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Administration行政 1. Comply with and implement the Swisstouches's rules and regulations, relevant provisions of the employee handbook, and brand culture standards. 遵守并執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)相關(guān)規(guī)定、品牌文化標(biāo)準(zhǔn)。 2. Comply with the Swisstouches 's professional ethics requirements, maintain the Swisstouches 's image and interests, have no business immorality, keep financial secrets, and cooperate with the publicity of the company. 遵守公司職業(yè)道德要求，維護(hù)公司形象和利益，無(wú)商業(yè)不道德行為，保守財(cái)務(wù)機(jī)密，配合宣傳公司。 3. Complete other financial-related or other temporary work and tasks of the company delivered by the superiors of the headquarters and the group. 完成總部上級(jí)及集團(tuán)交付的其他財(cái)務(wù)相關(guān)的或其他臨時(shí)的工作任務(wù)。 Financial 財(cái)務(wù) 1. Funds Management 資金管理： （1）Daily fund statement 資金日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表 （2）E-bank bill making and payment 網(wǎng)銀制單錄入 （3）Cash payment and bank settlement 現(xiàn)金收付與銀行結(jié)算核對(duì) 2. Financial Management 財(cái)務(wù)管理： （1）Monthly voucher entry and binding 每月憑證錄入 （2）Review and process reimbursement documents, approve payment applications. 審核處理報(bào)銷單據(jù)、審核及準(zhǔn)備日常付款申請(qǐng)。 （3）Manage all kinds of company licenses and contracts. 管理公司各類證照 管理公司合同 3. Purchasing Management 采購(gòu)管理 （1）Headquarters office daily procurement 總部辦公室日常及接待采購(gòu) 4. Office Fixed Assets Management 辦公室固定資產(chǎn)管理 （1）Asset inventory every six months 每半年進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)一次 （2）Keep records of office items added and removed 對(duì)辦公室增減物品做好入庫(kù)出庫(kù)、領(lǐng)用記錄 Qualification Guidelines: 任職要求： 1. Friendly, optimistic, proactive, and integrate into the corporate culture of Swisstouches's "home". 友好樂觀，積極主動(dòng)的工作，能夠融入瑞斯麗“家”的企業(yè)文化。 2. Good communication skills both orally and in writing, able to work well in teams 在口頭和書面上有良好的溝通能力，能夠很好地完成團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 3. Job related computer knowledge, mathematics knowledge. 具備工作相關(guān)的電腦知識(shí)、數(shù)學(xué)知識(shí)。 4. 2 years working experience in hotel /company cashier, or relevant work experience. 2年酒店/公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，或與此相當(dāng)?shù)南嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 5. College degree or above in accounting related field 具備會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷及以上

【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會(huì)計(jì)員遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》。 2、負(fù)責(zé)月末會(huì)計(jì)核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和報(bào)送工作，按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)送。 4、審核各類記賬憑證和編制會(huì)計(jì)憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會(huì)計(jì)組織資金回收；協(xié)助成本會(huì)計(jì)和資產(chǎn)會(huì)計(jì)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日?qǐng)?bào)表，并在簽章后，報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

職責(zé)描述 作為應(yīng)付主管，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌企業(yè)應(yīng)付賬款管理工作，確保應(yīng)付賬款核算準(zhǔn)確、支付?合規(guī)，優(yōu)化資金使用效率，維護(hù)良好的供應(yīng)商合作關(guān)系，有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，為?企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供穩(wěn)定的資金保障與財(cái)務(wù)支持。 主要職責(zé) 一?、應(yīng)付賬款核算管理 1. 制定并完善應(yīng)付賬款核算流程及規(guī)范，監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員準(zhǔn)確完成供應(yīng)商發(fā)票的?審核、入賬。 2. 定期對(duì)應(yīng)付賬款進(jìn)行賬齡分析，編制應(yīng)付賬款報(bào)表。 3. 處理應(yīng)付賬款的異常賬務(wù)。 二?、資金支付管理 1. 審核應(yīng)付賬款申請(qǐng)，合理安排付款節(jié)奏，確保資金支付安全、合規(guī)、及時(shí)。 2. 協(xié)同資金管理部門，優(yōu)化應(yīng)付賬款支付流程，降低資金成本，提高資金使用?效率。 3. 監(jiān)控應(yīng)付賬款支付進(jìn)度，及時(shí)處理逾期未付賬款，避免因付款問題影響合作?關(guān)系。 三?、供應(yīng)商關(guān)系維護(hù) 1. 建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商溝通機(jī)制，定期與供應(yīng)商對(duì)賬。 2. 收集供應(yīng)商反饋，協(xié)調(diào)解決供應(yīng)商在發(fā)票開具、付款流程等方面的問題。 3. 參與供應(yīng)商信用評(píng)估工作，為企業(yè)選擇優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持和建議。 四?、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作 1.負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款團(tuán)隊(duì)的日常管理工作。 2. 組織團(tuán)隊(duì)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，落實(shí)新的財(cái)務(wù)政策、制度及操作流程。 3. 與采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、稅務(wù)等部門保持密切協(xié)作，確保業(yè)務(wù)流程順暢。 五?、內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)防范 1. 完善應(yīng)付賬款內(nèi)部控制制度，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。 2. 配合內(nèi)部審計(jì)、外部審計(jì)及稅務(wù)檢查工作。 3. 定期對(duì)應(yīng)付賬款業(yè)務(wù)進(jìn)行自查，保障企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和合規(guī)性。?任職資格 一?、學(xué)歷情況 1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，初級(jí)會(huì)計(jì)職稱及以上證書。 二?、工作經(jīng)歷 1. 至少5年以上應(yīng)付賬款相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上應(yīng)付賬款管理崗位經(jīng)?驗(yàn)。 2. 有相關(guān)行業(yè)工作工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 三?、專業(yè)技能 1. 精通國(guó)家財(cái)務(wù)法律法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)政策 2. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件(如SAP、用友、金蝶等)和辦公軟件(Excel、Word?等?) 3. 具備一定的資金管理和成本控制知識(shí)，能夠制定合理的應(yīng)付賬款支付策略。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制； 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的制定工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析； 3、按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。

·???????? Ensure adherence to the hotel’s credit policy. ?確保執(zhí)行酒店信用政策。 ? ·???????? Verify all the receivables and credit card from the Front Office and all outlets. ?? ?核實(shí)前臺(tái)和各個(gè)營(yíng)業(yè)點(diǎn)的應(yīng)收帳款和信用卡賬單。 ? ·???????? Responsible to check the commission and manage the deposit. 負(fù)責(zé)核對(duì)訂房傭金和押金管理。 ? ·???????? To guide and standardize all the outlets and Front office’s cashier accounts process. 指導(dǎo)和規(guī)范各營(yíng)業(yè)點(diǎn)及前臺(tái)收款的賬務(wù)操作。 ? ·???????? Correspond with guests regarding queries and clarifications or disputes of Hotel charges ? 澄清客人關(guān)于酒店費(fèi)用的質(zhì)問和糾紛。 ? ·???????? Send invoice to the credit account as per agreement. ? 按照合約之規(guī)定給信貸客戶寄送帳單。 ? ·???????? Assists in collection of the shop and other premises, and sending reminders to the tenants. 收取商店及長(zhǎng)住客掛帳，并向長(zhǎng)住客寄催款信。 ? ·???????? Make progress reports to the Credit Manger for follow up of unpaid overdue accounts, recommend account for black list / cash basis. 編制催款報(bào)告跟進(jìn)未付款之帳款，制作黑名單并提議現(xiàn)付。 ? ·???????? Follow up of outstanding receivables on overdue accounts from time to time. ? 隨時(shí)跟進(jìn)超時(shí)未付的應(yīng)收賬款。 ? ·???????? Maintain close relations with Travel Agents, Collecting Agencies Credit Card companies/banks etc. ?與旅行社和付款代理等維持緊密聯(lián)系。 ? ·???????? To ensure timely completion of month end closing including preparation of journal voucher and reconciliation of city ledger balance in general ledger with account receivables aging report. ? 確保月底完成月結(jié)憑證和調(diào)平應(yīng)收帳齡分析報(bào)表的掛帳余額。 ? ·???????? To file all guest checks and all concerned documents 存檔好所有客人帳單和有關(guān)的文件。 ? ·???????? To check credit submitted by sales and catering offices. 核實(shí)銷售和餐飲部門申請(qǐng)的信貸協(xié)議。 ? ·???????? Responsible for training staff of the accounts receivable section. ?有責(zé)任培訓(xùn)應(yīng)收帳文員。 ? ·???????? Other relevant duties as assigned by Chief Accountant/ Credit Manager. ?總會(huì)計(jì)師或信貸經(jīng)理分配的其他工作。 ? ·???????? Is multi-tasked according to Hotel operation need. 應(yīng)酒店運(yùn)營(yíng)要求成為多面手。 ? ·???????? It is not the intention of this Position Description to provide an exhaustive list of job duties.? It provides a focal point to the incumbent in the hope that they will develop the job further. From time to time and in line with managerial priorities, it is expected that the incumbent will work as and where directed by management and in line with improving customer service. 職位描述的目的不是提供一份工作職責(zé)的詳細(xì)清單。它僅希望能為那些用于完善工作的應(yīng)盡職責(zé)提供一個(gè)基本觀點(diǎn)。 隨時(shí)符合管理的要求， 希望能夠在管理層的指導(dǎo)下， 以不斷提高的顧客服務(wù)履行職責(zé)。 ? ·???????? Works with Superior on manpower planning and management needs 與上級(jí)一起制定人力資源規(guī)劃和管理需求。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)酒店應(yīng)收賬款的管理和跟進(jìn)，確保應(yīng)收賬款準(zhǔn)確無(wú)誤； 2.審批客戶信用，對(duì)客戶進(jìn)行信用評(píng)估，維護(hù)客戶信用檔案； 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶還款情況，及時(shí)處理賬款，避免欠款； 4.發(fā)現(xiàn)酒店應(yīng)收賬款中的異常情況，及時(shí)向酒店領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告； 5.協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部部門，對(duì)欠款問題進(jìn)行解決，確保酒店收款工作順利進(jìn)行。 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，具備1年以上應(yīng)收賬款管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格； 2.熟悉應(yīng)收賬款管理流程，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力； 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與酒店內(nèi)外部進(jìn)行良好的溝通； 4.具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠處理酒店面臨的困難及挑戰(zhàn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作； 2、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法律法規(guī)和制度； 3、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況； 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及單據(jù)、帳務(wù)、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求： 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，2年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證者優(yōu)先； 2、持有懂財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理，對(duì)采購(gòu)體系、資產(chǎn)管理、倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)作用、成本核算等操作熟悉； 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守，熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)法律法規(guī)。

崗位職責(zé) 1、遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》。 2、負(fù)責(zé)月末會(huì)計(jì)核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和報(bào)送工作，按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)送。 4、審核各類記賬憑證和編制會(huì)計(jì)憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會(huì)計(jì)組織資金回收；協(xié)助成本會(huì)計(jì)和資產(chǎn)會(huì)計(jì)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日?qǐng)?bào)表，并在簽章后，報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級(jí)職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會(huì)計(jì)員遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》。 2、負(fù)責(zé)月末會(huì)計(jì)核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和報(bào)送工作，按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)送。 4、審核各類記賬憑證和編制會(huì)計(jì)憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會(huì)計(jì)組織資金回收；協(xié)助成本會(huì)計(jì)和資產(chǎn)會(huì)計(jì)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日?qǐng)?bào)表，并在簽章后，報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

崗位職責(zé)：1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)工作；2、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；3、根據(jù)要求，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)；4、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出；5、定期檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題；6、提供對(duì)外審計(jì)所需財(cái)會(huì)資料。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)；2、有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；3、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力4、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)薪資：5000-7000元/月綜合福利1.五險(xiǎn),周末雙休2.綜合薪資包括基本工資+崗位津貼+其他綜合獎(jiǎng)金3.帶薪年假、婚假、節(jié)日福利、集團(tuán)福利等

【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會(huì)計(jì)員遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》。 2、負(fù)責(zé)月末會(huì)計(jì)核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和報(bào)送工作，按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)送。 4、審核各類記賬憑證和編制會(huì)計(jì)憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會(huì)計(jì)組織資金回收；協(xié)助成本會(huì)計(jì)和資產(chǎn)會(huì)計(jì)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日?qǐng)?bào)表，并在簽章后，報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

酒店的成本核算、各類盤存、應(yīng)收帳的核銷，協(xié)助完成部門經(jīng)理交辦的事項(xiàng)

【崗位職責(zé)】 1、熟悉會(huì)計(jì)制度和財(cái)政部門對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開支的有關(guān)規(guī)定，在預(yù)算范圍內(nèi)，嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持原則，節(jié)約費(fèi)用，不該支付的費(fèi)用不予報(bào)銷。 2、認(rèn)真審核各種費(fèi)用單據(jù)，授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字齊全，原始單據(jù)數(shù)字清楚，業(yè)務(wù)情況反映明確。 3、收到費(fèi)用單據(jù)及時(shí)填制記帳憑證，金額和摘要清楚，按照規(guī)定分清各部門和各項(xiàng)費(fèi)用的小細(xì)目，制單和復(fù)核手續(xù)齊全。 4、每月應(yīng)按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則，有關(guān)費(fèi)用預(yù)結(jié)入帳。 5、對(duì)各內(nèi)部營(yíng)業(yè)口的對(duì)內(nèi)服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行分配；負(fù)責(zé)每月工資的審核。 6、定期與使用部門資產(chǎn)管理人員核對(duì)，年末必須清點(diǎn)實(shí)物，做到帳帳、帳物相符。 7、對(duì)預(yù)算的執(zhí)行進(jìn)行總體跟蹤和控制，保證在預(yù)算控制范圍內(nèi)開支，對(duì)異常費(fèi)用做專項(xiàng)分析，編制相關(guān)的管理報(bào)表。 【崗位要求】 1、財(cái)會(huì)專業(yè)（或相關(guān)專業(yè)）大專學(xué)歷。 2、有初級(jí)會(huì)計(jì)師或以上證書，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，掌握酒店的有關(guān)知識(shí)。 4、具有獨(dú)立劃清兩類資金界限和商品流通費(fèi)與非商品流通費(fèi)界限的能力，具有正確地進(jìn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)處理、能用電腦操作和調(diào)用各項(xiàng)數(shù)據(jù)的能力。 5、身體健康，能勝任本職工作。

1.負(fù)責(zé)酒店所有應(yīng)付賬款及相關(guān)財(cái)務(wù)事項(xiàng)的處理。 2.確保酒店對(duì)外支付的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和合規(guī)性，同時(shí)協(xié)助維護(hù)良好的供應(yīng)商關(guān)系 3.按照審批后的付款計(jì)劃，通過銀行轉(zhuǎn)賬、支票等方式辦理付款手續(xù)，確保準(zhǔn)確支付，避免逾期違約或錯(cuò)失優(yōu)惠。 4.與供應(yīng)商保持日常溝通及對(duì)賬，定期編制應(yīng)付賬款相關(guān)報(bào)表如應(yīng)付賬款明細(xì)表、賬齡分析表、付款計(jì)劃表等 5.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)日常（如水電氣費(fèi)、差旅費(fèi)報(bào)銷等）費(fèi)用的核算，審核費(fèi)用憑證的合規(guī)性，確保費(fèi)用支出符合酒店財(cái)務(wù)制度。 地址:北京市房山區(qū)長(zhǎng)陽(yáng)鎮(zhèn)永惠街1號(hào)院 聯(lián)系人:齊先生 15910972860

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)審核酒店每日的各項(xiàng)收入，包括客房收入、餐飲收入、會(huì)議收入等，核對(duì)收入憑證與實(shí)際收款是否一致，確保收入全額入賬。 2、檢查房?jī)r(jià)、餐價(jià)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等是否符合酒店規(guī)定，有無(wú)擅自調(diào)價(jià)、漏收、少收等情況，對(duì)異常收入及時(shí)核實(shí)并上報(bào)。 3、審核折扣、減免、優(yōu)惠等是否符合酒店政策及審批流程，確保手續(xù)齊全、合規(guī)。 4、仔細(xì)審核前臺(tái)、餐飲等部門的賬單、票據(jù)，檢查票據(jù)的開具是否規(guī)范、完整，內(nèi)容是否真實(shí)準(zhǔn)確，有無(wú)涂改、偽造等現(xiàn)象。 5、對(duì)作廢賬單、沖紅賬單進(jìn)行嚴(yán)格審核，查明原因并確認(rèn)手續(xù)是否齊全，防止違規(guī)操作。 6、對(duì)接酒店前臺(tái) PMS 系統(tǒng)、 POS 系統(tǒng)等，核對(duì)系統(tǒng)中的收入數(shù)據(jù)、消費(fèi)記錄與實(shí)際賬單、收款情況是否一致，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 7、定期對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份和檢查，保障數(shù)據(jù)的安全性和完整性。 8、每日編制收入日?qǐng)?bào)表，詳細(xì)反映酒店各部門的收入情況、客源結(jié)構(gòu)、消費(fèi)明細(xì)等，并與前一日數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析，發(fā)現(xiàn)異常波動(dòng)及時(shí)上報(bào)。 9、匯總審核過程中發(fā)現(xiàn)的問題，形成日審報(bào)告，提出整改建議，報(bào)送財(cái)務(wù)經(jīng)理及相關(guān)部門。 10、與前臺(tái)、餐飲等經(jīng)營(yíng)部門保持密切溝通，解答關(guān)于收入核算、賬單開具等方面的疑問，協(xié)助解決審核中發(fā)現(xiàn)的問題。 11、配合外部審計(jì)及稅務(wù)檢查，提供相關(guān)的收入資料和審核記錄。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)； 2、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，堅(jiān)持原則，廉潔自律； 3、具有 1年以上酒店財(cái)務(wù)審核工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店經(jīng)營(yíng)流程和收入核算體系； 4、熟練使用酒店 PMS 系統(tǒng)、財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，如 Excel、用友、金蝶等； 5、具有良好的英文讀說能力。

【崗位職責(zé)】 1、能獨(dú)立處理全盤賬務(wù)，編制月度、半年度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析。 2、完成月度、季度、年度納稅申報(bào)，及稅務(wù)籌劃。 3、定期與各渠道核對(duì)月度賬單，溝通處理差異，確保各渠道應(yīng)收款及時(shí)收回，并予以核銷。 4、按照公司制度審核各項(xiàng)費(fèi)用支出，合理進(jìn)行費(fèi)用控制及預(yù)算。 5、每月末參與各部門物資盤點(diǎn)，負(fù)責(zé)核算和管理工作。 6、負(fù)責(zé)審核員工工資表及績(jī)效提成表等。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【崗位福利】 1、月休6天，法定節(jié)假日正常放假 2、購(gòu)買五險(xiǎn) 3、包三餐、包住 4、節(jié)日福利 5、月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作，統(tǒng)籌及完成月度賬務(wù)結(jié)賬及財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表的出具。 2、具體負(fù)責(zé)各類期間費(fèi)用、稅費(fèi)及薪酬、其他應(yīng)收應(yīng)付、各類長(zhǎng)期資產(chǎn)和負(fù)債及所有者權(quán)益、各種月末計(jì)提和攤銷賬務(wù)的賬務(wù)處理工作。 3、負(fù)責(zé)記帳憑證、納稅申報(bào)資料、賬簿報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的整理裝訂和保管工作。 4、負(fù)責(zé)酒店日審工作，審核資金的收支計(jì)劃管理，復(fù)核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷、資金申請(qǐng)等付款資料。 5、為正確控制費(fèi)用提供依據(jù)，并協(xié)助各部門編制經(jīng)營(yíng)預(yù)算。 6、負(fù)責(zé)做好納稅申報(bào)等稅務(wù)方面的各項(xiàng)工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。 2、熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款以及管理工作，包括供應(yīng)商貨款對(duì)賬，發(fā)票審核，付款申請(qǐng)?zhí)幚硪约百~務(wù)核對(duì)；； 2. 審核部門費(fèi)用支出以及報(bào)銷單，與各部門溝通確認(rèn)費(fèi)用歸屬，確保成本費(fèi)用準(zhǔn)確計(jì)入相應(yīng)科目； 3. 負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)金款項(xiàng)清點(diǎn)及匯總工作，編制每日總出納報(bào)表； 4. 對(duì)各部門物品調(diào)撥、報(bào)損進(jìn)行登記，定期進(jìn)行酒店各項(xiàng)盤點(diǎn)工作，并編制相應(yīng)盤點(diǎn)報(bào)告； 崗位要求： 1. 具備酒店財(cái)務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉應(yīng)付、出納等財(cái)務(wù)模塊的操作流程； 2. 熟悉國(guó)家相關(guān)法規(guī)，熟悉酒店行業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)，熟練掌握相關(guān)軟件技能； 3. 工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門有效協(xié)作； 4. 具備國(guó)際品牌酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常財(cái)務(wù)核算工作，包括收入、成本、費(fèi)用的審核與賬務(wù)處理； 2、編制月度財(cái)務(wù)報(bào)表及經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)； 3、監(jiān)督酒店資金流動(dòng)，管理銀行賬戶及現(xiàn)金收支，確保資金安全； 4、協(xié)助制定年度預(yù)算，并定期跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，提出改進(jìn)建議； 5、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)籌劃工作，確保合規(guī)性并優(yōu)化稅務(wù)成本； 6、對(duì)接審計(jì)工作，提供所需財(cái)務(wù)資料并配合完成審計(jì)報(bào)告； 7、完善財(cái)務(wù)管理制度及流程，提升財(cái)務(wù)工作效率與規(guī)范性； 8、完成上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)法規(guī)，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)； 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件，尤其精通Excel； 5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)； 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定工作壓力； 7、具備初級(jí)會(huì)計(jì)職稱或以上資格者優(yōu)先。