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  • 店長(zhǎng)

    8千-1萬(wàn)
    南陽(yáng) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、提升店鋪的服務(wù)意識(shí)和銷售業(yè)績(jī)。 2、維護(hù)企業(yè)形象和品牌效應(yīng),竭力幫助公司形成獨(dú)特的企業(yè)文化。 3、日常營(yíng)運(yùn)等工作的合理安排。 4、控制各項(xiàng)成本核算。 5、內(nèi)部員工的定期培訓(xùn),員工潛力的挖掘與提升。 6、處理職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事件,超出職權(quán)范圍的投訴的妥善處理與協(xié)調(diào)。 崗位要求 1、工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、出色的計(jì)劃、分析、組織和資源整合能力,經(jīng)營(yíng)才能和執(zhí)行能力。
  • 鄭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)的面部及身體護(hù)理服務(wù),包括但不限于基礎(chǔ)清潔、補(bǔ)水、美白、抗衰等項(xiàng)目; 2、根據(jù)顧客的皮膚狀況及需求,制定個(gè)性化的護(hù)理方案,并推薦合適的護(hù)理產(chǎn)品或療程; 3、熟練操作美容儀器設(shè)備,確保服務(wù)過(guò)程安全、規(guī)范,提升顧客滿意度; 4、維護(hù)顧客檔案,定期跟進(jìn)顧客護(hù)理效果,提供專業(yè)的護(hù)膚建議及后續(xù)服務(wù); 5、保持工作區(qū)域的清潔與衛(wèi)生,確保工具、儀器的消毒與保養(yǎng)符合標(biāo)準(zhǔn); 6、積極參與店內(nèi)培訓(xùn)及技能提升,學(xué)習(xí)新產(chǎn)品、新技術(shù),提升服務(wù)水平; 7、協(xié)助完成店內(nèi)其他日常工作,如產(chǎn)品陳列、客戶接待等。 【崗位要求】 1、對(duì)美容行業(yè)有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)并掌握專業(yè)美容知識(shí)與技能; 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力,能夠耐心傾聽顧客需求并提供專業(yè)建議; 3、形象端正,舉止得體,注重個(gè)人衛(wèi)生與職業(yè)素養(yǎng); 4、能適應(yīng)輪班工作制,具備團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、持有美容師資格證書或相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可提供崗前培訓(xùn); 6、有銷售經(jīng)驗(yàn)或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 鄭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    要求:無(wú)傳染病、身體健康、45歲以內(nèi),自己能夠獨(dú)立完成家常小炒。人品端正、不亂嚼舌根。 工資:5-7k(根據(jù)試菜決定)每月6號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。有特色菜工資還可上調(diào)。 月休四天(固定時(shí)間休息) 工作時(shí)間:10:30-14:00;18:00-22:30 工作環(huán)境舒適,氛圍好,歡迎加入我們!
  • 洛陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音號(hào)等自媒體的平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作,為公司整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù),高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,提高用戶的關(guān)注度和粘性; 2、吸收掌握并實(shí)時(shí)更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價(jià)值的知識(shí),結(jié)合時(shí)下的熱點(diǎn),把其轉(zhuǎn)化成針對(duì)不同用戶實(shí)時(shí)調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容,并利用不同的方式傳播; 3、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略,增加粉絲數(shù)量,粉絲活躍度和忠誠(chéng)度; 4、跟蹤新媒體平臺(tái)推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲量。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè),有XXX年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛新媒體運(yùn)營(yíng),具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合能力; 3、有洞察力,每日追蹤實(shí)時(shí)熱門話題并捕捉其亮點(diǎn),有娛樂精神,腦洞大,創(chuàng)意多; 4、有一定的審美素養(yǎng),對(duì)拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先; 5、 良好團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心,獨(dú)立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力; 6、有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力者優(yōu)先。
  • 康體主管

    4千-5千
    洛陽(yáng) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)部門服務(wù)項(xiàng)目的特點(diǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的情況進(jìn)行客源、客情分析,想出整改建議。 2、對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),編制值班表,負(fù)責(zé)員工的考勤。 3、掌握出勤情況,安排技師出勤,維護(hù)日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 4、班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作。 5、落實(shí)衛(wèi)生工作計(jì)劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 6、熟悉客源,征求賓客對(duì)引領(lǐng)位置的意見,充分合理利用包廂。 【崗位要求】 1、XX以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)X年以上。 2、熟悉娛樂服務(wù)和成本管理,了解康體服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),掌握衛(wèi)生消毒和安全救護(hù)知識(shí)。 3、熟悉公共娛樂場(chǎng)所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4、有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5、有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力,會(huì)外語(yǔ)的優(yōu)先。 6、熟練使用電腦等辦公自動(dòng)化軟件。
  • 茶藝師

    4千-6千
    鄭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)茶藝表演及茶文化展示,為顧客提供專業(yè)的茶藝服務(wù); 2、根據(jù)顧客需求推薦合適的茶品,并講解茶葉知識(shí)、沖泡技巧及茶文化背景; 3、負(fù)責(zé)茶葉的保管、沖泡及器具的清潔維護(hù),確保茶具衛(wèi)生及茶品質(zhì)量; 4、協(xié)助門店進(jìn)行茶葉銷售,完成月度銷售目標(biāo); 5、定期參與茶藝培訓(xùn),提升專業(yè)技能與服務(wù)水準(zhǔn); 6、維護(hù)茶藝區(qū)域環(huán)境整潔,營(yíng)造優(yōu)雅的品茶氛圍。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷,年齡20-35歲; 2、1年以上茶藝師工作經(jīng)驗(yàn),持有茶藝師資格證書者優(yōu)先; 3、熟悉各類茶葉特性、沖泡方法及茶文化知識(shí); 4、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí),能耐心解答顧客咨詢; 5、形象端正,舉止得體,具備一定的茶藝表演能力; 6、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)早中晚班輪換。
  • 鄭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常服務(wù)工作,包括點(diǎn)單、上菜、酒水服務(wù)及餐后收臺(tái)等工作 2、保持用餐區(qū)域整潔衛(wèi)生,按要求完成餐前準(zhǔn)備和餐后收尾工作 3、熟悉菜單內(nèi)容及菜品特色,能準(zhǔn)確向顧客推薦菜品并提供專業(yè)建議 4、及時(shí)響應(yīng)顧客需求,妥善處理顧客投訴及突發(fā)事件 5、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保服務(wù)過(guò)程符合規(guī)范 6、協(xié)助完成每月盤點(diǎn)工作,做好餐具及物品管理 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷,年齡20-35周歲 2、1年以上餐飲服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有中餐廳經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、形象端正,普通話流利,具備基礎(chǔ)英語(yǔ)交流能力更佳 4、吃苦耐勞,能適應(yīng)早晚班及節(jié)假日排班工作 5、具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 6、持有健康證及相關(guān)餐飲服務(wù)資格證書者優(yōu)先
  • 鄭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常收銀工作,準(zhǔn)確、高效地完成顧客結(jié)賬,確保賬款無(wú)誤; 2、熟練操作收銀系統(tǒng),處理現(xiàn)金、刷卡、移動(dòng)支付等多種支付方式; 3、每日營(yíng)業(yè)結(jié)束后核對(duì)賬目,完成收銀報(bào)表,確保賬實(shí)相符; 4、協(xié)助處理顧客退換貨、優(yōu)惠券核銷等特殊情況,確保服務(wù)流程順暢; 5、保持收銀臺(tái)區(qū)域整潔,維護(hù)收銀設(shè)備正常運(yùn)行,及時(shí)上報(bào)故障; 6、配合財(cái)務(wù)部門完成月度對(duì)賬及盤點(diǎn)工作; 7、遵守公司財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格保管現(xiàn)金及票據(jù),確保資金安全。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷,年齡20-35歲; 2、1年以上餐飲行業(yè)收銀工作經(jīng)驗(yàn),熟悉收銀系統(tǒng)操作; 3、具備良好的計(jì)算能力和財(cái)務(wù)意識(shí),對(duì)數(shù)字敏感,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn); 4、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通能力良好,能妥善處理顧客問題; 5、誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏; 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從工作安排,能適應(yīng)早中晚班輪換。
  • 洗碗工

    3千-4千
    鄭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳餐具、廚具的清洗、消毒及整理工作,確保餐具清潔衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn); 2、按照操作規(guī)范使用洗碗設(shè)備,定期維護(hù)設(shè)備清潔,確保正常運(yùn)轉(zhuǎn); 3、及時(shí)清理洗碗間垃圾,保持工作區(qū)域整潔有序; 5、配合團(tuán)隊(duì)完成其他臨時(shí)安排的清潔及輔助工作。 【崗位要求】 1、年齡18-50歲,身體健康,能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏; 2、具備1年以上餐飲行業(yè)洗碗或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,服從管理安排; 4、具備基本的衛(wèi)生安全意識(shí),熟悉餐具消毒流程者優(yōu)先; 5、能夠適應(yīng)倒班工作制(如有需要)。
  • 鄭州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 俊男靚女多
    • 節(jié)日福利
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店餐飲市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,完成年度營(yíng)銷目標(biāo)及預(yù)算管理; 2、統(tǒng)籌線上線下營(yíng)銷渠道,包括但不限于OTA平臺(tái)、社交媒體、企業(yè)客戶開發(fā)等,提升品牌曝光及市場(chǎng)份額; 3、策劃并落地各類營(yíng)銷活動(dòng)(如節(jié)日促銷、商務(wù)合作活動(dòng)等),監(jiān)督執(zhí)行效果并優(yōu)化方案; 4、分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),為管理層提供決策依據(jù); 5、維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)、企業(yè)客戶、媒體及合作伙伴的關(guān)系,拓展長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作資源; 6、管理餐飲營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與執(zhí)行力。
  • 廚師

    6千-7.5千
    鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、監(jiān)督中廚房工作,控制所有設(shè)施及成本。 2、負(fù)責(zé)所有中餐的準(zhǔn)備、烹飪工作,達(dá)到高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 3、檢查存貨及成品。 4、檢查所有食品的準(zhǔn)備情況、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設(shè)備等方面的知識(shí)。 6、研究當(dāng)?shù)夭惋嬍袌?chǎng),極積開創(chuàng)新菜。 崗位要求 1、會(huì)涼菜小炒和燉鍋 2、夜市上班,能熬夜
  • 鄭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 五險(xiǎn)
    • 人性化管理
    • 提供食宿
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)熱廚的日常工作,熟知中餐熱廚工作標(biāo)準(zhǔn)及流程? 2.在廚師長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,按菜式規(guī)定,烹制各種菜式,保證出品質(zhì)量? 3.負(fù)責(zé)對(duì)專用工具、砧板、容器等消毒工作,同時(shí)也要保持冰柜、烤箱等清潔衛(wèi)生? 4.檢查每日餐后的原料消耗,及時(shí)申購(gòu)、補(bǔ)充 5.配合員餐出餐、做菜等 該崗位與第三方勞務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同。
  • 鄭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、檢查每日活動(dòng)訂單和工作日志對(duì)所有活動(dòng)和臨時(shí)更改做到了如指掌 2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員對(duì)庫(kù)存物品和各種設(shè)備設(shè)施進(jìn)行管理級(jí)盤點(diǎn) 3、帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員擺臺(tái) 4、配合宴會(huì)經(jīng)理及副經(jīng)理協(xié)調(diào)宴會(huì)活動(dòng) 5、幫助員工不斷提高和發(fā)展 6、問候客人,并和客人從頭至尾溝通活動(dòng)細(xì)節(jié),且適時(shí)提出合理化建議 7、工作結(jié)束后檢查宴會(huì)所有區(qū)域,確保廳房和各種設(shè)備設(shè)施的正確擺放并干凈整潔 8、告知所有團(tuán)隊(duì)成員有關(guān)活動(dòng)細(xì)節(jié) 9、負(fù)責(zé)培訓(xùn)及督促所有員工參加培訓(xùn)活動(dòng) 10、負(fù)責(zé)接管在副經(jīng)理或領(lǐng)班不在時(shí)的所有工作
  • 鄭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的發(fā)型設(shè)計(jì)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度 2、熟練使用各類美發(fā)工具及產(chǎn)品,保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生 3、主動(dòng)與客戶溝通,了解客戶偏好并提供專業(yè)建議,維護(hù)良好的客戶關(guān)系 4、定期學(xué)習(xí)新技術(shù)與流行趨勢(shì),提升個(gè)人專業(yè)技能與服務(wù)水準(zhǔn) 5、協(xié)助店內(nèi)其他工作,如產(chǎn)品推薦、會(huì)員維護(hù)等 【崗位要求】 1、1年以上美發(fā)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的剪發(fā)、燙染等技術(shù)能力 2、熟悉各類發(fā)型設(shè)計(jì)及護(hù)理流程,能獨(dú)立完成客戶服務(wù) 3、良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí),善于與客戶建立信任關(guān)系 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境 5、持有相關(guān)美發(fā)資格證書者優(yōu)先
  • 招聘行政助理

    3千-4.5萬(wàn)
    河南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 支持開店
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 3、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等; 5、認(rèn)真做好辦公室考勤管理、審核、監(jiān)督工作 6、按規(guī)定管理好公司各項(xiàng)物品的采購(gòu)、入庫(kù)、使用 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。 工作環(huán)境: 公司總部位于同贏港企業(yè)別墅園,獨(dú)立辦公樓,環(huán)境優(yōu)美。
  • 河南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 支持開店
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 3、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等; 5、認(rèn)真做好辦公室考勤管理、審核、監(jiān)督工作 6、按規(guī)定管理好公司各項(xiàng)物品的采購(gòu)、入庫(kù)、使用 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。 工作環(huán)境: 公司總部位于同贏港企業(yè)別墅園,獨(dú)立辦公樓,環(huán)境優(yōu)美。
  • 開封 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 酒店環(huán)境優(yōu)美
    • 優(yōu)雅設(shè)計(jì)
    • 省內(nèi)屈指可數(shù)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Primary Responsibilities主要職責(zé) ?Responsible for the Chinese restaurant, the implementation of the various periods of work task. ? ? 負(fù)責(zé)中餐廳,落實(shí)各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)。 ?To establish Chinese restaurant service specification and working system and ensure the implementation. ? ? 制定中餐廳服務(wù)工作規(guī)范及工作制度并確保實(shí)施。 ?Assist f&b manager to establish the catering marketing plan and strategy. ? ? 協(xié)助餐飲部經(jīng)理制定各項(xiàng)餐飲推銷計(jì)劃與策略。 ?Supervise employees in accordance with the standards of customer service, the employees performance evaluation, implement the system of rewards and punishments. ? ? 監(jiān)督員工按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)對(duì)客服務(wù),對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,實(shí)施獎(jiǎng)懲制度。 ?Handle guest complaints, and constantly improve the quality of service. ? ? 處理賓客的投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。 ?Pay special attention to the equipment maintenance, strict material management system, completes the restaurant safety and fire prevention work. ? ? 抓好設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng),嚴(yán)格物資管理制度,做好餐廳安全和防火工作。 ?According to the different season, customers provide Suggestions for special menu for the kitchen. ? ? 根據(jù)季節(jié)差異、客源情況為廚房制定特色菜單提供建議。 Knowledge and Experience知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) ?College degree or above, 5 years working experience in brand hotel. Or high-end Chinese restaurant, or similar position working experience for the same position more than 2 years. ? ? ??埔陨蠈W(xué)歷,5年以上品牌酒店或中餐廳工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位或類似崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 ? ?Warm and friendly, helpful, positive, serious and responsible. ? ? 熱情友好,樂于助人,積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé)。 ?Proficient in Chinese business knowledge, mastering the skills of Chinese food. ? ? 精通中餐的業(yè)務(wù)知識(shí),熟練掌握中餐的技能技巧。 ?Has the strong ability of social activities, organization and leadership ability to work and practical work ability; Good at mobilizing the enthusiasm of Chinese food department management personnel at all levels. ? ? 具有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)工作能力和實(shí)際工作能力;善于調(diào)動(dòng)中餐部各級(jí)管理人員的積極性。
  • 美業(yè)銷售專員

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    咨詢/調(diào)查 | 企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 我們的產(chǎn)品有一線明星代言,1000萬(wàn)保險(xiǎn)承保,并且央視推廣!!!背景厚實(shí)強(qiáng)大!(無(wú)經(jīng)驗(yàn)新人也招!!!) 工資必須先介紹: 給您的:入職底薪6000+提成最高40%(同行最高) +各種獎(jiǎng)金+節(jié)日福利。 月薪:普通銷售員工2萬(wàn)-3萬(wàn),優(yōu)秀銷冠保底10萬(wàn)+, 2023年下半年最高月薪接近30萬(wàn) (2022-2023統(tǒng)計(jì),每月有薪酬明細(xì)可查看) 上班時(shí)間:早上10點(diǎn)上班,晚上7點(diǎn)下班,拒絕加班!周日休!
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)合作店面的培訓(xùn)工作,定制內(nèi)衣專業(yè)知識(shí)、接待流程、話術(shù)、卡項(xiàng)銷售等; 2、負(fù)責(zé)合作店家活動(dòng)方案設(shè)計(jì)、活動(dòng)前籌備、宣傳,及駐店幫扶工作,對(duì)活動(dòng)結(jié)果負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)活動(dòng)店鋪的貨款跟進(jìn)工作; 4、負(fù)責(zé)有效客戶的收集,并提交業(yè)務(wù)跟蹤;同時(shí)負(fù)責(zé)市、場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集并反饋; 5、代表公司品牌形象,傳播公司品牌信息,做好企業(yè)與顧客之間橋梁。 崗位要求: 1、有美導(dǎo)老師市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn); 2、為人真誠(chéng),吃苦耐勞,形象氣質(zhì)佳 3、有良好的溝通能力,較高的職業(yè)素養(yǎng); 4、能夠適應(yīng)省外長(zhǎng)期出差,有一定的抗壓能力 福利待遇: 1、高端大氣的工作環(huán)境、良好融洽的工作氛圍 2、豐厚的月獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) 3:公司提供崗前帶薪培訓(xùn),系統(tǒng)化講解
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