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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    【崗位職責】 1、落實總經(jīng)理分派的各項工作任務(wù)。 2、審定酒店財務(wù)計劃、管理制度和工作程序,落實崗位責任制。 3、參與酒店重要經(jīng)濟問題的分析和決策,參加酒店主要經(jīng)濟合同的談判、簽署,并監(jiān)督執(zhí)行。 4、控制、監(jiān)督酒店的收入、成本和費用,協(xié)助建立并督導實施成本和費用控制和各項制度。 5、審查施工合同,監(jiān)督施工過程中各項資金的使用,確保各投資項目的資金合理使用。 6、審核酒店各類物資采購供應(yīng)計劃。 7、深入各部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,文秘、法律及相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上同等職位工作經(jīng)驗。 3、良好個人品質(zhì)和職業(yè)道德,嚴格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。 4、良好的溝通技巧,較強的語言表達能力和靈活的處事能力。 5、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,能獨立協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各種關(guān)系。
  • 武漢 | 3年以上 | 本科

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責內(nèi)容】 職位描述: 1、根據(jù)公司總體目標,制定招商部的營銷計劃和招商策略,并執(zhí)行落實。 2、負責招商部業(yè)績銷售目標的分解和組織實施。 3、負責招商部運營管理,規(guī)范管理制度、招商流程及運營政策。 4、帶領(lǐng)團隊進行化妝品、日化品、消毒產(chǎn)品、母嬰類產(chǎn)品的市場調(diào)研,進行競品分析,并建立實時的市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫。 5、帶領(lǐng)團隊開拓市場,發(fā)展客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。 6、負責大型客戶的考察、談判、簽約及相關(guān)后續(xù)維護事宜。 7、負責招商部合同、協(xié)議的簽訂及客戶管理。 8、負責招商團隊培訓和管理,提升團隊成員專業(yè)能力。 任職資格: 1、專科及以上學歷,工商管理、營銷或經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、五年以上招商管理經(jīng)驗,優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導力、商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和市場洞察能力; 3、具有豐富的客戶資源及招商渠道,具備寬泛的客戶聯(lián)系和業(yè)務(wù)拓展能力; 4、具有較強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導能力,責任心強。 福利: *帶薪年假、五險、法定節(jié)假日物資、員工旅游、拓展活動、年終獎、生日禮物、結(jié)婚禮金、其他福利。 *武漢市內(nèi)環(huán)中心地段,交通便捷,雙軌地鐵?便捷暢達全城! *5A甲級純寫字樓,優(yōu)越的工作環(huán)境! *趕緊加入我們吧?。。?
  • 武漢 | 3年以上 | 本科

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    代運營/文化傳播 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-10
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    【職責內(nèi)容】 職責描述: 1、女性,需持有C1駕照三年以上。協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標; 2、協(xié)助總經(jīng)理進行戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解; 3、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)各部門日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理; 4、配合總經(jīng)理處理公共關(guān)系; 5、在公司經(jīng)營計劃、項目運作等方向向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案; 6、協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、配合開展企業(yè)文化工作; 7、領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、工商管理、市場營銷類相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷,3年以上市場或銷售管理工作經(jīng)驗; 2、具備一定的企業(yè)管理、財務(wù)、法律和金融等方面的知識;較強的公文撰寫能力; 3、溝通協(xié)調(diào)和公關(guān)能力強,具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)秀的領(lǐng)導能力;具有良好的心理素質(zhì),較強的責任心和保密意識; 4、有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-07
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    崗位職責 1.落實總經(jīng)理分派的各項工作任務(wù)。 2.審定酒店財務(wù)計劃、管理制度和工作程序,落實崗位責任制。 3.參與酒店重要經(jīng)濟問題的分析和決策,參加酒店主要經(jīng)濟合同的談判、簽署,并監(jiān)督執(zhí)行。 4.控制、監(jiān)督酒店的收入、成本和費用,協(xié)助建立并督導實施成本和費用控制和各項制度。 5.審查施工合同,監(jiān)督施工過程中各項資金的使用,確保各投資項目的資金合理使用。 6.審核酒店各類物資采購供應(yīng)計劃。 7.深入各部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。 崗位要求 1、高中以上學歷。 2、有同等職位經(jīng)驗或在連鎖酒店資深部門經(jīng)理(前廳、客房、銷售)。 3、良好個人品質(zhì)和職業(yè)道德,嚴格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。 4、良好的溝通技巧,較強的語言表達能力和靈活的處事能力。 5、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,能獨立協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各種關(guān)系。 6、本崗位為全國門店中檔酒店中層崗位,需接受外派,在總部學習后外派到加盟門店店助崗位。需要接受全國外派。
  • 店長助理

    6千-8千
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-20
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    【崗位職責】 1、協(xié)助店長完成酒店日常運營管理工作,包括前臺接待、客房服務(wù)、餐飲協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)的監(jiān)督與優(yōu)化; 2、負責員工排班、培訓及績效考核,確保團隊高效運轉(zhuǎn)并提升服務(wù)質(zhì)量; 3、處理客戶投訴及突發(fā)事件,維護酒店品牌形象,提高客戶滿意度; 4、監(jiān)督酒店設(shè)施設(shè)備維護及清潔衛(wèi)生標準執(zhí)行,確保符合行業(yè)規(guī)范; 5、協(xié)助店長制定運營計劃,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并提出改進建議; 6、完成上級交辦的其他臨時性任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,有前臺或客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力,能承受工作壓力; 4、熟悉酒店運營流程及行業(yè)標準,熟練使用辦公軟件; 5、工作細致、責任心強,具備良好的服務(wù)意識與問題解決能力; 6、能適應(yīng)彈性工作時間,包括周末及節(jié)假日輪班。
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