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崗位職責(zé)：1、落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算，向各部門(mén)下達(dá)年度工作指標(biāo)；2、督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作，確保無(wú)安全責(zé)任事故發(fā)生；3、按時(shí)將酒店的經(jīng)營(yíng)情況向管理公司進(jìn)行溝通匯報(bào)，能夠按時(shí)完成管理公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù)；4、負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，樹(shù)立酒店良好形象；5、打造優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。職位要求:1、本科及以上學(xué)歷；2、了解國(guó)家有關(guān)酒店行業(yè)的各項(xiàng)政策法規(guī)和高星級(jí)酒店各崗位的業(yè)務(wù)流程，有豐富的酒店管理知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉度假型酒店全面運(yùn)作及管理流程；具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué)及市場(chǎng)洞察力，善于審時(shí)度勢(shì)，制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略；4、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力及把握酒店全局運(yùn)作的能力；5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德，具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力。

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)建立健全酒店工程維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，輸出酒店工程維護(hù)手冊(cè)，促進(jìn)品牌標(biāo)準(zhǔn)化管理。 2.及時(shí)指導(dǎo)單體酒店工程維護(hù)工作，保證單體酒店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行，酒店運(yùn)營(yíng)工作順利開(kāi)展。 3.制定單體酒店工程維護(hù)計(jì)劃并監(jiān)督落地實(shí)施，確保酒店硬件品質(zhì)達(dá)標(biāo)，對(duì)工程維護(hù)問(wèn)題及處理結(jié)果復(fù)盤(pán)并輸出分析報(bào)告，提出標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化建議。? 4.負(fù)責(zé)工程維護(hù)機(jī)制的建設(shè)與優(yōu)化，根據(jù)酒店工程標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)并更新工程維護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)體系及相關(guān)管理工具，推動(dòng)單體酒店學(xué)習(xí)，提升工程維護(hù)水平。? 5.定期分析單體酒店能耗及工維成本情況，考察與研究新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用，針對(duì)性提出改善優(yōu)化方案，降低門(mén)店能耗與成本，促使成本控制目標(biāo)達(dá)成。? 6.負(fù)責(zé)監(jiān)督單體酒店工程維護(hù)完成情況，嚴(yán)格把控工程維護(hù)品質(zhì)，及時(shí)協(xié)調(diào)處理突發(fā)問(wèn)題，督導(dǎo)工程維護(hù)項(xiàng)目按時(shí)交付。? ?任職條件：? 1.大學(xué)專(zhuān)科及以上，裝飾、機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。? 2.有國(guó)有企業(yè)、集團(tuán)化公司、酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé): 1.建立健全會(huì)計(jì)核算制度，檢查會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況，對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督； 2.建立健全財(cái)務(wù)管理制度，完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制，制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況，對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督； 3.審核擬訂的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，資金使用和調(diào)度計(jì)劃，籌資、融資和投資計(jì)劃，利潤(rùn)分配或彌補(bǔ)虧損方案； 4.對(duì)海外公司產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷(xiāo)、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督； 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；? 崗位要求 :1.財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)、本科及以上學(xué)歷； 2.通曉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí)，具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)； 3.熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化，熟練使用ERP財(cái)務(wù)軟件； 4.具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力； 5.良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度高。6.工作地點(diǎn)-法國(guó)。7.英語(yǔ)滿足日常工作需求。

崗位職責(zé)： 1、建立與優(yōu)化財(cái)務(wù)管理體系，立項(xiàng)決策、成本核算、內(nèi)外部定價(jià)、資源部署決策等相關(guān)核算分析工作，提供優(yōu)化或分析建議； 2、根據(jù)集團(tuán)預(yù)算工作安排，定期與不定期跟蹤及反饋預(yù)算執(zhí)行情況，對(duì)各類(lèi)數(shù)據(jù)差異及波動(dòng)原因有深入見(jiàn)解，從財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)等角度進(jìn)行多元化的分析； 3、關(guān)注餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集市場(chǎng)情報(bào)、匯總并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，從多維度與與子公司各業(yè)務(wù)部門(mén)（門(mén)店前線、采購(gòu)中心、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等）合作，對(duì)各個(gè)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，協(xié)助制定及優(yōu)化公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略； 4、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制；對(duì)相關(guān)政策進(jìn)行分析及解讀并形成獨(dú)立觀點(diǎn)； 5、根據(jù)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，進(jìn)行各類(lèi)數(shù)據(jù)分析，提出預(yù)警及改進(jìn)； 6、與銷(xiāo)售部門(mén)協(xié)助銷(xiāo)售分析及業(yè)務(wù)支持； 7、控制集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)用分析及管控； 8、進(jìn)行深度內(nèi)部流程管控及優(yōu)化； 9、公司層面分派的其他工作； 任職資格： 1、在餐飲行業(yè)從事財(cái)務(wù)工作、主力分析數(shù)據(jù)為主； 2、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)等財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、5年或以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年左右的財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)； 4、具備豐富的財(cái)務(wù)知識(shí)及良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí)，熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式；有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)及風(fēng)險(xiǎn)防范能力；熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程； 5、積極進(jìn)取，具有快速學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力和財(cái)務(wù)分析能力，對(duì)數(shù)據(jù)高度敏感，具有較強(qiáng)組織統(tǒng)籌能力； 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。 薪金待遇：20K-30K 工作地點(diǎn)：澳門(mén) 公司內(nèi)部直招，無(wú)需中介費(fèi)

工作職責(zé)： Job Responsibilities: 1、根據(jù)高爾夫?qū)W院總體運(yùn)營(yíng)與發(fā)展，制定學(xué)院中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 1. Based on the overall operation and development of the Golf Academy, formulate the Academy’s medium－ and long－term development plans and annual, quarterly and monthly work plans, to ensure the realization of business objectives. 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析。 2. Market research and demand analysis. 3、建立健全學(xué)院教練團(tuán)隊(duì)的崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度，保證高爾夫?qū)W院管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行。 3. Establish and improve the job responsibilities, work processes, rules and regulations of the college coaching team to ensure that the golf college is managed scientifically. 4、負(fù)責(zé)高爾夫運(yùn)動(dòng)教學(xué)統(tǒng)籌、培訓(xùn)及管理工作。 4. Responsible for the coordination, training and management of golf teaching. 5、帶領(lǐng)教練及學(xué)員完成各項(xiàng)訓(xùn)練計(jì)劃和課程要求。 5. Lead coaches and trainees to complete training plans and courses. 6、維護(hù)學(xué)院與合作單位、會(huì)員等關(guān)系，提升學(xué)院形象和聲譽(yù)。 6. Maintain the relationship between the college and its partners, members, etc., and enhance the college’s image and reputation. 任職資格： Job requirements: 1、 熱愛(ài)體育行業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，持有中級(jí)或以上高爾夫教練證書(shū)； 1. Sports industry passionate, college degree or above, and hold golf coach certificate; 2、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代高爾夫教學(xué)設(shè)備，有高爾夫?qū)W院管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 2. Proficient in using modern golf teaching equipment and have experience in golf academy management are preferred; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系； 3. Rich customer resources ; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 4. Strong market analysis, promotion capabilities and good communication, coordination and problem－solving abilities; 5、為人樂(lè)觀、積極，具有良好的心理和身體素質(zhì)，抗壓能力強(qiáng)；有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 5. Be positive, good mental and physical qualities, and be able to withstand stress; have a strong sense of professionalism and leadership skills.

Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團(tuán)旗下酒店，在此您將體驗(yàn)到別樣的驚喜和生活的無(wú)窮樂(lè)趣。酒店位于浦東核心腹地， 一應(yīng)俱全的先進(jìn)設(shè)施、獨(dú)特簡(jiǎn)約的設(shè)計(jì)與熱情自然的服務(wù)使其成為現(xiàn)代靈動(dòng)生活的富集之地。 Kerry Hotel Pudong offers 574 guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The bon vivant in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. 浦東嘉里大酒店擁有 574 間客房和套房，擁有上海最寬敞、最先進(jìn)的會(huì)議和宴會(huì)設(shè)施。為了平衡工作與生活的關(guān)系，我們?cè)谏虾Ｌ峁┰O(shè)備齊全的酒店運(yùn)動(dòng)和娛樂(lè)設(shè)施，包括各種運(yùn)動(dòng)和水療項(xiàng)目。由 3 間餐廳的名廚精心烹制的精致美食，定會(huì)讓您大飽口福。此外，酒店還設(shè)有一個(gè)微型釀酒廠，供應(yīng)獨(dú)一無(wú)二的手工釀造啤酒。 When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy. 夜幕降臨時(shí)分，無(wú)論您選擇下榻于寬敞的客房和套房，抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓，豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. 在浦東嘉里大酒店，您會(huì)很快意識(shí)到這里沒(méi)有慣例，一切皆有可能。 We are currently looking for a Brewmaster to join our team. 我們目前正在招聘一名首席啤酒釀造師加入我們的團(tuán)隊(duì)。 As a Brewmaster, we rely on you to: 作為首席啤酒釀造師，我們希望您能 -Monitor and ensure smooth operation of the brewery and all related areas (including the bottling plant and cold room) -Perform regular and documented maintenance inspections of all brewery related equipment coordinated with engineering division -Ensure proper production and timeline of brewing beer/cider -Fully responsible for entire brewing process from sourcing ingredients, brewing to bottling -監(jiān)控并確保啤酒廠及所有相關(guān)區(qū)域（包括裝瓶廠和冷藏室）的順利運(yùn)行 -與工程部門(mén)協(xié)調(diào)，對(duì)所有啤酒廠相關(guān)設(shè)備進(jìn)行定期和有記錄的維護(hù)檢查 -確保釀造啤酒/蘋(píng)果酒的正常生產(chǎn)和時(shí)間安排 -全面負(fù)責(zé)從原料采購(gòu)、釀造到裝瓶的整個(gè)釀造過(guò)程 We are looking for someone who: 我們正在尋找這樣的人才： As Beer lovers into the culture and lifestyle that is craft brewing and beer appreciation Excellent presenter and communicator Is self-driven, goal-oriented, able to challenge the status quo Upholds professional values, ethics and integrity at all times Enjoys crafting creative and best-fit solutions Thinks outside of the box whilst leading change in the hotel Preferably has a Bachelor's degree or relevant experience in a similar role Understands the global market and local environment Has strong interpersonal skills 作為啤酒愛(ài)好者了解手工釀造和啤酒鑒賞的文化和生活方式 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力 自我驅(qū)動(dòng)、以目標(biāo)為導(dǎo)向、能夠挑戰(zhàn)現(xiàn)狀 始終堅(jiān)持職業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)道德和誠(chéng)信 喜歡創(chuàng)造性地提出最合適的解決方案 在引領(lǐng)酒店變革的同時(shí)打破常規(guī)思維 最好擁有學(xué)士學(xué)位或類(lèi)似職位的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 了解全球市場(chǎng)和當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境 具有很強(qiáng)的人際交往能力 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您是合適人選，還等什么？現(xiàn)在就點(diǎn)擊申請(qǐng)按鈕！

崗位職責(zé)： 1、通過(guò)執(zhí)行房間控制和銷(xiāo)售戰(zhàn)略，使 RevPAR 最大化 2、監(jiān)管所有銷(xiāo)售渠道，控制價(jià)格結(jié)構(gòu)，確保所有房?jī)r(jià)完全符合集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn) 3、從收益角度對(duì)商機(jī)進(jìn)行靈活的鑒別和分析，做出收益管理決策 4、提供收益分析及戰(zhàn)略性報(bào)告，積極與相關(guān)部門(mén)溝通合作 崗位要求： 1、最少3年以上的收入管理或酒店的市場(chǎng)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn) 2、精通英語(yǔ)，良好的溝通技巧（書(shū)寫(xiě)/口語(yǔ)） 3、有分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和市場(chǎng)數(shù)據(jù)的能力及數(shù)據(jù)分析技巧 4、敏銳的商業(yè)觸覺(jué)和專(zhuān)業(yè)性

崗位職責(zé)： 1.?負(fù)責(zé)廚房板塊（包括菜品制作、烹飪流程、廚房衛(wèi)生、成本控制等）的培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施，確保培訓(xùn)內(nèi)容貼合業(yè)務(wù)需求； 2.制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括課程安排、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等，并確保培訓(xùn)按時(shí)、高質(zhì)量完成； 3.組織和執(zhí)行新員工入職培訓(xùn)、在職員工技能提升培訓(xùn)以及晉升培訓(xùn)等，確保員工具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能； 4.根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和方法進(jìn)行優(yōu)化和迭代，持續(xù)提升培訓(xùn)質(zhì)量。 任職要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，酒店管理、烹飪技術(shù)、餐飲管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2.具備3年以上廚房工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉廚房各個(gè)板塊的運(yùn)營(yíng)，包括菜品制作、烹飪流程、廚房衛(wèi)生、成本控制等。 3.具備1年餐飲行業(yè)培訓(xùn)策劃、實(shí)施等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)； 4.能夠有效落地培訓(xùn)課程內(nèi)容； 5.對(duì)餐飲服務(wù)有深刻理解，能夠傳授專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 您可將個(gè)人簡(jiǎn)歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)酒店人事檔案，負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、人才相關(guān)材料的審核及管理。 2. 負(fù)責(zé)酒店人才招聘工作，把控招聘進(jìn)度、招聘質(zhì)量，落實(shí)集團(tuán)和酒管人才招聘相關(guān)制度。 3.承接集團(tuán)和酒管薪酬績(jī)效相關(guān)制度辦法，負(fù)責(zé)落實(shí)酒店薪酬核算、績(jī)效實(shí)施等理工作。 4.督導(dǎo)開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，員工服務(wù)培訓(xùn)、員工季度、月度階段培訓(xùn)，并進(jìn)行培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋。 5.負(fù)責(zé)落實(shí)集團(tuán)人才建設(shè)政策，為酒店員工職業(yè)發(fā)展提供培育和能力提升的機(jī)會(huì)。 任職條件 1.中共黨員優(yōu)先，從事人事管理工作優(yōu)先 2.具備較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力，熟悉黨務(wù)知識(shí)、公文規(guī)范和流程 3.有較強(qiáng)的組織、溝通、談判、人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力 4.能靈活妥善的應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件，善于溝通協(xié)調(diào)，具有良好的表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 5.大專(zhuān)及以上 6.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬

崗位職責(zé) 1、湘湖自由莊園健康養(yǎng)生業(yè)務(wù)規(guī)劃和預(yù)算管理，全面負(fù)責(zé)撰寫(xiě)項(xiàng)目策劃、運(yùn)營(yíng)、銷(xiāo)售方案。 2、協(xié)助湘湖自由莊園健康養(yǎng)生項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理，建立、完善健康養(yǎng)生運(yùn)營(yíng)管理體系。 3、配合財(cái)務(wù)進(jìn)行項(xiàng)目測(cè)算、制定運(yùn)營(yíng)方案及定價(jià)方案。 4、協(xié)助創(chuàng)建健康養(yǎng)生項(xiàng)目的發(fā)展布局、資源整合模式、啟動(dòng)模式、管理模式，并整合產(chǎn)業(yè)資源成功落地。 5、健康養(yǎng)生項(xiàng)目盈利模式探索,并提出有效的健康養(yǎng)生產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略,實(shí)時(shí)監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)向,提出有效方案。 崗位要求 1、大學(xué)本科學(xué)歷及以上（最好醫(yī)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)）或同等學(xué)歷水平，2年以上健康養(yǎng)生行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉健康管理理論，知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，方案撰寫(xiě)能力強(qiáng)。 3、對(duì)健康養(yǎng)生管理商業(yè)模式打造、產(chǎn)品服務(wù)建設(shè)等方面具備獨(dú)到見(jiàn)解和具有創(chuàng)新思維。 4、熟悉國(guó)家醫(yī)療政策，對(duì)健康行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)有良好的收集、判斷分析能力并熟悉國(guó)家行業(yè)發(fā)展政策,有國(guó)際化的視野。

* 為人熱情，對(duì)工作富有激情 * 流利的英文口語(yǔ)和書(shū)寫(xiě) * 擅長(zhǎng)分析和數(shù)據(jù)處理，擅長(zhǎng)使用電腦 * 勇于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和質(zhì)疑別人的能力 * 抗壓性好 * 有相關(guān)酒店一線部門(mén)工作經(jīng)歷，懂得酒店內(nèi)部操作

1、有酒店房務(wù)總監(jiān)以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、愿意轉(zhuǎn)型至養(yǎng)老行業(yè)

本崗位僅限于： 1.立足于長(zhǎng)遠(yuǎn)合作、在珠三角定居的高級(jí)管理人員。 2.本崗位為人才儲(chǔ)備所設(shè)，所有投遞的簡(jiǎn)歷均會(huì)細(xì)致背調(diào)及審核。 3.本店管理人員有3-6個(gè)月試用期，一經(jīng)轉(zhuǎn)正待遇優(yōu)厚。（轉(zhuǎn)正前為磨合期試用工資） 4.合則約見(jiàn)。

根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)者策略和市場(chǎng)浮動(dòng)的改變監(jiān)管并且經(jīng)常調(diào)整定價(jià)策略。 To monitor and constantly adapt pricing strategies in the context of competitor strategies and market fluctuations. 根據(jù)客戶需要和產(chǎn)品提供前后一致性制定優(yōu)惠策略、調(diào)整產(chǎn)品包價(jià)。 To define discounting strategies and adapt product packaging according to customer needs and consistency of product delivery. 通過(guò)Spirit/Reserve對(duì)于剩余房間數(shù)目的信息、房?jī)r(jià)管理、定價(jià)和分銷(xiāo)等系統(tǒng)提供策略性咨詢(xún)建議，優(yōu)化有效的收入產(chǎn)出過(guò)程。 To provide strategic consultation on effective revenue generating processes through Spirit / Reserve inventory usage, rate control management, pricing and distribution. 確保所有銷(xiāo)售渠道都和凱悅國(guó)際銷(xiāo)售策略一致，并且緊密監(jiān)督不同渠道之間的流動(dòng)（渠道管理）。 To ensure distribution through all channels is in line with Hyatt International Distribution strategy and closely monitor business shifts between channels (Channel Management). 確保動(dòng)態(tài)定價(jià)策略（DPS）增加酒店總利潤(rùn)，在適當(dāng)?shù)那闆r下了解并且協(xié)助重新確定價(jià)格策略。 To ensure Dynamic Pricing Strategies (DPS) are increasing the hotel’s overall sales and profitability and to review and assist in the re-design of the pricing strategies if necessary (in hotels that have converted to DPS).

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店房務(wù)部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括前臺(tái)、客房、洗衣房等部門(mén)的協(xié)調(diào)與監(jiān)督； 2、制定并執(zhí)行房務(wù)部的工作計(jì)劃、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程，確保服務(wù)質(zhì)量和效率； 3、監(jiān)督客房清潔、布草管理、設(shè)施維護(hù)等工作，確保客房衛(wèi)生、安全及舒適度符合酒店標(biāo)準(zhǔn)； 4、處理客戶投訴及突發(fā)事件，及時(shí)解決問(wèn)題并提升客戶滿意度； 5、負(fù)責(zé)房務(wù)部員工的培訓(xùn)、考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升員工專(zhuān)業(yè)技能與服務(wù)意識(shí)； 6、控制房務(wù)部成本，合理調(diào)配人力及物資資源，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效率； 7、與其他部門(mén)（如銷(xiāo)售、工程、安保等）保持良好溝通，確?？绮块T(mén)協(xié)作順暢。 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房務(wù)部運(yùn)營(yíng)流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)員工； 3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理客戶關(guān)系及突發(fā)事件； 4、注重細(xì)節(jié)，對(duì)服務(wù)品質(zhì)有高標(biāo)準(zhǔn)要求； 5、具備成本控制意識(shí)及數(shù)據(jù)分析能力，能優(yōu)化部門(mén)運(yùn)營(yíng)效率； 6、能適應(yīng)彈性工作時(shí)間，包括周末及節(jié)假日值班； 7、有星級(jí)酒店房務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作職責(zé) 1、參與新媒體平臺(tái)（微信公眾號(hào)、微博、短視頻平臺(tái)等）內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)，撰寫(xiě)符合平臺(tái)調(diào)性的圖文、短視頻腳本； 2、跟進(jìn)關(guān)鍵事件，進(jìn)行資料搜集、數(shù)據(jù)整理及初步分析形成文字類(lèi)、PPT類(lèi)文檔以及排版等； 3、協(xié)助完成素材的拍攝、剪輯及后期制作（根據(jù)團(tuán)隊(duì)需求）； 4、參與部門(mén)會(huì)議，提出創(chuàng)新性?xún)?nèi)容建議； 5、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)支持工作。 任職要求 1、專(zhuān)業(yè)背景：新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、廣播電視編導(dǎo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 核心能力： 1、扎實(shí)的文字功底 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，對(duì)社交媒體、短視頻等新傳播形式有濃厚興趣； 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 加分項(xiàng)： 1、有校園媒體、自媒體運(yùn)營(yíng)或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、掌握基礎(chǔ)攝影、攝像、PS/PR等工具者優(yōu)先； 3、對(duì)數(shù)據(jù)新聞、可視化報(bào)道有一定了解者優(yōu)先。 Ps:投遞附帶作品 文字稿件和ppt作品

職位:?衛(wèi)生經(jīng)理 部門(mén):?廚房 工作匯報(bào)對(duì)象:?行政總廚 級(jí)別:??經(jīng)理級(jí) 職位描述： 衛(wèi)生經(jīng)理是負(fù)責(zé)監(jiān)督指定廚房和餐廳的食品操作人員的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。必須符合預(yù)期的標(biāo)準(zhǔn)，并全面負(fù)責(zé)其程序。 崗位職責(zé)： Training plan for all chefs and food handlers in food safety and food hygiene 為所有廚師和食品操作人員制定食品安全和衛(wèi)生方面的定期培訓(xùn)計(jì)劃 Supervises day to day functions of all stewarding department in regards to cleanliness, hygiene and sanitation 督導(dǎo)管事部所有關(guān)于清潔、衛(wèi)生情況的日常功能 Maintains regular contact with Sanya hygiene bureau food control section to update on news and new regulations issued and advises Executive Chef thereof 與三亞食品衛(wèi)生監(jiān)控部門(mén)保持定期聯(lián)絡(luò)，及時(shí)獲取相關(guān)新聞和發(fā)布的新法規(guī)咨詢(xún)，并向行政總廚提出建議 Maintains records of food safety and hygiene related forms, checks and audits 維持食品安全和衛(wèi)生的相關(guān)表格、檢查和審計(jì)記錄 Follows all kitchen regulations as outlined and directed 遵守所有廚房列出的規(guī)定和指導(dǎo)方針

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)保證從都國(guó)際莊園所有與食物接觸的相關(guān)部門(mén)完全遵照食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，為準(zhǔn)備、服務(wù)、儲(chǔ)藏食物提供清潔、安全的區(qū)域。 2.與相關(guān)部門(mén)一起對(duì)酒店的衛(wèi)生設(shè)備進(jìn)行有計(jì)劃的維護(hù)和保養(yǎng)，確保酒店的食品安全。 3.該職位要求與餐飲總監(jiān)、行政總廚保持以及其他相關(guān)部門(mén)進(jìn)行定期有效的溝通。? 任職資格： 熟悉相關(guān)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)食品衛(wèi)生學(xué)、環(huán)境監(jiān)控學(xué)相關(guān)培訓(xùn)、運(yùn)作設(shè)備知識(shí)，持有食品安全管理員證書(shū)。

1、負(fù)責(zé)研學(xué)與制定發(fā)展規(guī)劃；2、負(fù)責(zé)研學(xué)項(xiàng)目的日常運(yùn)行管理； 3、研學(xué)項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施； 4、研學(xué)團(tuán)隊(duì)的管理； 5、研學(xué)項(xiàng)目市場(chǎng)推廣與合作； 6、研學(xué)項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)控與效果評(píng)估； 7、領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)調(diào)研學(xué)團(tuán)隊(duì)工作。

崗位職責(zé)： 1、 協(xié)助店長(zhǎng)負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理，領(lǐng)導(dǎo)分店員工完成酒店的計(jì)劃目標(biāo)； 2 、協(xié)助店長(zhǎng)開(kāi)展工作和控制費(fèi)用； 3 、協(xié)助店長(zhǎng)完成團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 4、 協(xié)助店長(zhǎng)完成安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身、財(cái)產(chǎn)安全； 5、 關(guān)心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件； 6 、完成公司交辦的其他工作。 任職要求： 1. 年齡25－38歲，大專(zhuān)或以上學(xué)歷； 2. 熟悉酒店日常運(yùn)營(yíng)，具有酒店同崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；

崗位職責(zé)? Job?responsibility 1.確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時(shí)執(zhí)行。 Ensure that all maintenance and preventive maintenance plans are carried out on time during the shift 2.接受，分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 Accept, assign and follow up all work orders 3.處理技術(shù)圖紙，以及備貨的記錄和庫(kù)存。 Process technical drawings, stock up and inventory. 4.故障查找，操作，修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。 Troubleshoot, operate, repair and maintain all equipment in the area. 5.在保證安全運(yùn)行和營(yíng)業(yè)格調(diào)的前提下，力圖節(jié)省能耗，注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 On the premise of ensuring safe operation and business style, we try to save energy consumption and pay attention to the new concept of environmental protection. 6.督導(dǎo)重要維修及增改工程施工，控制質(zhì)量與進(jìn)度。 Supervise the construction of important maintenance and alteration works, control the quality and progress. 7.協(xié)助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質(zhì)量。 Assist the outside construction units in the hotel construction, to ensure the quality of the project 崗位要求? ?Job?requirements 1.高中以上文化程度；2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 High school education or above; At least 2 years working experience in the same position is preferred. 2.必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)，最好持有相關(guān)證書(shū)。 Must master the basic knowledge of mechanical and electrical engineering equipment, preferably with relevant certificates 3.能充分領(lǐng)會(huì)工上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)，能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 Can fully understand the management consciousness of the superior, can organize and direct the implementation of the work plan, to ensure the normal operation of the engineering department. 4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 ?Have a strong sense of dedication and responsibility and spirit of cooperation, impartially handle affairs, do not seek personal gains.

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助水療總監(jiān)統(tǒng)籌水療部日常運(yùn)營(yíng)管理，監(jiān)督各崗位工作流程執(zhí)行情況 2、制定并優(yōu)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與SOP操作規(guī)范，持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量 3、負(fù)責(zé)員工排班、培訓(xùn)及績(jī)效管理，打造高效服務(wù)團(tuán)隊(duì) 4、處理客戶投訴及突發(fā)事件，建立客訴處理預(yù)案 5、定期檢查設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，確保符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 6、監(jiān)控運(yùn)營(yíng)成本，分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)建議 【崗位要求】 1、有水療、酒店或高端會(huì)所運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和客戶服務(wù)意識(shí) 3、良好的突發(fā)事件處理能力及溝通協(xié)調(diào)技巧 4、能適應(yīng)輪班工作制，包括節(jié)假日值班 5、熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析能力 6、形象端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)

崗位職責(zé) 1.協(xié)助經(jīng)理做好廚房的組織領(lǐng)導(dǎo)與業(yè)務(wù)管理工作 2.負(fù)責(zé)指揮烹調(diào)工作，制定菜單，對(duì)菜點(diǎn)質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)知道 3.主要偏向刺身這塊 4.控制食品成本、合理使用各種原料，減少浪費(fèi) 崗位要求 1.中技以上文化程度 2.熟悉日韓飲食的工作規(guī)范和要求，掌握配菜的各種操作技術(shù)的質(zhì)量要求 3.了解食品衛(wèi)生法，能按工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求獨(dú)立進(jìn)行工作，并有相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)

1、合理安排工作任務(wù)，分配服務(wù)員負(fù)責(zé)整理和清掃的客房，傳達(dá)上級(jí)工  作指令。 2、通知VIP及有特殊要求的房間。 3、檢查督導(dǎo)服務(wù)員按程序標(biāo)準(zhǔn)和工作程序提供各項(xiàng)客房服務(wù)。 4、按照清潔標(biāo)準(zhǔn)檢查所有的走客房、貴賓房和空房，檢查一定數(shù)量的普通住客房、待修房，使清潔水準(zhǔn)、物品配備規(guī)格、設(shè)備完好狀況均符合酒店的標(biāo)準(zhǔn)。 5、檢查樓層公共區(qū)域、工作間、防火通道的衛(wèi)生及設(shè)備設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn)情  況。 6、隨時(shí)檢查、督導(dǎo)員工清除地毯、墻紙的污跡。 7、布置、檢查細(xì)致衛(wèi)生、計(jì)劃衛(wèi)生的執(zhí)行情況。 8、接受并處理一般客人的投訴，將不能處理的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)上級(jí)，并做好投訴記錄。 9、檢查各類(lèi)報(bào)修及維修情況。 10、記錄DND、NL、SO房，正確做出處理，以免意外發(fā)生與逃帳。 11、控制好各種用品的發(fā)放、領(lǐng)取。并保證酒水等無(wú)損溢、無(wú)過(guò)期情況發(fā)生。 12、負(fù)責(zé)樓層各類(lèi)物品、床單、巾類(lèi)的控制。 13、填寫(xiě)物品丟失、損壞報(bào)告,樓層督導(dǎo)工作單和服務(wù)員月工作量統(tǒng)計(jì)。 14、督導(dǎo)新員工以及在崗員工的培訓(xùn)。 15、督導(dǎo)員工對(duì)服務(wù)車(chē)、清潔工具、設(shè)備的清潔和保養(yǎng)。 16、負(fù)責(zé)安全檢查。 17、及時(shí)處理各種突發(fā)事件，并提出今后的改進(jìn)意見(jiàn)。 18、處理客人的委托代辦事項(xiàng)。 19、負(fù)責(zé)月盤(pán)點(diǎn)客房小酒吧飲料帳簿,客房小酒吧月盤(pán)存表,客房消耗品月  盤(pán)存表。 20、定期對(duì)下屬員工績(jī)效評(píng)估及有關(guān)培訓(xùn)。