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崗位職責(zé) 一、負(fù)責(zé)酒店弱電智能化系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施和維護(hù)。 1.?對(duì)酒店的弱電智能化需求進(jìn)行分析，制定合理的系統(tǒng)方案。 2.?參與弱電智能化項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審核，確保設(shè)計(jì)符合酒店的功能要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 3.?監(jiān)督弱電智能化工程的施工過程，確保施工質(zhì)量和進(jìn)度。 4.?負(fù)責(zé)弱電智能化系統(tǒng)的調(diào)試和驗(yàn)收，確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 二、維護(hù)酒店弱電智能化系統(tǒng)的日常運(yùn)行。 1.?定期對(duì)弱電智能化系統(tǒng)進(jìn)行巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。 2.?處理弱電智能化系統(tǒng)的故障，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。 3.?對(duì)弱電智能化系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化和升級(jí)，提高系統(tǒng)的性能和功能。 三、負(fù)責(zé)酒店弱電智能化設(shè)備的管理和維護(hù)。 1.?建立弱電智能化設(shè)備檔案，記錄設(shè)備的型號(hào)、參數(shù)、安裝位置等信息。 2.?制定弱電智能化設(shè)備的維護(hù)計(jì)劃，定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和維修。 3.?負(fù)責(zé)弱電智能化設(shè)備的采購(gòu)和庫(kù)存管理，確保設(shè)備的及時(shí)供應(yīng)。 四、協(xié)助酒店其他部門解決與弱電智能化系統(tǒng)相關(guān)的問題。 1.?為酒店的工程部、安保部等部門提供技術(shù)支持，解決設(shè)備故障和系統(tǒng)問題。 2.?與酒店各部門合作，確保弱電智能化系統(tǒng)與酒店的網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)的集成。 五、參與酒店的節(jié)能管理工作。 1.?優(yōu)化弱電智能化系統(tǒng)的運(yùn)行模式，降低能源消耗。 2.?推廣節(jié)能技術(shù)和設(shè)備，提高酒店的能源利用效率。 任職要求 1.?具有 5?年以上酒店弱電智能化工程管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店弱電智能化系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、施工和維護(hù)。 2.?有大型酒店項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 專業(yè)技能： 1.?熟悉酒店弱電智能化系統(tǒng)的組成和原理，包括綜合布線系統(tǒng)、安防監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)、會(huì)議系統(tǒng)等。 2.?掌握弱電智能化系統(tǒng)的設(shè)計(jì)規(guī)范和施工標(biāo)準(zhǔn)，能夠獨(dú)立完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)和施工管理。 3.?熟練使用 CAD、OFFICE 等軟件，具備一定的編程能力。 4.?持有相關(guān)專業(yè)資格證書。 能力素質(zhì)： 1.?具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門的人員合作完成工作任務(wù)。 2.?有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受工作壓力。 3.?具有良好的問題解決能力和應(yīng)變能力，能夠快速處理系統(tǒng)故障和突發(fā)事件。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)咨詢團(tuán)隊(duì)達(dá)成每月銷售目標(biāo)； 2、進(jìn)行客戶關(guān)系管理，組織完善客戶信息、做好客戶分類、進(jìn)行客情關(guān)系維護(hù)，適時(shí)適度開發(fā)，促進(jìn)企業(yè)客戶資源價(jià)值***化； 3、及時(shí)處理顧客投訴及醫(yī)療糾紛初步處理，與其他部門緊密配合完善糾紛處理并上報(bào)； 4、協(xié)調(diào)顧客接診服務(wù)中的各項(xiàng)事務(wù)，并定期組織部門學(xué)習(xí)培訓(xùn)； 5、對(duì)接顧客手術(shù)與治療問題，及時(shí)與各科室負(fù)責(zé)人有效對(duì)接，確保各類項(xiàng)目治療安全、順暢完成； 6、日常的部門早交班及晚交班，周、月數(shù)據(jù)總結(jié)會(huì)的執(zhí)行，抽取案例進(jìn)行分析和教學(xué)； 7、院內(nèi)營(yíng)銷活動(dòng)政策制定，對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)工作提供可參考性意見與解決方案。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，***； 2、3-5年現(xiàn)場(chǎng)咨詢師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中不少于2年銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、充分掌握整外、皮膚、微整等相關(guān)專業(yè)知識(shí)； 4、熟悉現(xiàn)場(chǎng)咨詢的知識(shí)、方法、流程、銷售技巧，目標(biāo)感強(qiáng)； 5、了解與咨詢有關(guān)的經(jīng)營(yíng)、管理和技術(shù)知識(shí)，具備服務(wù)禮儀和咨詢專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)能力。 福利待遇： 1、醫(yī)院提供住宿，居住環(huán)境優(yōu)越； 2、醫(yī)院提供員工食堂，早中晚均有提供，菜品豐富； 3、繳納五險(xiǎn)一金，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金； 4、員工享有：帶薪法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假； 5、節(jié)假日禮品+生日大禮包； 6、公司會(huì)組織員工不定期外出旅游，帶薪年假。 醫(yī)院地址：楚河漢街（近漢秀）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：        1、根據(jù)顧客需求和特質(zhì)，向顧客提供手術(shù)方案和專業(yè)性建議；  2、負(fù)責(zé)根據(jù)手術(shù)方案實(shí)施手術(shù)，確保手術(shù)質(zhì)量 ；  3、負(fù)責(zé)根據(jù)醫(yī)院要求認(rèn)真做好病案等醫(yī)療文書記錄，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作流程確保醫(yī)療安全提高醫(yī)療質(zhì)量；  任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，在整形美容外科有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證和資格證，證件齊全可變更； 3、具有良好的親和力和個(gè)人職業(yè)形象氣質(zhì)、溝通表達(dá)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 4.熟悉各類整形手術(shù)并能獨(dú)立開展手術(shù)。 福利待遇：正式簽約后，薪資豐厚、享受生日福利、員工旅游、社保、帶薪年假、節(jié)假日福利、晉升機(jī)會(huì)、先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、國(guó)際學(xué)術(shù)培訓(xùn)、明星會(huì)及高端活動(dòng)參與等。 有意者可致電人事部咨詢，預(yù)約面試，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng)，建立適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容或者大健康行業(yè)專業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng)，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場(chǎng)開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： （1）解釋美容院的服務(wù)意識(shí)，培養(yǎng)店內(nèi)員工的敬業(yè)精神，合理使用人才 （2）制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助員工實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，美容師的技術(shù)和銷售能力 （3）分析顧客的意見，解釋服務(wù)門標(biāo)及及標(biāo)準(zhǔn)，與同事共同指定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 （4）定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策 （5）訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)美容師之間的關(guān)系，維持良好的紀(jì)律 （6）督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)和高質(zhì)量的服務(wù) （7）選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值 （8）合理布置院內(nèi)設(shè)施，盡可能方便顧客 （9）定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì) （10）依照市場(chǎng)情況，制定合理的收費(fèi)價(jià)格 （11）明碼標(biāo)價(jià)（包括護(hù)理項(xiàng)目、產(chǎn)品），樹立良好的口碑 （12）播放令人心情舒暢的音樂調(diào)節(jié)氣氛 （13）負(fù)責(zé)美容院院業(yè)績(jī)管理，包括員工的工作安排、行為考核和監(jiān)督 任職要求： 1、連鎖美容院店長(zhǎng)崗位3年以上經(jīng)驗(yàn) 2、能跟公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致 3、最好有新店開業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 4、有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)y優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘信息的發(fā)布、更新，簡(jiǎn)歷的初選、面試通知及面試安排； 2、制定招聘計(jì)劃，根據(jù)招聘計(jì)劃每天執(zhí)行電話邀約任務(wù)； 3、維護(hù)拓展招聘渠道，通過關(guān)鍵詞搜索人才庫(kù)，挖掘優(yōu)秀人才，歸檔、跟進(jìn)； 4、人力資源其他模塊的工作，新進(jìn)員工的培訓(xùn)，員工異動(dòng)，考勤等； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)，與同事做好團(tuán)隊(duì)合作。 崗位要求： 1、22－35歲，大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)一定的辦公軟件操作，人力資源相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。 2、良好的表達(dá)能力和人際交往能力，工作踏實(shí)，工作熱情高，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心和工作積極性。 3、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇：?jiǎn)T工除享受正常的薪資待遇外，另外可享受：國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、工作餐（或餐費(fèi)補(bǔ)貼）、員工宿舍、發(fā)展福利（各種培訓(xùn)+晉升空間）、其它福利（年假+工齡工資）。 住宿環(huán)境：公司在門店附近小區(qū)就近租用套房作為員工宿舍，配有空調(diào)，電視機(jī)，洗衣機(jī)，電冰箱，廚房，衛(wèi)生間等，基本生活設(shè)施齊全。 晉升空間：公司正處于快速發(fā)展期，目前有多家分店正在籌備中。公司制定健全的晉升機(jī)制，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)即可獲得晉升，是您職業(yè)發(fā)展的最佳平臺(tái)。

【職責(zé)內(nèi)容】 如果，你不滿足現(xiàn)狀，想尋找一份高薪有挑戰(zhàn)的職業(yè)； 如果，你已經(jīng)在行業(yè)中奮戰(zhàn)多年，需要一個(gè)更好施展自己的平臺(tái)； 如果，你在職場(chǎng)中猶豫徘徊，還沒有找到自己的方向； 只要你熱愛銷售，敢于挑戰(zhàn)高薪，下一個(gè)百萬年薪就是你！買房買車不是夢(mèng)！慕麗莎歡迎您加入！ 工作內(nèi)容： 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客，做好顧客咨詢，建立客人檔案； 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系； 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理； 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作； 5、協(xié)助店長(zhǎng)完成店面日常經(jīng)營(yíng)管理。 崗位要求： 1、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)； 4、酒店管理、工商管理、營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先； 5、對(duì)自身顏值與形象有一定要求； 6、性格開朗，有責(zé)任心，有進(jìn)取心，有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想優(yōu)先； 員工福利： 1.底薪+考核工資+銷售提成+獎(jiǎng)金+福利金=月入8000-15000（入職5000-8000保底） 2.包住餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)勵(lì)、交五險(xiǎn)、法定節(jié)假日享受休假及節(jié)日福利。 3.上下班時(shí)間：9：00-17：30或者12：00-20：00，每月休息4天。滿一年，免費(fèi)體檢、3天帶薪年假，年假天數(shù)逐年增加。 4.每月定期培訓(xùn)。 5.每年均有國(guó)內(nèi)外旅游活動(dòng)，并可免費(fèi)攜帶一名直系親屬一同旅游。 6.年底均有年終分紅 7.平臺(tái)廣、晉升空間大、提升快 門店地址： 慕麗莎融科店——三陽路球場(chǎng)街融科天城1期T4大堂二樓慕麗莎美容院 慕麗莎天安店——江漢區(qū)解放大道850發(fā)源地二樓慕麗莎美容院(國(guó)際大廈) 慕麗莎香港路店——香港路店17號(hào)慕麗莎美容院 慕麗莎后湖店——后湖二路與興業(yè)南路交叉口興業(yè)南路3號(hào)慕麗莎美容院 慕麗莎魯磨路店—魯磨路聯(lián)峰時(shí)代廣場(chǎng)紫菘教師公寓D幢一樓慕麗莎美容院 慕麗莎水果湖店——水果湖步行街188-1號(hào)二樓慕麗莎美容院 慕麗莎萬達(dá)店——沌口經(jīng)開萬達(dá)金街G區(qū)106號(hào)慕麗莎美容院 慕麗莎楊泗廟店——建港鸚鵡大道楊泗港金橋港灣1號(hào)門面慕麗莎美容院 慕麗莎襄陽店——襄陽市樊城區(qū)萬達(dá)廣場(chǎng)金街2-138號(hào)慕麗莎美容院 芙諾士群光店——武昌街道口群光廣場(chǎng)8樓芙諾士物理美膚中心 芙諾士美林青城—楊園南路美林青城三期商鋪4005號(hào)芙諾士物理美膚中心 芙諾士民眾店——江漢區(qū)中山大道凱德新民眾樂園F2芙諾士物理美膚中心 P&B水光美妍店——洪山光谷世界城廣場(chǎng)3樓水光美妍G318.319 肽慕醫(yī)療美容門診部——江岸區(qū)三陽路球場(chǎng)街融科天城1期商鋪45號(hào) 仁束醫(yī)療美容門診部——江漢區(qū)青年路348號(hào)頂繡兩湖世家1棟1樓1-3號(hào) 如果您想了解更多，可以主動(dòng)聯(lián)系我，我將優(yōu)先為您安排面試。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、協(xié)助代理商進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求： 1、形象良好，30-40歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、三年以上美容、大健康、美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并接受偶爾出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。 5、優(yōu)秀的策劃和演講能力，口才好。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、為顧客提供專業(yè)皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù)； 2、學(xué)習(xí)光電護(hù)膚產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 3、能指導(dǎo)及培訓(xùn)美容師及銷售光電護(hù)膚板塊知識(shí)及指導(dǎo)工作； 4、安裝美容儀器要求、程序、性能進(jìn)行美容護(hù)理操作； 任職要求： 1、形象好，氣質(zhì)佳，有良好的溝通能力與銷售能力； 2、性格開朗樂觀，善于學(xué)習(xí)，有上進(jìn)心； 3、注重禮儀，敬業(yè)積極，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，技術(shù)手法好，有服務(wù)意識(shí)； 4、有兩年以上護(hù)膚光電經(jīng)驗(yàn)為佳 5、有美容師資格證書優(yōu)先考慮。

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求：  1、看好電子商務(wù)發(fā)展前景，有志于長(zhǎng)期從事電子商務(wù)工作； 2、可以外表不太活潑外向，但內(nèi)心堅(jiān)定、有激情； 3、有明確的結(jié)果導(dǎo)向思維，為達(dá)目標(biāo)努力不懈； 4、有1-3年淘寶/天貓/京東店鋪或單品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 5、熟悉各個(gè)電子商務(wù)平臺(tái)的游戲規(guī)則； 6、熟練掌握Photoshop、Excel、Word軟件的運(yùn)用； 7、具備經(jīng)濟(jì)學(xué)和市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)優(yōu)先考慮； 8、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)/互聯(lián)網(wǎng)/計(jì)算機(jī)/市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮。 福利待遇： 1、公司提供良好的薪金和獎(jiǎng)勵(lì)； 2、公司繳納六險(xiǎn)二金（商業(yè)險(xiǎn)、養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險(xiǎn)、住房公積金、孝敬金）； 3、工作一年起可享受年休假（5天）； 4、公司提供職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展、晉升平臺(tái)。 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)天貓/京東店鋪的運(yùn)營(yíng)； 2、負(fù)責(zé)熱銷單品的打造； 3、制訂和執(zhí)行店鋪運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客，做好顧客咨詢，建立客人檔案； 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系； 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理； 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作； 5、協(xié)助店長(zhǎng)完成店面日常經(jīng)營(yíng)管理。 崗位要求： 1、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)； 4、酒店管理、工商管理、營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先； 5、對(duì)自身顏值與形象有一定要求； 6、性格開朗，有責(zé)任心，有進(jìn)取心，有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想優(yōu)先； 員工福利： 1.底薪+考核工資+銷售提成+獎(jiǎng)金+福利金=月入8000-15000（入職5000-8000保底） 2.包住餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)勵(lì)、交五險(xiǎn)、法定節(jié)假日享受休假及節(jié)日福利。 3.上下班時(shí)間：9：00-17：30或者12：00-20：30，每月休息4天。滿一年，免費(fèi)體檢、3天帶薪年假，年假天數(shù)逐年增加。 4.每月定期培訓(xùn)。 5.每年均有國(guó)內(nèi)外旅游活動(dòng)，并可免費(fèi)攜帶一名直系親屬一同旅游。 6.年底均有年終分紅 7.平臺(tái)廣、晉升空間大、提升快 門店地址： 慕麗莎融科店——三陽路球場(chǎng)街融科天城1期T4大堂二樓慕麗莎美容院 慕麗莎天安店——江漢區(qū)解放大道850發(fā)源地二樓慕麗莎美容院(國(guó)際大廈) 慕麗莎香港路店——香港路店17號(hào)慕麗莎美容院 慕麗莎后湖店——后湖二路與興業(yè)南路交叉口興業(yè)南路3號(hào)慕麗莎美容院 慕麗莎魯磨路店—魯磨路聯(lián)峰時(shí)代廣場(chǎng)紫菘教師公寓D幢一樓慕麗莎美容院 慕麗莎水果湖店——水果湖步行街188-1號(hào)二樓慕麗莎美容院 慕麗莎萬達(dá)店——沌口經(jīng)開萬達(dá)金街G區(qū)106號(hào)慕麗莎美容院 慕麗莎楊泗廟店——建港鸚鵡大道楊泗港金橋港灣1號(hào)門面慕麗莎美容院 慕麗莎襄陽店——襄陽市樊城區(qū)萬達(dá)廣場(chǎng)金街2-138號(hào)慕麗莎美容院 芙諾士群光店——武昌街道口群光廣場(chǎng)8樓芙諾士物理美膚中心 芙諾士美林青城—楊園南路美林青城三期商鋪4005號(hào)芙諾士物理美膚中心 芙諾士民眾店——江漢區(qū)中山大道凱德新民眾樂園F2芙諾士物理美膚中心 P&B水光美妍店——洪山光谷世界城廣場(chǎng)3樓水光美妍G318.319 肽慕醫(yī)療美容門診部——江岸區(qū)三陽路球場(chǎng)街融科天城1期商鋪45號(hào) 仁束醫(yī)療美容門診部——江漢區(qū)青年路348號(hào)頂繡兩湖世家1棟1樓1-3號(hào) 如果您想了解更多，可以主動(dòng)聯(lián)系我，我將優(yōu)先為您安排面試。

Pre-opening project in?Yangtze River Delta 長(zhǎng)三角地區(qū)籌備酒店項(xiàng)目預(yù)備人才 Langham Hospitality Group?(LHG) is a global hotel company with properties located in major cities and four continents under?The Langham Hotels and Resorts?and?Cordis Hotels and Resorts?brands. It is the hospitality arm of Great Eagle Holdings, a leading property development company in Hong Kong. Key Responsibilities: As the Director of Finance, you will be responsible for performing the following tasks to the highest standards: -?Overall management of the accounting records and financial reports of the hotel ensuring compliance with company, owner, statutory and fiscal requirements and timetables; -?Maintain a focused system of internal controls, which will provide an effective and efficient control over the hotel assets, liabilities, revenue and costs, ensuring compliance with company policy; -?Ensure legal and tax compliance and that adequate insurance cover is maintained managing the pension scheme, where applicable, ensuring that adequate accounting, actuarial and legal controls are in place; -?Take responsibility for the safekeeping and updating of all leases and contracts, which may affect the financial status of the hotel; -?Support and advice on financial and commercial matters to the General Manager and to the hotel team, including the interpretation of financial data; -?Providing financial support, advice and expertise to the General Manager and Hotel Team, with the aim of maximizing value; -?Co-ordinate the fulfillment of LHG, Owner and regulatory reporting responsibilities of the hotel on an accurate and timely basis. Qualifications: Luxury Hospitality segment experience will be preferred; 3+ years as Director of Finance at international hotels; Strong interpersonal skills & leadership; Fluent written & spoken English. Pre-opening experience is preferred. Possess qualifications and certifications for financial work.

崗位要求： 1、中端酒店總經(jīng)理崗位工作滿三年以上，其中在一處擔(dān)任總經(jīng)理崗位滿二年。 2、熟練掌握OTA,數(shù)字敏感，邏輯條理清晰。 3、良好的職業(yè)操守，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力。 4、有進(jìn)取心，有自我驅(qū)動(dòng)力和學(xué)習(xí)能力。 5、年齡45歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷。 6、服從大區(qū)域委派。 福利待遇： 1、底薪+績(jī)效。 2、晉升機(jī)會(huì)。 3、提供食宿。 4、提供免費(fèi)培訓(xùn)，帶薪年假等員工福利。

崗位要求： 1、中端酒店總經(jīng)理崗位工作滿三年以上，其中在一處擔(dān)任總經(jīng)理崗位滿二年。 2、熟練掌握OTA,數(shù)字敏感，邏輯條理清晰。 3、良好的職業(yè)操守，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力。 4、有進(jìn)取心，有自我驅(qū)動(dòng)力和學(xué)習(xí)能力。 5、年齡45歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷。 6、服從大區(qū)域委派。 福利待遇： 1、底薪+績(jī)效。 2、晉升機(jī)會(huì)。 3、提供食宿。 4、提供免費(fèi)培訓(xùn)，帶薪年假等員工福利。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司制定的銷售目標(biāo)； 2、開發(fā)新客戶資源，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期拜訪客戶并建立長(zhǎng)期合作； 3、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及客戶需求，制定銷售策略并推動(dòng)執(zhí)行； 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店?duì)I銷活動(dòng)，提升品牌影響力； 5、收集市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析行業(yè)趨勢(shì)，為銷售決策提供支持； 6、協(xié)調(diào)酒店各部門資源，確?？蛻粜枨蟮玫礁咝ы憫?yīng)； 7、完成銷售合同簽訂、賬款跟進(jìn)及客戶滿意度回訪工作。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力及客戶服務(wù)意識(shí)，能承受一定工作壓力； 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于維護(hù)客戶關(guān)系； 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 4、對(duì)酒店行業(yè)有基本了解，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、能熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)分析能力； 6、形象端正，談吐得體，具備一定的商務(wù)談判技巧。

【職責(zé)內(nèi)容】 1 根據(jù)公司的營(yíng)銷戰(zhàn)略，營(yíng)銷計(jì)劃，落實(shí)招商加盟目標(biāo)2 負(fù)責(zé)全國(guó)空白區(qū)域的新客戶市場(chǎng)開發(fā)（產(chǎn)康店）2 收集市場(chǎng)產(chǎn)康店信息，了解目標(biāo)客戶和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手3 結(jié)合線上線下推廣公司的品牌優(yōu)勢(shì)和賣點(diǎn)，做好潛在客戶跟蹤開發(fā)4 維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃5 拓展及維護(hù)顧客，增進(jìn)客情關(guān)系，做好顧客管理6 按時(shí)完成總部下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)，全面負(fù)責(zé)店面日常經(jīng)營(yíng)管理

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 負(fù)責(zé)各種招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議的組織和操作，配合大區(qū)經(jīng)理做好區(qū)域市場(chǎng)的推廣、促銷以及招商工作。 職位要求： 1、有3年以上的美容化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)化妝品會(huì)務(wù)營(yíng)銷流程熟悉，組織策劃過各種主題會(huì)議； 2、具有大型會(huì)議的組織策劃能力，能獨(dú)立完成推廣會(huì)、終端會(huì)的策劃與執(zhí)行，優(yōu)秀的文案撰寫能力，適應(yīng)出差，有主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)大型招商、終端、培訓(xùn)會(huì)等目標(biāo)任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、男女不限，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 具備相當(dāng)強(qiáng)養(yǎng)生專業(yè)，能幫顧客設(shè)定調(diào)理方案

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求： 1、形象端莊、皮膚好，25-35歲；  2、性格開朗，心態(tài)積極，抗壓能力強(qiáng)；  3、具有3年以上豐富的高端美業(yè)顧問銷售經(jīng)驗(yàn)；  4、具有優(yōu)秀的銷售溝通經(jīng)驗(yàn)或技巧，有良好的美容專業(yè)知識(shí)；  5、認(rèn)為足夠優(yōu)秀有意愿挑戰(zhàn)高薪；熱愛工作,有上進(jìn)心,工作勤奮,責(zé)任心強(qiáng)。  6、求職欲望強(qiáng)，積極參加崗前培訓(xùn)和專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，不斷提升自我能力。良好的個(gè)人素質(zhì),職業(yè)素質(zhì)和道德,有比較好的服務(wù)意識(shí)。 職位要求：   1、職校、高中或中專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、美容相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，戶籍不限   2、年齡不限，學(xué)歷：中專以上  3、五官端正，面部皮膚無明顯瑕疵    4、具備良好的專業(yè)護(hù)理?xiàng)l件    5、性格開朗，樂于溝通，能夠清晰的表達(dá)對(duì)事物的認(rèn)識(shí)     6、愿意從事服務(wù)性行業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先     7、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和一定的工作配合能力

四川廚師優(yōu)先，會(huì)做橋頭三嫩優(yōu)先 【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)廚房日常運(yùn)營(yíng)管理，包括菜品研發(fā)、菜單設(shè)計(jì)、成本控制及廚房人員工作安排； 2、制定并優(yōu)化廚房操作流程及標(biāo)準(zhǔn)，確保菜品出品質(zhì)量穩(wěn)定、高效； 3、監(jiān)督食材采購(gòu)、驗(yàn)收及庫(kù)存管理，合理控制成本，避免浪費(fèi)； 4、定期培訓(xùn)廚房團(tuán)隊(duì)，提升員工專業(yè)技能及食品安全意識(shí)； 5、協(xié)調(diào)前廳與后廚工作，確保顧客用餐體驗(yàn)流暢、滿意； 6、處理廚房突發(fā)問題，如設(shè)備故障、人員調(diào)配等，保障餐廳正常運(yùn)營(yíng)； 7、關(guān)注餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)趨勢(shì)，持續(xù)優(yōu)化菜品結(jié)構(gòu)及烹飪技術(shù)。 【崗位要求】 1、年齡35-45歲，身體健康，能適應(yīng)高強(qiáng)度廚房工作環(huán)境； 2、10年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年廚師長(zhǎng)或同等管理崗位經(jīng)歷； 3、精通川菜或其他菜系烹飪技術(shù)，具備扎實(shí)的菜品研發(fā)及創(chuàng)新能力； 4、熟悉廚房成本核算、食材采購(gòu)及供應(yīng)鏈管理，具備較強(qiáng)的成本控制能力； 5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效調(diào)動(dòng)員工積極性，處理團(tuán)隊(duì)矛盾； 6、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，對(duì)食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)有嚴(yán)格要求； 7、能適應(yīng)靈活工作時(shí)間，包括節(jié)假日及高峰時(shí)段值班。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)及故障排除，包括但不限于水電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、家具門窗等； 2、定期檢查酒店公共區(qū)域及客房的設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況，確保其安全、高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、協(xié)助處理突發(fā)性設(shè)備故障，快速響應(yīng)并解決問題，保障酒店正常運(yùn)營(yíng)； 4、配合其他部門完成設(shè)施設(shè)備的安裝、改造及維護(hù)工作； 5、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保維修作業(yè)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及酒店安全規(guī)范； 6、做好維修記錄及設(shè)備檔案管理，及時(shí)上報(bào)需更換或大修的設(shè)備情況。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷，持有相關(guān)職業(yè)資格證書（如電工證、焊工證等）優(yōu)先； 2、10年以上綜合維修工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店設(shè)施設(shè)備維修及保養(yǎng)流程； 3、熟練掌握水電、木工、泥瓦、管道等多項(xiàng)維修技能，具備獨(dú)立處理復(fù)雜問題的能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具備良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、能適應(yīng)倒班工作制，具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力； 6、身體健康，無不良嗜好，能勝任高強(qiáng)度維修工作。