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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-07
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    基本條件 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限(空乘、播音主持、旅游管理等專業(yè)同等條件下優(yōu)先考慮); 2.身體健康,具有履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì); 3.品行端正,遵紀守法,認同公司的企業(yè)文化; 4.具有良好的服務(wù)意識,較強的團隊合作精神和愛崗敬業(yè)精神; 5.服從公司所屬酒店范圍內(nèi)工作調(diào)派; 6.服從公司對應(yīng)聘崗位進行調(diào)劑。 任職條件 1)年齡:30周歲以下; 2)熱愛酒店服務(wù)行業(yè),熟悉餐飲禮儀,會基礎(chǔ)的英文交流; 3)有較強的服務(wù)意識,能承受工作壓力; 4)具有1年及以上五星級酒店或國有性質(zhì)酒店(飯店、賓館)國賓服務(wù)工作經(jīng)驗者,在同等條件下優(yōu)先考慮。 招聘程序 *網(wǎng)上報名和資格審查 1.報名方式:報名材料掃描發(fā)至27599995@qq.com郵箱,郵件標題為“姓名+報名崗位”。 2.報名材料:個人簡歷、學歷學位證書、身份證以及應(yīng)聘者認為需要提供的其他證明材料。 3.應(yīng)聘者所提供信息必須與本人實際情況相一致。酒店公司根據(jù)招聘條件、崗位要求,依據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行資格審查。通過資格審查者進入下一環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消其報名資格或聘用資格。 *能力素質(zhì)評估分為初面和復面兩個環(huán)節(jié),具體時間、地點另行通知。 1.初面。采取面試方式,由市場營銷部負責人面試。 2.復面。采取面試方式,評委由公司領(lǐng)導及相關(guān)人員擔任。
  • 滁州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.熟悉部門工作細則和流程; 2.以項目方式,參與相關(guān)的公司管理工作; 3.需每個工作計劃階段針對公司日常管理上交書面化建議; 4.執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求 1.有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實習生; 2.對擔任酒店管理人員具有高度期望; 3.熱愛服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
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    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    崗位職責: 1、掌握餐飲部的各項服務(wù)技能; 2、了解餐飲銷售的規(guī)則,主動向就餐客人介紹餐廳供應(yīng)的特色菜品和酒水,增加餐廳經(jīng)營收入; 3、處理餐廳內(nèi)突發(fā)事件,迅速、有效反應(yīng)異常情況; 4、開展餐廳服務(wù)意見和建議的收集并匯總上報。 任職資格: 1、25歲以下,大專以上學歷,經(jīng)驗不限、專業(yè)不限; 2、熱愛酒店行業(yè),認同公司企業(yè)文化; 3、性格開朗、樂觀,親和力強; 4、具務(wù)良好的服務(wù)意識,學習力、適應(yīng)力、溝通表達能力、問題解決能力,愿意接受新鮮事物,有創(chuàng)新意識,有持續(xù)的學習意愿。
  • 安徽 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 05-23
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    1、持水電技能證書,熟練掌握相關(guān)崗位技能; 2、能吃苦耐勞,適應(yīng)碧桂園的企業(yè)文化。
  • 安徽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 05-23
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      1、3年以上星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗; 1、熟悉公共衛(wèi)生、保潔的工作規(guī)范,具有豐富的衛(wèi)生清潔、會場布置、花卉布置等知識; 3、善于處理協(xié)調(diào)人際關(guān)系,有一定的管理工作經(jīng)驗。
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