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  • 上海-閔行區(qū) | 5年以上 | 大專

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-16
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店客房部的日常運營管理工作,確??头糠召|量達到酒店標準; 2、制定并執(zhí)行客房部的工作計劃、預算及成本控制措施,優(yōu)化部門運營效率; 3、監(jiān)督客房清潔、布草管理、設備維護等工作,確??头凯h(huán)境整潔、設施完好; 4、負責客房部員工的招聘、培訓、考核及團隊建設,提升員工專業(yè)素養(yǎng)與服務意識; 5、處理客戶投訴及突發(fā)事件,及時解決問題并提升客戶滿意度; 6、與其他部門(如前廳、工程、餐飲等)協(xié)調(diào)配合,確保酒店整體運營順暢; 7、定期檢查客房衛(wèi)生、安全及服務質量,提出改進措施并落實執(zhí)行; 8、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關領域工作經(jīng)驗,有客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉客房部運營流程及行業(yè)標準,掌握清潔、布草、設備維護等專業(yè)知識; 3、具備較強的團隊管理能力,能夠有效調(diào)動員工積極性并提升團隊協(xié)作效率; 4、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠妥善處理客戶投訴及突發(fā)事件; 5、工作細致認真,責任心強,具備較強的抗壓能力; 6、能適應彈性工作時間,必要時可參與輪班或加班。
  • 客房主管

    6千-7千
    上海-閔行區(qū) | 2年以上 | 中專

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.根據(jù)入住、退房情況與衛(wèi)生標準,合理安排保潔班次與任務; 2.發(fā)現(xiàn)房間維修問題及時報修、跟蹤落實; 3.與前臺溝通,確保房態(tài)準確; 4.培訓部門人員禮儀與做房流程; 任職資格 1.具備相關從業(yè)經(jīng)驗,熟悉酒店行業(yè)標準流程者優(yōu)先考慮; 2.熟悉客房內(nèi)物品的名稱和用途,有較好的服務意識; 3.工作細致認真,責任心強,能夠承受工作壓力; 4.具備較好的溝通能力和人際關系處理能力。
  • 客房服務員

    4千-5.5千
    上海-閔行區(qū) | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-16
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    【崗位職責】 1、負責客房的日常清潔與整理工作,包括更換床單、被套、枕套,清潔衛(wèi)生間、地面、家具等,確??头空麧嵤孢m。 2、檢查客房設施設備是否完好,發(fā)現(xiàn)問題及時報修,確??头吭O施正常使用。 3、補充客房內(nèi)的日常用品,如毛巾、洗漱用品、茶包等,確保物品充足。 4、按照酒店標準操作流程完成退房清潔和續(xù)住清潔工作,保證高效和質量。 5、協(xié)助處理客人的合理需求,如提供額外物品或解決簡單問題,提升客人滿意度。 6、遵守酒店的安全與衛(wèi)生規(guī)范,確保工作環(huán)境安全、整潔。 【崗位要求】 1、身體健康,能適應體力勞動和站立工作,無傳染性疾病。 2、工作認真細致,責任心強,具備良好的服務意識和團隊協(xié)作精神。 3、能適應倒班工作制(包括早班、中班、晚班),服從工作安排。 4、具備基本的溝通能力,能理解并執(zhí)行上級的工作指令。
  • 上海-黃浦區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    有投必應
    有投必應
    負責酒店日常布草和員工制服的清點、記錄 熟練操作文書類工作 協(xié)助客房部的其他相關工作 有相關工作經(jīng)驗三年以上
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    4千-5千
    上海-閔行區(qū) | 2年以上 | 學歷不限

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    精品酒店 | 50-99人
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    【崗位職責】 1、負責酒店公共區(qū)域的日常清潔與維護工作,包括大堂、走廊、電梯、洗手間等區(qū)域的清掃、拖地、除塵及消毒; 2、定期對酒店地面進行打蠟、拋光等深度清潔保養(yǎng),確保環(huán)境整潔美觀; 3、及時補充公共區(qū)域的衛(wèi)生用品(如洗手液、紙巾等),并檢查設備設施是否完好; 4、按照酒店標準處理垃圾,分類存放并及時清運,保持垃圾存放區(qū)衛(wèi)生; 5、發(fā)現(xiàn)公共區(qū)域設施損壞或安全隱患時,及時上報主管; 6、配合完成臨時安排的專項清潔任務或大型活動保障工作。 【崗位要求】 1、身體健康,能適應長時間站立、彎腰等體力工作; 2、具備基礎清潔工具使用常識,有酒店或物業(yè)保潔經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、工作細致認真,責任心強,能嚴格遵守衛(wèi)生安全操作規(guī)范; 4、具備團隊協(xié)作意識,服從工作安排; 5、無學歷及年齡限制,可接受無經(jīng)驗者培訓上崗。
  • 上海 | 3年以上 | 初中

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    有投必應
    有投必應
    1.???負責酒店員工制服的收發(fā)和保管工作。 2.????負責檢查洗燙好的各類制服和布草,以保證其洗滌質量。 3.? ? 負責員工制服、布草的縫補、制作及改制工作。 4.????定期進行盤點工作,并詳細記錄。定期申報因報損而減少的棉織品補充數(shù)。 5.? ? 清點布草,并及時為樓層提供補給。 6.????掌握布草數(shù)量,發(fā)現(xiàn)異常情況或需報廢的布草及時上報上級。 7.? ? 做好后勤保障,必要時協(xié)助客房樓層完成服務要求。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    崗位職責 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、根據(jù)部門的年度預算,確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 7、做好每月的培訓計劃和實施,完成員工的每月質量考核評估,并做好記錄。 8、領導交辦的其他事務。 崗位要求 1、身體健康,工作認真負責。 2、有同星級客房管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用手機軟件。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力; 6、同等板塊工作經(jīng)驗本地人優(yōu)先考慮。 員工福利: 高級員工公寓(地處繁華商圈、空調(diào)、WIFI、獨立衛(wèi)生間、24小時冷熱水、拎包入住、阿姨每日打掃); 美味員工餐(豐富多變、根據(jù)員工口味定制菜單); 法定假期、轉正后正常繳納五險一金;生日會/戶外拓展/聚餐;節(jié)假日員工福利; 廣闊的晉升空間、完善的培訓體系; 歡樂的大家庭(美好的工作環(huán)境、有愛的同事、Nice的領導); 還在猶豫什么?加入我們吧!
  • 客房主管

    5.5千-6.5千
    上海-黃浦區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、根據(jù)部門的年度預算,確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 7、領導交辦的其他事務。 崗位要求 1、身體健康,工作認真負責。 2、有同星級客房管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用手機軟件。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。 員工福利: 高級員工公寓(地處繁華商圈、空調(diào)、WIFI、獨立衛(wèi)生間、24小時冷熱水、拎包入住、阿姨每日打掃); 美味員工餐(豐富多變、根據(jù)員工口味定制菜單); 法定假期、轉正后正常繳納五險一金;生日會/戶外拓展/聚餐;節(jié)假日員工福利; 廣闊的晉升空間、完善的培訓體系; 歡樂的大家庭(美好的工作環(huán)境、有愛的同事、Nice的領導); 還在猶豫什么?加入我們吧!
  • 客房服務員

    3.5千-5.5千
    上海 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    職位描述: 1、按標準要求負責清掃整理客房和樓層公共區(qū)域,為客人提供干凈安全的客房和環(huán)境,滿足客人正當合理的服務需求,負責本區(qū)域安全工作,按照操作標準和消毒要求對相應物品和設施。 2、直接向主管匯報工作,完成上級指派的其它任務,聽從上級安排。 任職要求: 1、具有吃苦耐勞的精神,良好的對客服務意識。 2.  具有良好的禮節(jié)和風度。 3.  有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 對您的承諾: 具有競爭力的薪酬待遇、健全的獎金福利體系; 高級員工公寓(地處繁華商圈、空調(diào)、WIFI、獨立衛(wèi)生間、24小時冷熱水、拎包入住、阿姨每日打掃); 美味員工餐(豐富多變、根據(jù)員工口味定制菜單); 法定假期、五險一金;生日會/戶外拓展/聚餐;節(jié)假日員工福利; 廣闊的晉升空間、完善的培訓體系; 歡樂的大家庭(美好的工作環(huán)境、有愛的同事、Nice的領導); 還在猶豫什么?加入我們吧!
  • 上海 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    職位描述:(女士優(yōu)先) 1、清潔上級委派的公共區(qū)域; 2、擦拭公共區(qū)域家具和固定裝置物的灰; 3、日常清潔公共區(qū)域玻璃窗內(nèi)側; 4、在領班指導下定期清洗地毯和沙發(fā); 5、遞交所有公共區(qū)域的遺留物品給領班; 任職要求: 1、具有吃苦耐勞的精神,良好的對客服務意識。 2. 具有良好的禮節(jié)和風度。 3. 有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 對您的承諾: 具有競爭力的薪酬待遇、健全的獎金福利體系; 高級員工公寓(地處繁華商圈、空調(diào)、WIFI、獨立衛(wèi)生間、24小時冷熱水、拎包入住、阿姨每日打掃); 美味員工餐(豐富多變、根據(jù)員工口味定制菜單); 法定假期、五險一金;生日會/戶外拓展/聚餐;節(jié)假日員工福利; 廣闊的晉升空間、完善的培訓體系; 歡樂的大家庭(美好的工作環(huán)境、有愛的同事、Nice的領導); 還在猶豫什么?加入我們吧!
  • 上海-黃浦區(qū) | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-24
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    崗位職責 1、負責本部門員工的工作安排,督導員工工作質量,按照規(guī)范對員工進行培訓。 2、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查 3、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門員工工作效率。 崗位要求 1、初中畢業(yè)學歷或同等以上。 2、有3-5年以上客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,會使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 上海-黃浦區(qū) | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1檢查房態(tài)并記 2、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、抹塵等 3、為房間補足飲用水與日用消耗品 4、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 5、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物 6、清理已退的房間 7、將送餐桌或托盤從房間內(nèi)撤出 8、匯報房間內(nèi)是否有損壞物品 9、報告房間內(nèi)需要維修的問 10、匯報房間遺失物 11、上交給樓層主管拾到物品 12、為客房做清理后的最后檢查 13、填寫客房服務員每日報表 14、清理樓層走道服務區(qū)域和樓 15、檢查住客房客人的洗衣并通知布草間洗衣 36、參加不同的培 37、完成樓層主管交給的其他任務 38、填寫房間狀態(tài) 崗位要求 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好 4、會說普通話
  • 上海-浦東新區(qū) | 2年以上 | 中專 | 提供吃

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    • 員工生日禮物
    • 提供工作餐
    • 提供住宿津貼
    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-18
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    【崗位職責】 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、大專畢業(yè)歷或同等以上。 2、有一年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 客房領班

    5千-6千
    上海 | 1年以上 | 高中

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    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 06-16
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    【崗位職責】 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、高中畢業(yè)學歷或同等以上。 2、有1年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 06-16
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    【崗位職責】 1檢查房態(tài)并記錄 2、將“請勿打擾”房間匯報給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、抹塵等 4、為房間補足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤從房間內(nèi)撤出 9、匯報房間內(nèi)是否有損壞物品 10、報告房間內(nèi)需要維修的問題 11、匯報有可疑行為的客人 ·12、匯報房間遺失物品 13、匯報是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫客房服務員每日報表 17、清理樓層走道服務區(qū)域和樓梯 18、清理窗戶內(nèi)部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開客房門送洗衣 22、當客人剛入住時為客人準備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務 ·24、根據(jù)客人類型準備鮮花等級 25、發(fā)現(xiàn)并去除地毯上的污漬 26、根據(jù)客人要求移動及重新排放家具挪動擺放床墊等 27、人工或用機器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據(jù)客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風機等 30、參加各種會議 31、參加不同的培訓 32、檢查并記錄酒水消耗量補入新的酒水 33、整理員工車中有污損的布草 34、將員工車中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務 36、填寫房間狀態(tài)表 37、提供開夜床服務這主要包括、清理客房內(nèi)的垃圾、更換已用過的杯子、將床單打開、關上窗簾、打開臺燈、檢查浴室的清潔、放好用過的毛 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好
  • 上海-浦東新區(qū) | 1年以上 | 高中 | 提供吃

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-07
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    崗位職責: 1、掌握所負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2、管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 3、負責對結帳房間的查房工作。 4、負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5、負責樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6、負責杯具的清潔與消毒工作。 7、負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8、完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求: 1、有1年以上客房工作經(jīng)驗。 2、身體健康,相貌端正。 3、接受過正規(guī)客房服務工作培訓。
  • 客房領班

    5千-6千
    上海-閔行區(qū) | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-03
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    【崗位職責】 1.參加部門例會,及時傳達上級指令,落實部門的工作安排和工作指令。 2.監(jiān)督和檢查分配給客房和公共區(qū)域服務員的工作,按酒店業(yè)務目標確保符合產(chǎn)品的質量標準,為酒店客人提供卓越的服務。 【崗位要求】1. 高中及以上學歷。2. 擁有在相似規(guī)模酒店2年客房工作經(jīng)驗,包括的管理經(jīng)驗或培訓經(jīng)驗。3. 熟悉客房部專業(yè)知識、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。4. 具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、信息管理能力以及較強的溝通能力。
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