亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

  • App

    掃碼下載最佳東方App

  • 微信

    掃碼關注最佳東方公眾號

  • 客服

  • 會所管家
    1萬-1.3萬
    蘇州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    房地產綜合開發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    男性管家一名，五十歲左右 要求: 1.有過酒店主管，餐飲主管從業(yè)經驗。 或者辦公室行政主管崗等 2.負責會所的日常運營及財務支出管理 3.負責會所員工的協調安排及考勤管理 4.根據老板行程進行安排及老板客戶的接待工作 5.形象好，有責任心 6.上六休一 五險一金 要求住家
  • 上海 | 5年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    房地產綜合開發(fā) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-09
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃。 2、負責實現部門的營業(yè)收入指標和利潤指標。 3、與行政總廚一起籌劃和設計菜單，開發(fā)當地需求的餐飲產品。 4、熟悉飯店管理理論、餐飲管理理論、營銷學和服務心理學。 5、協調與其他部門的工作關系，確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 6、制定餐廳推銷策略，督促員工做好食品飲料的推銷工作，提高餐飲銷售收入。 7、建全物資管理制度，對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經驗。 2、精通本部門的業(yè)務知識，熟練掌握中餐、西餐、酒吧、茶館的技能及管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采購、儲藏和廚房生產、餐廳服務全過程，善于安排各個環(huán)節(jié)的工作，能保證餐飲管理的協調發(fā)展。 4、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識。掌握各種產品配方、各種食品原材料出料率標準，控制產品質量和成本消耗。 5、具有社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力；善于調動餐飲 部各級管理人員的積極性。 6、熟練的英語交流。

  • 餐飲總經理
    10萬以上
    包頭 | 5年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 領導好
    • 五險一金
    • 包吃包住
    物業(yè)管理 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-10
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、根據公司目標以及品牌定位，統(tǒng)籌門店開發(fā)建設期的工作，包括項目前期選址、開發(fā)、定位、建設和營銷等各個環(huán)節(jié)的工作； 2、統(tǒng)籌協調項目團隊和組織內外部資源，協助項目報建報規(guī)工作，做好與甲方、工程團隊、市政單位的外聯工作； 3、結合項目所在區(qū)域的市場特點，組織相關部門擬定項目營銷方案及具體實施細則并監(jiān)督落實，提升餐廳的經營業(yè)績； 任職要求： 1、大型團餐公司或五星級酒店經營管理經驗，任職一把手操盤項目； 2、有經營意識、創(chuàng)新意識、全局意識，具備敏銳的市場洞察力和商務談判能力，有廣泛的客戶資源和社會資源； 3、有戰(zhàn)略性前瞻性思維、優(yōu)秀的戰(zhàn)略制定與實施能力，有全面的市場開拓能力，具備較強的物業(yè)管理、餐飲運營管理等專業(yè)能力； 4、誠實正直、作風硬朗、積極果敢，思維縝密、勇于挑戰(zhàn)、敢于擔責、充滿激情，強結果導向、成就動機。 職位福利：包吃、五險、免費停車、周末雙休
  • 上海-閔行區(qū) | 3年以上 | 學歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    旅游/養(yǎng)生地產 | 100-499人
    發(fā)布于 07-03
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    工作地址：上海市閔行區(qū)華漕鎮(zhèn)金豐路555弄（可接受距離再投遞~） 全額交金、做五休二、有食堂、有加班費/調休假 本職位要求在餐廳服務的服務人員能為客人提供有效率以及專業(yè)的服務，在符合國際服務標準的前提下保證向客人提供周到的服務，令客人感到舒適滿意。 崗位職責： 1.熟悉掌握菜單并可以自如地向客人做以介紹，并根據客人的不同國籍，推薦菜單上的食品； 2.理解健康食品，并可以向客人提出合理的建議； 3.熟練正確地指出自助餐臺上的食品；保證自助餐臺的整潔； 4.達到TBS要求的產品知識水平，并根據TBS標準的要求，完成餐廳對客服務的準備工作； 5.遵守工作程序，確保餐廳根據早、中、晚餐以及客人的要求正確擺臺，包括擺臺、自助餐臺的準備工作，各種服務設備準備就緒。以及確保已從當班主管處了解到本次活動各項細節(jié)。 6.保證各種設備設施的清潔，隨時可以對客服務。 7.按照主管或經理的要求，協助飲料服務員及廚房員工。 8.微笑迎接客人，協助客人存放外套及背包并作自我介紹。 9.所有客人都需被引至桌旁，并詢問就座吸煙區(qū)或非吸煙區(qū)。 10.確保客人就座后的兩分鐘內提供飲料，隨后提供食品菜單。 11.確保所有服務都符合標準，在對所有客人的服務中盡到職責。 12.確保詢問客人的飲料是否續(xù)杯，保證不發(fā)生空杯的情況。 13.滿足客人要求，如果不能滿足，提供客人另外的選擇。 14.在服務每道菜之前，為客人準備相應的餐具。 15.服務后詢問其是否滿意，并詢問客人是否有其他需要。 16.滿足客人的各項要求，如不能馬上答復客人，請與經理聯系。 17.經過餐桌時需要確認客人是否有任何需要。 18.在客人進入或離開餐廳是都抱以微笑與問候，無論其是否在自己的服務區(qū)內。 19.確保達到TBS檢查表中涉及的各項標準，以TBS標準為基本準則處理客人投訴。 20.嚴格執(zhí)行服務程序，確保所有服務設施的清潔與完備。 21.在客人用餐接近尾聲的時候，詢問客人對用餐是否滿意。 22.在客人結帳時，賬單要與客人滿意程度調查及其他宣傳單一起放在賬單夾中。 23.幫客人取回外套及背包，感謝客人的光臨并祝愉快。 24.理解相關OH&S法規(guī)，并在餐廳的日常運營中執(zhí)行。 25.在服務過程中確保嚴格遵守衛(wèi)生及安全守則。 26.向上一級主管或經理匯報發(fā)生的任何事故。 27.協助指導和培訓下級員工及新員工。 28.餐飲部的工作使命在所有員工當中被建立并貫徹。 29.完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 任職資格： 高中及以上學歷，三年以上相關工作經驗者優(yōu)先，持健康證； 具備良好的英語點單、交流能力； 有五星級酒店、高檔會所或高級別餐廳行業(yè)經驗者和開業(yè)酒店經驗者優(yōu)先； 具備高度的客戶服務意識及積極的工作態(tài)度，做好本職工作，并且主動解決問題，能夠始終清晰的與客人或同事進行交流； 具備良好的團隊合作精神，通過合作及對同事工作的支持達到團隊的共同目標； 具備良好的領導技能，分析技能，演示技能，培訓管理技能，組織有序，大型培訓會控場能力；
  • 張家口 | 5年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    園區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1. 參加總經理工作例會，主持餐飲部工作例會，保證酒店的工作指令得到有效的執(zhí)行； 2. 制定預算和營銷計劃，帶領屬下完成或超額完成經營指標，對生產組織、產品質量、餐飲服務和預算任務的完成承擔全責； 3. 熟悉酒店管理和本酒店餐飲知識，掌握餐飲服務標準和要求，建立和完善餐飲各項規(guī)章制度及工作流程、標準，并督導實施； 4. 控制各項收支、定價，監(jiān)督采購和盤點，進行有效的成本控制消耗； 5. 組織和落實餐飲部各項培訓工作，提高員工服務質量及食品質量，為酒店樹立良好的形象和聲譽，定期或不定期對部門管理人員進行績效評估，及時做出人員任免和調整； 6. 有較強的銷售活動實施方案，組織協調、領導等能力，善于調動餐飲部各級管理人員的積極性； 7. 檢查屬下工作情況及各項規(guī)章制度和服務規(guī)范落實情況，發(fā)現問題及時采取有效措施，加以解決重視安全生產及食品衛(wèi)生工作，并組織下屬認真貫徹實施； 8. 熟悉食品原材料采購、儲藏、生產及餐廳服務的全過程，善于安排各個環(huán)節(jié)的工作，能保證餐飲管理協,發(fā)展； 9. 做好與其它部門間溝通，協調和配合工作； 10. 密切協同財務與采購等相關部門，做好成本消耗及費用開支的控制工作； 11. 關注部門各類證照情況，保證不過期、不污損、不丟失； 12. 完成酒店上級領導安排的其他工作任務。
  • 北京-朝陽區(qū) | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    物業(yè)管理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-02
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    有一定房務、餐廳工作經驗，形象氣質佳，吃苦耐勞，能適應海外工作。 工作地點有哈薩克斯坦、乍得、莫桑比克、阿聯酋等，大專以上學歷優(yōu)先。
  • 惠州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年半獎金
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    旅游/養(yǎng)生地產 | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.全面負責酒店餐飲部工作，率領部門員工貫徹和實現酒店經營管理方針和目標。 2.制定餐飲部整體經營發(fā)展規(guī)劃和方案，組織設計市場營銷與產品推廣計劃，審核、制定餐飲部的經營項目、產品結構、經營預算，實施目標分解，指導、監(jiān)督目標完成。 3.做好經營成本控制，審核、制定、指導部門實施“開源節(jié)流”措施，合理控制經營消耗，保證經營成本指標符合酒店要求。 4.組織市場和同行業(yè)的發(fā)展動態(tài)調研，掌握市場和競爭對手信息，積極協調市場營銷部，提出餐飲經營管理改革創(chuàng)新方案和措施，著力推廣酒店的餐飲產品及服務設施，為酒店領導決策提供參考依據，為下屬指明工作方向。 5.制定餐飲部企業(yè)文化，組織建設和人力資源管理，審核、確定部門組織結構和人員編制方案，聘用、培養(yǎng)和管理餐廳經理及其他管理人員，控制人工成本，提高團隊凝聚力和工作效率，樹立優(yōu)良企業(yè)形象，提高員工業(yè)務素質，著力保持和提升客人滿意度。 6.審核、確定餐飲部各項規(guī)章制度，建立完善餐飲部服務程序標準并督導實施效果。 7.做好部門安全、衛(wèi)生管理工作，檢查相關法規(guī)、條例落實情況，保證安全、衛(wèi)生工作符合國家法規(guī)和酒店運營要求。 8.負責餐飲部人員的培訓工作和督導工作。 9.負責與酒店相關部門之間的溝通與協作，解決部門間需協調的問題。 10.根據上級要求履行其他相應職責。 崗位要求： 1.從事同崗位5年以上管理經驗； 2.應變處理能力強，能妥善處理突發(fā)客訴； 3.有宴會組織協調能力。
  • 惠州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年半獎金
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    旅游/養(yǎng)生地產 | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1.督導完成日常經營工作，檢查員工出勤情況及儀容儀表； 2.負責制定服務規(guī)范、程序和組織實施，不斷提高管理水平； 3.妥善處理客人投訴，不斷提高服務水平； 4.加強現場管理，及時發(fā)現和解決服務中出現的問題； 5.對服務質量進行嚴格檢查，把好餐廳出品服務； 6.加強對管轄區(qū)域財產的管理，掌握和控制物品使用情況，減少費用支出和物品損耗； 7.及時檢查管轄區(qū)域設備情況，做好日常維護保養(yǎng)工作及安全管理工作； 8.完成領導交辦的其他工作任務。 崗位要求： 1.從事酒店餐飲3年以上，有2年以上管理經驗； 2.應變處理能力強，能妥善處理突發(fā)客訴； 3.有宴會組織協調能力。

  • 中餐主管
    5.5千-6.5千
    惠州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年半獎金
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    旅游/養(yǎng)生地產 | 50-99人
    發(fā)布于 06-27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1.??指導員工準備工作，開班前會，提醒員工在服務及菜單注意事項以及細節(jié)。并與廚房協調好當天或每月的特色菜及促銷菜，保證溝通暢通。 2.??做好特色菜及促銷菜的必要準備工作安排，提前檢查國準備好物品，器械，并與客房部、工程部及其它部門協調好各項準備工作。 3.??監(jiān)督并指導中餐廳的服務，保證服務標準。 4.??按照標準完成服務，保證所有的服務人員能夠理解并執(zhí)行相同的程序。 5.??完成上級布置的其它工作任務，根據酒店部門的標準，組織員工做好技術培訓。 6.??解決好客人的 投訴、找到解決辦法的同時要協調客人投訴所涉及的相關人員、保證中餐廳良好運轉，檢查設備情況并每天記錄，出現任何問題，及時與餐飲經理溝通。 7.??保持足夠的存貨以確保本部正常運營 8.??制定工作計劃，安排工作合理，并確保所有員工完成被分配的工作。 9.??要經常檢查設備的運轉情況，如有破損或物品遺失，向上級匯報。 10.檢查餐廳，如發(fā)現設備或家具需要維修，與工程部協調修理。 11.在經理不在時，參加餐飲部的計劃會議；每日例會，并負責餐廳的營運；經理到崗后，與經理交接所有的事項。 12.負責并參加每日的餐廳晨會，通過每月的交流會來討論、總結服務及準備工作的問題。 13.發(fā)揮職能，盡量節(jié)流增源以達到預期的銷售目標。 14.關注客人對飯菜及服務的投訴、要求和需求，并立即采取補救措施。 15.盡快使所有新員工熟悉飯店，就飯店的規(guī)章制度對員工進行培訓。 16.確保員工保持良好的儀容儀表。 17.記錄員工考勤，并以此來做工資表。 18.準備培訓計劃，做好培訓記錄，保證所有的員工受到全面均衡的培訓。 19.建立良好的人事關系，在工作中樹立良好的工作形象，給飯店的客人、客戶部門經理及員工以專業(yè)化、熱情服務的印象。
  • 東莞 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎金豐厚
    • 免費洗滌服務
    • 免費外出旅游
    • 免費健康體檢
    • 免費提供食宿
    • 享有法定節(jié)假
    • 發(fā)展空間廣闊
    • 晉升機制完善
    商業(yè)地產 | 2000人以上
    發(fā)布于 06-24
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    工作地點： 東莞橋頭三正半山酒店 崗位職責 1、負責餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經營的所有計劃。 2、負責實現部門的營業(yè)收入指標和利潤指標。 3、與行政總廚一起籌劃和設計菜單，開發(fā)當地需求的餐飲產品。 4、協調與其他部門的工作關系，確保賓客得到滿意的餐飲產品和良好的服務。 5、制定餐廳推銷策略，督促員工做好食品飲料的推銷工作，提高餐飲銷售收入。 6、建全物資管理制度，對餐廳的設備、物資、用具等嚴格管理。
  • 東莞 | 3年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎金豐厚
    • 免費洗滌服務
    • 免費外出旅游
    • 免費健康體檢
    • 免費提供食宿
    • 享有法定節(jié)假
    • 發(fā)展空間廣闊
    • 晉升機制完善
    商業(yè)地產 | 2000人以上
    發(fā)布于 06-24
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1. 負責酒樓的經營管理，制定酒樓中短期發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌整合資源實現月度和年度經營目標； 2. 負責酒店各項管理體系的建立，完善相關規(guī)章管理制度; 3. 負責酒樓的培訓工作，協助總經理培養(yǎng)和建設酒樓員工隊伍，提高整個酒樓的服務質量和員工素質； 4. 協助總經理全面負責酒樓各項目的管理，統(tǒng)籌負責婚宴、宴席等營銷策劃工作，保證經營業(yè)務的正常開展； 任職資格： 1、大專及以上學歷，有三年以上酒樓相關管理工作經驗，熟悉掌握東莞或深圳客戶資源的優(yōu)先； 2、熟悉酒樓宴會的各項管理工作流程和管理規(guī)范； 3、較強的組織、管理、協調能力，具有服務意識； 4、有較強的責任心、服務意識及團隊意識； 5、具備客戶接待經驗，精通商務禮儀，能獨立策劃并執(zhí)行高規(guī)格宴請活動； 6、具備優(yōu)秀的溝通與應變能力，擅長處理復雜人際關系，解決客戶投訴及突發(fā)事件； 7、抗壓能力，適應高強度工作節(jié)奏，能靈活應對晚班、節(jié)假日及臨時性任務。

  • 西餐經理
    5千-6千
    東莞 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎金豐厚
    • 免費洗滌服務
    • 免費外出旅游
    • 免費健康體檢
    • 免費提供食宿
    • 享有法定節(jié)假
    • 發(fā)展空間廣闊
    • 晉升機制完善
    商業(yè)地產 | 2000人以上
    發(fā)布于 06-24
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    招聘地點： 橋頭三正半山酒店 【崗位職責】 1、全面負責西餐廳的日常運營管理，包括菜品質量、服務標準、衛(wèi)生安全及成本控制，確保餐廳高效有序運轉。 2、制定并執(zhí)行西餐廳的年度經營計劃，監(jiān)督落實各項運營指標，定期分析經營數據并提出改進方案。 3、負責西餐菜單的設計與更新，結合市場趨勢和客戶需求優(yōu)化菜品結構，提升顧客滿意度。 4、管理西餐廳員工團隊，包括排班、培訓、績效考核及團隊建設，提升員工專業(yè)素養(yǎng)和服務水平。 5、維護與供應商的合作關系，嚴格把控食材采購質量及成本，確保供應鏈穩(wěn)定高效。 6、處理顧客投訴及突發(fā)事件，及時解決問題并提升顧客體驗，維護餐廳品牌形象。 7、協調與其他部門的溝通協作，確保餐廳運營與公司整體戰(zhàn)略目標一致。 【崗位要求】 1、具備3年以上西餐廳管理經驗，熟悉西餐運營流程及行業(yè)標準，有連鎖餐飲管理經驗者優(yōu)先。 2、精通西餐菜品制作及服務流程，對食材搭配、烹飪技術及擺盤設計有較深理解。 3、具備較強的團隊管理能力，能有效激勵員工并打造高效協作的團隊。 4、優(yōu)秀的溝通協調能力及突發(fā)事件處理能力，能靈活應對各類運營問題。 5、具備成本控制意識及數據分析能力，能通過經營數據優(yōu)化運營策略。 6、工作責任心強，抗壓能力強，能適應高強度工作節(jié)奏。

  • 餐廳經理
    8千-1萬
    保定 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 領導好
    物業(yè)管理 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-18
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐廳日常運營管理，包括人員調配、服務標準執(zhí)行及成本控制等工作 2、制定并落實餐廳運營計劃，確保菜品質量、服務水準及衛(wèi)生標準達到公司要求 3、負責餐廳團隊建設與管理，包括員工招聘、培訓、績效考核及日常督導 4、監(jiān)控餐廳經營數據，分析運營成本與收益，制定改進方案提升經營效益 5、處理顧客投訴及突發(fā)事件，維護餐廳良好形象與客戶關系 6、負責食材采購計劃審核，監(jiān)督庫存管理及食材質量控制 7、定期向上級匯報經營狀況，提出合理化建議及改進措施 【崗位要求】 1、具備3年以上餐飲行業(yè)管理經驗，英語熟練，有國際連鎖酒店餐飲管理經驗者優(yōu)先 2、熟悉餐飲運營全流程管理，包括成本控制、人員管理及服務標準制定 3、具備優(yōu)秀的團隊管理能力，能有效激勵員工并提升團隊績效 4、具有較強的市場敏感度和數據分析能力，能根據經營數據制定調整策略 5、具備良好的溝通協調能力及突發(fā)事件處理能力 6、工作責任心強，能承受較大工作壓力，適應彈性工作時間 7、熟悉食品安全法規(guī)及衛(wèi)生管理要求，持有相關資格證書者優(yōu)先

  • 會所阿姨
    4千-5千
    蘇州 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    房地產綜合開發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 05-12
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1 廚房的幫廚工作和會所的保潔工作 2 協助管家其他事宜 3 形象得體優(yōu)先考慮 福利待遇 1.可提供住宿 包吃 2 險金繳納

  • 咖啡店長
    6千-8千
    廣州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供住

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    物業(yè)管理 | 100-499人
    發(fā)布于 04-28
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責 ? ? 1. 根據公司制定的發(fā)展策略，合理制定門店的營運計劃。 ? ? 2. 確保門店庫存合理，控制物料損耗，持續(xù)改善成本管理。 ? ? 3. 門店常規(guī)工作的布置與監(jiān)督。 ? ? 4. 制定有效方案，控制門店服務投訴率達，并持續(xù)改善投訴率。 ? ? 5．掌握周邊競爭對手動態(tài)變化，保持對商圈目標客戶的敏感度。 ? ? 6. 負責門店咖啡氛圍的營造，以及配合公司開展門店活動，內部比賽等安排。 任職要求 具有良好服務意識 對咖啡熱愛 具有帶領團隊的經驗? ? 地址：南沙區(qū)進港大道180號英東中學
  • 列表
  • 明細
0086
獲取驗證碼
注冊/登錄
上傳簡歷一鍵注冊

    熱門職位

    熱門地區(qū)