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崗位職責(zé) 1、主持康體部工作；實(shí)施各經(jīng)營項(xiàng)目；提供經(jīng)營與日常管理的方案。 2、巡視各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，確保營業(yè)的正常進(jìn)行。 3、抽查各種設(shè)施，確定能正常營業(yè)。 4、抽查員工上崗情況，確定設(shè)備正常運(yùn)作；對人員、物資、服務(wù)質(zhì)量、安全、防火負(fù)全責(zé)。 5、處理重大賓客投訴，盡量滿足賓客要求，維護(hù)酒店利益。 6、對員工進(jìn)行培訓(xùn)，并制定相關(guān)管理規(guī)范，保證服務(wù)質(zhì)量。 崗位要求 1、XX以上學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)X年以上。 2、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設(shè)施管理，了解市場營銷學(xué)和公關(guān)知識。 3、熟悉工商管理法規(guī)、治安消防條例及音像管理規(guī)定。 4、具有級織，指揮、計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)能力。 5、有拓展市場，發(fā)展業(yè)務(wù)的能力。 6、有較好的文字組織和語言組織表達(dá)能力。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)水療及健身中心的日常運(yùn)營管理，制定并執(zhí)行部門年度預(yù)算、工作計(jì)劃及業(yè)績目標(biāo)； 2、監(jiān)督水療及健身中心的服務(wù)質(zhì)量，確保設(shè)施設(shè)備維護(hù)良好，提升客戶滿意度； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)，優(yōu)化員工排班及績效考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與服務(wù)意識； 4、策劃并推廣水療及健身中心的特色項(xiàng)目及活動，吸引新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系； 5、定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)方案，控制成本并提升部門盈利能力； 6、協(xié)調(diào)與其他部門的合作，確保水療及健身中心的服務(wù)與酒店整體標(biāo)準(zhǔn)一致； 7、處理客戶投訴及突發(fā)事件，確保服務(wù)流程順暢，維護(hù)酒店品牌形象。 【崗位要求】 1、具備酒店水療與健身中心的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及運(yùn)營流程； 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效激勵員工并提升團(tuán)隊(duì)凝聚力； 3、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶、同事及上級高效協(xié)作； 4、具備市場敏感度，能夠策劃并執(zhí)行營銷活動，提升部門業(yè)績； 5、注重細(xì)節(jié)，具備問題解決能力。

確保健身中心的運(yùn)作符合酒店市場策略，執(zhí)行酒店行為指南。 To ensure that the Wellness Club activities are aligned with the respective Corporate Strategy, and that the Hotel Actions have been introduced and implemented where appropriate. 確保所有員工遵循品牌承諾并始終提供優(yōu)異的對客服務(wù)。 Ensures that all associates deliver the brand promise and provide exceptional guest service at all times. customers in other departments as appropriate. 禮貌而高效地處理所有客人和會員的投訴，確保問題得到圓滿解決。 Assists in all Guests and Membership complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily. 確保有效管理健身中心的服務(wù)，使之遵循部門運(yùn)行手冊的程序，并將效率最大化。 Ensures through effective supervision that all services offered in the Wellness Club are always available and carried out with the utmost efficiency and courtesy as per?the Wellness Club?Departmental Operations Manual. 完成其他合理分配的職責(zé)和任務(wù)。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.

【崗位職責(zé)】 1、康樂項(xiàng)目的開發(fā)，設(shè)計(jì)規(guī)劃； 2、編制部門經(jīng)營計(jì)劃及規(guī)范性文件； 3、康樂部運(yùn)營管理； 4、上傳下達(dá)及協(xié)調(diào)工作； 5、組織康樂設(shè)施設(shè)備的管理； 6、人員管理

職責(zé)義務(wù)： Duties & Responsibilities: 1.負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營管理工作，包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 Be responsible for the daily operation and management of the fitness center, including formulating shift schedules, arranging employees' work, and establishing rules and regulations, etc. 2.監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務(wù)程序，確保服務(wù)質(zhì)量。 Supervise employees in implementing rules and regulations and service procedures to ensure service quality. 3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售策略。 Lead the team to achieve the monthly sales target, formulate and implement sales strategies. 4.開發(fā)并執(zhí)行有效的會員營銷及考核策略，提高會員滿意度和續(xù)費(fèi)率。 Develop and implement effective member marketing and assessment strategies to enhance member satisfaction and renewal rates. 5.建立合理的教練團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)與培養(yǎng)機(jī)制，保證團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和發(fā)展。 ?Establish a reasonable coaching team structure and training mechanism to ensure the stability and development of the team. 6.維護(hù)與會員的良好關(guān)系，定期回訪客戶，提高客戶滿意度。 Maintain good relationships with members, regularly visit customers, and enhance customer satisfaction. 7.處理會員投訴和反饋問題，確保會員權(quán)益得到保障。 Handle members' complaints and feedback issues to ensure that members' rights and interests are protected. 專業(yè)知識技能： Job Knowledge / Skill: 1.擁有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或管理培訓(xùn)課程背景。 Have a relevant professional degree or background in management training courses. 2.具備豐富的健身中心管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉健身俱樂部運(yùn)營流程。 Have rich experience in managing fitness centers and be familiar with the operation process of fitness clubs. 3.有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和業(yè)績開拓能力。 Possess excellent team organization skills and performance development capabilities. 4.熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 Be familiar with the use and maintenance of various equipment in the fitness workshop. 5.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 Possess excellent communication and coordination skills as well as adaptability. 6.熱愛健身事業(yè)，愿意長期在健身行業(yè)工作。 Be passionate about the fitness industry and willing to work in it for a long time.

Manager level. 經(jīng)理級別。 To be responsible for supervising the day-to-day operations of the Spa & Fitness Center. 負(fù)責(zé)并監(jiān)管每日水療及健身中心的運(yùn)營情況。 Ensure the Spa & Fitness Center and facilities operate successfully and are individually profitable in accordance with the standard of the hotel. 確保水療及健身中心設(shè)備運(yùn)行順利并達(dá)到酒店盈利標(biāo)準(zhǔn)。 Maximizes sales and revenues for the hotel and both treatment/ therapy rooms and guestrooms. 為酒店/理療室/酒店客房最大程度的提高營業(yè)效益。 Personally, and frequently verify that guests are receiving the best possible service in line with Hyatt standards. 保證客人接受到凱悅標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)。 Responds to the results of the Consumer Audit and ensures that the relevant changes are implemented. 根據(jù)顧客意見調(diào)查結(jié)果，確保所有改進(jìn)措施貫徹執(zhí)行。 Establish rapport with guests maintaining good customer relationship and handle all guest complaints, requests and enquiries on Spa & Fitness Center services. 與客人建立和諧的關(guān)系并且處理客人對水療及健身中心的投訴，要求和服務(wù)詢問。 Responsible to drive and promote Spa and Fitness membership and maintain a close relationship with members. 負(fù)責(zé)推銷水療中心與健身中心的會員銷售并與會員保持良好關(guān)系。 Design and implement monthly sales, promotions and motivation program in collaboration with the operation departments. 與酒店運(yùn)營部門合作策劃并貫徹每月銷售計(jì)劃/銷售活動，并策劃員工銷售鼓勵方案。 Maximize Retail Sales and Revenues through training and incentive program. 通過員工培訓(xùn)和獎勵計(jì)劃有效提高營業(yè)效益。

1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理，確保設(shè)施的安全、衛(wèi)生和正常運(yùn)行。 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計(jì)劃制定健身計(jì)劃，提供針對性的服務(wù)； 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應(yīng)的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系，做好運(yùn)動器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系 7、積極與客戶進(jìn)行溝通，了解客戶需求，提供個性化的服務(wù)方案，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提高客戶留存率。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營管理工作，包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務(wù)程序，確保服務(wù)質(zhì)量。 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會員營銷及考核策略，提高會員滿意度和續(xù)費(fèi)率。 5、建立合理的教練團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)與培養(yǎng)機(jī)制，保證團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護(hù)與會員的良好關(guān)系，定期回訪客戶，提高客戶滿意度。 7、處理會員投訴和反饋問題，確保會員權(quán)益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或管理培訓(xùn)課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉健身俱樂部運(yùn)營流程。 3、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和業(yè)績開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 6、熱愛健身事業(yè)，愿意長期在健身行業(yè)工作。

您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下，保持所在部門的高效營運(yùn)，并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 負(fù)責(zé)提供實(shí)際的支持和指導(dǎo)，并確保即使最挑剔的顧客也會感到他們的每項(xiàng)需求都已經(jīng)被想到了，并且已與健身中心建起長期聯(lián)系，而非僅此一次的造訪。 You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations You will be responsible to provide hands on support and guidance and ensure the discerning guests feel that their every need is anticipated and they have created a relationship with the Fitness Centre, not just a visit.? 最好擁有休閑管理或酒店/旅游管理領(lǐng)域的本科或?qū)？茖W(xué)歷；至少兩年大型機(jī)構(gòu)的康樂部經(jīng)理或健身中心經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；必須具有良好的解決問題、行政管理和人際交往能力。 Ideally with a relevant degree or diploma in Leisure management or Hospitality/Tourism management. Minimum 2 years work experience as Recreation Manager or Fitness Center Manager in larger operation. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.

·         Co-ordinate the maintenance of all recreational facilities and equipment ·         協(xié)調(diào)康樂設(shè)施和設(shè)備的所有保養(yǎng)工作。 ·         Coordinate the delivery of all recreational guest services ·         協(xié)調(diào)所有對客康樂服務(wù)。 ·         Responsible for the safety of all guest services ·         負(fù)責(zé)所有對客服務(wù)的安全 。 ·         Manage all staff in this department ·         管理部門內(nèi)全體員工。 ·         Manage the sale and promotion of departmental products and services ·         對部門的產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作進(jìn)行管理。 ·         Access sales and marketing data ·         使用市場銷售數(shù)據(jù)。 ·         Assist with the development of new products and services ·         協(xié)助新產(chǎn)品和服務(wù)的開發(fā)工作。 ·         Assist with the evaluation of sales and marketing activities ·         協(xié)助對銷售和市場活動的評估。 ·         Anticipate economic business level fluctuations and makes action plans ·         預(yù)測業(yè)務(wù)水平并制定工作計(jì)劃。 ·         Comply with all Hotel and corporate guidelines (eg  signage guidelines, safety guidelines, etc) ·         遵守酒店和企業(yè)指導(dǎo)方針（如標(biāo)識指導(dǎo)方針安全指導(dǎo)方針等）。 ·         Deliver high quality service to guests ·         向客人提供高品質(zhì)的服務(wù)。 ·         Adhere to departmental cleaning and maintenance programs ·         遵守部門清潔和保養(yǎng)規(guī)定。 ·         Attend and input at management meetings as required ·         按要求參加管理層會議并參與討論。 Experience – 經(jīng)歷 ·         2 years related experience including 1 year experience in SPA operation, or an equivalent combination of education and experience.  ·         2年相關(guān)工作經(jīng)歷，包括1年SPA運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)健身中心各項(xiàng)目的經(jīng)營策劃，協(xié)助完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)公司需要對員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平，保護(hù)員工熱情及動力； 3、周邊市場拓展、合作及外銷工作； 4、處理重大賓客投訴，維護(hù)酒店利益。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 2、有拓展市場，發(fā)展業(yè)務(wù)的能力； 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設(shè)施管理，了解市場營銷學(xué)和公關(guān)知識。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營管理工作，包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務(wù)程序，確保服務(wù)質(zhì)量。 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會員營銷及考核策略，提高會員滿意度和續(xù)費(fèi)率。 5、建立合理的教練團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)與培養(yǎng)機(jī)制，保證團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護(hù)與會員的良好關(guān)系，定期回訪客戶，提高客戶滿意度。 7、處理會員投訴和反饋問題，確保會員權(quán)益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷或管理培訓(xùn)課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉健身俱樂部運(yùn)營流程。 3、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和業(yè)績開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。 6、熱愛健身事業(yè)，愿意長期在健身行業(yè)工作。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心各項(xiàng)目的經(jīng)營策劃，協(xié)助中心總監(jiān)完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)公司需要對員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平，保護(hù)員工熱情及動力； 3、周邊市場拓展、合作及外銷工作； 4、處理重大賓客投訴，維護(hù)酒店利益。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 2、有拓展市場，發(fā)展業(yè)務(wù)的能力； 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設(shè)施管理，了解市場營銷學(xué)和公關(guān)知識。

崗位職責(zé) 1.提供全面的教練服務(wù)，場內(nèi)常規(guī)技術(shù)輔導(dǎo)及健身器械使用指導(dǎo)。 2.為賓客科學(xué)制訂體能營養(yǎng)訓(xùn)練計(jì)劃。 3.負(fù)責(zé)訓(xùn)練、指導(dǎo)工作及賓客服務(wù)工作，負(fù)責(zé)每日住店客人的晨操課。 4.指導(dǎo)賓客正確的鍛煉，作好賓客的健身記錄。保證賓客絕對安全。 5.推廣并銷售與健身有關(guān)的系列產(chǎn)品。 崗位要求 1．有奢華品牌相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2．熱愛健身運(yùn)動，具有一定健身基礎(chǔ)理論知識。 3．工作勤奮，肯吃苦，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 4．與賓客的有效溝通能力強(qiáng)，具有服務(wù)意識，為人正直、誠實(shí)、敬業(yè)。 5．能用英語同客人溝通教練為必須。

負(fù)責(zé)及時專業(yè)的回應(yīng)所有電話和郵件詢問。在常規(guī)聯(lián)系方式無法發(fā)揮作用時，負(fù)責(zé)信息的分發(fā)及傳遞。 Respond to all telephone calls enquiries and e-mail in a timely and professional manner. Initiate the taking and the distribution of messages if the contacts are unavailable. 確保保持工作環(huán)境的五星級水準(zhǔn)，并為所有客人留下積極的第一印象。 Ensure the maintenance of a five star environment and positive first impression for all guests. 確保準(zhǔn)時、正確的完成所有的部門報(bào)告和信件。 To ensure that all departmental reports and correspondence are completed punctually and accurately. 堅(jiān)持酒店的信用政策，確保達(dá)到利潤目標(biāo)。 Adhere to company credit policies to ensure all revenue expected will be received. 在職責(zé)范圍內(nèi)靈活變通，完成其它合理分配的職責(zé)。 To be flexible in the job function and perform any other reasonable duties and assigned. 組織新員工培訓(xùn)，對水療和健身中心的現(xiàn)有員工進(jìn)行知識更新培訓(xùn)。 To conduct refresher training for current Spa & Fitness employees and train new joiner.

【崗位職責(zé)】 1、為客戶提供評估和科學(xué)的健身咨詢，幫助客戶明確鍛煉目標(biāo)，負(fù)責(zé)客戶的健身指導(dǎo)和安全防護(hù)； 2、為客戶提供專業(yè)、科學(xué)的健身計(jì)劃，并按公司要求，完成私教課并有效保管私教客戶資料； 3、維護(hù)健身房內(nèi)客戶鍛煉的秩序，健身器械的日常維護(hù)與清潔工作； 4、需要跟著老教練學(xué)習(xí)健身知識以及訓(xùn)練方法； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 【崗位要求】 1、全日制大專及以上學(xué)歷，運(yùn)動醫(yī)學(xué)、康復(fù)學(xué)相關(guān)專業(yè)，持有康復(fù)治療師資格證書優(yōu)先 2、具有2年以上大型健身房及康體運(yùn)動中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、專注于健身行業(yè)，想長期往健身行業(yè)發(fā)展。

【崗位職責(zé)】 ?部門運(yùn)營管理：制定娛樂部的運(yùn)營計(jì)劃和預(yù)算，監(jiān)督部門的日常運(yùn)作，確保各項(xiàng)娛樂設(shè)施和服務(wù)正常運(yùn)行。 - 服務(wù)質(zhì)量提升：制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，培訓(xùn)員工以提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，處理客人投訴，不斷提升客人的滿意度。 - 活動策劃組織：根據(jù)酒店的定位和客人需求，策劃并組織各類娛樂活動，如主題晚會、戶外拓展等，以豐富客人的住宿體驗(yàn)。 - 設(shè)施設(shè)備管理：負(fù)責(zé)娛樂設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)和更新，確保設(shè)施安全、正常運(yùn)行，為客人提供良好的娛樂環(huán)境。 - 人員管理：招聘、培訓(xùn)和管理娛樂部員工，合理安排工作崗位，評估員工績效，激勵員工提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 - 市場調(diào)研與營銷：了解市場動態(tài)和競爭對手情況，制定營銷策略，推廣酒店的娛樂服務(wù)和活動，提高娛樂部的收入和利潤。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、熟悉酒店健身中心的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3、良好的英文口語和寫作能力，良好的服務(wù)意識和溝通能力，良好的電腦技能，能在壓力下工作并適應(yīng)倒班工作。

崗位要求 1. 熟悉游泳池服務(wù)知識、掌握游泳和救生急救技術(shù)，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識，持救生員證及上崗證。 2. 能按服務(wù)工作規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立進(jìn)行工作 3.?有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。

崗位內(nèi)容： 1）每日按照規(guī)定檢查工作區(qū)域器械、設(shè)備等情況，確保場地干凈、整潔，如有損壞或其他不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)的狀況 發(fā)生時，及時上報(bào)經(jīng)理 2）負(fù)責(zé)健身中心前臺登記以及接待工作 3）負(fù)責(zé)健身中心私教課程、健身餐等會所相關(guān)商品的銷售工作 4）為客人/會員提供周到細(xì)致的服務(wù)以及專業(yè)的指導(dǎo) 專業(yè)及技能 : 1）相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或已具備相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2）具備相關(guān)崗位技能證書以及資格證 3）具備較好的交際與解決問題的能力 4）有團(tuán)隊(duì)精神，能在壓力與快速的工作節(jié)奏下很好的完成工作 其它技能要求： 1)?????健康狀況：身心健康，有一定抗壓能力； 2)?????禮貌：禮貌問候，以及面帶微笑，友善的目光接觸，樂于與人交談； 3)?????儀態(tài)：行為舉止優(yōu)雅得體自信； 4)?????口齒清楚：說話流利大方，無明顯口音，普通話標(biāo)準(zhǔn)， 5)?????表達(dá)：完整表達(dá)或回答問題，思路靈活敏捷； 6)?????態(tài)度：積極向上，樂于進(jìn)取，善于接受新鮮事物，處事穩(wěn)重。性格外向、有創(chuàng)造力。工作態(tài)度積極而端正，適應(yīng)性強(qiáng)。自信，沉著，善于交流。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)營管理工作，包括設(shè)備維護(hù)、環(huán)境清潔、會員服務(wù)等，確保健身中心高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)； 2、制定并執(zhí)行健身中心的運(yùn)營計(jì)劃、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及管理制度，提升會員滿意度和服務(wù)質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)健身課程的規(guī)劃與安排，協(xié)調(diào)教練團(tuán)隊(duì)，確保課程內(nèi)容專業(yè)、豐富，滿足會員需求； 4、監(jiān)督健身器材的定期檢查與維護(hù)，確保設(shè)備安全、功能完好，符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 5、處理會員投訴及突發(fā)情況，提供及時、專業(yè)的解決方案，維護(hù)良好的客戶關(guān)系； 6、負(fù)責(zé)健身中心的會員招募與維護(hù)，策劃并執(zhí)行營銷活動，提升會員轉(zhuǎn)化率和留存率； 7、管理健身中心預(yù)算，控制運(yùn)營成本，優(yōu)化資源配置，提高盈利能力； 8、定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平。 【崗位要求】 1、3年以上健身中心或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉健身中心運(yùn)營流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 2、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)教練、前臺、保潔等崗位工作； 3、熟悉健身器材維護(hù)及安全管理，具備基礎(chǔ)急救知識者優(yōu)先； 4、優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識，能夠妥善處理會員需求及投訴； 5、具備一定的營銷策劃能力，能夠獨(dú)立組織會員活動并推動業(yè)績增長； 6、工作細(xì)致負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)彈性工作時間； 7、熱愛健身行業(yè)，對行業(yè)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力。

更新每日值班記錄。 根據(jù)水療及健身中心副理的需求準(zhǔn)備月報(bào)周報(bào) 確保水療及健身中心的運(yùn)作符合酒店市場策略，執(zhí)行酒店行為指南。 協(xié)助準(zhǔn)備并更新本部門的運(yùn)營手冊。

崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理； 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計(jì)劃制定健身計(jì)劃，提供針對性的服務(wù)； 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應(yīng)的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系，做好運(yùn)動器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 7、跟進(jìn)酒店籌備開業(yè)相關(guān)工作。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求 1、中專以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、良好的溝通能力

招聘崗位：救生員 【工作職責(zé)】 按照凱悅的程序、品牌標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)，在酒店游泳池和周邊地區(qū)維護(hù)所有客人的安全。負(fù)責(zé)泳池的日常運(yùn)作。 【任職要求】 1.擁有救生員上崗證與資格證 2.3-6個月的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3. 有良好的客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神 【福利待遇】 月休8天/提供食宿/年假10天起/每日歷年凱悅集團(tuán)姐妹酒店12間夜免費(fèi)房/月度員工認(rèn)可獎勵/績效獎勵 Weare looking for?Lifeguard 【Job Responsibilities】 Maintain the safety of all guests at the swimming pool andsurrounding areas at the hotel in line with Hyatt's procedures, Brand Standardsand local regulations. 【Job Requirements】 1. Possesses relative life saving certification 2. 3 months or 6 months related working experience, Good interpersonalskills 3. Have a good sense of guest service and teamwork spirit 【Benefits】 8 days off per month / Provide associate dormitory / 10 days upAnnual leaves/ 12 free nights at Hyatt hotels per calendar year / Monthlyassociate recognition awards / Monthly Incentive

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)賓客游泳的安全、勤巡視池內(nèi)泳者的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)溺水者要迅速處理，做好搶救工作并及時向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。 2、認(rèn)真做好每天的清場工作。 3、負(fù)責(zé)游泳池水質(zhì)的測驗(yàn)和保養(yǎng)及游泳場地的環(huán)境衛(wèi)生。 4、密切注意游泳者的動向，防止發(fā)生意外，保證賓客的安全。對不會游泳者可作技術(shù)指導(dǎo)。 5、定時檢查更衣室，杜絕隱患。 6、管理維護(hù)健身中心環(huán)境和設(shè)備。 【崗位要求】 1、 持救生員崗位相關(guān)證件。 2、 熟悉游泳池服務(wù)知識、掌握游泳和救生急救技術(shù)，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識。 3、 能按服務(wù)工作規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立進(jìn)行工作。 4、 有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。