亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

  • App

    掃碼下載最佳東方App

  • 微信

    掃碼關(guān)注最佳東方公眾號(hào)

  • 客服

暫時(shí)沒(méi)有符合該搜索條件的職位

已為您推薦以下相似職位

  • 蘇州 | 5年以上 | 大專 | 提供住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 對(duì)客戶服務(wù)、質(zhì)量控制、培訓(xùn)考核、日常經(jīng)營(yíng)、內(nèi)部管理等方面實(shí)施服務(wù)和管理工作。包含店內(nèi)前臺(tái)和客房的全部工作內(nèi)容。有做過(guò)酒店銷售經(jīng)理崗位優(yōu)先考慮。 【崗位要求】 1、全面負(fù)責(zé)店內(nèi)的運(yùn)營(yíng)管理工作,根據(jù)公司要求開(kāi)展門(mén)店的銷售、創(chuàng)收、費(fèi)用控制和基礎(chǔ)運(yùn)維工作; 2、根據(jù)門(mén)店經(jīng)營(yíng)目標(biāo),完成門(mén)店的銷售業(yè)績(jī); 3、采取有效措施完成門(mén)店增值服務(wù)目標(biāo); 4、按照門(mén)店費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),控制門(mén)店運(yùn)營(yíng)費(fèi)用; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展門(mén)店的日常管理和基礎(chǔ)服務(wù); 6、及時(shí)掌握門(mén)店的運(yùn)營(yíng)狀態(tài),聯(lián)系安排房間維修和保養(yǎng)維護(hù); 7、負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)下屬人員工作管理; 8、建立、維護(hù)良好的公共關(guān)系(客戶關(guān)系、鄰里關(guān)系、社會(huì)關(guān)系),及時(shí)處理突發(fā)事件; 9、每日及時(shí)完成門(mén)店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的核實(shí)工作; 10、定期進(jìn)行運(yùn)營(yíng)狀況分析,搜集整理周邊市場(chǎng)產(chǎn)品價(jià)格銷售策略建議(包含二銷產(chǎn)品); 11、處理客戶投訴,不斷改善門(mén)店的管理工作; 12、積極完成上級(jí)指派的其他工作
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科
    文旅運(yùn)營(yíng)公司 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    主要職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)管理、人事管理、合同管理等,協(xié)調(diào)統(tǒng)籌,擬定餐飲、住宿及會(huì)議活動(dòng)項(xiàng)目的推廣、方案制訂、實(shí)施及現(xiàn)場(chǎng)保障。統(tǒng)籌管理監(jiān)督項(xiàng)目客房、前廳相關(guān)工作; 2.執(zhí)行公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,制定項(xiàng)目服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、制度化管理并貫徹實(shí)施; 3.負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目的突發(fā)事件,確保項(xiàng)目安全無(wú)隱患,負(fù)責(zé)相關(guān)對(duì)外協(xié)調(diào)工作; 4.負(fù)責(zé)相關(guān)采購(gòu)及維保工作。 任職條件: 1.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、良好的溝通交流能力; 2.具備一定的應(yīng)急處理突發(fā)事件能力; 3.有高端酒店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬招聘條件。
  • 蘇州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 五險(xiǎn)一金
    文化藝術(shù) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 對(duì)客戶服務(wù)、質(zhì)量控制、培訓(xùn)考核、日常經(jīng)營(yíng)、內(nèi)部管理等方面實(shí)施服務(wù)和管理工作。包含店內(nèi)管家和客房的全部工作內(nèi)容。有做過(guò)中高端以上名宿管理崗位優(yōu)先考慮。 【崗位要求】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助名宿經(jīng)理管理店內(nèi)的前臺(tái)和客房工作,根據(jù)公司要求開(kāi)展門(mén)店的銷售、創(chuàng)收、費(fèi)用控制和基礎(chǔ)運(yùn)維工作; 2、根據(jù)門(mén)店經(jīng)營(yíng)目標(biāo),完成門(mén)店的銷售業(yè)績(jī); 3、采取有效措施完成門(mén)店增值服務(wù)目標(biāo); 4、按照門(mén)店費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),控制門(mén)店運(yùn)營(yíng)費(fèi)用; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展門(mén)店的日常管理和基礎(chǔ)服務(wù); 6、及時(shí)掌握門(mén)店的運(yùn)營(yíng)狀態(tài),聯(lián)系安排房間維修和保養(yǎng)維護(hù); 7、負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)下屬人員工作管理; 8、建立、維護(hù)良好的公共關(guān)系(客戶關(guān)系、鄰里關(guān)系、社會(huì)關(guān)系),及時(shí)處理突發(fā)事件; 9、每日及時(shí)完成門(mén)店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的核實(shí)工作; 10、定期進(jìn)行運(yùn)營(yíng)狀況分析,搜集整理周邊市場(chǎng)產(chǎn)品價(jià)格銷售策略建議(包含二銷產(chǎn)品); 11、處理客戶投訴,不斷改善門(mén)店的管理工作; 12、積極完成上級(jí)指派的其他工作
  • 酒店總經(jīng)理

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 平臺(tái)廣闊
    • 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)-店長(zhǎng) 1、對(duì)門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理負(fù)兜底責(zé)任,完成BU下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)類任務(wù)及指標(biāo); 2、參與酒店重要問(wèn)題的決策,參加各類合同的談判、簽署、并監(jiān)督執(zhí)行; 3、控制,監(jiān)督酒店的收入、成本及費(fèi)用,協(xié)助建立并督導(dǎo)實(shí)施成本及費(fèi)用控制; 4、協(xié)助集團(tuán)對(duì)酒店服務(wù)質(zhì)量及品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督和把控; 5、深入部門(mén),檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督辦; 6、完成BU交辦的其他工作。 任職要求: 1、 至少5年以上國(guó)際酒店管理品牌總監(jiān)及以上經(jīng)驗(yàn) 2、 強(qiáng)房務(wù)背景 3、 領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo) 4、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、樂(lè)意挑戰(zhàn)新事物 5、 能夠在強(qiáng)大的壓力下工作
  • 酒店總經(jīng)理

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    蘇州 | 5年以上 | 本科
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 平臺(tái)廣闊
    • 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)-店長(zhǎng) 1、對(duì)門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理負(fù)兜底責(zé)任,完成BU下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)類任務(wù)及指標(biāo); 2、參與酒店重要問(wèn)題的決策,參加各類合同的談判、簽署、并監(jiān)督執(zhí)行; 3、控制,監(jiān)督酒店的收入、成本及費(fèi)用,協(xié)助建立并督導(dǎo)實(shí)施成本及費(fèi)用控制; 4、協(xié)助集團(tuán)對(duì)酒店服務(wù)質(zhì)量及品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督和把控; 5、深入部門(mén),檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督辦; 6、完成BU交辦的其他工作。   任職要求: 1、 至少5年以上國(guó)際酒店管理品牌總監(jiān)及以上經(jīng)驗(yàn) 2、 強(qiáng)房務(wù)背景 3、 領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo) 4、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、樂(lè)意挑戰(zhàn)新事物 5、 能夠在強(qiáng)大的壓力下工作
  • 蘇州 | 1年以上 | 中專
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、按照部門(mén)規(guī)定自查儀容儀表,準(zhǔn)時(shí)上崗,認(rèn)真閱讀交接班內(nèi)容,完成上一班未完成的工作 2、熟悉預(yù)訂客情,了解當(dāng)天各項(xiàng)重要活動(dòng),及時(shí)提供接待、預(yù)訂、問(wèn)詢、結(jié)賬等服務(wù) 3、跟進(jìn)長(zhǎng)租公寓租金收繳管理及租戶的入住及退租日常工作 4、為日租客人準(zhǔn)確快速地辦理入住/退房手續(xù) 5、合理安排好各種房間,準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時(shí)與樓層同事核對(duì)房態(tài) 6、與各部門(mén)密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的溝通,為其他部門(mén)提供準(zhǔn)確的接待信息 7、了解有關(guān)安全和緊急事故處理程序,懂得預(yù)防事故的措施 8、保持工作區(qū)域的環(huán)境整潔,及時(shí)補(bǔ)充辦公用品、客用品 9、熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)及操作技能,負(fù)責(zé)有關(guān)住房、房?jī)r(jià)、公寓服務(wù)設(shè)施的咨詢及推銷工作,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益 10、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 11、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)任何非正常事件和賓客的特殊要求,及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 任職要求: 1、個(gè)人整體形象佳,女士?jī)?yōu)先 2、中專及以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 4、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟悉使用電腦辦公軟件 5、具有良好的協(xié)調(diào)意識(shí)、溝通能力,富有責(zé)任心,性格活潑開(kāi)朗,具有親和力 6、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,公司提供免費(fèi)培訓(xùn) 7、提供工作餐與住宿
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 五險(xiǎn)
    • 提供餐補(bǔ)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、負(fù)責(zé)每日接收客房文員的工作指令,完成客房對(duì)客服務(wù)工作。主要包括:租借物品的遞送、擦鞋服務(wù)、收送洗衣、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題解決、加床等。并及時(shí)將對(duì)客服務(wù)完成情況反饋給客房文員。 2、負(fù)責(zé)樓層清潔員下班后的退房查房工作。 3、負(fù)責(zé)每日做好消防通道的清潔和維修房的恢復(fù)工作。 4、負(fù)責(zé)每日按規(guī)定時(shí)間開(kāi)啟和關(guān)閉樓層公共區(qū)域的照明。 5、 負(fù)責(zé)協(xié)助工程部人員完成房間的維修開(kāi)門(mén)工作。 6、 負(fù)責(zé)每日定時(shí)安全巡視樓層公共區(qū)域,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)通知保安部; 7、積極參加部門(mén)例會(huì)或培訓(xùn)課。 8、 完成上級(jí)交辦的其它工作。
  • 酒店技工

    4千-6千
    蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    酒店在蘇州工業(yè)園區(qū),包吃包住。 1.清潔設(shè)備的使用和維護(hù):熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法,正確使用化學(xué)洗滌劑,正確使用,保養(yǎng)和維修清潔機(jī)械設(shè)備。 2.日常清潔工作:完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴(yán)格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清蕩蟻贛E菹祜秋及清潔計(jì)劃工作。 3.設(shè)施設(shè)備維護(hù):負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的衛(wèi)生打掃,以及酒店分區(qū)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。 4.報(bào)告和維修:及時(shí)關(guān)注并匯報(bào)地毯和家具的狀況,報(bào)告各種維修項(xiàng)目修復(fù)情況,確保負(fù)責(zé)區(qū)域設(shè)施用品完好有效。崗位要求 1.身體健康,有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.服務(wù)意識(shí):需要具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠吃苦耐勞,有責(zé)任心。 3.技能要求:熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法,能夠正確使用化學(xué)洗滌劑和清潔機(jī)械設(shè)備,能夠進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。
  • 行政助理

    3.6千-3.9千
    蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 五險(xiǎn)
    • 提供餐補(bǔ)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.確保接聽(tīng)和轉(zhuǎn)達(dá)所有與部門(mén)相關(guān)的信息,確保既定標(biāo)準(zhǔn)并取得客戶的滿意。 2.接聽(tīng)、記錄并分發(fā)各種報(bào)告。 3.準(zhǔn)確接聽(tīng)、記錄并傳達(dá)客人的要求。 4.負(fù)責(zé)每天將客房情況準(zhǔn)確的輸入電腦并調(diào)查各種異常情況。 5.?維護(hù)和更新行政數(shù)據(jù)。 6.管理鑰匙。 7.監(jiān)管失物相關(guān)事宜 。 8.確保工作區(qū)域和設(shè)備得到良好的清潔和修繕。 9.及時(shí)向行政管家或其代理人匯報(bào)客人的投訴情況。 10.成為掌握客房服務(wù)員和客房部其它業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作技能的復(fù)合型人才。 11.與客房部員工以及其它關(guān)聯(lián)部門(mén),特別是前廳部和工程部保持良好的關(guān)系。 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.服從領(lǐng)班的工作安排。 2.按照客房清潔流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),做好客房和責(zé)任區(qū)內(nèi)日常清潔及計(jì)劃清潔工作。 3.保持樓層責(zé)任區(qū)域內(nèi)環(huán)境通道和工作間的干凈整潔。 4.負(fù)責(zé)退客房的檢查和報(bào)賬工作。 5.協(xié)助領(lǐng)班做好VIP房和有特殊要求房的布置。 6.協(xié)助洗衣房做好客衣的分送工作。 7.按照規(guī)格要求布置客房,檢查房?jī)?nèi)各類家具和設(shè)備的完好情況,及時(shí)報(bào)告和報(bào)修。 8.負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào),處理突發(fā)事故。? 任職資格 1.初中畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度。掌握樓層服務(wù)操作規(guī)程、安全保衛(wèi)工作常識(shí)及各類清潔用具的性能、特點(diǎn)、使用方法和維修保養(yǎng)知識(shí)。 2.品行端正,熟練掌握打掃房間程序,能簡(jiǎn)單運(yùn)用英語(yǔ)對(duì)客服務(wù)。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 五險(xiǎn)
    • 提供餐補(bǔ)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、???????負(fù)責(zé)全面做好酒店各部門(mén)制服的發(fā)放保管工作,每月月底進(jìn)行清點(diǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)有破損的制服上報(bào)給客房部經(jīng)理申請(qǐng)報(bào)損。 2、???????負(fù)責(zé)全面做好酒店各類布草的發(fā)放保管工作,每月月底進(jìn)行清點(diǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)有破損的布草上報(bào)給各部門(mén)經(jīng)理申請(qǐng)報(bào)損。 3、???????負(fù)責(zé)每日做好客用品的發(fā)放和匯總工作,次日去倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)用補(bǔ)貨。 4、???????負(fù)責(zé)每日與布草洗衣廠完成干凈布草的收貨驗(yàn)貨以及臟布草送洗的交接工作,確保各部門(mén)布草能正常使用。 5、???????負(fù)責(zé)每日與制服洗衣廠完成干凈制服的收貨驗(yàn)貨以及臟制服送洗的交接工作,確保每位員工能正常換洗制服。 6、???????負(fù)責(zé)每月配合財(cái)務(wù)部完成制服、布草以及各類物資的盤(pán)點(diǎn)工作。 7、???????積極參加部門(mén)例會(huì)或培訓(xùn)課。 8、???????完成上級(jí)交辦的其它工作。 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷。 2、懂得基本縫紉技術(shù),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。 3、相貌端正;身體健康;為人正直,熱愛(ài)本職工作。 4、男女不限,35歲—45歲。
  • 蘇州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    (1)小學(xué)及以上學(xué)歷,身高158cm以上; (2)身體健康,能吃苦耐勞,工作配合度高,有星級(jí)酒店客房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 客房清潔員

    3.5千-6.5千
    蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 五險(xiǎn)
    • 提供餐補(bǔ)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、負(fù)責(zé)每日根據(jù)樓層領(lǐng)班派發(fā)的清潔員工作單完成房間的退房查房工作。 2、負(fù)責(zé)每日按照房間清潔流程和標(biāo)準(zhǔn)完成樓層領(lǐng)班分配的房間打掃工作。 3、負(fù)責(zé)每日完成布草和客用品的更換、補(bǔ)充工作,確保工作車(chē)上的布草和客用品與標(biāo)準(zhǔn)配量一致。 4、?負(fù)責(zé)每日嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全制度,確保酒店和客人安全。 5、負(fù)責(zé)按客房部經(jīng)理制訂的衛(wèi)生計(jì)劃完成房間衛(wèi)生清潔工作。 6、積極參加部門(mén)例會(huì)或培訓(xùn)課。 7、?完成上級(jí)交辦的其它工作。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 環(huán)境優(yōu)美
    • 年終獎(jiǎng)金
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、培訓(xùn)和檢查員工工作情況、分配每日工作給員工、安排每日計(jì)劃清潔; 2、 和員工一起為貴賓開(kāi)夜床、檢查開(kāi)床的質(zhì)量 3、為員工準(zhǔn)備工作表 4、 處理遺留下來(lái)的未清潔房和壞房 5、向主管匯報(bào)員工和客人的投訴 6、?對(duì)借用物品進(jìn)行詳細(xì)記錄 7、 將檢查后的干凈房間匯報(bào)給前臺(tái) 8、對(duì)洗衣做好登記 9、在開(kāi)完床后檢查和安排員工做計(jì)劃衛(wèi)生 10、?檢查和匯報(bào)工程問(wèn)題 11、 處理客人投訴和其他需求 12、收集員工工作表, 特別注意房態(tài)差異 13、確保萬(wàn)能鑰匙的歸還、確保工作間清潔 14、 補(bǔ)充客用品給員工 15、 與夜班員工交接一些特殊事項(xiàng),如客人借物或特殊要求 16、寫(xiě)交班報(bào)告,特別注意寫(xiě)上客人的特殊要求 17、主管安排的其他工作
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 年底多薪
    • 員工生日禮物
    • 活動(dòng)多樣
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、掌握房態(tài),每天定時(shí)編發(fā)房態(tài)表,并通知客房樓層。 2、做好信息收集和資料積累工作,準(zhǔn)確回答賓客問(wèn)詢。 3、負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4、負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5、負(fù)責(zé)部門(mén)考勤和餐卡統(tǒng)計(jì)工作。 6、負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 7、負(fù)責(zé)對(duì)講機(jī)、值臺(tái)電話的管理。 ?崗位要求: 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、身體健康,五官端正,無(wú)不良嗜好。 3、能熟練操作日常辦公軟件,有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4、有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)。
  • 蘇州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)回報(bào) ?與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)總監(jiān)一起編制和管理部門(mén)預(yù)算。 ?保存充足的用品存貨。 ?維持存貨水平。 ?控制并記錄清潔劑消耗情況并按要求訂貨,控制成本。 員工團(tuán)隊(duì) ?解決員工受到的不公正待遇問(wèn)題 ?配合前臺(tái)滿足酒店和客人的要求。 ?對(duì)同事,團(tuán)隊(duì)和其他部門(mén),表現(xiàn)你的合作和信任。 ?以職業(yè)的良性的方式與部門(mén)及酒店員工互動(dòng),營(yíng)造和睦關(guān)系,提升團(tuán)隊(duì)精神,確保有效的雙向交流。 賓客體驗(yàn) ?監(jiān)督客房部各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的執(zhí)行 : ?臥室服務(wù) ?衛(wèi)生間服務(wù) ?洗衣服務(wù) ?清潔服務(wù) ?布巾維護(hù) ?就這些標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)需求提供持續(xù)性的改進(jìn)建議。 ?排列抵店客人客房的優(yōu)先順序。 ?確保及時(shí)為客人提供洗衣服務(wù)并送還。 ?處理客人所有的特殊要求。 ?確保具有客房類型,設(shè)計(jì)和設(shè)施的全面知識(shí)。 企業(yè)責(zé)任 ?對(duì)客房部所有系統(tǒng)有更新和完整的知識(shí)。 ?負(fù)責(zé)管理接班和交班工作,以確保交接班過(guò)程的有效進(jìn)行 。 ?分發(fā)和收集鑰匙。 ?管理酒店的遺失財(cái)物。 ?主動(dòng)采取行動(dòng)去糾正危險(xiǎn)的狀況,向上級(jí)報(bào)告潛在的危險(xiǎn)。 崗位要求 技能要求 ?擁有在與他人交往時(shí)大多數(shù)時(shí)間所使用的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 ?具有說(shuō),讀和寫(xiě)英語(yǔ)的能力。 ?熟練使用微軟辦公軟件。 ?具有組織和培訓(xùn)能力。 學(xué)歷 ?高中或酒店行政管理,酒店管理或相當(dāng)?shù)拇髮W(xué)歷。 經(jīng)驗(yàn) ?擁有在相似規(guī)模酒店2以上年客房工作經(jīng)驗(yàn),包括的管理經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 ?經(jīng)驗(yàn)類型和程度的要求可能因運(yùn)營(yíng)規(guī)模和復(fù)雜性而略有不同。 ?年齡: 23-40, 性別:男女均可。 備注:此崗位會(huì)涉及蘇州太湖皇冠假日酒店籌開(kāi)及蘇州太湖假日及智選假日酒店運(yùn)營(yíng)工作
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供食宿
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 五險(xiǎn)
    • 提供餐補(bǔ)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、 負(fù)責(zé)每日認(rèn)真做好客用衛(wèi)生間和員工衛(wèi)生間的清潔工作。 2、? 負(fù)責(zé)每日認(rèn)真做好酒店各區(qū)域(大堂 、餐廳 、客梯廳 、外圍以及員工區(qū)域)墻面、地面的清潔工作。 3、? 負(fù)責(zé)全面做好酒店各區(qū)域銅器、不銹鋼制品的清潔保養(yǎng)工作。 4、? 積極參加部門(mén)例會(huì)及培訓(xùn)課。 5、? ?完成上級(jí)交辦的其它工作。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1檢查房態(tài)并記錄 2、將“請(qǐng)勿打擾”房間匯報(bào)給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補(bǔ)足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤(pán)從房間內(nèi)撤出 9、匯報(bào)房間內(nèi)是否有損壞物品 10、報(bào)告房間內(nèi)需要維修的問(wèn)題 11、匯報(bào)有可疑行為的客人 ·12、匯報(bào)房間遺失物品 13、匯報(bào)是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫(xiě)客房服務(wù)員每日?qǐng)?bào)表 17、清理樓層走道服務(wù)區(qū)域和樓梯 18、清理窗戶內(nèi)部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開(kāi)客房門(mén)送洗衣 22、當(dāng)客人剛?cè)胱r(shí)為客人準(zhǔn)備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務(wù) ·24、根據(jù)客人類型準(zhǔn)備鮮花等級(jí) 25、發(fā)現(xiàn)并去除地毯上的污漬 26、根據(jù)客人要求移動(dòng)及重新排放家具挪動(dòng)擺放床墊等 27、人工或用機(jī)器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據(jù)客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風(fēng)機(jī)等 30、參加各種會(huì)議 31、參加不同的培訓(xùn) 32、檢查并記錄酒水消耗量補(bǔ)入新的酒水 33、整理員工車(chē)中有污損的布草 34、將員工車(chē)中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務(wù) 36、填寫(xiě)房間狀態(tài)表 37、提供開(kāi)夜床服務(wù)這主要包括、清理客房?jī)?nèi)的垃圾、更換已用過(guò)的杯子、將床單打開(kāi)、關(guān)上窗簾、打開(kāi)臺(tái)燈、檢查浴室的清潔、放好用過(guò)的毛 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好 4、會(huì)說(shuō)基本英語(yǔ)口語(yǔ)
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    按照既定標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,對(duì)客房、走廊、布草房和餐具柜進(jìn)行清潔。 補(bǔ)充客用品。 及時(shí)、禮貌的完成上級(jí)指定的對(duì)客服務(wù)并滿足客人的要求。 確保送洗的衣服是客人填好單子的。 填寫(xiě)員工工作表并將差異房情況報(bào)告當(dāng)班主管。 確保正確使用清潔劑。 完成每日客房檢查工作單。 與上級(jí)會(huì)面并承擔(dān)每日分配的任務(wù)。 遵守酒店的健康、安全和衛(wèi)生政策。
  • 客房保潔

    5千-6千
    蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、按照酒店規(guī)程清掃客房,及時(shí)補(bǔ)充客房用品,控制物料消耗。 2、發(fā)現(xiàn)房間設(shè)備損壞,地毯、墻紙污跡應(yīng)做好記錄,及時(shí)通知客房中心。 3、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,確??头堪踩?。 4、及時(shí)反饋賓客信息和意見(jiàn)。 5、在早班不在時(shí)協(xié)助樓層完成對(duì)客服務(wù)工作和相關(guān)后勤保障工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、不限學(xué)歷 2、有1年以上客房工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 3、身體健康,相貌端正。 4、接受過(guò)正規(guī)客房服務(wù)培訓(xùn)。
  • 列表
  • 明細(xì)
0086
獲取驗(yàn)證碼
注冊(cè)/登錄
上傳簡(jiǎn)歷一鍵注冊(cè)

    熱門(mén)職位

    熱門(mén)地區(qū)