhì)量服務(wù)的策略。 12.要積極爭(zhēng)取在客戶到達(dá)、離開時(shí)問候客戶,并確保他們獲得及時(shí),周到,高效的服務(wù)。 13.保證客人獲得高效率,知識(shí)和禮貌的服務(wù)和高品質(zhì)的產(chǎn)品。 14.規(guī)劃每周的工作日程表確保部門一直是合適的員工處理商業(yè)活動(dòng)。 15.保持招待和活動(dòng)表更新并確保所有的管理層都適當(dāng)?shù)牧私狻?
  • 鄭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 俊男靚女多
    • 節(jié)日福利
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)完成部門營(yíng)業(yè)目標(biāo)確定會(huì)議、團(tuán)隊(duì)市場(chǎng)分配給自己的銷售目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)不斷開發(fā)、發(fā)展新客戶。 3.經(jīng)常拜訪老客戶,與老客戶保持密切的關(guān)系,及時(shí)掌握老客戶的新需求和客源情況,隨時(shí)為他們處理用房,用餐、會(huì)議等事宜。 4.經(jīng)授權(quán)代表本店與客戶簽訂有關(guān)團(tuán)隊(duì)、會(huì)議銷售協(xié)議,并及時(shí)與其他部門溝通,保證協(xié)議的實(shí)施。 5.陪同來訪客戶參觀本酒設(shè)備設(shè)施,贈(zèng)送本酒店的宣傳資料。 6.負(fù)責(zé)做好團(tuán)隊(duì)、會(huì)議市場(chǎng)資料收集、匯總及建檔工作。及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 7.協(xié)助財(cái)務(wù)部、前廳部處理好團(tuán)隊(duì)、會(huì)議開房、信用及結(jié)賬等工作。 崗位要求 1. 有2年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 掌握一定的市場(chǎng)、公關(guān)銷售知識(shí)和技巧,全面了解本酒店的產(chǎn)品和服務(wù)。 3. 有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、推銷和交際能力及書面、口頭表達(dá)能力。 4. 有銷售部、前廳部工作經(jīng)驗(yàn)。 5. 身體健康,精力充沛,儀表端莊,反應(yīng)靈活。
  • 洛陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1. 根據(jù)本組市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃,制定個(gè)人銷售活動(dòng)計(jì)劃。 2. 通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭(zhēng)達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 3. 向市場(chǎng)銷售總監(jiān)和宴會(huì)銷售總監(jiān)匯報(bào)市場(chǎng)信息,包括本市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、客戶反饋意見等。 4. 以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5. 處理客戶的來電、來函。 6. 協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動(dòng)及VIP的接待工作。 7. 熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。 【崗位要求】 1. 大專以上學(xué)歷。有從事酒店宴會(huì)銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2. 具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識(shí)的儲(chǔ)備。 3. 了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4. 具有市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)能力,能及是掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并能綜合分析,及時(shí)地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5. 有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,具有起草工作計(jì)劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報(bào)的能力。
  • 鄭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 學(xué)歷補(bǔ)貼
    • 包食宿
    • 四天公休
    • 年底雙薪
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    中式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)宴會(huì)和會(huì)議,展示會(huì)等的推銷、預(yù)訂工作; 2、制定宴會(huì)銷售的市場(chǎng)推銷計(jì)劃、簡(jiǎn)歷并完善宴會(huì)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施; 3、參加酒店管理人員會(huì)議、完成上傳下達(dá)工作; 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會(huì)菜單及價(jià)格; 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 8、定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,按獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲,并加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 崗位要求 1、具有酒店宴會(huì)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),特別是包廂宴會(huì)的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場(chǎng)營(yíng)銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、對(duì)高檔宴會(huì)的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 安陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 與宴會(huì)會(huì)議總監(jiān)和餐飲總監(jiān)一起制定餐飲宴會(huì)銷售計(jì)劃 協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣 協(xié)助酒店市場(chǎng)戰(zhàn)略的制訂。 做計(jì)劃或做決定時(shí),要考慮外界經(jīng)濟(jì)情況 管理財(cái)務(wù)報(bào)告,財(cái)務(wù)分析、預(yù)算,制定部門的定價(jià)策略。 確保按照收入和開支預(yù)算實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 與本部門及其他部配合工作。 預(yù)防和處理客人所關(guān)心的問題。 與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時(shí)又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤(rùn)。 與客戶保持有效的適當(dāng)?shù)亟涣鳎瑫r(shí)表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式。 對(duì)酒店 產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施。 根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 遵守酒店酒店的員工守則。 遵守酒店酒店的政策及程序。 堅(jiān)持不斷的對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評(píng)估 完成上級(jí)交給的其他任務(wù)。 【崗位要求】 必須具備良好的說讀寫能力并理解工作中的主要語言 具備良好的讀寫能力,以便使溝通的過程更方便 需要良好溝通技巧包括口語及書寫 最主要的任務(wù)是在團(tuán)隊(duì)中與其他員工工作中表現(xiàn)為團(tuán)隊(duì)的主管,這是最基本的直接管理 對(duì)酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專業(yè)知識(shí) 具有公司,旅游中介公司及宴會(huì)銷售知識(shí) 在責(zé)任范圍內(nèi)掌握領(lǐng)導(dǎo)才能和所有工作任務(wù)的知識(shí) 掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 能夠使用銷售和前廳部電腦系統(tǒng) 對(duì)本地市場(chǎng)及國際市場(chǎng)有基本的了解 擁有國際連鎖酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
  • 鄭州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店宴會(huì)及會(huì)議市場(chǎng)的開發(fā)與維護(hù),制定并執(zhí)行銷售策略,完成年度銷售目標(biāo); 2、拓展新客戶資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期拜訪重點(diǎn)客戶,提升客戶滿意度; 3、協(xié)調(diào)酒店各部門資源,確保宴會(huì)及會(huì)議活動(dòng)的順利執(zhí)行,提供高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)質(zhì)量; 4、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,及時(shí)調(diào)整銷售策略,提升市場(chǎng)份額; 5、負(fù)責(zé)宴會(huì)及會(huì)議合同的談判、簽訂及后續(xù)跟進(jìn),確??铐?xiàng)按時(shí)回收; 6、定期提交銷售報(bào)告及市場(chǎng)分析,為管理層提供決策支持; 7、參與酒店市場(chǎng)推廣活動(dòng),提升品牌影響力。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力及客戶管理經(jīng)驗(yàn),熟悉宴會(huì)及會(huì)議銷售流程; 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理客戶需求及突發(fā)事件; 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與酒店各部門緊密配合; 4、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù); 5、對(duì)酒店行業(yè)有熱情,愿意長(zhǎng)期發(fā)展;
  • 鄭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店宴會(huì)及會(huì)議活動(dòng)的銷售工作,開發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,完成年度銷售目標(biāo); 2、與客戶溝通需求,制定宴會(huì)及會(huì)議活動(dòng)方案,協(xié)調(diào)酒店各部門資源確?;顒?dòng)順利執(zhí)行; 3、定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,提出銷售策略調(diào)整建議,提升市場(chǎng)份額; 4、跟進(jìn)合同簽訂、款項(xiàng)收取及客戶反饋,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度; 5、協(xié)助市場(chǎng)推廣活動(dòng),提升酒店宴會(huì)及會(huì)議品牌知名度。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的銷售能力及客戶服務(wù)意識(shí),能獨(dú)立完成銷售任務(wù); 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與客戶及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)高效合作; 3、思維靈活,具備市場(chǎng)分析及策劃能力,能應(yīng)對(duì)突發(fā)情況;
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店宴會(huì)及會(huì)議市場(chǎng)的開發(fā)與維護(hù),制定并執(zhí)行銷售策略,完成年度銷售目標(biāo); 2、與客戶保持良好溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的宴會(huì)及會(huì)議解決方案; 3、協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部資源(如餐飲、客房、會(huì)議服務(wù)等),確?;顒?dòng)順利執(zhí)行并提升客戶滿意度; 4、定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,調(diào)整銷售策略以提升市場(chǎng)份額; 5、參與酒店銷售活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力; 6、建立并維護(hù)客戶檔案,定期跟進(jìn)潛在客戶及現(xiàn)有客戶,挖掘長(zhǎng)期合作機(jī)會(huì)。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力及客戶關(guān)系管理能力,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù); 2、良好的溝通與談判技巧,能夠高效處理客戶需求及突發(fā)情況; 3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與酒店各部門緊密配合; 4、對(duì)酒店宴會(huì)及會(huì)議市場(chǎng)有一定了解,有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受靈活的工作時(shí)間安排; 6、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)及酒店管理系統(tǒng)。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店宴會(huì)及會(huì)議市場(chǎng)的開發(fā)與維護(hù),積極拓展新客戶資源,完成銷售目標(biāo); 2、與客戶保持良好溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的宴會(huì)及會(huì)議策劃方案; 3、協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門(如餐飲、前廳、財(cái)務(wù)等),確保宴會(huì)及會(huì)議服務(wù)的順利執(zhí)行; 4、跟進(jìn)客戶合同簽訂、款項(xiàng)支付及后續(xù)服務(wù)反饋,提升客戶滿意度; 5、定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定針對(duì)性的銷售策略; 6、參與酒店銷售推廣活動(dòng),提升品牌影響力。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶服務(wù)意識(shí),能獨(dú)立完成銷售任務(wù); 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與客戶及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作; 3、具備一定的抗壓能力,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 4、對(duì)酒店宴會(huì)及會(huì)議服務(wù)流程有一定了解者優(yōu)先; 5、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等); 6、形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店宴會(huì)及會(huì)議活動(dòng)的銷售工作,開發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,完成月度及年度銷售目標(biāo); 2、與客戶溝通需求,提供專業(yè)的宴會(huì)及會(huì)議策劃方案,包括場(chǎng)地安排、餐飲服務(wù)、設(shè)備租賃等,確??蛻魸M意度; 3、協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門(如餐飲、前廳、財(cái)務(wù)等),確保宴會(huì)及會(huì)議活動(dòng)的順利執(zhí)行; 4、定期跟進(jìn)客戶反饋,分析市場(chǎng)趨勢(shì),提出銷售策略優(yōu)化建議; 5、參與酒店銷售推廣活動(dòng),提升品牌影響力,擴(kuò)大客戶資源池; 6、完成銷售報(bào)告及業(yè)績(jī)分析,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通能力、談判技巧及客戶服務(wù)意識(shí),能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù); 2、有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度,能夠快速捕捉客戶需求并提供解決方案; 3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源; 4、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受彈性工作時(shí)間; 5、有酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn); 6、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等),具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。
  • 婚宴銷售

    8千-1萬
    成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、與潛在客戶溝通,挖掘客戶在婚禮儀式流程、婚禮場(chǎng)地布置、婚宴等各方面的需求; 2、邀約客戶到店展現(xiàn)項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)、產(chǎn)品特點(diǎn)等,最終完成婚宴和婚慶的簽單; 3、拓展同行、轉(zhuǎn)介紹客資渠道; 任職要求 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有3年+銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有熱情、有沖擊、目標(biāo)感強(qiáng); 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達(dá)能力較強(qiáng),說話具有感染力; 4、有親和力,有較強(qiáng)的抗壓能力; 5、有婚禮堂、婚慶行業(yè)、酒店銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
  • 廈門 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 崗位晉升
    • 年終獎(jiǎng)金
    • 員工活動(dòng)
    • 過節(jié)費(fèi)
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職位詳情: 1.????按照分配的年度宴會(huì)銷售計(jì)劃,對(duì)宴會(huì)及會(huì)議進(jìn)行管理和工作安排,完成并超越酒店的預(yù)算和銷售戰(zhàn)略目標(biāo)。 2.????管理和開發(fā)客戶,做好所有宴會(huì)會(huì)議活動(dòng)的預(yù)訂以及預(yù)訂所處的狀態(tài)的管理。 3.????通過對(duì)銷售需求和報(bào)價(jià)的管理,確保業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)化。在任何時(shí)候,了解客戶的需求,同時(shí)通過戰(zhàn)略優(yōu)化收入和收益管理進(jìn)行增值銷售 4.????與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合,緊密的團(tuán)隊(duì)協(xié)作來確保達(dá)到客人的要求。 5.????每天向宴會(huì)銷售總監(jiān)匯報(bào)更新的活動(dòng)信息,銷售行動(dòng)方案,客戶宴請(qǐng)及客戶反饋信息。 6.????建立宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段。 7.????與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會(huì)菜單及價(jià)格。 8.????需要時(shí)安排出差對(duì)酒店進(jìn)行異地推銷,發(fā)展?jié)撛诘臉I(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。 其它要求: 1,兩年以上星級(jí)酒店銷售和本土市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。 2,良好的溝通能力、組織能力和計(jì)算機(jī)能力。
  • 三亞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1,通過有創(chuàng)意和競(jìng)爭(zhēng)力的營(yíng)銷去開發(fā),創(chuàng)造和提高市場(chǎng)份額。通過品牌培訓(xùn)并將瑰麗文化融入對(duì)客關(guān)系中以增強(qiáng)客戶體驗(yàn) 2,確保會(huì)議從報(bào)價(jià)階段到最終結(jié)算,團(tuán)隊(duì)從合同確認(rèn)到最終結(jié)算的相關(guān)細(xì)節(jié)得到落實(shí)并順利運(yùn)行。 3,通過團(tuán)隊(duì)活動(dòng)簡(jiǎn)介,宴會(huì)活動(dòng)執(zhí)行單與所有的部門進(jìn)行有效的溝通,確保宴會(huì)及會(huì)議成功舉辦。 4,管理所有的宴會(huì)及會(huì)議銷售和運(yùn)營(yíng)活動(dòng),根據(jù)市場(chǎng)的要求和需求協(xié)助宴會(huì)及會(huì)議統(tǒng)籌總監(jiān)管理宴會(huì)及會(huì)議銷售活動(dòng),審查和評(píng)估所有的宴會(huì)及會(huì)議預(yù)訂,以確保最有效地利用公共空間,優(yōu)惠的合同條款和條件。 5,以專業(yè)的方式解決和管理客人遇到的問題。 崗位要求 1,至少一年奢華品牌酒店同等職位優(yōu)先考慮 2,有大型跟會(huì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3,優(yōu)秀普通話和英語口語及寫作能力
  • 中山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)宴會(huì)和會(huì)議,展示會(huì)等的推銷、預(yù)訂工作; 2、制定宴會(huì)銷售的市場(chǎng)推銷計(jì)劃、簡(jiǎn)歷并完善宴會(huì)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施; 3、參加酒店管理人員會(huì)議、完成上傳下達(dá)工作; 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會(huì)菜單及價(jià)格; 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 8、定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,按獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲,并加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會(huì)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),特別是包廂宴會(huì)的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場(chǎng)營(yíng)銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、對(duì)高級(jí)宴會(huì)的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 中山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 與市場(chǎng)銷售總監(jiān)和餐飲總監(jiān)一起制定餐飲宴會(huì)銷售計(jì)劃 協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣 協(xié)助酒店市場(chǎng)戰(zhàn)略的制訂。 做計(jì)劃或做決定時(shí),要考慮外界經(jīng)濟(jì)情況 管理財(cái)務(wù)報(bào)告,財(cái)務(wù)分析、預(yù)算,制定部門的定價(jià)策略。 確保按照收入和開支預(yù)算實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 與本部門及其他部配合工作。 預(yù)防和處理客人所關(guān)心的問題。 與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時(shí)又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤(rùn)。 與客戶保持有效的適當(dāng)?shù)亟涣鳎瑫r(shí)表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式。 對(duì)酒店 產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施。 根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 遵守酒店酒店的員工守則。 遵守酒店酒店的政策及程序。 堅(jiān)持不斷的對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評(píng)估 完成上級(jí)交給的其他任務(wù)。 【崗位要求】 必須具備良好的說讀寫能力并理解工作中的主要語言 具備良好的讀寫能力,以便使溝通的過程更方便 需要良好溝通技巧包括口語及書寫 最主要的任務(wù)是在團(tuán)隊(duì)中與其他員工工作中表現(xiàn)為團(tuán)隊(duì)的主管,這是最基本的直接管理 熟悉運(yùn)用酒店系統(tǒng)及其他主要計(jì)算機(jī)程序 對(duì)酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專業(yè)知識(shí) 具有公司,旅游中介公司及宴會(huì)銷售知識(shí) 在責(zé)任范圍內(nèi)掌握領(lǐng)導(dǎo)才能和所有工作任務(wù)的知識(shí) 掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 能夠使用銷售和前廳部電腦系統(tǒng) 對(duì)本地市場(chǎng)及國際市場(chǎng)有基本的了解 至少擁有3年國際連鎖酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 監(jiān)督和管理宴會(huì)預(yù)訂中心運(yùn)營(yíng),制定年度預(yù)訂目標(biāo)與銷售策略,管理團(tuán)隊(duì)完成婚禮、會(huì)議等大型活動(dòng)的餐飲預(yù)訂及客戶關(guān)系維護(hù)。協(xié)調(diào)餐飲、廚房及運(yùn)營(yíng)部門資源,優(yōu)化預(yù)訂流程與客戶體驗(yàn),通過市場(chǎng)分析與促銷活動(dòng)提升宴會(huì)預(yù)訂量及營(yíng)收貢獻(xiàn)。 【崗位要求】 1、同等星際酒店工作經(jīng)驗(yàn) 2、以結(jié)果為導(dǎo)向 3、溝通及激勵(lì)技能 4、良好的團(tuán)隊(duì)管理 5、培訓(xùn)及指導(dǎo)能力? 6、組織及時(shí)間管理能力 7、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力 8、熟練掌握微軟辦公軟件 9、?良好的人際交流與溝通能力。 10、具有獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工活動(dòng)
    • 年底獎(jiǎng)金
    • 員工價(jià)
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系; 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索; 3、發(fā)揮創(chuàng)造力,為開發(fā)酒店產(chǎn)品和拓展銷售做出貢獻(xiàn); 4、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會(huì)面,對(duì)預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo); 5、準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場(chǎng)及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn); 6、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與宴會(huì)銷售總監(jiān)一起計(jì)劃銷售攻勢(shì),并確保其實(shí)現(xiàn); 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 8、執(zhí)行上級(jí)要求的任務(wù),完成市場(chǎng)銷售目標(biāo)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會(huì)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場(chǎng)營(yíng)銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、對(duì)高檔宴會(huì)的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維; 5、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場(chǎng),會(huì)議旅游,婚宴市場(chǎng)及餐飲銷售。
  • 上海-崇明區(qū) | 2年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 員工免房
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、按照年度銷售計(jì)劃完成會(huì)議銷售工作和活動(dòng),完成并超越會(huì)議銷售目標(biāo)。 2、將團(tuán)隊(duì)涉及信息分發(fā)至相關(guān)部門。例如:發(fā)會(huì)議通知單,團(tuán)隊(duì)摘要和準(zhǔn)備會(huì)議講座。 3、在會(huì)議組織者有需求時(shí)及時(shí)與各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。 4、讓活動(dòng)組織者和客戶在活動(dòng)/團(tuán)隊(duì)停留期間讓其客人滿意。 5、檢查會(huì)議進(jìn)行的所有時(shí)間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人。 6、有規(guī)律的回顧主要賬單拋入并確保其準(zhǔn)確性,需要和客戶一起回顧賬單以調(diào)整最終發(fā)票清單。 7、提供反饋市場(chǎng)趨勢(shì),與上級(jí)保持溝通,并與客戶保持良好關(guān)系,不斷更新整體目標(biāo)。 8、及時(shí)滿足客戶需求并保持有效溝通。 9、確保內(nèi)部有效而密切的溝通。 崗位要求 1、大專學(xué)歷以上,形象、氣質(zhì)佳,營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先; 2、具有代表酒店與顧客,員工和第三方交往的能力。 3、具有解決問題,推理,號(hào)召,組織的能力。 4、有接待大型會(huì)議、活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)。
  • 合肥 | 1年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)宴會(huì)的銷售與策劃工作,包括客戶接待、需求分析、方案制定及合同簽署等;2. 挖掘潛在客戶,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度;3. 跟蹤宴會(huì)執(zhí)行過程,確保服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)處理客戶反饋和投訴;4. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),制定銷售策略,達(dá)成銷售目標(biāo);5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,包括場(chǎng)地、餐飲、服務(wù)等,確保宴會(huì)順利進(jìn)行。任職資格:1. 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2. 具有2年及以上宴會(huì)銷售或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉宴會(huì)銷售流程;3. 具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求;4. 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠制定有效的銷售策略;5. 工作積極主動(dòng),能夠承受一定的工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
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