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已為您推薦以下相似職位

  • 紋繡師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    永州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的紋繡設(shè)計(jì)方案,包括但不限于眉毛、眼線、唇部等部位的紋繡服務(wù); 2、熟練掌握紋繡操作流程,確保服務(wù)過(guò)程安全、衛(wèi)生,符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 3、負(fù)責(zé)紋繡儀器的日常維護(hù)與消毒,確保設(shè)備處于良好狀態(tài); 4、與客戶進(jìn)行有效溝通,了解其需求并提供專業(yè)建議,提升客戶滿意度; 5、定期參加公司組織的技術(shù)培訓(xùn),不斷提升紋繡技能與服務(wù)水平; 6、協(xié)助門店完成銷售目標(biāo),推廣公司紋繡項(xiàng)目及相關(guān)產(chǎn)品; 7、維護(hù)客戶關(guān)系,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶資源,提高客戶復(fù)購(gòu)率。 【崗位要求】 1、對(duì)紋繡行業(yè)有濃厚興趣,愿意長(zhǎng)期從事紋繡相關(guān)工作; 2、具備良好的審美能力與藝術(shù)感,能夠根據(jù)客戶臉型、膚色等設(shè)計(jì)個(gè)性化方案; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速掌握紋繡技術(shù)及相關(guān)知識(shí); 4、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí),能夠耐心解答客戶疑問(wèn); 5、注重細(xì)節(jié),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、無(wú)紋繡經(jīng)驗(yàn)者可接受公司系統(tǒng)培訓(xùn),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、能適應(yīng)彈性工作時(shí)間,包括周末及節(jié)假日排班。
  • 湘菜炒鍋

    6.6千-7.5千
    邵陽(yáng) | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)湘菜菜品的主廚烹飪工作,確保出品質(zhì)量穩(wěn)定、口味地道; 2、根據(jù)菜單要求,獨(dú)立完成各類湘菜的熱菜炒制,包括但不限于小炒、干鍋、蒸菜等; 3、嚴(yán)格把控食材選用、預(yù)處理及烹飪流程,保證食品安全與衛(wèi)生; 4、協(xié)助廚房日常管理,包括備料、成本控制、設(shè)備維護(hù)等; 5、參與新菜品的研發(fā)與改良,提出合理化建議; 6、遵守廚房操作規(guī)范,維護(hù)工作區(qū)域整潔有序。 【崗位要求】 1、5年以上湘菜炒鍋工作經(jīng)驗(yàn),熟悉傳統(tǒng)湘菜烹飪技法及調(diào)味特點(diǎn); 2、能熟練操作各類廚房設(shè)備,掌握火候控制、刀工等基本功; 3、對(duì)食材特性有深刻理解,具備較強(qiáng)的菜品創(chuàng)新能力; 4、工作責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)餐飲行業(yè)高強(qiáng)度工作節(jié)奏; 5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),服從廚房工作安排及管理; 6、持有健康證及相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
  • 美容師

    4千-8千
    長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    美容師
  • 長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 大專
    經(jīng)濟(jì)型酒店/3星級(jí) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續(xù),處理預(yù)訂變更等事務(wù); 2、提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解答客人咨詢,處理客人投訴及特殊需求,確??腿藵M意度; 3、熟悉酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施及周邊環(huán)境,為客人提供準(zhǔn)確的信息和建議; 4、協(xié)助維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境整潔與秩序,確保工作區(qū)域符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 5、與其他部門保持良好溝通,協(xié)調(diào)解決客人在店期間的問(wèn)題; 6、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、形象端正,具備良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng); 2、具備較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力,能夠妥善處理突發(fā)情況; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、能夠適應(yīng)倒班工作制(含夜班); 5、有酒店前臺(tái)或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可提供培訓(xùn); 6、熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件(如Word、Excel等)。
  • 長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): · 為客人和團(tuán)隊(duì)成員高效率的提供食物,做到物美價(jià)廉,要按照標(biāo)準(zhǔn)食譜制作并且要符合食品衛(wèi)生 。 · 監(jiān)督廚房的正常運(yùn)作。?? · 在廚房運(yùn)作方面支持廚房主管或副廚師長(zhǎng)工作,保證提供高效率的服務(wù)。 · 計(jì)劃和準(zhǔn)備執(zhí)行高質(zhì)量的食品和擺臺(tái)在指定的區(qū)域和餐廳。 · 嚴(yán)格按照菜譜、標(biāo)準(zhǔn)和擺盤標(biāo)準(zhǔn)。 · 繼續(xù)保持清潔和衛(wèi)生依照安全和可靠的程序制定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 · 在酒店運(yùn)營(yíng)之中保持HACCP各方面要求。 · 正確操作所有的設(shè)備、器具和機(jī)器。 · 能夠接受在廚房以外的地點(diǎn)完成工作。 · 可以被要求進(jìn)行盤點(diǎn)工作。 · 與管事部緊密的工作關(guān)系確保清潔和破損率。 · 對(duì)于每位客人的要求要及時(shí)作出回應(yīng)使客人滿意。 · 積極的學(xué)習(xí)和不斷的創(chuàng)新菜肴。 · 時(shí)刻保持以專業(yè)和積極的態(tài)度對(duì)待團(tuán)隊(duì)成員和上級(jí),行為舉止以酒店的規(guī)則和團(tuán)隊(duì)成員手冊(cè)的依據(jù),確保部門的良好運(yùn)營(yíng)。 · 檢查團(tuán)隊(duì)成員準(zhǔn)備的食品質(zhì)量按需求標(biāo)準(zhǔn)和做出必要的調(diào)整。 · 參加并積極地參與所有的培訓(xùn)。 · 監(jiān)控整個(gè)食品操作并確保食品按時(shí)和正確地操作。 · 時(shí)刻理解、實(shí)踐和促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,提高工作效率,達(dá)到使命和目標(biāo)以及部門的總體標(biāo)準(zhǔn)。 崗位要求: · 高中畢業(yè)以上學(xué)歷,烹飪相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 · 至少兩年在五星級(jí)酒店的主廚房或較高級(jí)別的個(gè)體餐廳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 · 主廚房、風(fēng)味特色餐廳廚房領(lǐng)班要掌握海鮮,肉類的切配,加工技術(shù),熟悉各種食物加工后的儲(chǔ)存標(biāo)準(zhǔn)知識(shí),熟悉標(biāo)準(zhǔn)的收貨程序。 · 能夠合理消耗所有產(chǎn)品和配料。 · 具備與職位相匹配的領(lǐng)導(dǎo)才能和培訓(xùn)技巧。 · 掌握最更新的食品衛(wèi)生知識(shí)。 · 掌握食品安全體系方面的知識(shí)。
  • 前廳接待員

    3.8千-4千
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 管理規(guī)范
    • 工作氛圍佳
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來(lái)店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、中專以上文化程度,流利的英語(yǔ)口語(yǔ); 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
  • 長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來(lái)店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,可接受專職夜班; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
  • 長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 住宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【薪酬福利】 1. 帶薪崗前培訓(xùn)|繳納五險(xiǎn)社保|提供員工公寓 2. 每年海外旅游|星級(jí)團(tuán)隊(duì)建設(shè)|年終績(jī)效分紅 3. 法定帶薪假期|節(jié)日定制禮盒|年度奢品激勵(lì) ----- 【工作時(shí)間】 總部辦公:9:00-17:30(午休1.5小時(shí)) 外勤工作時(shí)段:10:00前簽到,17:30后簽退(客戶預(yù)約需彈性加班) 月休4天可連休|法定節(jié)假日|超長(zhǎng)年休假 ----- 【核心職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)加盟門店日常運(yùn)營(yíng)管理 2. 開展美容師專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn) 3. 客戶健康檢測(cè)、效果追蹤及復(fù)診管理 4. 推動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)化與業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成 ----- 【任職要求】 1. 形象氣質(zhì)佳,具備職業(yè)精英風(fēng)范 2. 熱愛大健康行業(yè),具備長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展意愿 3. 目標(biāo)驅(qū)動(dòng)型,有清晰職業(yè)規(guī)劃及財(cái)富追求 4. 美業(yè)從業(yè)1年+,私密/抗衰領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ----- 【發(fā)展通道】 依托集團(tuán)化發(fā)展平臺(tái),建立透明晉升機(jī)制。每半年開放職級(jí)評(píng)審?fù)ǖ?,?shí)行能者晉升原則,核心骨干可享股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
  • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、制定并完善酒店各項(xiàng)培訓(xùn)管理制度。 2、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行全酒店各部門日常培訓(xùn)需求分析。 3、負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)工作。外請(qǐng)人員來(lái)店培訓(xùn)的服務(wù)工作。 4、負(fù)責(zé)全酒店員工的公共外語(yǔ)、行業(yè)素質(zhì)意識(shí)及酒店規(guī)章制度培訓(xùn)。 5、收取各部門季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃、初審工作。 6、協(xié)助上級(jí)培訓(xùn)各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)技巧和知識(shí)。 【崗位要求】 1、本科以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 3、具有較強(qiáng)的文字綜合能力和口頭表達(dá)能力。
  • 洗衣工

    4千-5千
    長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議
    年齡 30-55歲,能吃苦耐勞,具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),工作積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí)
  • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、??偷男彰私饩频甑乃谢顒?dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來(lái)店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 2、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
  • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊(cè)及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、完成崗位工作任務(wù),保障酒店、員工、客人的安全。 3、值守消防和監(jiān)控設(shè)備,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各種報(bào)警。 4、發(fā)生火情時(shí)執(zhí)行飯店的消防應(yīng)急程序。 5、準(zhǔn)確操作中控室的各種設(shè)備處置發(fā)生在飯店的緊急情況。 6、確保在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成工作。 【崗位要求】 1、在指定崗位上,完成安全保障和安全服務(wù)任務(wù)。 2、記錄設(shè)備的報(bào)警信息,通知保安人員去確認(rèn)。 3、發(fā)生火情時(shí)執(zhí)行酒店的消防應(yīng)急預(yù)案。 4、利用監(jiān)控設(shè)備發(fā)現(xiàn)可疑情況和可疑人。 5、確認(rèn)中控室的設(shè)備和其輔助設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 6、妥善保管各部門寄存的鑰匙,鑰匙借領(lǐng)手續(xù)齊全。
  • 長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.?數(shù)字營(yíng)銷管理 ·?制定并執(zhí)行線上渠道的數(shù)字營(yíng)銷策略,推動(dòng)酒店在線流量增長(zhǎng)。 ? ·?管理酒店官網(wǎng)及社交媒體(如微信、微博)內(nèi)容,確保符合品牌規(guī)范。 ? ·?分析數(shù)字營(yíng)銷活動(dòng)的ROI,優(yōu)化策略并調(diào)整目標(biāo)。 ? 2.?分銷渠道運(yùn)營(yíng) ·?開拓電商平臺(tái)、代理商等渠道,完成年度銷售指標(biāo)。 ? ·?維護(hù)現(xiàn)有分銷商關(guān)系,支持其開展促銷活動(dòng)并優(yōu)化銷售結(jié)構(gòu)。 ? ·?監(jiān)控分銷商價(jià)格政策,處理日常訂單、售后等問(wèn)題。 ? 3.?客戶與市場(chǎng)管理 ·?開發(fā)新客戶并維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系,建立客戶檔案。 ? ·?分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定年度/季度銷售計(jì)劃及執(zhí)行方案。 ? ·?參與策劃市場(chǎng)活動(dòng),提升品牌曝光度。 ? 4.?業(yè)績(jī)與團(tuán)隊(duì)管理 ·?制定個(gè)人周/月計(jì)劃,定期提交總結(jié)報(bào)告。 ? 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)項(xiàng)目落地。 【崗位要求】 1.?有公共關(guān)系及相關(guān)學(xué)位的優(yōu)先 2.?至少4年的公關(guān)工作經(jīng)歷,2年涉外酒店的同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)際聯(lián)號(hào)高端/奢華品牌同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.?有1年以上B端銷售或新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),兼具數(shù)字營(yíng)銷與分銷渠道雙重能力,并且有相關(guān)社交媒體渠道(如知名媒體渠道:抖音、小紅書等)合作、成功案例 4.?具優(yōu)良的英語(yǔ)及普通話說(shuō)寫能力 5.?必須具備良好的行業(yè)及大眾媒體的關(guān)系網(wǎng) 6.?具有較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧,人際溝通及語(yǔ)言表達(dá)能力
  • 粵菜師傅

    7千-1.4萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 包吃包住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    招聘人數(shù):4(可帶團(tuán)隊(duì)) 烹飪工作: 1.負(fù)責(zé)餐廳的烹飪工作,確保菜品質(zhì)量的控制與維護(hù)。菜品研發(fā):負(fù)責(zé)粵菜菜品的研發(fā)、烹飪; 2.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù);負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃;對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任;妥善處理客人對(duì)出品的投訴。 3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與其他廚師密切配合,幫助完成員工工作餐的加工;執(zhí)行廚房衛(wèi)生例行清潔,確保廚房衛(wèi)生和食品安全; 4.確保廚房區(qū)域內(nèi)的安全操作,消除一切安全隱患;執(zhí)行每日物品和原料的盤點(diǎn)。 5.成本控制:對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本進(jìn)行把控。人員管理:負(fù)責(zé)員工隊(duì)伍的教育、培訓(xùn)及考核,有效激勵(lì)和穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)。 6.創(chuàng)新改進(jìn):負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)中,對(duì)廚房粵菜出品的制作流程及用料用量管控,保證質(zhì)量穩(wěn)定;負(fù)責(zé)制定和持續(xù)創(chuàng)新餐廳菜式、推出粵菜時(shí)令菜式等;負(fù)責(zé)定期親自收人對(duì)食品質(zhì)量的意見,了解餐廳經(jīng)理、餐廳主管對(duì)客訴及市場(chǎng)行情的看法,不斷改進(jìn)菜式和提高出品要求。 7.食品安全:嚴(yán)格把控食品衛(wèi)生,防止食品污染。懂得各種原料及成品的儲(chǔ)存保管辦法。 8.合理使用何種原材料,減少浪費(fèi),控制成本。認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高煲仔飯和瓦罐湯的技術(shù)。溝通協(xié)調(diào):具備良好的溝通表達(dá)能力、態(tài)度謙遜不急躁、無(wú)不良嗜好 其他要求:可自帶團(tuán)隊(duì)
  • 郴州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 社會(huì)保險(xiǎn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位概述: 按照西餐廳的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,重點(diǎn)是規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和保持衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)員工培訓(xùn),以及監(jiān)督食品外觀,確保服務(wù)風(fēng)格的一致性和符合顧客的要求。遵守當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生和安全法規(guī),或其它適用的規(guī)定,以及酒店和餐飲部的規(guī)章制度。 具體職責(zé): 1.協(xié)助經(jīng)理制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)程序,并組織實(shí)施和落實(shí)。 2.根據(jù)餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間,負(fù)責(zé)員工的工作班次安排,保證餐廳對(duì)客服務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 3.協(xié)助經(jīng)理制定員工的培訓(xùn)計(jì)劃,并定期組織員工培訓(xùn),不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能技巧。 4.負(fù)責(zé)對(duì)餐廳領(lǐng)班和員工的考勤、考核和評(píng)估。 5.建立餐廳的物資管理制度,協(xié)助經(jīng)理做好成本控制工作。 6.了解客情,并組織實(shí)施接待工作,同時(shí)與賓客建立良好關(guān)系,加強(qiáng)產(chǎn)品促銷。 7.督促檢查下屬做好衛(wèi)生和安全工作,確保達(dá)到酒店的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。 8.參加重要賓客的接待,主動(dòng)征求客人意見,及時(shí)匯報(bào)上級(jí)。 9.妥善處理餐廳的突發(fā)事件及賓客投訴,并與廚房做好協(xié)調(diào)工作。 10.參加餐飲部例會(huì)的做好上傳下達(dá)聽取并組織落實(shí)酒店及部門所下達(dá)的任務(wù)。 11.審核餐廳的營(yíng)業(yè)收入報(bào)表。 12.完成上級(jí)布置的其它工作。 崗位要求: 1、具有高中以上學(xué)歷或同等學(xué)歷,具有從事酒店餐飲服務(wù)和管理工作三年以上經(jīng)驗(yàn)。 2、敬業(yè)愛崗,有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3、掌握酒水、食品、烹飪等知識(shí),熟練西餐服務(wù)技能。 4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,及應(yīng)便能力。 5、身體健康、儀表端莊、精力充沛,且有較強(qiáng)的應(yīng)便能力。
  • 長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)私密美容項(xiàng)目的專業(yè)咨詢與客戶需求分析,提供個(gè)性化的私密養(yǎng)護(hù)抗衰解決方案; 2、為客戶提供私密美容項(xiàng)目的操作服務(wù),確保服務(wù)過(guò)程安全、專業(yè)、高效; 3、定期跟蹤客戶護(hù)理效果,解答客戶疑問(wèn),維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度; 4、參與公司組織的產(chǎn)品及技術(shù)培訓(xùn),熟練掌握私密美容相關(guān)知識(shí)與操作技能; 5、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),通過(guò)專業(yè)服務(wù)促進(jìn)客戶轉(zhuǎn)化與復(fù)購(gòu); 6、嚴(yán)格遵守公司服務(wù)流程與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保服務(wù)環(huán)境整潔、安全。 【崗位要求】 1、對(duì)私密美容行業(yè)有濃厚興趣,愿意深入學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)與知識(shí); 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí),能夠與客戶建立信任關(guān)系; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速掌握新產(chǎn)品、新技術(shù)及服務(wù)流程; 4、工作細(xì)致耐心,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間安排,并且適應(yīng)長(zhǎng)期出差; 6、有美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)學(xué)、護(hù)理背景者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可提供培訓(xùn)。
  • 岳陽(yáng) | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助餐飲總監(jiān)統(tǒng)籌管理宴會(huì)部門的日常運(yùn)營(yíng)工作,確保宴會(huì)活動(dòng)的高效執(zhí)行 2、負(fù)責(zé)宴會(huì)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)與督導(dǎo),包括場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試、服務(wù)流程把控等環(huán)節(jié) 3、監(jiān)督宴會(huì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作表現(xiàn),定期進(jìn)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)和技能指導(dǎo) 4、協(xié)助制定宴會(huì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)操作流程(SOP),并確保團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行 5、處理宴會(huì)活動(dòng)期間的突發(fā)事件及客戶投訴,提供及時(shí)有效的解決方案 6、協(xié)助管理宴會(huì)物資庫(kù)存,控制運(yùn)營(yíng)成本,減少損耗 7、與廚房、銷售等部門保持密切溝通,確保宴會(huì)活動(dòng)的順利銜接 8、參與宴會(huì)菜單設(shè)計(jì)和服務(wù)方案的制定,提出專業(yè)建議
  • 株洲 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、為酒店客人提供熱情細(xì)致的服務(wù),確保所有必須的客人信息準(zhǔn)確記錄在系統(tǒng)里; 2、在任何時(shí)候都必須見多識(shí)廣的了解本地文化特色,包括地址及營(yíng)業(yè)時(shí)間; 3、保證在客人較多的時(shí)候在公共區(qū)域去關(guān)注客人的需求; 崗位要求 1、良好的儀容儀表,能夠和客人、同事熟練高效語(yǔ)言溝通; 2、普通話流利,英語(yǔ)流利優(yōu)先; 3、能長(zhǎng)時(shí)間站立或者走動(dòng);
  • 長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助房務(wù)總監(jiān)全面負(fù)責(zé)酒店前廳部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保各崗位服務(wù)流程規(guī)范執(zhí)行 2、督導(dǎo)前臺(tái)接待、禮賓、總機(jī)等崗位服務(wù)質(zhì)量,處理賓客投訴及突發(fā)事件,提升客戶滿意度 3、負(fù)責(zé)前廳部排班安排、員工培訓(xùn)及績(jī)效考核,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)工作效率 4、監(jiān)控客房銷售狀態(tài),協(xié)調(diào)客房部確保房態(tài)信息準(zhǔn)確,最大化客房收益 5、定期分析前廳運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(如入住率、平均房?jī)r(jià)等),制定改進(jìn)方案、維護(hù)VIP客戶關(guān)系,落實(shí)重要賓客接待方案 7、檢查前廳設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況,確保工作環(huán)境安全有序 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、4年以上高星級(jí)酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年管理崗位經(jīng)歷 3、精通綠云等酒店管理系統(tǒng)操作,熟悉前廳各崗位標(biāo)準(zhǔn)流程 4、具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)與突發(fā)事件處理能力,普通話標(biāo)準(zhǔn) 5、年齡25-35歲,形象氣質(zhì)佳,英語(yǔ)溝通能力良好(CET-4優(yōu)先) 6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和跨部門協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力 7、持酒店職業(yè)經(jīng)理人資格證或相關(guān)培訓(xùn)證書者優(yōu)先
  • 美容師

    4千-5千
    邵陽(yáng) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。 5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 崗位要求 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致。 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德。 5、性格開朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
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