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  • 油漆工-兼職

    1.5萬-2萬
    北京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    對家具美容具備高水平的修復(fù)和維護技能。 1)調(diào)漆,配漆,描繪技術(shù)需熟練掌握。 2)刮痕,凹陷,褪色,開裂等修復(fù)技術(shù)需要熟練掌握。 3)打磨,拋光,上色,打蠟,填補等表面處理技術(shù)需要熟練掌握。 2年以上高端家具/酒店工程部油漆工作經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資為時薪制,日結(jié),以實際工作時長而定。 也可以為全職工作(全職工作提供食宿)
  • 泉州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店相關(guān)產(chǎn)品的全生命周期管理,包括市場調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計及落地實施; 2、與業(yè)務(wù)部門、技術(shù)團隊緊密協(xié)作,推動產(chǎn)品功能迭代與優(yōu)化,確保產(chǎn)品符合市場需求及用戶體驗; 3、制定產(chǎn)品運營策略,監(jiān)控產(chǎn)品數(shù)據(jù)表現(xiàn),分析用戶反饋,持續(xù)提升產(chǎn)品競爭力; 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,把控項目進度,確保產(chǎn)品按時高質(zhì)量交付; 5、關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競品動向,挖掘潛在機會,提出創(chuàng)新性產(chǎn)品解決方案。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷,具備1-3年文創(chuàng)產(chǎn)品或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗 2、 精通文創(chuàng)產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計流程,具備豐富的運營經(jīng)驗及運營思路。 3、有強烈的市場意識和敏銳的洞察力,熟悉市場和用戶需求,擅長發(fā)現(xiàn)和挖掘市場機會。 4、對泉州文化有深入了解,熱愛文化傳播。 5、優(yōu)秀的團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。 6、邏輯清晰,數(shù)據(jù)敏感,擅長通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動產(chǎn)品決策; 7、具備較強的跨部門溝通能力與項目管理能力,能高效協(xié)調(diào)多方資源; 8、結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
  • 上海-青浦區(qū) | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.?前廳部統(tǒng)籌管理,負責(zé)前廳日常運營,確保高效有序。 2.管理前廳團隊排班、考勤及績效,組織服務(wù)標準培訓(xùn)(如禮儀、溝通技巧),提升員工服務(wù)意識。 3. 處理前廳突發(fā)問題及客人投訴,及時協(xié)調(diào)解決,維護客戶滿意度;關(guān)注房態(tài)信息,與銷售、客房部聯(lián)動優(yōu)化客房售賣。 4.?客房部運營管理,監(jiān)督客房清潔質(zhì)量(包括客房、公共區(qū)域),確保符合酒店衛(wèi)生及服務(wù)標準,定期抽查并跟進整改。 5.管理客房部員工排班、技能培訓(xùn)(如清潔規(guī)范、應(yīng)急處理),提升工作效率;根據(jù)入住率調(diào)整客房清潔優(yōu)先級,保障客人入住體驗。 6.跨部門協(xié)作與運營優(yōu)化, 建立前廳部與客房部的聯(lián)動機制,確保房態(tài)信息實時同步、客人需求快速響應(yīng)(如加急清潔、特殊客房布置)。 7. 定期分析前廳及客房運營數(shù)據(jù)(如入住率、客戶投訴率、清潔效率),提出流程優(yōu)化方案,降低運營成本。 8.配合酒店其他部門(如銷售、餐飲)完成團隊入住、活動接待等專項工作,保障整體服務(wù)連貫性。 崗位要求: 1.?大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 3年以上酒店前廳或客房管理經(jīng)驗,有同時管理兩個部門經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.熟悉前廳及客房運營全流程(如PMS系統(tǒng)操作、房態(tài)管理、清潔標準),掌握酒店服務(wù)行業(yè)相關(guān)法規(guī)(如衛(wèi)生、安全規(guī)范)。 4.具備成本控制意識,能合理規(guī)劃人力、物料資源;有基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化運營。 5.較強的問題解決能力,能快速應(yīng)對突發(fā)狀況(如客人糾紛、設(shè)施故障); - 具備團隊管理能力,能激勵員工并推動執(zhí)行服務(wù)標準。
  • 北京-西城區(qū) | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    一、崗位工作職責(zé)及工作內(nèi)容: 1.?協(xié)助酒店安全生產(chǎn)小組和酒店總經(jīng)理、安保負責(zé)人、工程負責(zé)人組織制定單位安全生產(chǎn)管理年度工作計劃,并組織實施。 2.?協(xié)助酒店安全生產(chǎn)小組和酒店總經(jīng)理、安保部經(jīng)理組織制定酒店年度安全生產(chǎn)管理目標,并進行考核。 3.?組織制定或修訂安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。 4.?組織參加現(xiàn)場安全檢查,對檢查出的問題負責(zé)組織或者督促整改,不能立即整改的應(yīng)立即向總經(jīng)理匯報。 5.?組織實施安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗。 6.?按規(guī)定監(jiān)督檢查勞動防護用品發(fā)放和正確佩戴、使用情況。 7.?配合生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理,進行事故的統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關(guān)部門制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行。 8.?建立健全酒店各類安全生產(chǎn)檔案。 9.?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)政策、法律法規(guī)、國家標準、行業(yè)標準,管理本單位日常安全生產(chǎn)工作。 10.?組織參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。 11.?參與本單位應(yīng)急救援演練,并做好相關(guān)記錄。 12.?監(jiān)督指導(dǎo)本單位開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,及時排查事故隱患,檢查生產(chǎn)、作業(yè)的安全條件,制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為,督促落實本單位重大危險源的安全管理措施。 13.?負責(zé)本單位特種作業(yè)人員的安全管理。 14.?監(jiān)督本單位勞動防護用品的采購、發(fā)放、使用和管理工作,監(jiān)督、檢查從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護用品。 15.?提出改進本單位安全生產(chǎn)管理的建議,督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。 16.?組織制定開展安全生產(chǎn)標準化活動,組織年度自評。 17.?負責(zé)危險作業(yè)審批及監(jiān)督檢查落實情況。 18.?接到上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示文件、資料,及時轉(zhuǎn)交公司總經(jīng)理審批后,需要匯審的及時轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),需要貫徹執(zhí)行的及時打印、下發(fā),并做好發(fā)文記錄和文件存檔工作。 二、任職要求: 1、大學(xué)本科及以上,身心健康,良好的團隊合作精神。 2、注冊安全工程師、安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)合格證書。 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,集團體系工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 三、員工福利及班次安排: 08:30-17:30 上五休二? 法定節(jié)假日休息? 五險一金、帶薪年假、年底績效獎、工會福利、節(jié)日及生日福利、員工體檢等。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    目前急聘電工,需要有電工證 【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店內(nèi)所有電氣設(shè)備的日常檢查,維護和保養(yǎng) 2、定期檢查線路,預(yù)防電氣火災(zāi)等安全事故的發(fā)生 3、優(yōu)化設(shè)備運行效率,降低酒店能源消耗成本 4、與工程部其他成員緊密合作,參與酒店設(shè)施改造升級項目 【崗位要求】 1、持有電工職業(yè)資格證書,中專及以上學(xué)歷,有酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉電氣設(shè)備的安裝,調(diào)試,維修技能 3、具有較強的安全意識和應(yīng)急處理能力
  • 上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    保證酒店日常供電、供水、供氣、供熱、供冷設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。 及時巡視準確的填報設(shè)備運行記錄及交接班記錄。 節(jié)約能源,控制能源消耗。 跟進宴會、會議的保障工作,保證酒店宴會、會議設(shè)備的正常工作。 定期按要求試運行發(fā)電機、確保斷電時發(fā)電送電。 執(zhí)行管理層所分配的其他工作任務(wù)。
  • Technician 技工

    3.5千-4.5千
    常州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    【崗位職責(zé)】 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務(wù),如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成工程部安排的其它工作。 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補救意見。 【崗位要求】 1、初中以上文化程度。 2、必須掌握機電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3、身體健康,精力充沛。 4、需持有高壓電工證。
  • 普工

    4千-5.5千
    上海-奉賢區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-11
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    1) 服從主管的工作安排和指導(dǎo),領(lǐng)用原材料,做好準備工作。 2) 根據(jù)產(chǎn)品要求和標準,負責(zé)檢查使用中原材料有沒有變質(zhì),成品后保證食品的安全存放。 3) 經(jīng)常檢查所屬區(qū)域的設(shè)施設(shè)備是否正常運轉(zhuǎn)。 4)注重個人衛(wèi)生,及時清理工作區(qū)域。
  • 荊門 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-08
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    【崗位職責(zé)】負責(zé)對商品全鏈路管理與運營,對團隊業(yè)務(wù)進度負責(zé): 1.產(chǎn)品規(guī)劃及開發(fā)落地:制定年度商品開發(fā)計劃,季度產(chǎn)品規(guī)劃方案,保障產(chǎn)品按時落地; 2.產(chǎn)品標準化管理:商品開發(fā)、訂單、發(fā)貨、售后標準化梳理與管理; 3.商品視覺管理:把控商品視覺,統(tǒng)籌視覺品牌的建立; 4.商品營銷推廣:活動、促銷、組合發(fā)售活動的制定; 5.供應(yīng)鏈及進銷存管理:負責(zé)商品(含園區(qū)二銷商品)整體供應(yīng)鏈合作梳理,推動進銷存管理標準化; 6.對文農(nóng)商品條線以及二銷條線業(yè)績(收入、利潤、爆品等)達成。 【標準要求】 1.本科及以上; 2.從事文旅行業(yè)零售或產(chǎn)品開發(fā)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
  • 重慶-渝北區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 06-17
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    崗位職責(zé)/要求 1、中專以上文化程度;2年以上高星級酒店工程部同崗位工作經(jīng)驗。 2、具有強弱電、或空調(diào)等專業(yè)知識,持有效電工操作證或空調(diào)操作證。有職業(yè)等級證書或焊工證尤佳。 3、具備一專多能的技術(shù)技能,能夠獨立承擔(dān)起綜合維修任務(wù)。 4、工作責(zé)任感強,對工作認真負責(zé),吃苦耐勞,且對業(yè)務(wù)精益求精,具有較強的分析判斷能力和動手能力。
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