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    • 五險(xiǎn)一金
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    園區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    一、職位描述 1、參與制定酒店?duì)I銷預(yù)算,擬定酒店?duì)I銷計(jì)劃,報(bào)總經(jīng)理審批后組織貫徹實(shí)施,并針對不同季節(jié)市場變化和客源特點(diǎn),適時調(diào)整經(jīng)營計(jì)劃。 2、分解任務(wù)指標(biāo),督導(dǎo)各銷售員深入市場,廣泛聯(lián)系客源。檢查各銷售員指標(biāo)完成情況,保證部門營銷任務(wù)的順利完成。 3、制定市場營銷業(yè)績考核及獎懲方案,激勵團(tuán)隊(duì)成員完成或超額完成個人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績指標(biāo)。 4、參加酒店?duì)I銷分析例會,匯報(bào)市場動態(tài),提供準(zhǔn)確信息供總經(jīng)理決策參考。組織部門營銷例會,分析市場動態(tài),客源情況,競爭對手的營銷情況和價(jià)格水平,分析部門營銷工作中存在的問題及原因,及時提出改進(jìn)措施。 5、開發(fā)各渠道市場資源,各合作協(xié)議簽訂;負(fù)責(zé)與重要客戶業(yè)務(wù)洽談,接待與拜訪重要客戶,掌握客戶優(yōu)惠價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)與幅度。 6、制定酒店活動計(jì)劃,廣告宣傳促銷計(jì)劃,樹立酒店良好形象和市場聲譽(yù)。 7、統(tǒng)籌主導(dǎo)酒店VIP接待、高峰期的經(jīng)營動作,協(xié)調(diào)各一線部門共同完成高質(zhì)量服務(wù)接待。 8、認(rèn)真貫徹酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,制定部門管理制度,不斷提高部門管理水平。 9、其他部門管理工作等等。 二、任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上星級酒店以上銷售部總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉市場調(diào)研分析、公共關(guān)系及銷售專業(yè)知識和接待禮儀。 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,敏銳的洞察力和判斷力。 4、熱情,有較強(qiáng)的親和力等等。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    物業(yè)管理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-17
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.執(zhí)行會議、政府代表團(tuán)及散客的銷售及跟進(jìn)接待工作。 2.組織銷售代表走訪客戶,管理客戶資料。 3.掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場動態(tài),組織銷售人員走拜訪,審核銷售代表的走拜訪計(jì)劃及拜訪記錄。 4.檢查銷售代表的工作,審核《會議接待通知》,完成季度銷售任務(wù)。 5.編寫、修改報(bào)價(jià)信函、合同及推銷文書及《備忘錄》。 6.積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施,樹立酒店形象。 7.填寫《工作報(bào)表》,將工作中存在的問題反映給市場總監(jiān)。 崗位要求 1.大專以上文化程度;三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.英語聽說讀寫熟練。 3.行為舉止端正大方,儀容儀表符合酒店行業(yè)要求。 4.應(yīng)征者需具備以下領(lǐng)導(dǎo)素能:行動力、決策能力、變更管理、適應(yīng)能力、溝通能力、以客為尊、人際關(guān)系技巧、群策群力、組織理解力、誠信、發(fā)展人的能力、解決問題的能力、戰(zhàn)略方向、商業(yè)頭腦、時間和任務(wù)管理能力。
  • 張家口 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    園區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售計(jì)劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標(biāo)。 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。 崗位要求 1、8年以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 6、英語口語和書寫流利。
  • 北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
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    物業(yè)管理 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    1.負(fù)責(zé)公寓租賃業(yè)務(wù),主要負(fù)責(zé)公寓新裝修樓層的市場推廣及租賃。 2.年齡24-30歲之間,形象氣質(zhì)佳,具有親和力,能代表公司良好形象,女士優(yōu)先。? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 3.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、公共關(guān)系、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 4.具備出色的溝通及人際交往能力。工作積極主動,有責(zé)任心,具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力。 5.擁有豐富的中高端客戶資源,同時積極拓展客源市場,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。 6.收集市場信息和競爭對手動態(tài),為公司決策提供有價(jià)值的建議和參考。 7.協(xié)助公司處理客戶投訴和危機(jī)公關(guān)事件,維護(hù)公司形象。?? 8.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),薪資面議。
  • 北京 | 2年以上 | 大專 | 提供住

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
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    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    工作地點(diǎn)位于北京市朝陽區(qū)有巢公邸三元橋店 特別要求:英語可作為工作語言,良好的英語能力;中英文打字熟練。(有日語、韓語能力更佳) 工作內(nèi)容: 1.執(zhí)行服務(wù)式公寓銷售策略和流程,完善銷售標(biāo)準(zhǔn)和租賃合同模板,拓展銷售渠道,提高客戶轉(zhuǎn)化率。 2.新客戶的開發(fā)及維護(hù);發(fā)掘周邊企業(yè)潛在客戶。 3.對新客戶帶看及項(xiàng)目介紹,向現(xiàn)有客戶提供服務(wù)。 4.根據(jù)門店定價(jià)標(biāo)準(zhǔn),與客戶或中介談判并商定最適合的價(jià)格,爭取最大利潤,簽署公寓租賃合同。 5.進(jìn)行相關(guān)市場調(diào)研。 6.定期銷售拜訪,與業(yè)務(wù)聯(lián)系人、會務(wù)策劃者、旅行社、OTA、公司客戶、政府部門和其它各類市場客源發(fā)展并保持聯(lián)系。 7.租賃合同出具、審核、對比,流程提交; 8.客戶信息及項(xiàng)目相關(guān)合同資料整合與存檔。 任職資格: 1、大專(含)及以上學(xué)歷。具備高端酒店、服務(wù)式公寓客房的銷售(大客戶、渠道)知識背景。 2、有良好的服務(wù)意識和客戶溝通、談判技巧,抗壓能力強(qiáng),良好的溝通和談判能力; 3、2年(含)以上酒店、服務(wù)式公寓銷售經(jīng)理、銷售主管或類似崗位工作經(jīng)歷。 4、外貌良好、五官端正,工作細(xì)致認(rèn)真。 職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、定期體檢、績效獎金
  • 上海 | 5年以上 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 100-499人
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡歷
    港資上市公司,福利完善,全額繳納五險(xiǎn)一金,有食堂,不包住宿,可接受距離再投遞~ 工作地點(diǎn):閔行區(qū)華漕鎮(zhèn)金豐路555弄西庭網(wǎng)球俱樂部 崗位職責(zé): 1、按照規(guī)范流程接聽客戶來電,并以積極銷售的態(tài)度接待客戶來訪; 2、負(fù)責(zé)會所的各類會務(wù)、宴會及相關(guān)活動的市場開發(fā)和銷售工作; 3、對市場進(jìn)行實(shí)時把控 根據(jù)市場動態(tài)調(diào)整營銷策略; 4、與各部門保持良好的溝通及合作,負(fù)責(zé)VIP接待 、客戶接待、 宴會實(shí)施。 任職要求: 1、性格開朗、形象佳,懂商務(wù)禮儀; 2、5年以上酒店、商務(wù)會所、俱樂部等銷售相關(guān)工作; 3、良好的理解能力、溝通能力,具有向客戶提案的良好表達(dá)能力; 4、英語流利,能作為工作語言; 5、有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 上海-閔行區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 100-499人
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡歷
    工作地點(diǎn):閔行區(qū)華漕鎮(zhèn)金豐路555弄 崗位職責(zé): 1、按照規(guī)范流程接聽客戶來電,并以積極銷售的態(tài)度接待客戶來訪; 2、負(fù)責(zé)會所的各類會務(wù)、宴會及相關(guān)活動的市場開發(fā)和銷售工作; 3、對市場進(jìn)行實(shí)時把控 根據(jù)市場動態(tài)調(diào)整營銷策略; 4、與各部門保持良好的溝通及合作,負(fù)責(zé)VIP接待 、客戶接待、 宴會實(shí)施。 任職要求: 1、性格開朗、形象佳,懂商務(wù)禮儀; 2、5年以上酒店、商務(wù)會所、俱樂部等銷售相關(guān)工作; 3、良好的理解能力、溝通能力,具有向客戶提案的良好表達(dá)能力; 4、英語流利,能作為工作語言; 5、有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 員工生日禮物
    物業(yè)管理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-17
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、 保存以前、現(xiàn)有客戶的資料和檔案。 2、 安排銷售拜訪。在酒店接待重要客戶。 3、 記錄上月的銷售活動或其它相關(guān)活動。 4、 向市場銷售總監(jiān)提交拜訪概況的報(bào)告,提交月銷售拜訪計(jì)劃。 5、 每月提交客人客房使用量的總結(jié)報(bào)告。 6、 每周提交競爭對手情況報(bào)告。 崗位要求 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉酒店領(lǐng)域的銷售工作。 2、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻羧骸?3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識,及強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、具有一定的外語水平,能夠閱讀預(yù)定函電并進(jìn)行接待服務(wù)。 5、熟悉公關(guān)營銷部的業(yè)務(wù),能協(xié)調(diào)各崗位的工作。 6、具有一般的公關(guān)和社交能力。 7、形象氣質(zhì)佳。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 食宿面議

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年底雙薪
    • 管理規(guī)范
    房地產(chǎn)綜合開發(fā) | 1000-2000人
    發(fā)布于 06-06
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、執(zhí)行會議、政府代表團(tuán)及散客的銷售及跟進(jìn)接待工作。 2、組織銷售代表走訪客戶,管理客戶資料。 3、掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場動態(tài),組織銷售人員走拜訪,審核銷售代表的走拜訪計(jì)劃及拜訪記錄。 4、檢查銷售代表的工作,審核《會議接待通知》,完成季度銷售任務(wù)。 5、編寫、修改報(bào)價(jià)信函、合同及推銷文書及《備忘錄》。 6、積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施,樹立酒店形象。 7、填寫《工作報(bào)表》,將工作中存在的問題反映給總經(jīng)理。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度; 2、行為舉止端正大方,儀容儀表符合酒店行業(yè)要求。 3、應(yīng)征者需具備以下領(lǐng)導(dǎo)素能:行動力、決策能力、變更管理、適應(yīng)能力、溝通能力、以客為尊、人際關(guān)系技巧、群策群力、組織理解力、誠信、發(fā)展人的能力、解決問題的能力、戰(zhàn)略方向、商業(yè)頭腦、時間和任務(wù)管理能力。
  • 東莞 | 3年以上 | 大專

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    • 年終獎金豐厚
    • 免費(fèi)洗滌服務(wù)
    • 免費(fèi)外出旅游
    • 免費(fèi)健康體檢
    • 免費(fèi)提供食宿
    • 享有法定節(jié)假
    • 發(fā)展空間廣闊
    • 晉升機(jī)制完善
    商業(yè)地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、為市場銷售部總監(jiān)提供專業(yè)、有力的支持,以達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、實(shí)施并發(fā)展部門和酒店的政策。 3、同市場銷售部一同制定市場推廣戰(zhàn)略和促銷活動。 4、通過發(fā)展并實(shí)施銷售市場推廣策略達(dá)到收益目標(biāo)。 5、根據(jù)外部環(huán)境可能對銷售產(chǎn)生的因素,制定不同的方案。 6、根據(jù)市場變化趨勢,尋找競爭優(yōu)勢,提高市場份額。 7、分析市場機(jī)會,制定具體目標(biāo),發(fā)展并有效實(shí)施策略和計(jì)劃。 8、根據(jù)酒店的住房及會議情況,評估市場機(jī)遇,并協(xié)助其他部門(如:餐飲部,公關(guān)部等)宣傳和推廣促銷活動。 9、評估、掌握市場動態(tài)和趨勢。 10、制定銷售目標(biāo),對于與實(shí)際完成銷售任務(wù)的差額,如何采取補(bǔ)救措施。 11根據(jù)客戶的需求,不時向客戶更新酒店優(yōu)惠政策。 12、針對特殊客戶群體制定特殊的市場銷售方案。 13、有效管理時間。 14、分配銷售市場、劃分客戶類型。簡而言之,把時間管理概念有效灌輸給銷售、宴會的同事。 15、維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶需求,掌握服務(wù)技能、銷售溝通技能,做好客戶反饋。 16、通過對酒店銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),提升住房率,給酒店帶來收益。 17、通過對銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),制定相應(yīng)的規(guī)則,使團(tuán)隊(duì)銷售潛力發(fā)揮到最大,建立榮譽(yù)感,提升忠誠度。 18、與商務(wù)發(fā)展總監(jiān)、總經(jīng)理、部門經(jīng)理和客戶保持良好的溝通。 19、能夠?yàn)榭蛻舫尸F(xiàn)良好的酒店介紹及描述。 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的銷售技能和技巧。 2、通過探討和聆聽,具備善于發(fā)掘客戶需求的能力。 3、具備果斷、自律的性格 4、具備高度的自信心,工作的熱情和主動權(quán)。 5、擅長交際 6、擅長與不同的人打交道 7、懂得運(yùn)用心里學(xué)技巧 8、具備銷售的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 9、酒店專業(yè)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
  • 東莞 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎金豐厚
    • 免費(fèi)洗滌服務(wù)
    • 免費(fèi)外出旅游
    • 免費(fèi)健康體檢
    • 免費(fèi)提供食宿
    • 享有法定節(jié)假
    • 發(fā)展空間廣闊
    • 晉升機(jī)制完善
    商業(yè)地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 高效認(rèn)知和掌握銷售線索 代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動 發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn) 仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo) 在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況 準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn) 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng) 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售 5、能夠掌握和理解市場和競爭 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力 7、良好的電腦技能,至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件 8、良好的人際交往和溝通技巧 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力 10、3年以上銷售與市場推廣方面的經(jīng)驗(yàn), 包括在連鎖酒店的管理經(jīng)驗(yàn)并有最少2年的銷售經(jīng)理經(jīng)歷
  • 滁州 | 1年以上 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
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    • 管理規(guī)范
    • 出國旅游
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    • 崗位晉升
    房地產(chǎn)綜合開發(fā) | 2000人以上
    發(fā)布于 06-18
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 高效認(rèn)知和掌握銷售線索 代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動 發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn) 仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo) 在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況 準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn) 【崗位要求】 1、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售,熟悉周邊市場。 2、能夠掌握和理解市場和競爭 3、良好的人際交往和溝通技巧 4、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力 5、一年以上銷售與市場推廣方面的經(jīng)驗(yàn)
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索,發(fā)揮創(chuàng)造力,為公司的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 3、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo)。 4、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況。 5、準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 6、執(zhí)行上級要求的任務(wù),完成市場銷售目標(biāo)。 7、完成上級交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、本科學(xué)歷以上,3年工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備星級酒店行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)。 3、能夠掌握和理解市場和競爭。 4、良好的人際交往和溝通技巧。 5、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。 6、五官端正,有星級酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 【福利待遇】 1.薪資待遇8000+提成。 2.朝十晚六,周末雙休,國家法定假日放假。 3.年度國內(nèi)外旅游。
  • 東莞 | 2年以上 | 大專

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    商業(yè)地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場銷售總監(jiān)一起計(jì)劃銷售攻勢,并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動參與,完成各種銷售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫,手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù),完成市場銷售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅(jiān)持不斷的對自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能,至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 食宿面議

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    房地產(chǎn)綜合開發(fā) | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-01
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    【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場銷售總監(jiān)一起計(jì)劃銷售攻勢,并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動參與,完成各種銷售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫,手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù),完成市場銷售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅(jiān)持不斷的對自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、良好的人際交往和溝通技巧。 7、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。
  • 銷售專員

    6千-8千
    北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 節(jié)日禮物
    物業(yè)管理 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    1.負(fù)責(zé)公寓租賃業(yè)務(wù),主要負(fù)責(zé)公寓新裝修樓層的市場推廣及租賃。 2.年齡24-30歲之間,形象氣質(zhì)佳,具有親和力,能代表公司良好形象,女士優(yōu)先。 3.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、公共關(guān)系、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 4.具備出色的溝通及人際交往能力。工作積極主動,有責(zé)任心,具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力。
  • 大連 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    • 人性化管理
    房地產(chǎn)綜合開發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 06-24
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店銷售團(tuán)隊(duì)的管理與業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成 2、維護(hù)并拓展客戶關(guān)系,提升客戶滿意度 3、制定銷售策略,提升市場競爭力
  • 東莞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    商業(yè)地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 06-24
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    一、工作地點(diǎn) 東莞橋頭三正半山酒店 二、工作職責(zé) 1.拓展商務(wù)新客戶,維護(hù)老客戶,建立良好關(guān)系,擴(kuò)大客源市場。 2.執(zhí)行銷售計(jì)劃,分解任務(wù),達(dá)成月度及年度銷售目標(biāo)。 3.研究市場趨勢,分析競爭對手,為酒店策略提供依據(jù)。 4.與各部門溝通協(xié)作,共享信息,確保服務(wù)連貫高效。 三、福利待遇: 行業(yè)競爭力薪資、高平臺、高提成獎勵、高成長。
  • 東莞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    商業(yè)地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 06-24
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    一、工作地點(diǎn) 東莞橋頭三正半山酒店 二、工作職責(zé) 1.拓展會務(wù)/團(tuán)隊(duì)新客戶,維護(hù)老客戶,建立良好關(guān)系,擴(kuò)大客源市場。 2.執(zhí)行銷售計(jì)劃,分解任務(wù),達(dá)成月度及年度銷售目標(biāo)。 3.研究市場趨勢,分析競爭對手,為酒店策略提供依據(jù)。 4.與各部門溝通協(xié)作,共享信息,確保服務(wù)連貫高效。 三、福利待遇: 行業(yè)競爭力薪資、高平臺、高提成獎勵、高成長。
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    物業(yè)管理 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-04
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    崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)市場開發(fā),增加并保留客源。 建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系以增加銷售額。 完成全程的銷售流程,包括銷售跟蹤,現(xiàn)場勘查,價(jià)格談判,合約準(zhǔn)備與簽訂。 服務(wù)客戶,了解需求并盡量滿足客戶的要求。 設(shè)計(jì)并參與各項(xiàng)銷售活動來增強(qiáng)客戶的關(guān)系。 準(zhǔn)備、分析銷售報(bào)表。 資質(zhì)需求 大專以上學(xué)歷 3年以上酒店/服務(wù)公寓銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 良好的人際溝通能力,能有效地進(jìn)行內(nèi)/外部溝通。s. 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、組織及策劃能力。. 熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系統(tǒng)。 富有工作熱情,能承受工作壓力。
  • 東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    商業(yè)地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 03-18
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    • 投遞簡歷
    一、工作職責(zé) 1.拓展新客戶,維護(hù)老客戶,建立良好關(guān)系,擴(kuò)大客源市場。 2.執(zhí)行銷售計(jì)劃,分解任務(wù),達(dá)成月度及年度銷售目標(biāo)。 3.研究市場趨勢,分析競爭對手,為酒店策略提供依據(jù)。 4.與各部門溝通協(xié)作,共享信息,確保服務(wù)連貫高效。 二、工作地點(diǎn) 東莞橋頭三正半山酒店
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    物業(yè)管理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-17
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    【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場銷售總監(jiān)一起計(jì)劃銷售攻勢,并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動參與,完成各種銷售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫,手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù),完成市場銷售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅(jiān)持不斷的對自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能,至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。
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    1、了解酒店?duì)I收任務(wù),做出任務(wù)分解至月度銷售計(jì)劃; 2、根據(jù)市場及酒店情況,銷售策略要提出甚至是制定或調(diào)整; 3、老客戶的維系,新客戶的開發(fā); 4、執(zhí)行會議、政府代表團(tuán)、集團(tuán)或集團(tuán)關(guān)聯(lián)客戶及散客的銷售,跟進(jìn)各類客戶群體的接待工作; 5、組織銷售拜訪計(jì)劃,管理客戶資料; 6、掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場動態(tài),組織銷售人員走訪,形成拜訪記錄或者日志; 7、編寫、修改報(bào)價(jià)EO、合同; 8、積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施,樹立酒店形象; 任職資格: 1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的客戶資源; 2、行為舉止端莊大方,儀容儀表服務(wù)酒店行業(yè)要求; 3、具備以下領(lǐng)導(dǎo)素能:行動力、決策能力、聰明、自省、樂觀、皮實(shí)、客戶第一、接受變化的能力
  • 惠州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
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    【崗位職責(zé)】 1、 根據(jù)部門經(jīng)理制定的銷售方針,具體執(zhí)行對該市場旅行團(tuán)的銷售工作。 2、 掌握報(bào)所管轄地區(qū)的旅游市場動態(tài),根據(jù)市場、旅行社的變化和全年淡旺季及酒店的客房預(yù)訂狀態(tài)。 3、 根據(jù)酒店的整體銷售計(jì)劃,結(jié)合管轄市場的特點(diǎn),提出具體的促銷計(jì)劃和切實(shí)可行的配額方案。 4、 擴(kuò)大管轄市場的銷售網(wǎng)絡(luò),熟悉該地區(qū)的政務(wù)單位、旅游機(jī)構(gòu)、旅行社、交通、預(yù)訂銷售網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和操作方式。 5、 協(xié)助部門經(jīng)理作好旅行團(tuán)的銷售的產(chǎn)品分配管理工作,提高酒店入住率和經(jīng)濟(jì)效益。 6、 檢查、督導(dǎo)銷售主管的工作,帶領(lǐng)銷售主管完成規(guī)定的營業(yè)銷售計(jì)劃。 7、 根據(jù)市場和旅行社的業(yè)務(wù)變化,負(fù)責(zé)對銷售主管的培訓(xùn)工作。 8、 每月向市場營銷部經(jīng)理匯報(bào)當(dāng)月的銷售情況并提出下月的工作計(jì)劃。 【崗位要求】 1、 大專以上學(xué)歷。 2、 能準(zhǔn)確了解酒店對外銷售方針、政策,通過對市場的了解,有計(jì)劃地開展銷售業(yè)務(wù)工作,在促銷中,能靈活運(yùn)用酒店的政策和價(jià)格。 3、 能夠根據(jù)銷售部制定的銷售計(jì)劃,結(jié)合所管轄地區(qū)的市場情況,提出切實(shí)可行的銷售方案,并能協(xié)助市場營銷經(jīng)理制定適合該地區(qū)銷售的具體計(jì)劃。 4、 能根據(jù)該地區(qū)對外銷售業(yè)務(wù)的實(shí)際需要,對國內(nèi)旅游市場進(jìn)行調(diào)查,并對當(dāng)?shù)鼐频戤a(chǎn)品市場供求關(guān)系做出分析,提供有關(guān)資料及可行性方案。 5、 能負(fù)責(zé)政府部門對外溝通協(xié)調(diào)以及政務(wù)接待能力,能夠保持良好的溝通與互動; 6、 在促銷活動中,能與政務(wù)單位、旅行社,代理商和有關(guān)專業(yè)人士建立密切的業(yè)務(wù)關(guān)系,有較高的社交能力。
  • 惠州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
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    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)部門經(jīng)理制定的銷售計(jì)劃,具體執(zhí)行爭取商務(wù)、散客的銷售工作。 2、掌握本地區(qū)及省內(nèi)外商務(wù)、散客市場動態(tài),定期向部門經(jīng)理提出銷售調(diào)研報(bào)告。 3、研究市場,預(yù)測商情,及時掌握市場動向,做好市場開拓計(jì)劃。 4、制定、修改和審核有關(guān)報(bào)價(jià)信、合同及推銷信件。認(rèn)真做好商務(wù)、散客檔案資料管理工作。 5、按計(jì)劃走訪客戶,了解客戶對酒店的意見,增強(qiáng)與賓客的的溝通,建立良好的客戶關(guān)系。 【崗位要求】 1、 大專以上學(xué)歷。有從事酒店前臺、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2、 具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識的儲備。 3、 有部門管理能力,能適應(yīng)出差安排。 4、 具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5、 有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能撰寫市場調(diào)研報(bào)告,具有起草工作計(jì)劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報(bào)的能力。
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