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工作職責(zé)： 確保部門每天工作的有效進(jìn)行。 保持倉庫的干凈，整齊有序。 制定倉庫內(nèi)所有物品的月度盤點(diǎn)清單。 制定從酒店收到的有缺陷物品的處理報(bào)告，并在成本控制部門見到這些物品和在報(bào)告上簽字后進(jìn)行物品的更換。 協(xié)同幫助成本部進(jìn)行每季度的操作設(shè)備的盤點(diǎn)。 每天更新倉庫內(nèi)物品的存貨單并且保證是正確的。 履行其他可能被授權(quán)的相關(guān)職責(zé)。 嚴(yán)格保管好所有的機(jī)密文檔,在沒有得到餐飲總監(jiān)的允許下不得和其他任何部門進(jìn)行信息上的交流。 能自如地使用中英版本的電腦軟件,例如: Words, Excel, PowerPoint, Outlook等。 能進(jìn)行日常的文件翻譯工作。 可以接受日常的聽寫,(語言)組織, 打印信件,通信, 合同, 備忘,日常報(bào)表等工作。 能管理好所有的郵件收發(fā)，傳真和應(yīng)收通信的存檔。 在餐飲總監(jiān)的認(rèn)同下準(zhǔn)備一切所需的書面文件。 接聽好所有來電，作好留言并通知到相應(yīng)的人。 隨時(shí)做好迎接和處理(對內(nèi)和對外)的賓客事宜。 協(xié)助餐飲總監(jiān)的安排含商務(wù)約見,日常約會(huì)以及會(huì)議的工作。 組織好會(huì)議安排,需要參加其會(huì)議時(shí)要準(zhǔn)備好會(huì)議章程并完成會(huì)議記錄。 確保完成好所有書面工作的存檔。 依據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)施的酒店標(biāo)準(zhǔn)開展工作。 當(dāng)其他地區(qū)的運(yùn)營部門有需要幫忙時(shí)請協(xié)助完成。 完全明白并遵守酒店員工手冊內(nèi)的所有條款。 完全明白酒店內(nèi)的規(guī)章制度以及消防,食品衛(wèi)生的制度。 其他運(yùn)營部門需要支援和協(xié)助時(shí)，員工有義務(wù)支援和協(xié)助運(yùn)營部門。 執(zhí)行由上級交待的其他工作。 遵守萬豪國際集團(tuán)政策，遵守?zé)熍_(tái)鑫廣萬豪酒店的員工手冊規(guī)定，遵守?zé)熍_(tái)鑫廣萬豪酒店的規(guī)章制度和政策與流程。

崗位職責(zé)： 1.熟悉新媒體（微博、微信公眾號、B站、抖音、小紅書等）渠道的運(yùn)營和策劃，負(fù)責(zé)酒店社交媒體賬號的日常運(yùn)營及維護(hù)； 2.負(fù)責(zé)新媒體事件、話題、活動(dòng)等文案的創(chuàng)作，拍攝及剪輯推廣素材（圖片、視頻等）； 3.負(fù)責(zé)定期分析新媒體平臺(tái)運(yùn)營狀況，并提出有效改進(jìn)方法提升傳播率和轉(zhuǎn)化率； 4.負(fù)責(zé)與各類媒體的日常溝通及關(guān)系維護(hù)，整合媒體資源，建立及更新媒體資料庫； 5.負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)的管理，制訂并執(zhí)行直播策劃、直播方案和直播執(zhí)行； 6.負(fù)責(zé)確保酒店所有宣傳資料（線上線下，包含不限于新媒體、傳統(tǒng)媒體等）都能達(dá)到公司要求，維護(hù)良好對外形象和定位； 7.與平面設(shè)計(jì)師配合，力求使公司新媒體平臺(tái)視覺傳達(dá)效果達(dá)到更佳； 8.其他上級交代的工作任務(wù)。 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)、中文、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè)，2年以上同崗位工作經(jīng)歷，1年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉新媒體運(yùn)營工具和粉絲運(yùn)營技巧，包括卡券、小程序、社群聯(lián)動(dòng)等，能獨(dú)立編寫優(yōu)質(zhì)推文，具備數(shù)據(jù)敏感度，能通過數(shù)據(jù)分析做出提升措施，思維活躍，能精準(zhǔn)把握選題方向，并借題造勢； 3.具有較強(qiáng)的媒體分析能力、媒體溝通能力、新聞策劃能力、文字組織能力，能夠獨(dú)立完成媒體評估、媒體計(jì)劃的制定與實(shí)施； 4.具有危機(jī)公關(guān)意識和一定的解決能力； 5.具有媒體運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)管理能力； 6.能獨(dú)立撰寫新聞稿件； 7.熟練掌握拍攝技巧，熟練使用相關(guān)的辦公軟件、媒體文案制作工具，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通表達(dá)能力。

崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作，熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能，處于完好狀態(tài); 2. 有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃; 3. 督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管; 4. 使客房達(dá)到最高出租率，獲取最佳的客房收入; 5. 督導(dǎo)下屬部門主管，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署; 6. 保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴; 7. 協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 崗位要求 1. 大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2. 具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，具有一定的銷售能力; 3. 全面掌握前臺(tái)收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識，能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。

The incumbent is responsible in accordance with hotel standard operating procedures, ensuring the quality and standards of dishes, and maximizing customer satisfaction. 任職者負(fù)責(zé)按照酒店標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作程序，確保菜品質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，最大程度上提高客人滿意度。 Prepares and cooks food according to standard procedures, recipe cards, photographs and given instructions. 根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)、備料單、照片及上級指示準(zhǔn)備食物。 Participates in product development and in controlling the smooth operation of the kitchen. Prepares and cooks food in all areas of the kitchen as and when directed. 參與提供食品發(fā)展，保證廚房運(yùn)作的順利進(jìn)行。當(dāng)接到指示時(shí)廚房的所有區(qū)域都要進(jìn)入工作狀態(tài)。 Communicates politely and display courtesy to guests and internal customers. 與客人和內(nèi)部員工都能進(jìn)行友好的交流和展示禮貌。 Provides direction to the Kitchen helpers, including Cooks, Kitchen Attendants and Stewards. 對于任何廚房的幫手都能給予指導(dǎo)，包括廚師、廚工和管事部員工。

The incumbent is responsible in accordance with hotel standard operating procedures, ensuring the quality and standards of dishes, and maximizing customer satisfaction. 任職者負(fù)責(zé)按照酒店標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作程序，確保菜品質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，最大程度上提高客人滿意度。 Prepares, cooks and bakes food in designated areas of the kitchen as per the standards for the guests by following instructions. Works in a Hygienic, safe, efficient and productive manner at all times. 根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)、為客人準(zhǔn)備食品。當(dāng)接到指示時(shí)立即進(jìn)入工作狀態(tài)。保證有效安全的工作并發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的風(fēng)格。 Familiarizes himself with menu and ingredient knowledge 熟知菜單及配料成分。 The Commis chef is responsible for preparing, cooking and presenting food as per his given instructions according to the established standards. 廚師的職責(zé)是根據(jù)指示并按照工作標(biāo)準(zhǔn)去準(zhǔn)備、加工和提供食品。

一、崗位概述： 負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)水域的管理，維持卓越的游客服務(wù)和專業(yè)素質(zhì)。 二、任職要求： 2.1學(xué)歷要求：高中（包括中專、技校、職高）及以上學(xué)歷。 2.2經(jīng)驗(yàn)要求：有水上救生服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，持有國家體育總局頒發(fā)的救生證。 2.3體貌要求：五官端正，身高170cm以上。 2.4基礎(chǔ)素質(zhì)：具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和為游客服務(wù)的意識，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 2.5有處理突發(fā)事件的能力，有一定的判斷能力。 2.6在工作中能起表率作用，有良好的組織性和紀(jì)律性。 2.7熟悉所在區(qū)域設(shè)備的操作及各站點(diǎn)的服務(wù)流程。 2.8有安排一個(gè)區(qū)域的工作能力。 2.9有對員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)的能力。 2.10身體健康，雙目視力均不低于0.7（包括矯正視力），無色盲、色弱、聽覺障礙、高血壓、癲癇、心臟病、精神病、皮膚病傳染、眩暈癥、突發(fā)性昏厥等妨礙水上游樂設(shè)施運(yùn)行操作的疾病，或生理缺陷。 三、崗位職責(zé)： 3.1帶領(lǐng)班組參加救生知識和技能培訓(xùn)。 3.2督促本班組員工嚴(yán)格執(zhí)行園區(qū)安全管理制度，并且按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，履行作業(yè)流程中的崗位職責(zé)。負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作,并追蹤。 3.3督促本班組員工按照規(guī)定填寫運(yùn)營等記錄，做好臺(tái)帳建設(shè)工作，確保記錄數(shù)據(jù)的連續(xù)性及真實(shí)性。 3.4進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)保養(yǎng)，對發(fā)現(xiàn)的異常情況及時(shí)處理，并且做出記錄。 3.5做好營業(yè)前、結(jié)束后設(shè)備的早、晚檢及巡檢，及時(shí)掌握設(shè)備狀態(tài)，如有異常及時(shí)上報(bào)。 3.6營運(yùn)過程中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即采取緊急措施，并且按照規(guī)定的程序向安全管理人員或單位有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告。時(shí)刻關(guān)注設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)停運(yùn)，并盡快安排處理。 3.7及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理游客的問題,及時(shí)報(bào)告。 3.8營運(yùn)前本班組員工的儀容儀表及到崗情況確認(rèn)檢查。 3.9開園前檢查本班組的清潔情況。 3.10督促設(shè)施運(yùn)行前的早檢，對檢查情況用對講機(jī)在開園前報(bào)告主管。 3.11督促及協(xié)調(diào)救生員的工作，確保營運(yùn)時(shí)游客的安全。 3.12熟練掌握所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的應(yīng)急救援流程，確保所在項(xiàng)目人員能夠熟練掌握應(yīng)急救援程序。 3.13負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本班組員工的輪休以及現(xiàn)場崗位班次的調(diào)整。 3.14閉園后督促各區(qū)域的清潔工作及設(shè)施復(fù)位。

崗位職責(zé) 1.協(xié)助前廳部經(jīng)理管理前廳部各個(gè)區(qū)域，熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能，處于完好狀態(tài)。 2.協(xié)助前廳部經(jīng)理進(jìn)行有關(guān)的市場計(jì)劃分析制定部門工作計(jì)劃，完成工作報(bào)告。 3.協(xié)助前廳部經(jīng)理負(fù)責(zé)制定和實(shí)施提高部門運(yùn)作效率和對客服務(wù)質(zhì)量的策略。 4.實(shí)施有效全面的培訓(xùn)計(jì)劃，確保所有員工接受良好的培訓(xùn)和再培訓(xùn)。 5.保持良好的客際關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 6.與財(cái)務(wù)部門建立緊密聯(lián)系，確保正確執(zhí)行信用程序。 崗位要求 1.專科以上學(xué)歷，至少三年以上五星級酒店前廳部賓客服務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，或一年以上相同職位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4.有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃。 5.英語對話流利，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，具有一定的銷售能力。 6.全面掌握前臺(tái)收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識，能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。

工作概述：全面負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)酒店區(qū)域所有設(shè)備有效地運(yùn)作，及輔助維修保養(yǎng)服務(wù) 和業(yè)主資產(chǎn)保 護(hù)，不僅是酒店土建結(jié)構(gòu)及設(shè)備維保方面還包括相應(yīng)的外部設(shè)施，協(xié)助總經(jīng)理管理安全生產(chǎn)工作，直接對總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 崗位職責(zé): 1、物管部工作計(jì)劃管理 （1）組織制訂物管部工程、安保、IT各階段的工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算 （2）組織制訂設(shè)備檢修、保養(yǎng)及設(shè)施設(shè)備更新、改造計(jì)劃 2、酒店設(shè)施設(shè)備管理 （1）定期組織設(shè)備檢修、保養(yǎng)工作，提高設(shè)備完好率 （2）巡查重點(diǎn)設(shè)備的運(yùn)行狀況和工程質(zhì)量、進(jìn)度，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除 （3）及時(shí)組織處理主要設(shè)備和重大設(shè)備事故 （4）組織實(shí)施設(shè)施設(shè)備更新、改造計(jì)劃 （5）建立完善的設(shè)施設(shè)備檔案，詳細(xì)記錄各設(shè)施設(shè)備技術(shù)和維修內(nèi)容 3、酒店安全生產(chǎn)管理 （1）酒店安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系的創(chuàng)建 （2）酒店安全管理制度編制與更新 （3）酒店安全管理系統(tǒng)日常運(yùn)行管理與維護(hù) 4、酒店工程項(xiàng)目管理 （1）酒店裝飾裝修工程項(xiàng)目管理 （2）酒店土建工程項(xiàng)目的新建、改建、擴(kuò)建及更新改造等管理 （3）參與新項(xiàng)目的談判、評審、報(bào)價(jià)及驗(yàn)收，隨時(shí)檢查施工質(zhì)量與進(jìn)度，確保達(dá)到預(yù)訂的標(biāo)準(zhǔn) 5、節(jié)能控制管理 （1）制訂全酒店能源消耗計(jì)劃、節(jié)能措施等，并組織實(shí)施 （2）督導(dǎo)酒店節(jié)電、節(jié)水工作，發(fā)揮設(shè)備較高效率，降低成本 6、人員管理 （1）組織部門例會(huì)，做好上傳下達(dá)工作，確保完成酒店經(jīng)營目標(biāo) （2）配合人事行政部做好工程技能培訓(xùn)工作 （3）指導(dǎo)、監(jiān)督下屬人員工作，培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ南聦偃藛T （4）做好下屬人員的考核工作，按規(guī)定實(shí)施獎(jiǎng)懲 （5）征詢各部門意見，不斷改進(jìn)、改造設(shè)施設(shè)備，保證其運(yùn)轉(zhuǎn)良好 7、任職要求 （1）自然條件：男性，30-45歲，形象良好，身體健康，精力充沛，五官端正。 （2）文化程度：大專以上學(xué)歷，機(jī)電工程管理專業(yè)優(yōu)先。 （3）工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上星級酒店同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程管理、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)體系運(yùn)作。 （4）語言能力：普通話流利，英語會(huì)話熟練優(yōu)先。 （5）業(yè)務(wù)素質(zhì)：有全面的安全、工程管理專業(yè)知識，熟悉機(jī)電設(shè)備的設(shè)計(jì)、安裝、運(yùn)行、維修、 保養(yǎng)的過程和具體細(xì)節(jié)，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全管理系統(tǒng)、勞動(dòng)保護(hù)方面的政策與法規(guī)， 能熟練使用OFFICE軟件。 （6）思想素質(zhì)：具有良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的服務(wù)意識，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和社交技巧，熱情進(jìn)取，親和力強(qiáng)，富有責(zé)任感并有團(tuán)隊(duì)意識。

具體崗位根據(jù)面試人員實(shí)際情況而定。

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，結(jié)合市場情況制定銷售目標(biāo)和策略，并組織實(shí)施，確保達(dá)成銷售目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)門店的日常營運(yùn)管理，包括銷售數(shù)據(jù)收集、分析，制定提升銷售業(yè)績和客單價(jià)的措施，組織店鋪的促銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行，提升品牌形象； 3.負(fù)責(zé)門店員工的管理和培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能水平；對員工進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，處理突發(fā)事件，保障店內(nèi)正常營業(yè)秩序； 4.負(fù)責(zé)商品陳列維護(hù)和管理，定期對庫存盤點(diǎn)、清點(diǎn)；配合總部做好貨品進(jìn)出庫計(jì)劃，及時(shí)完成貨供計(jì)劃。 任職要求： 1.管理過陳列部門/商品部門/零售培訓(xùn)部門的人選優(yōu)先； 2.有大型連鎖門店經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 您可將個(gè)人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

崗位職責(zé)： 1.設(shè)計(jì)、規(guī)劃并實(shí)施集團(tuán)內(nèi)部交易定價(jià)，并深度參與為所有業(yè)務(wù)線建立綜合的定價(jià)安排; 持續(xù)評估稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并在風(fēng)險(xiǎn)格局發(fā)生任何重大變化時(shí)通知會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)； 2.通過監(jiān)督準(zhǔn)備和審查全部納稅申報(bào)表，并確保在所有管轄區(qū)內(nèi)及時(shí)準(zhǔn)確地注冊和提交，確保稅務(wù)合規(guī)性； 3.根據(jù)稅務(wù)專業(yè)法規(guī)體系的發(fā)展趨勢，制定現(xiàn)有和未來的稅務(wù)架構(gòu)，包括現(xiàn)有的公司內(nèi)框架和定價(jià)政策； 4.與會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)，以及集團(tuán)內(nèi)其他必要部門密切合作，確保稅務(wù)策略在會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理流程，以及其他所有業(yè)務(wù)核心流程中得到充分理解和實(shí)施； 5.支持集團(tuán)和子公司的所有稅務(wù)會(huì)計(jì)問題應(yīng)對，完成內(nèi)部和外部稅務(wù)報(bào)告。 任職要求： 1.稅務(wù)師/律師/注冊會(huì)計(jì)師資格，三者其中之一即可； 2.大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所/稅務(wù)律所/稅務(wù)師事務(wù)所直接從事稅務(wù)相關(guān)工作7年以上經(jīng)驗(yàn)，稅務(wù)律師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 您可將個(gè)人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

崗位職責(zé)： 1、建立與優(yōu)化財(cái)務(wù)管理體系，立項(xiàng)決策、成本核算、內(nèi)外部定價(jià)、資源部署決策等相關(guān)核算分析工作，提供優(yōu)化或分析建議； 2、根據(jù)集團(tuán)預(yù)算工作安排，定期與不定期跟蹤及反饋預(yù)算執(zhí)行情況，對各類數(shù)據(jù)差異及波動(dòng)原因有深入見解，從財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)等角度進(jìn)行多元化的分析； 3、關(guān)注餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集市場情報(bào)、匯總并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，從多維度與與子公司各業(yè)務(wù)部門（門店前線、采購中心、市場營銷等）合作，對各個(gè)經(jīng)營環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，協(xié)助制定及優(yōu)化公司各項(xiàng)經(jīng)營策略； 4、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、對外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)及風(fēng)險(xiǎn)評估、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制；對相關(guān)政策進(jìn)行分析及解讀并形成獨(dú)立觀點(diǎn)； 5、根據(jù)經(jīng)營分析報(bào)告，進(jìn)行各類數(shù)據(jù)分析，提出預(yù)警及改進(jìn)； 6、與銷售部門協(xié)助銷售分析及業(yè)務(wù)支持； 7、控制集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)用分析及管控； 8、進(jìn)行深度內(nèi)部流程管控及優(yōu)化； 9、公司層面分派的其他工作； 任職資格： 1、在餐飲行業(yè)從事財(cái)務(wù)工作、主力分析數(shù)據(jù)為主； 2、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)等財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)； 3、5年或以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年左右的財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)； 4、具備豐富的財(cái)務(wù)知識及良好的財(cái)務(wù)管理意識，熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式；有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測及風(fēng)險(xiǎn)防范能力；熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財(cái)務(wù)管理流程； 5、積極進(jìn)取，具有快速學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力和財(cái)務(wù)分析能力，對數(shù)據(jù)高度敏感，具有較強(qiáng)組織統(tǒng)籌能力； 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。 薪金待遇：20K-30K 工作地點(diǎn)：澳門 公司內(nèi)部直招，無需中介費(fèi)

Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團(tuán)旗下酒店，在此您將體驗(yàn)到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。酒店位于浦東核心腹地， 一應(yīng)俱全的先進(jìn)設(shè)施、獨(dú)特簡約的設(shè)計(jì)與熱情自然的服務(wù)使其成為現(xiàn)代靈動(dòng)生活的富集之地。 Kerry Hotel Pudong offers 574 guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The bon vivant in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. 浦東嘉里大酒店擁有 574 間客房和套房，擁有上海最寬敞、最先進(jìn)的會(huì)議和宴會(huì)設(shè)施。為了平衡工作與生活的關(guān)系，我們在上海提供設(shè)備齊全的酒店運(yùn)動(dòng)和娛樂設(shè)施，包括各種運(yùn)動(dòng)和水療項(xiàng)目。由 3 間餐廳的名廚精心烹制的精致美食，定會(huì)讓您大飽口福。此外，酒店還設(shè)有一個(gè)微型釀酒廠，供應(yīng)獨(dú)一無二的手工釀造啤酒。 When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy. 夜幕降臨時(shí)分，無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房，抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓，豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. 在浦東嘉里大酒店，您會(huì)很快意識到這里沒有慣例，一切皆有可能。 We are currently looking for a Brewmaster to join our team. 我們目前正在招聘一名首席啤酒釀造師加入我們的團(tuán)隊(duì)。 As a Brewmaster, we rely on you to: 作為首席啤酒釀造師，我們希望您能 -Monitor and ensure smooth operation of the brewery and all related areas (including the bottling plant and cold room) -Perform regular and documented maintenance inspections of all brewery related equipment coordinated with engineering division -Ensure proper production and timeline of brewing beer/cider -Fully responsible for entire brewing process from sourcing ingredients, brewing to bottling -監(jiān)控并確保啤酒廠及所有相關(guān)區(qū)域（包括裝瓶廠和冷藏室）的順利運(yùn)行 -與工程部門協(xié)調(diào)，對所有啤酒廠相關(guān)設(shè)備進(jìn)行定期和有記錄的維護(hù)檢查 -確保釀造啤酒/蘋果酒的正常生產(chǎn)和時(shí)間安排 -全面負(fù)責(zé)從原料采購、釀造到裝瓶的整個(gè)釀造過程 We are looking for someone who: 我們正在尋找這樣的人才： As Beer lovers into the culture and lifestyle that is craft brewing and beer appreciation Excellent presenter and communicator Is self-driven, goal-oriented, able to challenge the status quo Upholds professional values, ethics and integrity at all times Enjoys crafting creative and best-fit solutions Thinks outside of the box whilst leading change in the hotel Preferably has a Bachelor's degree or relevant experience in a similar role Understands the global market and local environment Has strong interpersonal skills 作為啤酒愛好者了解手工釀造和啤酒鑒賞的文化和生活方式 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力 自我驅(qū)動(dòng)、以目標(biāo)為導(dǎo)向、能夠挑戰(zhàn)現(xiàn)狀 始終堅(jiān)持職業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)道德和誠信 喜歡創(chuàng)造性地提出最合適的解決方案 在引領(lǐng)酒店變革的同時(shí)打破常規(guī)思維 最好擁有學(xué)士學(xué)位或類似職位的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 了解全球市場和當(dāng)?shù)厥袌霏h(huán)境 具有很強(qiáng)的人際交往能力 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您是合適人選，還等什么？現(xiàn)在就點(diǎn)擊申請按鈕！

崗位職責(zé)： 1.?負(fù)責(zé)廚房板塊（包括菜品制作、烹飪流程、廚房衛(wèi)生、成本控制等）的培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施，確保培訓(xùn)內(nèi)容貼合業(yè)務(wù)需求； 2.制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括課程安排、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等，并確保培訓(xùn)按時(shí)、高質(zhì)量完成； 3.組織和執(zhí)行新員工入職培訓(xùn)、在職員工技能提升培訓(xùn)以及晉升培訓(xùn)等，確保員工具備崗位所需的專業(yè)知識和技能； 4.根據(jù)評估結(jié)果，對培訓(xùn)內(nèi)容和方法進(jìn)行優(yōu)化和迭代，持續(xù)提升培訓(xùn)質(zhì)量。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，酒店管理、烹飪技術(shù)、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備3年以上廚房工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉廚房各個(gè)板塊的運(yùn)營，包括菜品制作、烹飪流程、廚房衛(wèi)生、成本控制等。 3.具備1年餐飲行業(yè)培訓(xùn)策劃、實(shí)施等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)； 4.能夠有效落地培訓(xùn)課程內(nèi)容； 5.對餐飲服務(wù)有深刻理解，能夠傳授專業(yè)知識。 您可將個(gè)人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

工作職責(zé)： Job Responsibilities: 1、根據(jù)高爾夫?qū)W院總體運(yùn)營與發(fā)展，制定學(xué)院中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 1. Based on the overall operation and development of the Golf Academy, formulate the Academy’s medium－ and long－term development plans and annual, quarterly and monthly work plans, to ensure the realization of business objectives. 2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析。 2. Market research and demand analysis. 3、建立健全學(xué)院教練團(tuán)隊(duì)的崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度，保證高爾夫?qū)W院管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行。 3. Establish and improve the job responsibilities, work processes, rules and regulations of the college coaching team to ensure that the golf college is managed scientifically. 4、負(fù)責(zé)高爾夫運(yùn)動(dòng)教學(xué)統(tǒng)籌、培訓(xùn)及管理工作。 4. Responsible for the coordination, training and management of golf teaching. 5、帶領(lǐng)教練及學(xué)員完成各項(xiàng)訓(xùn)練計(jì)劃和課程要求。 5. Lead coaches and trainees to complete training plans and courses. 6、維護(hù)學(xué)院與合作單位、會(huì)員等關(guān)系，提升學(xué)院形象和聲譽(yù)。 6. Maintain the relationship between the college and its partners, members, etc., and enhance the college’s image and reputation. 任職資格： Job requirements: 1、 熱愛體育行業(yè)，專科及以上學(xué)歷，持有中級或以上高爾夫教練證書； 1. Sports industry passionate, college degree or above, and hold golf coach certificate; 2、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代高爾夫教學(xué)設(shè)備，有高爾夫?qū)W院管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 2. Proficient in using modern golf teaching equipment and have experience in golf academy management are preferred; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系； 3. Rich customer resources ; 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 4. Strong market analysis, promotion capabilities and good communication, coordination and problem－solving abilities; 5、為人樂觀、積極，具有良好的心理和身體素質(zhì)，抗壓能力強(qiáng)；有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 5. Be positive, good mental and physical qualities, and be able to withstand stress; have a strong sense of professionalism and leadership skills.

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)實(shí)際經(jīng)營情制定門店年度、月度經(jīng)營管理計(jì)劃，并將總結(jié)和分析情況，及時(shí)向上級匯報(bào)；帶頭執(zhí)行并落實(shí)酒店各項(xiàng)規(guī)章制度； 2.掌握每周預(yù)訂情況，帶領(lǐng)員工積極完成各項(xiàng)接待任務(wù)，努力完成經(jīng)營指標(biāo)，增加營業(yè)收入；審核門店的營業(yè)收入，做好結(jié)賬控制工作，杜絕發(fā)生舞弊行為；主持召開門店每日例會(huì)，對工作進(jìn)行分配，積極參加相關(guān)會(huì)議； 3.控制門店低值易耗品成本，做好成本核算、節(jié)能控制；加強(qiáng)物品原材料的管理，降低費(fèi)用，增加盈利； 4.審核菜肴質(zhì)量，反饋意見，采納合理化建議；監(jiān)督衛(wèi)生工作，包括員工個(gè)人衛(wèi)生，食品衛(wèi)生，餐具衛(wèi)生，環(huán)境衛(wèi)生和操作衛(wèi)生； 5.加強(qiáng)門店員工隊(duì)伍的基本建設(shè)，掌握員工思想情況，經(jīng)常關(guān)心員工的工作，學(xué)習(xí)和生活； 6.及時(shí)組織檢查與評比，表揚(yáng)工作努力或出色的員工，指正不足之處，做到公平、公正。 任職要求： 1.做好每月考勤和下屬的績效考核工作；組織開展門店的培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工業(yè)務(wù)水平；做好餐飲人才開發(fā)和培養(yǎng)工作；負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)，處理各類突發(fā)事件； 2.完成上級交辦的其他工作。 您可將個(gè)人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定和完善與財(cái)務(wù)相關(guān)的管理制度及流程規(guī)范，并監(jiān)督其實(shí)施； 2.對費(fèi)用及采購付款單據(jù)進(jìn)行復(fù)核； 3.負(fù)責(zé)資金的協(xié)調(diào)管理和資產(chǎn)管理； 4.匯總編制各部門預(yù)算，并監(jiān)督其執(zhí)行； 5.檢查考核會(huì)計(jì)出納及門店會(huì)計(jì)工作； 6.確保公司整體賬務(wù)處理的規(guī)范性和合規(guī)性。 任職要求： 1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、財(cái)經(jīng)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融知識，熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程，熟悉財(cái)務(wù)軟件的使用； 3.具有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力； 4.成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識強(qiáng)，忠于職業(yè)操守； 5.具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)； 6.有連鎖餐飲行業(yè)3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。 您可將個(gè)人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

崗位職責(zé) 1、湘湖自由莊園健康養(yǎng)生業(yè)務(wù)規(guī)劃和預(yù)算管理，全面負(fù)責(zé)撰寫項(xiàng)目策劃、運(yùn)營、銷售方案。 2、協(xié)助湘湖自由莊園健康養(yǎng)生項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理，建立、完善健康養(yǎng)生運(yùn)營管理體系。 3、配合財(cái)務(wù)進(jìn)行項(xiàng)目測算、制定運(yùn)營方案及定價(jià)方案。 4、協(xié)助創(chuàng)建健康養(yǎng)生項(xiàng)目的發(fā)展布局、資源整合模式、啟動(dòng)模式、管理模式，并整合產(chǎn)業(yè)資源成功落地。 5、健康養(yǎng)生項(xiàng)目盈利模式探索,并提出有效的健康養(yǎng)生產(chǎn)品營銷策略,實(shí)時(shí)監(jiān)控市場動(dòng)向,提出有效方案。 崗位要求 1、大學(xué)本科學(xué)歷及以上（最好醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)）或同等學(xué)歷水平，2年以上健康養(yǎng)生行業(yè)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉健康管理理論，知識結(jié)構(gòu)較全面，方案撰寫能力強(qiáng)。 3、對健康養(yǎng)生管理商業(yè)模式打造、產(chǎn)品服務(wù)建設(shè)等方面具備獨(dú)到見解和具有創(chuàng)新思維。 4、熟悉國家醫(yī)療政策，對健康行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)有良好的收集、判斷分析能力并熟悉國家行業(yè)發(fā)展政策,有國際化的視野。