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  • 生美銷(xiāo)售代表

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南陽(yáng) | 2年以上 | 中專(zhuān)
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    藥品/醫(yī)療器械 | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓客戶(hù)群,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開(kāi)展產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷(xiāo)售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高      職位要求:    1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專(zhuān)業(yè)線品牌銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);  2、具有市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作的能力;   3、具有制定營(yíng)銷(xiāo)策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力;   4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶(hù)關(guān)系。
  • 美發(fā)店

    4.5千-6.5千
    南陽(yáng) | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    技術(shù)熟練。溝通能力強(qiáng),形象佳,腦子靈活,見(jiàn)人就笑,熟練工作技術(shù)五年以上
  • 南陽(yáng) | 8年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 男神女神多多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店客房部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確??头壳鍧?、布草更換、物品補(bǔ)充等服務(wù)符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。 2、制定并執(zhí)行客房部的工作計(jì)劃、服務(wù)流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),定期檢查客房衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備狀態(tài),及時(shí)處理問(wèn)題。 3、督導(dǎo)客房服務(wù)團(tuán)隊(duì),合理安排員工排班,優(yōu)化工作效率,確??头糠?wù)響應(yīng)及時(shí)、高效。 4、負(fù)責(zé)客房用品的庫(kù)存管理,控制成本,定期盤(pán)點(diǎn)并提交采購(gòu)需求,避免浪費(fèi)。 5、處理賓客投訴及特殊需求,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決問(wèn)題,提升賓客滿(mǎn)意度。 6、定期組織員工培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能與服務(wù)意識(shí),確保符合酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 7、配合酒店管理層完成其他臨時(shí)性任務(wù)或跨部門(mén)協(xié)作事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,8年以上高星級(jí)酒店客房管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉客房部運(yùn)營(yíng)流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力和問(wèn)題解決能力。 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能有效激勵(lì)員工,協(xié)調(diào)跨部門(mén)合作。 4、注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強(qiáng),能承受高強(qiáng)度工作壓力,適應(yīng)彈性工作時(shí)間。 5、良好的溝通表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)。 6、持有酒店行業(yè)相關(guān)資格證書(shū)(如客房服務(wù)技能證書(shū))者優(yōu)先。
  • 南陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、品牌運(yùn)營(yíng)、售后維護(hù)。 任職資格:具備美容專(zhuān)業(yè)線市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉美容院售后服務(wù)流程。                     具備品牌運(yùn)營(yíng)能力的可任品牌經(jīng)理。 崗位待遇:保底工資+高額提成+收益分紅年收入10萬(wàn)以上。                     有創(chuàng)業(yè)意愿的可作為合伙人共同運(yùn)營(yíng)市場(chǎng),公司提供所有的運(yùn)營(yíng)費(fèi)用和市場(chǎng)                     售后支持,合伙人享受分公司收益分紅。
  • 南陽(yáng) | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 男神女神多多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 確保執(zhí)行酒店政策方針和公司的品牌標(biāo)準(zhǔn)。 對(duì)于認(rèn)可的員工實(shí)施培訓(xùn)課程,進(jìn)行全體員工的培訓(xùn)和評(píng)估他們的能力 提前意識(shí)到缺少服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)客服務(wù)并及時(shí)制定發(fā)展計(jì)劃,跟蹤和執(zhí)行改變 在工作中和下屬員工溝通,維護(hù)已確定的政策和方針。 在用餐期間確保及時(shí)糾正錯(cuò)誤的餐位。 保持操作臺(tái)的干凈和整齊。 和廚房保持有效的溝通。 為團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備培訓(xùn)課題。 在培訓(xùn)中借助餐廳經(jīng)理。 良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關(guān)系。 在團(tuán)隊(duì)中展現(xiàn)個(gè)人精神和嚴(yán)守時(shí)間。 問(wèn)候客人,處理評(píng)論和問(wèn)題,無(wú)論何時(shí)都要在用餐中提高銷(xiāo)售關(guān)注收入。 向客人推薦菜單的食品和酒水,適當(dāng)?shù)臑榭腿它c(diǎn)單和服務(wù)食品和酒水。 維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系和提高個(gè)人的修養(yǎng)。 依據(jù)庫(kù)存的要求來(lái)采購(gòu)物品。 準(zhǔn)備每周排班。 在經(jīng)理缺席期間負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)。 接受餐廳經(jīng)理安排的其它工作。 為客人服務(wù)酒水和食品。 提出好的主意和建議在設(shè)計(jì)菜單和食品促銷(xiāo)的時(shí)候。 實(shí)施培訓(xùn)課程和時(shí)間表格。 全面的食品和酒水知識(shí)。 熟練運(yùn)用客人維護(hù)技能。 領(lǐng)導(dǎo)素能。 【崗位要求】 全面的餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 至少3年的餐飲管理經(jīng)驗(yàn)。 至少3年以上的同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 良好的運(yùn)營(yíng)和管理技能。 良好的儀容儀表。 積極主動(dòng)。 團(tuán)隊(duì)有良好的溝通才能,監(jiān)督和刺激員工的積極性。
  • 西餐主管

    3千-4千
    南陽(yáng) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 男神女神多多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Duties and Responsibilities工作職責(zé):        In the absence of a Manager, conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known 在經(jīng)理缺席時(shí)主持交接班說(shuō)明會(huì),確保員工了解酒店的活動(dòng)和運(yùn)營(yíng)的要求。 ·        Endeavour to resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book for further follow up 在自己當(dāng)班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進(jìn)一步跟進(jìn)的工作。 ·        Supervise cash handling and banking procedures 監(jiān)督現(xiàn)金的處理和存放程序。 ·        Prepare daily banking and cash flow reports 編制每日存款和流動(dòng)資金報(bào)告。 ·        Establish and instruct staff in cash security procedures 制定并指導(dǎo)員工執(zhí)行現(xiàn)金安全制度。 ·        Deal with irregular payments 處理異常的付款情況。 ·        Supervise the maintenance of service equipment 監(jiān)督服務(wù)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。 ·        Monitor standards of guest facilities and services 監(jiān)督客用設(shè)施和服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。 ·        Control stock and monitor security procedures 控制存貨和監(jiān)督保安成序。 ·        Assist with menu and wine list creation 協(xié)助菜單和酒水單的設(shè)計(jì)工作。 ·        Supervise functions 監(jiān)督各項(xiàng)職能。 ·        Supervise outlet service 監(jiān)督餐廳的服務(wù)。 ·        Works with Superior on manpower planning and management needs 和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一起進(jìn)行人力規(guī)劃和管理需求。 ·        Works with Superior in the preparation and management of the Department’s budget 和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一起編制和管理部門(mén)預(yù)算。
  • 南陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):加盟店售后維護(hù)(南陽(yáng)市場(chǎng))。 任職資格:1年以上專(zhuān)業(yè)線美導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)。 崗位待遇:保底+補(bǔ)助+績(jī)效年收入6-10萬(wàn)。 發(fā)展前景:個(gè)人開(kāi)店創(chuàng)業(yè)的,公司提供資金和團(tuán)隊(duì)扶持。
  • 南陽(yáng) | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 男神女神多多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Responsible for receiving and ensuring correct delivery of guest’s luggage to and from rooms, airport and cars and assists all guests with inquiries and requests.  The Bellman performs various errands related to guest’s needs, comfort and satisfaction. 負(fù)責(zé)將客人的行李順利送往或送離房間、機(jī)場(chǎng)和汽車(chē),并對(duì)客人的問(wèn)詢(xún)和申請(qǐng)?zhí)峁﹨f(xié)助。 應(yīng)接服務(wù)員需要從事各種各樣的雜務(wù),以滿(mǎn)足客人的需要,保證其舒適和滿(mǎn)意。          
  • 南陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 男神女神多多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、接受線上、線下客戶(hù)對(duì)酒店的預(yù)訂需求,并予以妥善解決。 2、接聽(tīng)客戶(hù)對(duì)酒店等產(chǎn)品信息的咨詢(xún)電話,予以解答并作好相關(guān)記錄。 3、熟悉處理房間預(yù)訂的程序,給賓客提供給最新和最準(zhǔn)確的房況信息。 4、落實(shí)“預(yù)訂未到賓客”的名單和每日?qǐng)F(tuán)隊(duì)取消情況。 5、調(diào)節(jié)和控制房間預(yù)訂、銷(xiāo)售。 【崗位要求】 1、具備熱情的工作態(tài)度、一定的抗壓能力、擁有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)精神; 2、有一定的溝通能力,口齒清晰、開(kāi)朗自信,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和人際溝通能力; 3、中專(zhuān)以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),談吐禮貌,聲音甜美; 4、熟練掌握基本辦公軟件操作,打字熟練; 5、具有星級(jí)酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、具有優(yōu)良的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神,能夠適應(yīng)倒班制。
  • 南陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 男神女神多多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續(xù),處理預(yù)訂及變更需求 2、準(zhǔn)確收取房費(fèi)及其他費(fèi)用,熟練操作酒店管理系統(tǒng),確保賬務(wù)清晰無(wú)誤 3、解答客人咨詢(xún),主動(dòng)提供酒店服務(wù)信息及周邊旅游建議,處理客人投訴并跟進(jìn)解決 4、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔有序,管理客房鑰匙、寄存物品及重要文件資料 5、協(xié)助協(xié)調(diào)客房部、餐飲部等部門(mén),確??腿诵枨蟮玫郊皶r(shí)響應(yīng) 【崗位要求】 1、形象端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通表達(dá)能力 2、能適應(yīng)倒班工作制(含夜班),具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力 3、基礎(chǔ)電腦操作熟練,有酒店管理系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、工作細(xì)致耐心,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受系統(tǒng)培訓(xùn) 5、對(duì)酒店服務(wù)業(yè)有熱情,愿意長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展者優(yōu)先考慮
  • 南陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 培訓(xùn)導(dǎo)師:負(fù)責(zé)培訓(xùn)美容院產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、手法、技術(shù),手把手教授美容院售卡技巧,幫助美容院售卡。 銷(xiāo)售導(dǎo)師:給美容院傳授手法、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、技術(shù),協(xié)助美容院給顧客銷(xiāo)售。 要求接受南陽(yáng)范圍內(nèi)出差,吃苦耐勞,服從管理,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,人品佳。 用心干,月入6000-7000 努力干,月入******+ 拼命干,月入******+ 工作時(shí)間自由,無(wú)需坐班!
  • 店長(zhǎng)

    8千-1萬(wàn)
    南陽(yáng) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、提升店鋪的服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 2、維護(hù)企業(yè)形象和品牌效應(yīng),竭力幫助公司形成獨(dú)特的企業(yè)文化。 3、日常營(yíng)運(yùn)等工作的合理安排。 4、控制各項(xiàng)成本核算。 5、內(nèi)部員工的定期培訓(xùn),員工潛力的挖掘與提升。 6、處理職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事件,超出職權(quán)范圍的投訴的妥善處理與協(xié)調(diào)。 崗位要求 1、工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、出色的計(jì)劃、分析、組織和資源整合能力,經(jīng)營(yíng)才能和執(zhí)行能力。
  • 川菜廚師

    6千-8千
    南陽(yáng) | 8年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 男神女神多多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)川菜菜品的研發(fā)、制作及出品,確保菜品口味正宗、品質(zhì)穩(wěn)定; 2、根據(jù)酒店運(yùn)營(yíng)需求,制定川菜菜單,并定期更新優(yōu)化; 3、嚴(yán)格把控食材采購(gòu)、儲(chǔ)存及加工流程,確保食品安全與衛(wèi)生; 4、協(xié)助廚房團(tuán)隊(duì)管理,合理分配工作任務(wù),提高工作效率; 5、定期對(duì)廚房設(shè)備進(jìn)行維護(hù)與檢查,確保設(shè)備正常運(yùn)行; 6、配合酒店餐飲部門(mén)完成各類(lèi)宴會(huì)、活動(dòng)的菜品設(shè)計(jì)與制作; 7、遵守酒店規(guī)章制度,保持廚房環(huán)境整潔,符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、熟練掌握川菜烹飪技法,能夠獨(dú)立完成各類(lèi)川菜菜品的制作; 2、具備較強(qiáng)的菜品創(chuàng)新能力,能夠根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整菜品; 3、熟悉廚房工作流程及食品安全規(guī)范,持有健康證; 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境; 5、有責(zé)任心,工作細(xì)致,注重菜品品質(zhì)與客戶(hù)體驗(yàn); 6、有酒店或大型餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 鶴壁 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常服務(wù)工作,包括點(diǎn)單、上菜、結(jié)賬等,確保顧客用餐體驗(yàn)流暢愉快; 2、保持餐廳環(huán)境整潔,及時(shí)清理餐桌、餐具,維護(hù)良好的就餐氛圍; 3、熟悉菜單內(nèi)容,能夠?yàn)轭櫩吞峁┎似吠扑]及解答相關(guān)問(wèn)題; 4、協(xié)助處理顧客投訴或特殊需求,確保問(wèn)題得到及時(shí)妥善解決; 5、配合后廚及其他部門(mén),確保服務(wù)流程高效有序; 6、遵守公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范,維護(hù)餐廳形象。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,能夠熱情、耐心地對(duì)待顧客; 2、身體健康,能夠適應(yīng)餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏,包括站立、走動(dòng)等體力要求; 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù); 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速掌握餐廳服務(wù)流程及菜品知識(shí); 5、無(wú)不良嗜好,工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng); 6、有餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可提供培訓(xùn)。
  • 鶴壁 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)后廚食材的清洗、切配、分裝等準(zhǔn)備工作,確保食材符合烹飪要求; 2、協(xié)助廚師完成菜品制作過(guò)程中的輔助工作,如遞送食材、整理調(diào)料等; 3、維護(hù)后廚區(qū)域的衛(wèi)生清潔,包括操作臺(tái)、刀具、砧板等工具的清洗與消毒; 4、按要求分類(lèi)存放食材,確保冷藏、冷凍食品的儲(chǔ)存規(guī)范; 5、協(xié)助盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存,及時(shí)反饋食材短缺或變質(zhì)情況; 6、遵守食品安全規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行后廚操作流程。 【崗位要求】 1、具備2年以上餐飲后廚相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉配菜、打雜工作流程; 2、掌握基本刀工技巧,能高效完成食材預(yù)處理; 3、了解食品安全知識(shí),具有健康證明; 4、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng); 5、服從工作安排,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 6、無(wú)學(xué)歷要求,但需具備基礎(chǔ)文化溝通能力。
  • 平頂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、掌握點(diǎn)心及面包的制作技術(shù),負(fù)責(zé)制作各種面點(diǎn)及配料,掌握各種點(diǎn)心的風(fēng)味。 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部日常所用原料的領(lǐng)用,協(xié)助制定采購(gòu)計(jì)劃。 3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法則,把好質(zhì)量關(guān),搞好本區(qū)域衛(wèi)生,要求工具清潔,擺放整齊。 4、掌握食品成本核算,協(xié)助廚師長(zhǎng)制定點(diǎn)心部供應(yīng)的面點(diǎn)及售價(jià)以及毛利率核算。 5、注意安排各種宴會(huì)技術(shù)力量的合理分配,保證生產(chǎn)流程暢通,合理使用貨源,按季節(jié)定期更換花色品種,不斷改革更新,滿(mǎn)足客人要求。 6、合理使用原材料,降低成本以便酒店獲得最佳效益。 崗位要求 1、 XXX學(xué)歷,有在星級(jí)酒店或西餐廳從事面點(diǎn)制作工作經(jīng)驗(yàn)XXX年以上 2、 熟悉餐飲的相關(guān)知識(shí)及禮儀。 3、 熟練面點(diǎn)制作工藝及高超技能。
  • 服務(wù)員

    2千-3.5千
    平頂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    傳菜
  • 美容師

    3千-4千
    鄭州 | 3年以上 | 初中
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.為顧客提供美容美體服務(wù)及銷(xiāo)售工作 2.維護(hù)客情關(guān)系 定期回訪 3.職務(wù)要求 氣質(zhì)形象佳 良好溝通表達(dá)能力強(qiáng) 有服務(wù)意識(shí) 上進(jìn)心 4.薪資待遇:3000-7000/月 底薪+提成+手工 雙提成
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供吃
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職位描述: 1.負(fù)責(zé)雪茄吧日常工作,包括點(diǎn)單、上酒、雪茄、清潔等 2.為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系, 3.協(xié)助酒吧活動(dòng)的推廣與執(zhí)行 4.完成上級(jí)安排的銷(xiāo)售工作指標(biāo) 任職要求: 1.年齡18-28歲,形象良好,有服務(wù)意識(shí) 2.能夠給顧客良好且幽默的進(jìn)行有效溝通,并為顧客合理提供符合的酒水建議 3.有酒吧、餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 3.性格開(kāi)朗,善于溝通,能適應(yīng)夜班工作,時(shí)間觀念強(qiáng),責(zé)任感強(qiáng), 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),協(xié)作同時(shí)搞好空間衛(wèi)生, 5.有一定的推銷(xiāo)和抗壓能力, 工作時(shí)間: 下午2點(diǎn)-晚上11點(diǎn) 工作地址:鄭州市中原區(qū)中原中路嘉錦酒店八樓中華匯三酉酒茄雪茄俱樂(lè)部
  • 鄭州 | 3年以上 | 本科
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年終獎(jiǎng)金
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)各類(lèi)物資的入庫(kù)驗(yàn)收工作,涵蓋護(hù)理物資(藥品、耗材、康復(fù)設(shè)備)、生活物資(老人日用品、食品原料)、后勤物資(清潔用品、辦公用品)等; 2. 建立健全庫(kù)存管理臺(tái)賬,每日核對(duì)物資出入庫(kù)記錄,每周開(kāi)展庫(kù)存抽查,每月進(jìn)行全面盤(pán)點(diǎn),確保賬實(shí)相符; 3. 實(shí)時(shí)監(jiān)控庫(kù)存水平,對(duì)高頻使用物資(如護(hù)理耗材、日用品)、易損耗物資及臨近有效期物資建立預(yù)警機(jī)制,當(dāng)庫(kù)存低于設(shè)定閾值時(shí),及時(shí)向采購(gòu)部門(mén)提交補(bǔ)貨申請(qǐng),避免物資短缺影響?zhàn)B老服務(wù); 4. 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常維護(hù)與安全管理,每日檢查倉(cāng)庫(kù)溫濕度、通風(fēng)、照明及消防設(shè)施狀態(tài),做好記錄; 5. 與采購(gòu)部門(mén)保持密切溝通,及時(shí)反饋物資質(zhì)量問(wèn)題、供應(yīng)商履約情況及庫(kù)存補(bǔ)貨需求; 6. 部門(mén)/領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作事項(xiàng)。 【任職要求】 1. 具備 3 年及以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 1 年以上醫(yī)療、養(yǎng)老、食品行業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有國(guó)企倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)企庫(kù)存管理規(guī)范及審計(jì)要求者優(yōu)先; 2. 了解國(guó)家《倉(cāng)庫(kù)防火安全管理規(guī)則》《食品安全法》(涉及食品原料時(shí))等相關(guān)法規(guī),熟悉國(guó)企物資管理流程與財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)要求; 3. 持有倉(cāng)庫(kù)管理員職業(yè)資格證書(shū)、物流師(初級(jí)及以上)證書(shū)者優(yōu)先;若涉及食品原料管理,具備食品安全管理員證書(shū)者優(yōu)先。
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