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    【崗位職責】 1、著裝整潔、守時，禮貌、參加班組例會，服從上級指揮。 2、依照餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供優(yōu)質(zhì)的酒水服務(wù)。 3、熟悉各種調(diào)酒配方，能調(diào)制各種有創(chuàng)意的雞尾酒。 4、熟悉餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供各類優(yōu)質(zhì)的酒水飲料的原料、制作、價格和所配相應(yīng)的杯具，積極向客人推銷。 5、負責吧臺酒水的申領(lǐng)，補充和日常保管工作。 6、負責吧臺的日常和月盤點工作，并填寫銷售盤點表。 7、做好吧臺設(shè)備、用品的保養(yǎng)使其正常運轉(zhuǎn)。 【崗位要求】 1、有從事吧員工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 2、熱愛本職工作，有責任心，能吃苦耐勞。 3、身體健康，儀表端莊。
  • 廣東 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    【崗位職責】 確保執(zhí)行酒店政策方針和公司的品牌標準。 對于認可的員工實施培訓(xùn)課程，進行全體員工的培訓(xùn)和評估他們的能力 提前意識到缺少服務(wù)標準的對客服務(wù)并及時制定發(fā)展計劃，跟蹤和執(zhí)行改變 在工作中和下屬員工溝通，維護已確定的政策和方針。 和廚房保持有效的溝通。 良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關(guān)系。 問候客人，處理評論和問題，用餐中提高銷售關(guān)注收入。 維護良好的客戶關(guān)系和提高個人的修養(yǎng)。 在經(jīng)理缺席期間負責運營。 接受餐廳經(jīng)理安排的其它工作。 為客人服務(wù)酒水和食品。 在設(shè)計菜單和食品促銷，有良好的思維力度。 實施培訓(xùn)課程和時間表格。 全面的食品和酒水知識。 【崗位要求】 全面的餐飲服務(wù)經(jīng)驗和時尚的管理主義。 至少2年以上的同崗位工作經(jīng)驗。 良好的運營和管理技能。 良好的儀容儀表，身高162cm以上。 積極主動。 團隊有良好的溝通才能，監(jiān)督和刺激員工的積極性。
  • 北京-東城區(qū) | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 500-999人
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    【崗位職責】 1、營運 按照經(jīng)理的檢查表來開始和結(jié)束一天的營運。 與客人進行積極的互動，來尋求反饋。 在餐廳中，培訓(xùn)、維持和執(zhí)行的服務(wù)標準。 處理日常員工的協(xié)作關(guān)系（例如時間調(diào)整）。為所有的員工和客人，建立一個安全及衛(wèi)生的工作環(huán)境。 為餐廳營運提供盡可能的幫助（例如工作時間表，樓層安排，預(yù)定）。 找到解決如電話服務(wù)，最后一分鐘的預(yù)定，或其他每天可能發(fā)生的問題的方法。 確保在餐廳營運時，協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位，在各自的崗位上使客人滿意。 確保服務(wù)的食品和飲料有質(zhì)量保證。 確保完成每天基本的工作。 保持員工制服的標準。 運用崗位的輪換制，來確保工作安排的合理性。 和員工建立有效的溝通，以爭取他們的信任和尊重。 崗位要求 1、必須有2年以上的餐廳服務(wù)經(jīng)驗 2、有較好的服務(wù)意識和溝通技巧 3、至少中專及以上學(xué)歷

  • 茶藝師
    5千-6千
    北京 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    1、負責鑒別茶葉品質(zhì)； 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，合適的水質(zhì)，水量，水溫和沖泡器皿，進行茶水藝術(shù)沖泡； 3、負責向客戶介紹飲茶知識，茶葉保管方式，推銷茶品； 4、負責征詢客戶對茶品、服務(wù)質(zhì)量等方面的意見和建議，確保茶具清潔完好； 5、按標準執(zhí)行酒店禮貌禮節(jié)，儀容儀表； 6、按標準執(zhí)行工作流程及服務(wù)流程，為客戶提供良好服務(wù)； 7、積極參加培訓(xùn)，不斷提高專業(yè)知識、銷售及服務(wù)技能； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
  • 廣州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    崗位職責： 1、負責餐廳區(qū)域的日常服務(wù)與管理，確保餐廳服務(wù)與管理要求得到貫徹落實； 2、負責現(xiàn)場檢查、控制服務(wù)和出品質(zhì)量，帶領(lǐng)屬下員工積極完成各項接待任務(wù)和營業(yè)指標； 3、檢查和督導(dǎo)餐廳各項管理制度和服務(wù)規(guī)程的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理； 4、完成經(jīng)理交代的其他其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、喜歡餐飲行業(yè)，善于溝通交流，有良好對客服務(wù)態(tài)度。
  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    崗位要求 ? 1）中專以上文化程度，男女不限； 2）年齡要求：18-45歲，一年以上餐飲服務(wù)工作經(jīng)驗； 3）形象氣質(zhì)佳，待人接物大方得體，有親和力； 4）熱愛餐飲服務(wù)工作并能適應(yīng)餐飲運轉(zhuǎn)體系； 5）良好的溝通能力及客戶關(guān)系維護能力； ? 崗位職責： 1）做好餐前檢查工作； 2）對預(yù)定客人及預(yù)定信息了如指掌； 3）按照門店SOP對客服務(wù)，有較強的服務(wù)意識； 4）用餐結(jié)束后對場地及用器皿進行送洗清潔； 5）熟練掌握產(chǎn)品知識，服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排；

  • 餐廳主管
    4.5千-4.5千
    三亞 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-16
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    崗位職責 1.在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位，保持操作臺的干凈和整齊，與廚房保持有效的溝通； 2.協(xié)助部門經(jīng)理做好員工技能培訓(xùn)，提高員工的技能和服務(wù)意識； 3.處理餐廳客訴問題，關(guān)注并努力提高餐飲收入； 4.協(xié)助部門經(jīng)理做好餐廳日常的運營管理。 崗位要求 1.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力及良好的人際關(guān)系。
  • 東莞 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 員工免費房
    • 年終獎
    • 生日禮物
    • 員工活動豐富
    • 六險一金
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【員工福利】 1、做五休二，月休八天，八小時工作制。 2、六險一金，350元-700元月度績效獎金。 3、包食宿，兩人間，宿舍離酒店步行5分鐘，通勤無壓力。 【崗位職責】 1、職高及以上學(xué)歷，有酒店行業(yè)至少6個月的實習/工作經(jīng)驗 2、具備基礎(chǔ)中英文書寫/口語能力 3、確保當班過程中始終按照標準服務(wù)流程完成日常工作。 4、及時向直屬上級溝通任何遇到的問題，客戶的反饋和相關(guān)信息 5、按時按計劃參與培訓(xùn)，每日例會和其他相關(guān)會議 6、在服務(wù)技巧和標準化操作流程上指導(dǎo)服務(wù)員 7、了解當前酒店所有活動信息，熟悉每日預(yù)訂、特供和采購，能夠辨別貴賓和常客 8、在遵循酒店管理政策的前提下確?？蛻舻拿恳豁椧蟮玫綄崿F(xiàn) 9、確保所有餐飲儲藏室和布草間始終整潔干凈 10、參與大堂吧出品、會議擺臺、會議服務(wù)，定期巡查會議設(shè)施設(shè)備、用品用具完善充足 11、主動收集客戶用餐體驗反饋，為客戶提供及時有效貼心的服務(wù) 12、完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 （請注意：你的簡歷信息將會被我們轉(zhuǎn)發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數(shù)據(jù)安全，如您繼續(xù)申請該職位，即表示您已知曉并認可我們的操作。）

  • VIP接待員
    5.5千-7千
    東莞 | 1年以上 | 中專

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-13
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    【崗位職責】 1、負責迎接客人，引導(dǎo)客人入座，為客人介紹場所設(shè)施和服務(wù)項目。 2、根據(jù)客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務(wù)。 3、協(xié)助客人點歌、調(diào)節(jié)音響設(shè)備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務(wù)員或工作人員的工作，確保服務(wù)的連貫性和高效性。 6、確保場所內(nèi)的消防安全，熟悉消防設(shè)備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結(jié)賬，確保賬單準確無誤。 【崗位要求】 1、服務(wù)意識強，能夠主動為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務(wù)流程和規(guī)范，能夠熟練操作相關(guān)設(shè)備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識，能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 6、會開酒，會粵語，形象俱佳，積極熱情。
  • 三亞 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責 1.了解當日餐廳訂餐情況和用餐要求，布置服務(wù)員當班任務(wù)。 2.檢查員工的儀容儀表、出勤情況，保質(zhì)保量并按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。 3.督促服務(wù)員按規(guī)格水準做好開餐前的清潔，餐廳和餐桌的布置，各物品的補充等工作。 4.與廚房搞好協(xié)作工作，傳達客人對菜品的特殊要求，監(jiān)督好菜品的出品，熟悉菜單及菜品的制作方法。 5.督促服務(wù)員按程序、規(guī)格、要求進行對客服務(wù)，重要接待和服務(wù)員一起參與服務(wù)。 6.掌握客人的就餐情況，做好補位服務(wù)，盡量記住客人的姓名及特殊要求和習慣，與客人溝通建立良好的關(guān)系。 7.定期檢查餐廳設(shè)備、餐具、布草、花草等物品，向經(jīng)理匯報確保及時維修更換。 8.協(xié)助主管、經(jīng)理對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高員工的專業(yè)知識和服務(wù)技能，接受客人投訴、建議并及時向經(jīng)理匯報。 9.負責本班次的工作日志，做好工作交接手續(xù)。 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    任職要求： 男女不限，思維敏捷，形象佳，吃苦耐勞，溝通能力強，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排。
  • 柳州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-15
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    【崗位職責】 1、迎接問候賓客，在賓客面前隨時保持整潔友好愉快的形象，確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2、為客人預(yù)訂包廂，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、?？偷男彰?。 3、熟練掌握店內(nèi)外信息，向賓客提供禮貌周全的服務(wù)。 4、了解酒店的相關(guān)活動，可向賓客詳細介紹餐廳菜單及推薦當季產(chǎn)品。 5、對于賓客的要求、不滿和需要及時做出回應(yīng)及時向領(lǐng)班或部門經(jīng)理匯報。

  • 茶藝師
    4.5千-5千
    武漢 | 2年以上 | 中專

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    發(fā)布于 07-10
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    【崗位職責】 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進行茶藝表演，能耐心細致的為賓客解答各類問題。 6、做好大堂吧的各項服務(wù)工作。 【崗位要求】 1、中專以上學(xué)歷。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)2年以上。 3、接受過茶藝師職業(yè)培訓(xùn)，具有初級以上《茶藝師國家職業(yè)標準》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識。
  • 寧波 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-07
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    崗位職責 1.具有餐飲部食物/飲料/服務(wù)/操作方法和時間方面的完整知識。 2.負責自助餐的服務(wù)工作及賬務(wù)處理； 3.為客人提供專業(yè)的建議，并為客人解決問題； 4.與客人保持良好溝通，獲取建議，提供服務(wù)質(zhì)量。 崗位要求 1.中專及以上學(xué)歷，經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓(xùn)。 2. 相關(guān)崗位工作經(jīng)驗1年及以上。 3.有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。 4.掌握餐廳服務(wù)規(guī)程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 5.工作主動、熱情、認真，責任心強。 6.身體健康，儀表端莊。
  • 臨沂 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    【崗位職責】 要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識，以向客人推薦各種食品及飲料。 清潔并擦亮所有器皿。 保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 添加所需的布品及操作設(shè)備。 從倉庫內(nèi)領(lǐng)取物品。 根據(jù)標準的手冊來完成服務(wù)工作。 根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 結(jié)束服務(wù)后，要清理所有的飯菜，并清潔桌面。 【崗位要求】 中專學(xué)歷，不限工作經(jīng)驗。 對工作認真踏實，工作態(tài)度端正，能吃苦耐勞。 掌握必需的食品、酒水知識，有一定的西餐服務(wù)技能。 身體健康，儀表端正。
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    發(fā)布于 07-04
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    崗位職責 1.酒吧日常酒水配制。 2.吧臺服務(wù)及日常準備清潔工作。 3.作好與賓客的溝通及好推銷工作。 4.準確無誤的提供雞尾酒。 5.作好每日的盤點。 6.協(xié)助培訓(xùn)新員工。 崗位要求 1.中專以上學(xué)歷，五官端正、熱情開朗大方，服務(wù)意識強。 2.具有一年以上調(diào)酒經(jīng)驗，懂得各種酒類知識。 3.熱愛咖啡文化，同時會制作咖啡，或有中級以上調(diào)酒師技術(shù)證書或咖啡師資格者優(yōu)先。
  • 寧波 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    協(xié)助餐廳經(jīng)理確保根據(jù)標準及規(guī)則給客人提供高效率的服務(wù)。主要職責將餐廳的運作情況及服務(wù)細節(jié)報告于餐廳經(jīng)理。 Ensure efficient delivery of service to the guest according to pre-determined standards and specification. This role provides operational support to the outlet manager and coordinates all service delivery details with the outlet manager

  • 餐飲收銀
    3.5千-4.5千
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐廳日常收銀工作，包括現(xiàn)金、銀行卡、移動支付等各類結(jié)算方式的收款與找零； 2、準確核對賬單金額，確保賬目清晰、無差錯，并及時錄入系統(tǒng)； 3、每日營業(yè)結(jié)束后，完成收銀臺賬的匯總與核對，確保賬款一致； 4、協(xié)助處理顧客的退換貨、優(yōu)惠券使用等特殊情況，確保服務(wù)流程順暢； 5、定期檢查收銀設(shè)備（如POS機、驗鈔機等）的運行狀態(tài)，及時報修故障； 6、配合財務(wù)部門完成月度對賬及票據(jù)整理工作； 7、遵守公司財務(wù)制度，嚴格保管收銀現(xiàn)金及票據(jù)，確保資金安全； 8、完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備基本的財務(wù)知識和計算能力，能熟練操作收銀系統(tǒng)及辦公軟件； 2、工作細致認真，責任心強，能承受一定的工作壓力； 3、具有良好的服務(wù)意識和溝通能力，能妥善處理顧客疑問或投訴； 4、無不良信用記錄，誠實守信，遵守職業(yè)道德； 5、能適應(yīng)早晚班輪班制工作安排； 6、有酒店或餐飲行業(yè)收銀經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可提供崗前培訓(xùn)。

  • 餐飲主管
    5千-6千
    無錫 | 3年以上 | 中專

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-30
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐廳日常運營管理工作，包括人員排班、服務(wù)流程監(jiān)督及現(xiàn)場協(xié)調(diào)，確保服務(wù)質(zhì)量符合酒店標準； 2、制定并執(zhí)行餐廳服務(wù)標準及操作規(guī)范，定期對員工進行服務(wù)技能與禮儀培訓(xùn)； 3、監(jiān)督食品出品質(zhì)量、衛(wèi)生安全及餐具擺放標準，及時處理客戶投訴與突發(fā)情況； 4、協(xié)助制定餐飲促銷活動方案，推動營業(yè)額提升，定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議； 5、管理餐廳物資設(shè)備，控制損耗率，定期盤點庫存并提交采購需求； 6、維護客戶關(guān)系，收集反饋意見，提升顧客滿意度及回頭率； 7、配合上級完成其他臨時性工作安排。 【崗位要求】 1、具備酒店、餐飲行業(yè)服務(wù)或管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)； 2、熟悉餐飲服務(wù)流程及衛(wèi)生安全規(guī)范，掌握基礎(chǔ)成本控制方法； 3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力與突發(fā)事件處理技巧，能承受工作壓力； 4、服務(wù)意識強，溝通表達清晰，擅長團隊管理與客戶關(guān)系維護； 5、能適應(yīng)早晚班及節(jié)假日排班制度，工作細致、責任心強； 6、持有餐飲職業(yè)資格證或相關(guān)培訓(xùn)證書者優(yōu)先。
  • 佛山 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 福利優(yōu)厚
    • 年會旅游
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，應(yīng)及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物，并詢問有無貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客，引導(dǎo)賓客到預(yù)訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協(xié)助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應(yīng)問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求 1.高中畢業(yè)或具有同等學(xué)歷，經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓(xùn)；有中餐廳服務(wù)歷經(jīng)優(yōu)先。 2.有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。 3.掌握餐廳服務(wù)規(guī)程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真，責任心較強。 5.身體健康，儀表端莊。
  • 成都 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險
    • 免費工作餐
    • 免費員工宿舍
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-26
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    • 投遞簡歷
    1、負責茶樓/團隊的經(jīng)營管理執(zhí)行和督促日常經(jīng)營管理工作，協(xié)助茶樓服務(wù)人員確保營業(yè)期間各項服務(wù)程序和標準的落實實施。   2、組織制定一些經(jīng)營實施計劃，支持團隊工作，負責組織實施和監(jiān)督成員落實。  3、組織召開茶樓的相關(guān)會議和總結(jié)講評會，定期查看其他成員的工作。 4、督促相關(guān)各項工作的落實，做好員工班次的編排和休息日負責對員工的考勤工作。 5、與相關(guān)人員討論茶樓相關(guān)的經(jīng)營方案及預(yù)算，督促管理人員做好每天營業(yè)情況記錄和各項臺賬的建立。 6、負責及時處理棋室的重大突發(fā)事件，負責對外一切協(xié)調(diào)銜接工作。 7、能鑒別茶葉品質(zhì)，根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進行茶水藝術(shù)沖泡。 8、向賓客介紹及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化。 9、有同崗位工作經(jīng)驗2年以上。
  • 桂林 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 年度旅游
    • 節(jié)日福利補貼
    • 團隊氛圍好
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 06-20
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，應(yīng)及時向主管匯報。 2、 ?迎接賓客，引導(dǎo)賓客到預(yù)訂臺位或賓客滿意的臺位。 3、 ?隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。 4、 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協(xié)助處理。 5、 掌握和運用禮貌語言，賓客電話訂餐應(yīng)問清楚基本信息。 6、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點。 崗位要求 1、中專以上學(xué)歷，經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓(xùn)。 2、有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。 3、掌握餐廳服務(wù)規(guī)程。 4、工作主動、熱情、認真，責任心較強。 5、身體健康，儀表端莊。
  • 麗水 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 06-10
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    • 投遞簡歷
    崗位要求： 1.熟知每日餐廳活動安排，帶領(lǐng)并指導(dǎo)團隊成員進行整個活動安排和執(zhí)行，確?；顒痈哔|(zhì)量的呈現(xiàn): 2.積極主動問候客人，并和客人從頭至尾溝通活動細節(jié)，且適時提出合理化建議; 3.按照餐飲標準和服務(wù)標準做好開餐前的準備工作; 4.及時解決客人提出的意見和要求，確?？腿藵M意度，如有必要及時向上級匯報; 5.掌握正確的結(jié)賬、掛賬流程，做到準確周到、無誤; 6.確保服務(wù)的食品和飲料有質(zhì)量保證 7.積極地參加業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，定時給員工開展餐飲服務(wù)技能培訓(xùn):

  • 餐廳主管
    5千-6千
    上海-閔行區(qū) | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-08
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    • 投遞簡歷
    1.實施工作標準和服務(wù)程序，督促員工嚴格履行其崗位職責。 2.根據(jù)營業(yè)情況，對服務(wù)員進行工作任務(wù)分配，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3.與賓客和廚房保持良好的工作關(guān)系，及時向經(jīng)理和廚師長反饋賓客對食品，服務(wù)方面的信息，不斷提高餐飲產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。 4.了解客情，親自為重要賓客服務(wù)。 5.處理餐廳里發(fā)生的問題和賓客的意見，并及時向經(jīng)理匯報。 6.定期檢查，清點餐廳的設(shè)備、餐具、布草等物品，將結(jié)果匯報給經(jīng)理。
  • 廣州 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-06
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐廳的日常運營管理，包括人員調(diào)配、服務(wù)標準執(zhí)行、菜品質(zhì)量控制及成本管控，確保餐廳高效有序運轉(zhuǎn)。 2、制定并落實餐廳的銷售策略及促銷活動，提升營業(yè)額與客戶滿意度，定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案。 3、監(jiān)督餐廳衛(wèi)生、安全及設(shè)備維護工作，確保符合行業(yè)規(guī)范及公司標準，定期組織員工培訓(xùn)與考核。 4、處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護客戶關(guān)系，建立長期穩(wěn)定的客源渠道。 5、協(xié)調(diào)與廚房、采購、財務(wù)等部門的協(xié)作，確保資源合理配置及運營流程順暢。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，酒店管理、餐飲管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，3年以上中高端餐廳管理經(jīng)驗。 2、熟悉餐飲行業(yè)運營流程及服務(wù)標準，具備出色的成本控制、營銷策劃及團隊管理能力。 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理技巧，能承受高強度工作壓力。 4、持有食品安全管理員證或相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 5、工作細致嚴謹，責任心強，對服務(wù)品質(zhì)有高標準要求。
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