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    經(jīng)濟(jì)型酒店/3星級(jí) | 1-49 人
    發(fā)布于 07-15
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)前臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保前臺(tái)服務(wù)流程規(guī)范、高效； 2、統(tǒng)籌安排前臺(tái)員工排班、培訓(xùn)及工作指導(dǎo)，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平； 3、處理賓客投訴及突發(fā)事件，及時(shí)協(xié)調(diào)解決并做好記錄與反饋； 4、監(jiān)督前臺(tái)賬目管理，確保收銀、發(fā)票開具等財(cái)務(wù)操作準(zhǔn)確無誤； 5、檢查客房狀態(tài)及預(yù)訂情況，協(xié)調(diào)房務(wù)部保障客房資源合理分配； 6、維護(hù)酒店管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)，定期匯總前臺(tái)運(yùn)營(yíng)報(bào)表并分析優(yōu)化； 7、協(xié)助制定前臺(tái)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程，推動(dòng)服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。 【崗位要求】 1、1年以上酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)，有同崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉酒店前臺(tái)操作系統(tǒng)及預(yù)訂流程，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)； 3、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與應(yīng)變能力，能妥善處理各類客訴； 4、語言表達(dá)清晰，普通話流利，能適應(yīng)倒班工作制； 5、具備團(tuán)隊(duì)管理能力，善于協(xié)調(diào)溝通并調(diào)動(dòng)員工積極性；
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    經(jīng)濟(jì)型酒店/3星級(jí) | 1-49 人
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常接待工作，包括為客人辦理入住、退房手續(xù)，處理預(yù)訂信息等； 2、解答客人的咨詢，提供酒店服務(wù)、周邊交通及旅游信息的介紹； 3、處理客人的投訴及特殊需求，確?？腿藵M意度； 4、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序，保持良好職業(yè)形象； 5、協(xié)助財(cái)務(wù)核對(duì)每日賬目，確?，F(xiàn)金、票據(jù)等交接準(zhǔn)確無誤； 6、配合其他部門完成相關(guān)工作，如客房清潔、維修報(bào)備等； 7、遵守酒店規(guī)章制度，執(zhí)行安全及保密要求。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，熱情、耐心、細(xì)致； 2、能夠熟練操作電腦及酒店管理系統(tǒng)（無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)）； 3、具備基本的財(cái)務(wù)知識(shí)，能處理簡(jiǎn)單的賬務(wù)核對(duì)； 4、能適應(yīng)倒班工作制（含夜班），具備一定的抗壓能力； 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從工作安排； 6、無學(xué)歷及經(jīng)驗(yàn)限制，歡迎應(yīng)屆生或轉(zhuǎn)行者應(yīng)聘。
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)客服中心的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，制定并執(zhí)行客服工作流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 2、監(jiān)督和指導(dǎo)客服團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量，確?？蛻糇稍儭⑼对V等問題得到及時(shí)有效處理 3、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的排班、培訓(xùn)及績(jī)效考核，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平 4、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通協(xié)作，確?？蛻粜枨蟮玫娇绮块T高效響應(yīng) 崗位要求 1、備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)，能妥善處理各類客戶關(guān)系問題 2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，有帶領(lǐng)5人以上團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、熟悉酒店行業(yè)客服工作流程及相關(guān)系統(tǒng)操作 4、能夠承受工作壓力，適應(yīng)輪班工作制 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，具備良好的語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力
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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-03
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    【崗位職責(zé)】 目標(biāo)城市：秦皇島 阿那亞 EOSO雲(yún)頌酒店 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)處理； 2、熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、?？偷男彰私饩频甑乃谢顒?dòng)； 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策，向來店賓客推銷客房，努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益； 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對(duì)客服務(wù)； 5、熟練掌握店內(nèi)信息，提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)； 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)； 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度； 8、制作有關(guān)報(bào)表，為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度，有相關(guān)聯(lián)號(hào)酒店工作經(jīng)驗(yàn) 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感； 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
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