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    崗位職責(zé): Under the general guidance & supervision of the Executive Chef within the established policies & procedures of Hilton, oversees & directs all aspects of stewarding operation. Directs the efforts and activities in the stewarding section to ensure quality standard of? cleanliness, hygiene and sanitation of all kitchen areas, equipment and utensils are? maintained at the all times, leading to guest satisfaction, employee satisfaction and profit for the hotel. 在行政總廚的總指導(dǎo)監(jiān)督下制定希爾頓的政策和規(guī)章,監(jiān)督指導(dǎo)管事部運(yùn)營。管事部確保整個廚房區(qū)域的設(shè)備和用具清潔衛(wèi)生達(dá)到品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),從而使客人滿意,員工滿意,有益于整個酒店。 1. To maintain a high customer service focus by approaching your job with the customers always in mind. 在整個的工作過程中,時刻保持高度的客戶服務(wù)意識。 2. To have a positive impact, taking personal responsibility and initiative to resolve issues, always clearly communicating with both customers and colleagues. 保持積極的工作態(tài)度, 做好本職工作,并且主動解決問題,能夠始終清晰的與客人或同事進(jìn)行交流。 3. Responsible for guiding the? steward supervisors and stewards in the performance of their jobs.. 負(fù)責(zé)在工作中指導(dǎo)管理管事部主管和員工的工作執(zhí)行力。 4. Responsible for controlling & analyzing on an on-going basis the following : Cleanliness standard for kitchen areas, banquet rooms (back of the house), equipment & utensils,Guests & team satisfaction, Operating supplies, cleaning supplies payroll and related costs,Breakage and Loss. 負(fù)責(zé)工作中控制和分析以下:廚房區(qū)域的清潔標(biāo)準(zhǔn),宴會廚房(后區(qū))、設(shè)備和廚房用具、客人和團(tuán)隊的滿意度、運(yùn)營物資,清潔物品,相關(guān)的費(fèi)用控制、破損和丟失。 5. Responsible for implementing the detailed cleaning program as scheduled, monitoring the results of each action. 負(fù)責(zé)按照清潔時間表執(zhí)行,檢查執(zhí)行結(jié)果。 6. Responsible for keeping up to date with new cleaning supplies, equipment, trends and systems in stewarding. 負(fù)責(zé)隨時更換管事部的清潔物品,設(shè)備。 7. Responsible for providing functional assistance to the stewards during operations. 負(fù)責(zé)在運(yùn)營期間對宴會提供協(xié)助。 8. Responsible for the proper handling and maintenance of all equipment in the Kitchen. 負(fù)責(zé)廚房所有設(shè)備的維護(hù)。 9. Responsible for the storage and safekeeping of all flatware, glassware, hollowware, utensils and related equipment. 負(fù)責(zé)所有庫房物品的安全。 10.??? Responsible for the sufficiency of cleaning supplies and equipment. 負(fù)責(zé)清潔物品和設(shè)備的充足。 11. Assigns specific tasks among the stewarding team . 安排細(xì)節(jié)的工作內(nèi)容。 12. Maintains and updates the steward Operating manual, chemical charts and cleaning chart? for team guidance. 按照管事部的操作手冊更新維護(hù)化學(xué)物品和清潔用品。 13. Prepares and monitors the requisitions of all chemicals and equipment. 按要求準(zhǔn)備和領(lǐng)取化學(xué)物品和設(shè)備。 14. Reports all accidents and incidents. 事故報告。 15. Conducts and prepares monthly operating equipment inventory. 準(zhǔn)備每月的盤點。 16. Reports and monitors the Breakage and Loss report for operating equipment. 報告和監(jiān)督破損丟失。 17. Prepares purchase requisition for operating equipment and cleaning supplies, below? the par level. 根據(jù)庫存量準(zhǔn)備清潔物資和運(yùn)營設(shè)備的采購申請。 18. Coordinates with the Executive Chef and F&B Manager in establishing minimum and maximum par stocks of all flatware, glassware, chinaware, utensils and related equipment. 協(xié)助總廚和餐飲部經(jīng)理制定所有用具的最小庫存量。 19. Coordinate with Engineering Dept. for the preventive maintenance system for exhaust, drainage, burners, ?????? fryers, refrigerator, freezers and other major equipment. 協(xié)助工程部定期維修廚房所有設(shè)備及排風(fēng),排水,煎鍋,冰箱等。 20. Inspects all stewarding supplies and equipment received is according to the established specification. 根據(jù)已建立好的守則檢查所有管事部物品和設(shè)備。 21.Checks all areas of the kitchen, canteen, store rooms are? up to the level of sanitation standard. 檢查所有區(qū)域包括廚房,員工餐廳,庫房等的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 22. Checks daily that all kitchen equipment and cleaning equipment are in? safe and good working condition.. 每天檢查所有廚房設(shè)備和清潔設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況是否安全和正常。 23. Coordinates the implementation of cleaning schedule with the Executive Chef in specific areas of the kitchen. 協(xié)助總廚關(guān)于廚房區(qū)域的細(xì)節(jié)衛(wèi)生需嚴(yán)格按照清潔表貫徹執(zhí)行。 24. Conducts weekly sanitation inspections with the Executive chef and F&B Manager. 隨同總廚和餐飲部經(jīng)理對每周的衛(wèi)生進(jìn)行檢查。 25. Updates & reviews cleaning products, purchase specifications and cleaning methods to ensure the highest ?????? possible standard at all times. 更新清潔產(chǎn)品,購買的規(guī)格和清潔方法以確保高標(biāo)準(zhǔn)。 26. Gives direction and checks set-up of buffet set in the outlet and banquet functions. 給出指導(dǎo)說明和檢查餐廳自助餐臺的擺設(shè)和宴會功能廳的計劃安排。 27. Provides active supervision during the implementation of cleaning schedules. 在執(zhí)行清潔計劃表期間主動的提供指導(dǎo)。 28. Monitors the daily, weekly and monthly banquet functions, outlet promotions and activities, to plan for provision of equipment and manpower. 檢查每天,每星期,每月的宴會情況,餐廳的促銷活動以便計劃設(shè)備的供應(yīng)情況和人員的安排。 29. Acquires contact from various hotels in the City, to secure additional equipment for big functions and events. 如有大型宴會,聯(lián)系不同的酒店獲得一些輔助設(shè)備。 30. Knowledgeable on fire safety and security procedures in relation to stewarding operation. 消防培訓(xùn)和安全細(xì)節(jié)的知識與管事部的運(yùn)營密不可分。 31. Knowledgeable of all job description in stewarding section, capable of performing the tasks as required. 了解管事部各級別的工作職責(zé),有能力去分配各項工作任務(wù)。 32. Checks and maintains the sanitation level of the garbage room (wet and dry). 檢查和維護(hù)垃圾房的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)(濕和干)。 33. Coordinates with Finance and security in processing the disposal sale of pigslops. 在處理垃圾的過程中協(xié)助財務(wù)和安保部門。 34. Coordinates with finance in processing the disposal sale for non-performing assets like unused equipment, chipped glassware, chinaware, etc., 協(xié)助財務(wù)處理破損物品或是不再使用的設(shè)備。 35. Actively seeking verbal feedback from customers and team member at each service period. 在服務(wù)期間積極收集客人及服務(wù)人員的反饋。 36. Be available to assist on duty in the Restaurant & Bars during any busy days or special events. 確認(rèn)當(dāng)餐廳或酒吧繁忙或有特殊活動的時間能夠提供必要的協(xié)助。 37. Having detailed knowledge of Departmental Standards 熟悉部門服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 38. Being able to explain the Standards to the team members. 可以清楚的向其他員工解釋服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 39. Assessing team member performance against Standards. 能夠按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)對 其他員工的表現(xiàn)進(jìn)行評估。 40. To describe, assign and delegate duties and authority for the operation of the Stewarding Team at all times. 分配,指派,組織授權(quán)管事部日常的經(jīng)營工作。 41. Planning ahead and ensuring adequate resources are available. 預(yù)先準(zhǔn)備并確保各種經(jīng)營設(shè)施設(shè)備的充足。 42. To co-ordinate with Engineering and Housekeeping Departments to ensure maintenance and cleanliness. Ensure follow-up procedures are maintained. 與客房部及工程部通力合作,保證部門設(shè)施的完好及清潔。 43. Ensuring the shift is reviewed and handovers and briefings are carried out. 確認(rèn)每個班次之間做好總結(jié),并與下個班次進(jìn)行工作交接。 44. To establish good communication with the Kitchen team. 與廚房的員工建立良好的溝通渠道。 45. Getting members of the team to work co-operatively with others. 促使團(tuán)隊中的成員竭誠合作。 46. Keeping the team up-to-date about departmental, hotel and company activities through regular communication meetings & memos. This includes special events and promotions in the restaurant. 隨時更新團(tuán)隊成員與酒店其他部門的交流,了解酒店其他部門的活動,包括特殊活動,餐廳促銷等等。 47. To assist with selecting, training, coaching and developing people to meet current and future needs of the department and the hotel. 根據(jù)酒店現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,選擇,培訓(xùn),發(fā)展員工的技能以滿足酒店需要。 48. To ensure the health, safety and well being of customers and all team members. 確??腿思皢T工的健康及安全。 49. Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求 1. High School Diploma or equivalent. 高中或相等的學(xué)歷。 2. 2-3 years as Chief Steward in 4/5 Star category Hotel. 在四/五星級酒店兩至三年管事部經(jīng)理經(jīng)驗。 3. Health Certificate. 健康證。 4. PC and basic software knowledge. 計算機(jī)基本的軟件知識。 5. Knowledge in HACCP. 在食品安全體系方面的知識。 6. Ability to set priorities and to complete tasks in timely manner. 有能力按照事情的優(yōu)先順序按時完成任務(wù)。 7. Working well in stress situations, remain calm under pressure and able to desolve problems. 在壓力下很好地完成工作,保持冷靜解決問題。 8. Able to work in an moist, hot and sometimes loud environment. 能夠在潮濕,熱和不時吵鬧的環(huán)境中工作。 9. Up to date Sanitation Classes. 更新的衛(wèi)生課程。 10. Guides and directs the Stewarding Team to perform at the best level in terms of quality, hygiene and profitability. 引領(lǐng)和指導(dǎo)廚房團(tuán)隊達(dá)到高質(zhì)量和高收益率的表現(xiàn)。
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    工作職責(zé) 1、在經(jīng)理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運(yùn)營的要求。 2、在自己當(dāng)班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進(jìn)一步跟進(jìn)的工作。 3、監(jiān)督現(xiàn)金的處理和存放程序。 4、編制每日存款和流動資金報告。 5、處理異常的付款情況。 6、監(jiān)督服務(wù)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。 7、監(jiān)督客用設(shè)施和服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。 8、控制存貨和監(jiān)督保安成序。 9、協(xié)助菜單和酒水單的設(shè)計工作。 10、監(jiān)督各項職能。 11、監(jiān)督餐廳的服務(wù)。 12、和上級領(lǐng)導(dǎo)一起進(jìn)行人力規(guī)劃和管理需求。 13、和上級領(lǐng)導(dǎo)一起編制和管理部門預(yù)算。 14、要有直播經(jīng)驗 責(zé)任范圍 1、管理的員工 2、具有解決問題和培訓(xùn)的能力
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)督導(dǎo)本部下屬員工,維持日常工作的順利運(yùn)作轉(zhuǎn); 2、保持本區(qū)域的衛(wèi)生清潔,督導(dǎo)檢查清潔工的工作; 3、負(fù)責(zé)向廚房,餐廳,酒吧提供所需用品和設(shè)備,籌劃和配備宴會等活動的餐具,物品; 4、根據(jù)使用量配發(fā)各種洗滌劑和其他化學(xué)用品。 5、協(xié)調(diào)管事部主管進(jìn)行各種設(shè)備,餐具的盤點工作。 6、監(jiān)督本區(qū)域員工按規(guī)定的程序和要求工作,保證餐具的完整,降低破損,保證衛(wèi)生質(zhì)量,做好員工考勤。 7、與廚房,餐廳保持良好的關(guān)系,加強(qiáng)溝通。 【崗位要求】 1、熟悉各種餐具用具的品牌、產(chǎn)地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法; 2、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉熟悉常用的餐具洗滌設(shè)備及操作方法,了解它們的維修保養(yǎng)放放; 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心,工作認(rèn)真踏實。
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    發(fā)布于 07-15
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    【崗位職責(zé)】 1、營運(yùn) 按照經(jīng)理的檢查表來開始和結(jié)束一天的營運(yùn)。 與客人進(jìn)行積極的互動,來尋求反饋。 在餐廳中,培訓(xùn)、維持和執(zhí)行所有的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 執(zhí)行規(guī)范的酒吧指南,并進(jìn)行展示,以確保給客人提供的飲料具有一貫的品質(zhì)。 在班次上正確執(zhí)行收入和賬單控制程序。 處理日常員工的協(xié)作關(guān)系(例如時間調(diào)整)。 為所有的員工和客人,建立一個安全及衛(wèi)生的工作環(huán)境。 為餐廳營運(yùn)提供盡可能的幫助(例如工作時間表,樓層安排,預(yù)定)。 找到解決如電話服務(wù),最后一分鐘的預(yù)定,或其他每天可能發(fā)生的問題的方法。 主持餐廳每天的試菜和菜單培訓(xùn)課程。 確保在餐廳營運(yùn)時,協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位,在各自的崗位上使客人滿意。 確保服務(wù)的食品和飲料有質(zhì)量保證。 確保完成每天基本的工作。 保持員工制服的標(biāo)準(zhǔn)。 通過使用工作指令和檢查,管理一個有效的工程維護(hù)及保養(yǎng)程序。 理解和教導(dǎo)授權(quán)原則,以確??腿说臐M意度。 運(yùn)用崗位的輪換制,來確保工作安排的合理性。 熟悉所有客人的獎勵計劃和關(guān)于他們賬目的正確結(jié)算程序。 以身作則來激勵我們的員工取得成功。 2、人力資源 通過使用記錄,菜單以及適當(dāng)?shù)膮⒖际謨詫π录尤氲膯T工實施有效率的培訓(xùn)課程。 通過所有可能的培訓(xùn)和授權(quán)來激勵員工解決問題的熱情。 和員工建立有效的溝通,以爭取他們的信任和尊重。 根據(jù)公平對待的政策,建立公平和一致的輔導(dǎo)及紀(jì)律處罰程序。 3、 行政管理 直接或通過日志本與下一班次的主管或經(jīng)理進(jìn)行溝通。 確定并推薦獎勵項目,新的主意和方法。 積極推動部門與部門之間的關(guān)系。 【崗位要求】 必須有3年以上的餐廳管理經(jīng)驗。 有較好的服務(wù)精神和溝通技巧。 英文流利。
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    發(fā)布于 11:37
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    【崗位職責(zé)】 1、 熟知當(dāng)天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應(yīng)及時向主管匯報。 2、 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3、 迎接賓客,引導(dǎo)賓客到預(yù)訂臺位或賓客滿意的臺位。 4、 客滿時,負(fù)責(zé)安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5、 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6、 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協(xié)助處理。 7、 掌握和運(yùn)用禮貌語言,負(fù)責(zé)接聽電話,賓客電話訂餐應(yīng)問清楚基本信息。 8、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 【崗位要求】 1、中專畢業(yè)或具有同等學(xué)歷; 2、工作主動、熱情、認(rèn)真,責(zé)任心較強(qiáng); 5、身體健康,儀表端莊。
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    發(fā)布于 07-14
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    崗位職責(zé)(西餐廳&宴會廳): 1、高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù),及時迅速滿足顧客需求; 2、了解顧客的喜好 ,收集顧客意見卡及反饋信息 ; 3、按實際營業(yè)需要做好餐前準(zhǔn)備工作,擺好臺面其他用具; 4、做好餐中服務(wù),為賓客提供餐飲相關(guān)服務(wù),做好與廚房的對接; 5、顧客離別后,應(yīng)盡快清理顧客用過的餐具,并重新擺好臺面. 任職要求: 1、親和力強(qiáng),溝通能力佳,保持個人清潔衛(wèi)生; 2、工作守時,有時間觀念; 3、服從餐廳管理人員的工作安排.
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    1. 清理并擺放整齊備餐柜; 2. 報告所需設(shè)施; 3.  客人就坐時服務(wù)冰水; 4.  為客人點菜/領(lǐng)班點菜; 5.  隨時留意客人并為客人提供快捷的服務(wù);; 6.  送點菜單給廚房; 7.  從廚房拿食物并服務(wù)給客人; 8.  為客人換煙灰缸; 9.  盤點設(shè)施; 10.  換布草; 11.  準(zhǔn)備冰水; 12.  擺臺; 13.  準(zhǔn)備熱盤; 14.  隨時保持自助餐臺整齊清潔; 15.  消耗品使用量報告; 16.  報告銷售情況; 17.  當(dāng)班時需保持良好的狀態(tài); 18.  按照安全程序操做防止意外事故; 19.  保持餐廳的清潔; 20.  出席每日例會; 21.  為新員工做當(dāng)值培訓(xùn); 22.  積極參加公司和部門組織的培訓(xùn); 23.  遵守公司的規(guī)章制度和員工手冊。  
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    發(fā)布于 07-14
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    崗位職責(zé): 1.要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。 2.保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 3.添加所需的布品及操作設(shè)備。 4.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的手冊來完成服務(wù)工作。 5.根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 6.結(jié)束服務(wù)后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 崗位要求: 1.對工作認(rèn)真踏實,工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞。 2.掌握必需的食品、酒水知識,有一定的餐飲服務(wù)技能。 3.身體健康,儀表端正。 4.本崗位可考慮半年及以上的在校實習(xí)生。
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    火鍋/燒烤 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-11
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    崗位名稱:培訓(xùn)店長 品牌:暴跳嬢嬢重慶火鍋 工作內(nèi)容:直營店門店日常運(yùn)營工作,加盟店新開店的前廳后廚崗位的日常培訓(xùn)工作。 要求:有火鍋店店長/中餐/培訓(xùn)崗位經(jīng)驗優(yōu)先,能接受短期出差(每次出差3-7天,云南省內(nèi)外可能都有),懂前廳后廚崗位工作流程。 待遇: 試用期:底薪4000元+出差補(bǔ)貼; 轉(zhuǎn)正后:底薪5000元+出差補(bǔ)貼+獎金; 出差補(bǔ)貼:120元/天,出差期間食宿由公司承擔(dān)。 試用期3個月,能力突出可申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正; 次月10號發(fā)上個月的工資,月休4天。 工作時間: 出差做培訓(xùn)、昆明直營店駐店:早10點30-晚10點;(通班,不分早晚班) 請仔細(xì)看以上內(nèi)容(不看清楚崗位工作內(nèi)容和待遇一直問恕不回復(fù),不要浪費(fèi)彼此的時間)認(rèn)為能夠勝任且待遇符合預(yù)期直接發(fā)簡歷過來,合適會通知過來面試?。。?日常工作門店地址:云南省昆明市官渡區(qū)暴跳嬢嬢重慶火鍋(半島華府店) 面試地點:云南省昆明市盤龍區(qū)白云路金色年華A座9樓090A
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    發(fā)布于 07-11
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    西餐廳服務(wù)員中餐廳服務(wù)員收銀員
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    發(fā)布于 07-03
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    工作職責(zé) l?根據(jù)酒店餐飲近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營目標(biāo),綜合市場情況,負(fù)責(zé)提出并參與制定酒店餐飲對外銷售以及招攬客源的計劃。 l?負(fù)責(zé)酒店餐飲部各類產(chǎn)品的宣傳推廣工作,參與酒店餐飲產(chǎn)品的迭代更新、改造和組合開發(fā),助力提升酒店餐飲產(chǎn)品影響力。 l?指導(dǎo)酒店對內(nèi)、對外的各類餐飲宣傳活動,制定酒店短期和長期的宣傳推廣計劃,報批后執(zhí)行。 l?與酒店各部門建立良好的協(xié)作關(guān)系,日常工作中了解客戶意見,并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋,以確保銷售計劃的實施和落實。 l?以電話、傳真、郵件等形式,與客戶保持的聯(lián)系。 l?建立好客戶信息登記,做好銷售記錄,定期開展回訪,做好銷售報告。 l?定期回訪客戶,將其收集到的意見和建議反饋。關(guān)注餐飲網(wǎng)評輿情,指導(dǎo)回復(fù)的同時,對于問題及時通報并與管理人員商討解決辦法,安排部署跟進(jìn)實施。 l?制定餐飲市場調(diào)研計劃,定期開展調(diào)研,市場調(diào)查工作,向餐飲總監(jiān)及經(jīng)理匯報市場情況。 l?熟悉餐飲的各種經(jīng)營內(nèi)容、接待規(guī)模,各種促銷活動安排等有關(guān)餐飲接待的所有信息。 l?在日常工作接待中,了解客人的用餐意見,及時反饋給餐廳經(jīng)理。 l?負(fù)責(zé)各類餐飲產(chǎn)品的宣傳與銷售工作,與廚房溝通賓客反饋的菜品出品意見、協(xié)助做好菜品調(diào)整。 l?向餐飲總監(jiān)匯報當(dāng)日工作進(jìn)展情況或結(jié)果,依據(jù)反饋與指示,落實下一步的工作改進(jìn)方案及工作部署。? l?依據(jù)餐飲部分配指標(biāo),按制定計劃完成。努力完成由餐飲部分配的銷售指標(biāo)。 任職要求 l?高中以上學(xué)歷或受過酒店專業(yè)培訓(xùn)。 l?具有相關(guān)的專業(yè)知識。 l?掌握常用辦公軟件的使用。 l?二年以上餐飲服務(wù)工作經(jīng)驗。 形象良好,作風(fēng)正派,具有較強(qiáng)的專業(yè)知識。
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