亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

職責描述： 1、負責公司酒店項目的業(yè)務(wù)拓展，完成新項目的尋找與開拓； 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擴大公司的信息渠道，擴大項目在市場的占有率。積極通過各種渠道收集整理項目信息，安排項目信息整理，跟蹤項目，客戶回訪，挖掘潛在客戶資源； 3、負責新項目的SWOT分析與制作； 4、負責開發(fā)項目的獨立談判； 5、負責與中介機構(gòu)的合作關(guān)系建立及協(xié)議簽署； 6、負責組織酒店項目分析會，根據(jù)各專業(yè)對項目評估結(jié)果，完成酒店項目計劃書、服務(wù)建議書； 7、負責與業(yè)主保持良好溝通，關(guān)注項目進度，及時反饋跟進。 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，有豐富的商務(wù)拓展經(jīng)驗； 2、熟悉房地產(chǎn)市場或具備良好的酒店投資人人脈關(guān)系，有良好的社會關(guān)系、社會資源； 3、有項目獨立開發(fā)成功經(jīng)驗； 4、良好的溝通、人際交往能力，思路敏捷，敬業(yè)負責，吃苦耐勞，富有挑戰(zhàn)精神； 5、3年以上開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗，能適應(yīng)出差； 6、此崗位可以異地辦公。

With thousands of hotels in over 100 countries and territories, Hilton offers countless opportunities to delight. From an open door to a welcoming smile and an exceptional experience, we offer the millions of travellers who stay with us every year a welcome they will never forget. In addition to our flagship brand, Hilton Hotels & Resorts, the family of brands includes Waldorf Astoria, LXR, Conrad, Canopy, Curio Collection, DoubleTree, Hilton Garden Inn, Hampton and many others. If you appreciate the impact global travel can have on the world, you may be just the person we are looking for to work as a Hilton Team Member. Because it’s with Hilton where we never forget the reason we're here: to delight our guests, Team Members, and owners alike. The Commercial Director is responsible for the overall strategic management of the hotel by establishing effective working relationships with senior team members, in particular the General Manager, Director of Operations, Director of Finance and Director of Human Resources. This role provides support and advice to the General Manager in strategic planning and overall business goals relating to business development issues of the brand and the hotel, protecting and guarding corporate standards, brand integrity and hotel image. What will I be doing? As the Commercial Director, you will be responsible for performing the following tasks to the highest standards: ? Assist the General Manager to complete all work related to revenue and marketing of the hotel, completing work assigned by the General Manager. ? Responsible for the management of Sales, Banquet Sales, Revenue Management, Reservations, and Marketing Communications. ? Lead the hotel business team to achieve relevant key indicators, including but not limited to managing the hotel's continued profitability, ensuring the hotel's revenue and profit, and guest satisfaction to meet or exceed the standard requirements. ? Develop the hotel's annual / quarterly / monthly budget forecast and work plans, implementing them effectively. ? Participate in developing and implementing hotel and departmental policies and regulations. ? Develop marketing strategies and promotion plans to adjust to the market situation in real time. ? Supervise and drive the progress and implementation of marketing plans. ? Set clear objectives for business development, implement personal skill development, performance review trainings and other trainings. ? Monitor and evaluate current initiated marketing activities and market dynamics. ? Manage the internal operation of the department to ensure that the fixed assets and operational items of the department are well maintained. ? Conduct regular market research and obtain information about competitors. ? Set pricing strategies and sales targets for the hotel. ? Manage special projects and other related businesses. ? Ensure efficient use of departmental resources. ? Manage human resources within the department, including selection of recruiters, training of department staff, team building, employee performance evaluation, etc. ? Ensure that department staff are clear about the responsibilities assigned to them. ? Take immediate corrective action when the interests of the department or hotel are jeopardized. ? Manage customer relations and services, including customer needs, product and service knowledge, sales effectiveness, communication skills and customer feedback. ? Manage departmental expenses and budgets. ? Prepare a forecast of the department's monthly expenses and submit it to the hotel on the scheduled date. ? Control departmental costs in accordance with hotel policies to avoid waste. ? Ensure that all system related revenue data are accurate and in full compliance with Hilton international standards. ? Ensure the filing of departmental documents and related information. ? Maintain communication with all operating departments within the group to maximize sales opportunities. ? Promote hotels in relevant industries at home and abroad. ? Actively participate in sales activities initiated by Hilton. ? Organize promotional trips for target markets. ? Maintain good relationship and communication with target markets at home and abroad. ? Ensure that all system related revenue data are accurate and in full compliance with Hilton international standards. ? Respond to demands, adjust, and perform any reasonable tasks and additional responsibilities as directed by the hotel, industry and company. ? Adhere to hotel safety policies, emergency rules and procedures. ? Ensure employees fully understand and follow the contents of the employee handbook. ? The department reserves the right to change or supplement the job description if necessary. ? Perform any other reasonable duties assigned.

·???????? 甄選,發(fā)展和管理好本地政府銷售成員; ·???????? 開發(fā)政府相關(guān)北京市場并取得良好的收入.銷售團隊取得更好的經(jīng)營業(yè)績。（北京市場） ·???????? 協(xié)調(diào)好酒店與客戶關(guān)系、建立并獲得有益于酒店發(fā)展的經(jīng)營或許可證; ·???????? 與相關(guān)的運營部門做好溝通以確?；顒用恳粋€環(huán)節(jié)平穩(wěn)有序的進行并得到客戶滿意度/會議滿意度的高分數(shù); ·???????? 管理酒店范圍內(nèi)的所有零售市場業(yè)務(wù); ·???????? 與本地旅行社建立良好合作關(guān)系，并協(xié)同推廣酒店各項產(chǎn)品; ·???????? 管理重要大客戶或指定市場; 根據(jù)市場銷售總監(jiān)下達的指令在各個方面支持市場銷售總監(jiān)的工作。 本崗位工作地點在北京

職責描述： 1、負責公司酒店項目的業(yè)務(wù)拓展，完成新項目的尋找與開拓； 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擴大公司的信息渠道，擴大項目在市場的占有率。積極通過各種渠道收集整理項目信息，安排項目信息整理，跟蹤項目，客戶回訪，挖掘潛在客戶資源； 3、負責新項目的SWOT分析與制作； 4、負責開發(fā)項目的獨立談判； 5、負責與中介機構(gòu)的合作關(guān)系建立及協(xié)議簽署； 6、負責組織酒店項目分析會，根據(jù)各專業(yè)對項目評估結(jié)果，完成酒店項目計劃書、服務(wù)建議書； 7、負責與業(yè)主保持良好溝通，關(guān)注項目進度，及時反饋跟進。 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，有豐富的商務(wù)拓展經(jīng)驗； 2、熟悉房地產(chǎn)市場或具備良好的酒店投資人人脈關(guān)系，有良好的社會關(guān)系、社會資源； 3、有項目獨立開發(fā)成功經(jīng)驗； 4、良好的溝通、人際交往能力，思路敏捷，敬業(yè)負責，吃苦耐勞，富有挑戰(zhàn)精神； 5、3年以上開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗，能適應(yīng)出差； 6、此崗位可以異地辦公。

一、職位描述 1.完成開發(fā)任務(wù)指標；負責管理合同申報、合同簽訂、項目管理歸納(簽約、歸檔、房量變 更、權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓、項目解約等); 2.負責項目評估、審查、簽約，對競爭對手研究、收集競爭對手信息、了解競爭對手優(yōu)勢與不足、對競爭對手作出客觀分析研究； 3.針對業(yè)主背景、業(yè)主要求、項目規(guī)模、戰(zhàn)略區(qū)域、周邊環(huán)境、經(jīng)濟總量、發(fā)展趨勢、酒店業(yè)發(fā)展水平等方面對進行前期審核，現(xiàn)場調(diào)研物業(yè)的地理位置、周邊市場條件、建筑結(jié)構(gòu)、 面積、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)性質(zhì)等信息； 4.熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢，所轄區(qū)域的行業(yè)政策等 的調(diào)查收集和信息的反饋；品牌加盟業(yè)務(wù)的市場調(diào)研分析、規(guī)劃，品牌加盟策略的制定； 5.對開發(fā)結(jié)果負責，并組織實施財務(wù)預(yù)算方案及使用方案，對差旅等財務(wù)預(yù)算進行管控； 6.代表公司參與相關(guān)項目事務(wù)活動，提升公司對外的認知度及品牌形象，整合公司內(nèi)部資 源，獲取政策優(yōu)勢； 7.負責重要大客戶的接待參觀及投資人關(guān)系維護，灌輸投資人對品牌企業(yè)文化、發(fā)展前景、 加盟優(yōu)勢的了解；整合后端職能資源(推薦會 等),挖掘潛在客戶資源。 二、任職要求 1、 具備至少三年的酒店/公寓的開發(fā)、運營、工程等工作經(jīng)驗，有成功簽約酒店項目者； 2、 良好的表達溝通能力與問題解決能力； 3、 能夠吃苦耐勞，適應(yīng)出差，負責地區(qū)的拓展工作，能經(jīng)常性短期出差； 4、 富有激情，勇于挑戰(zhàn)壓力和高薪。

職位簡介： 1、負責開發(fā)省區(qū)中小型企業(yè)和政務(wù)客戶資源，完成開發(fā)與業(yè)績指標 2、維護客戶關(guān)系，深度挖掘客戶需求，提升企業(yè)客戶復(fù)購率 3、負責協(xié)同省區(qū)門店，整合存量資源，提升銷售占比 4、負責企業(yè)營銷及生態(tài)聯(lián)動，提升品牌在行業(yè)的影響力 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，1年及以上門店銷售工作經(jīng)驗 2、熟悉差旅行業(yè)，了解當?shù)厥袌?，擁有當?shù)仄髽I(yè)客戶資源 3、具備良好的數(shù)據(jù)思維能力以及較好的協(xié)調(diào)能力! 熱招城市:深圳、廣州、珠海.....

崗位職責/職位描述 職責義務(wù) 驅(qū)動經(jīng)營業(yè)績 1.清楚地了解其分管區(qū)域的銷售目標，并預(yù)先在銷售計劃中將其按年/月/周的目標進行細分。 2.鎖定每一筆可能的生意 將適當?shù)姆块g在適當?shù)臅r間以適當?shù)膬r格銷售給適當?shù)念櫩汀?3.呈交財務(wù)結(jié)果，有效的利用科技手段去支持生產(chǎn)力和利潤率。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 4.代表酒店參與國內(nèi)外各項銷售活動。 5.同時與現(xiàn)存客戶和潛在客戶保持經(jīng)常聯(lián)系。 6.提升公司的住房量，拓寬客戶范圍。 7.安排每日走訪的客戶，以及在客戶和餐飲上為酒店尋求更多的業(yè)務(wù)。 8.以最有效的方式劃分銷售區(qū)域。 9.快捷高效的處理業(yè)務(wù)。 10.履行客戶關(guān)系管理的職責，通過完成計劃周詳?shù)目蛻舭菰L實現(xiàn)銷售目標。 11.積極宣傳酒店產(chǎn)品。 12.在拜訪客戶時，經(jīng)常使用Cross Selling和Upsell等銷售技巧。 13.保證已與客人確認的客房，宴會及餐飲服務(wù)在客人未到或在酒店入住時完成。 14.提供售后服務(wù)，確保認真對待所有投訴，在必要時與相關(guān)部門進行溝通。 15.以專業(yè)的方式與客人互動，關(guān)注他們的需求及反饋。 16.按政策在規(guī)定時間內(nèi)迅速回復(fù)客人要求。 17.保持與潛在客戶的聯(lián)系溝通以便將來使其成為酒店真正的客戶。 18.與所有客戶保持良好關(guān)系。 19.向客人提供最精確最更新的消息。 20.與酒店各部門員工及所有客戶保持良好的相互溝通和合作關(guān)系。 21.根據(jù)各自管轄區(qū)域撰寫市場及競爭者情況報告。 22.確保所有客戶信息的時時更新，包括數(shù)據(jù)信息的更新，產(chǎn)品跟蹤，客戶動向。 23.對指定客戶的數(shù)據(jù)信息做到每日更新。 24.向銷售總監(jiān)已交每周和每月報告,向銷售總監(jiān)就針對細分市場的促銷活動提出建議。 25.與銷售總監(jiān)一起參加每月 Account Productivity 回顧,參加銷售例會，就客戶動向及市場走勢與銷售總監(jiān)進行溝通，及時更新。 26.與銷售總監(jiān)和市場銷售總監(jiān)一起，參與規(guī)劃及實現(xiàn)在明確的細分市場中的銷售活動。 27.最大化銷售宴會廳，最大限度擴大客戶群。 28.協(xié)助銷售部門完成收入預(yù)算及成本預(yù)算。 29.確保向客戶提供最高水準的服務(wù)，并與相關(guān)部門協(xié)調(diào)其它細節(jié)。 顧客滿意 1.展現(xiàn)對顧客的熱情與積極性 2.通過對顧客所關(guān)注的信息收集，確認改進項目和計劃. 3.充分利用經(jīng)驗和知識，預(yù)計客人的需要，并以有創(chuàng)意的計劃和組織來實現(xiàn)超越客人期望? ? 其他要求 1.持續(xù)地分析，評估及提高個人表現(xiàn) 2.執(zhí)行由銷售總監(jiān)或市場銷售總監(jiān)分配的任務(wù)。 3.對部門所有資料保密。 4.遵守酒店員工守則。? 5.遵守酒店的政策及程序。 6.遵守酒店的行為準則。? ? 7.在任何時候表現(xiàn)專業(yè)態(tài)度和行為。? ? 8.時刻按照標準保持個人形象。?? 資質(zhì)要求 1、基本要求（年齡，性別，外貌等）: ·24-35歲之間, 男性或女性 ·良好的儀容儀表? 2、學(xué)歷要求: ·大學(xué)本科或?qū)？茖W(xué)位或?qū)W歷，或相等學(xué)歷 3、工作經(jīng)驗: ·具有至少2-4年國際連鎖酒店的相關(guān)經(jīng)驗, 包括最少3年在國際連鎖酒店的管理經(jīng)驗和銷售經(jīng)理經(jīng)驗。

崗位職責 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻。 5、仔細計劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標。 6、在所負責的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負責的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。 10、主動參與，完成各種銷售報告。 11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 崗位要求 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負責部門對各職位的責任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能，至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨立工作和團隊工作的能力。

崗位職責 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻。 5、仔細計劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標。 6、在所負責的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負責的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。 10、主動參與，完成各種銷售報告。 11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 崗位要求 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負責部門對各職位的責任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能，熟練的辦公軟件操作 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨立工作和團隊工作的能力。

職責義務(wù) 驅(qū)動經(jīng)營業(yè)績 Drive BusinessResults 1.清楚地了解其分管區(qū)域的銷售目標，并預(yù)先在銷售計劃中將其按年/月/周的目標進行細分。 2.鎖定每一筆可能的生意 將適當?shù)姆块g在適當?shù)臅r間以適當?shù)膬r格銷售給適當?shù)念櫩汀?3.呈交財務(wù)結(jié)果，有效的利用科技手段去支持生產(chǎn)力和利潤率。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 4.代表酒店參與國內(nèi)外各項銷售活動。 5.同時與現(xiàn)存客戶和潛在客戶保持經(jīng)常聯(lián)系。 6.提升公司的住房量，拓寬客戶范圍。 7.安排每日走訪的客戶，以及在客戶和餐飲上為酒店尋求更多的業(yè)務(wù)。 8.以最有效的方式劃分銷售區(qū)域。 9.快捷高效的處理業(yè)務(wù)。 10.履行客戶關(guān)系管理的職責，通過完成計劃周詳?shù)目蛻舭菰L實現(xiàn)銷售目標。 11.積極宣傳酒店產(chǎn)品。 12.在拜訪客戶時，經(jīng)常使用Cross Selling和Upsell等銷售技巧。 13.保證已與客人確認的客房，宴會及餐飲服務(wù)在客人未到或在酒店入住時完成。 14.提供售后服務(wù)，確保認真對待所有投訴，在必要時與相關(guān)部門進行溝通。 15.以專業(yè)的方式與客人互動，關(guān)注他們的需求及反饋。 16.按政策在規(guī)定時間內(nèi)迅速回復(fù)客人要求。 17.保持與潛在客戶的聯(lián)系溝通以便將來使其成為酒店真正的客戶。 18.與所有客戶保持良好關(guān)系。 19.向客人提供最精確最更新的消息。 20.與酒店各部門員工及所有客戶保持良好的相互溝通和合作關(guān)系。 21.根據(jù)各自管轄區(qū)域撰寫市場及競爭者情況報告。 22.確保所有客戶信息的時時更新，包括數(shù)據(jù)信息的更新，產(chǎn)品跟蹤，客戶動向。 23.對指定客戶的數(shù)據(jù)信息做到每日更新。 24.向銷售總監(jiān)已交每周和每月報告,向銷售總監(jiān)就針對細分市場的促銷活動提出建議。 25.與銷售總監(jiān)一起參加每月 Account Productivity 回顧,參加銷售例會，就客戶動向及市場走勢與銷售總監(jiān)進行溝通，及時更新。 26.與銷售總監(jiān)和市場銷售總監(jiān)一起，參與規(guī)劃及實現(xiàn)在明確的細分市場中的銷售活動。 27.最大化銷售宴會廳，最大限度擴大客戶群。 28.協(xié)助銷售部門完成收入預(yù)算及成本預(yù)算。 29.確保向客戶提供最高水準的服務(wù)，并與相關(guān)部門協(xié)調(diào)其它細節(jié)。 顧客滿意 1.展現(xiàn)對顧客的熱情與積極性 2.通過對顧客所關(guān)注的信息收集，確認改進項目和計劃. 3.充分利用經(jīng)驗和知識，預(yù)計客人的需要，并以有創(chuàng)意的計劃和組織來實現(xiàn)超越客人期望? ? 其他要求 1.持續(xù)地分析，評估及提高個人表現(xiàn) 2.執(zhí)行由銷售總監(jiān)或市場銷售總監(jiān)分配的任務(wù)。 3.對部門所有資料保密。 4.遵守酒店員工守則。? 5.遵守酒店的政策及程序。 6.遵守酒店的行為準則。? ? 7.在任何時候表現(xiàn)專業(yè)態(tài)度和行為。? ? 8.時刻按照標準保持個人形象。?? 資質(zhì)要求 1、基本要求（年齡，性別，外貌等）: ·24-35歲之間, 男性或女性 ·良好的儀容儀表? 2、學(xué)歷要求: ·大學(xué)本科或?qū)？茖W(xué)位或?qū)W歷，或相等學(xué)歷 3、工作經(jīng)驗: ·具有至少2-4年國際連鎖酒店的相關(guān)經(jīng)驗, 包括最少1年在國際連鎖酒店的管理經(jīng)驗和銷售經(jīng)理經(jīng)驗。

【崗位職責】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻。 5、仔細計劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標。 6、在所負責的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負責的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。 10、主動參與，完成各種銷售報告。 11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、了解自己職位對應(yīng)的責任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨立工作和團隊工作的能力。

【崗位職責】北京/天津分區(qū)域市場開發(fā)（駐北京/天津區(qū)域）1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，開發(fā)并維護客戶資源，完成公司下達的銷售指標。2、制定并執(zhí)行銷售計劃，拓展新客戶市場，定期拜訪重點客戶，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，及時調(diào)整銷售策略，提升酒店市場份額。4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店營銷活動，提升品牌知名度和客戶滿意度。5、與酒店其他部門（如前廳、餐飲、財務(wù)等）保持高效溝通，確?？蛻粜枨蟮玫郊皶r響應(yīng)。6、定期提交銷售報告及客戶反饋，為管理層提供決策支持?！緧徫灰蟆?、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、3年以上酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗，有高端酒店銷售背景者優(yōu)先考慮。3、具備優(yōu)秀的客戶開發(fā)及談判能力，能夠獨立完成銷售任務(wù)。4、熟悉酒店運營流程及市場動態(tài)，對銷售數(shù)據(jù)敏感，具備較強的分析能力。5、性格開朗，抗壓能力強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。6、熟練使用Office辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)（如Opera等）。

1.工作任務(wù)： 銷售活動 -通過電話聯(lián)系和拜訪客戶的方式參與銷售活動，加強與客戶的關(guān)系，獲得市場信息和客戶反饋； -制定細分市場銷售活動的計劃，以確保在任何時候都有適當?shù)匿N售范圍和有效的客戶服務(wù)； -所有要求都得到及時、有效的處理； -不斷地通過各種渠道獲取新的商機和獲得銷售線索，如報紙、互聯(lián)網(wǎng)、電視等； -監(jiān)督銷售活動的數(shù)量，以確保所有銷售人員根據(jù)既定的每天的銷售活動數(shù)量和電話銷售等進行銷售活動； -了解熟悉客戶的背景，從而制定銷售計劃，從所負責客戶及市場中獲得生意 2.客戶管理： -與客戶相關(guān)的所有信息都記錄在Opera S&C系統(tǒng)中，并在所有時間內(nèi)保持信息的準確性； -協(xié)助銷售經(jīng)理制定針對每個客戶的銷售策略和戰(zhàn)術(shù)，確保業(yè)主資源得到合理使用； -進行客戶檢查和客戶審計，以檢查所獲得的每個客戶的信息； -檢查銷售聯(lián)絡(luò)報告，從而確保所有客戶被妥善的管理； -確保所有銷售人員都建立銷售聯(lián)絡(luò)計劃，并且計劃被有效地使用； -確保所有銷售人員都建立了銷售目標。 3.充分利用業(yè)主資源： -當酒店產(chǎn)品不符合客戶的要求或客戶對其他酒店有潛在需求，確保所有銷售人員可以交叉銷售； -與市場銷售、客戶團隊和政府資助機構(gòu)保持聯(lián)系，探討酒店需求和確保覆蓋所有客戶； -將業(yè)主獎勵作為一個重要的銷售工具； -與其他銷售團隊緊密合作，共同分享市場信息，討論客戶服務(wù)問題和合作。 4.準備定期報告： -準備銷售活動記錄和市場分析報告； -按照總經(jīng)理和區(qū)域辦公室的要求編制月度報告和臨時報告。 5.商業(yè)市場營銷計劃： -籌備商業(yè)/市場營銷計劃并確保所有策略都有對應(yīng)適當?shù)貞?zhàn)術(shù)； -根據(jù)商業(yè)計劃制定周期行動計劃，并確保銷售團隊按照既定的目標進行業(yè)務(wù)。 6.工作禮儀和職業(yè)道德： -確保所有銷售人員都穿著制服或商務(wù)服裝，并根據(jù)酒店的標準來著裝； -確保所有銷售人員都根據(jù)酒店的指導(dǎo)原則和當?shù)胤蛇M行相應(yīng)的業(yè)務(wù)； -負責銷售團隊的所有行為，例如電話處理，守時，遵守酒店規(guī)則，法規(guī)和LSOP。 7.與其他部門和會議的協(xié)調(diào)： -確保與其他部門間的市場銷售順利進行；

1. 保持現(xiàn)有客戶并發(fā)展新的客戶 2. 對團隊和商務(wù)散客通過電話銷售、訪問、郵寄開展銷售活動。 3. 確認所有的預(yù)定單（包括宴會與會議）被準確無誤地在銷售部與宴會之間進行溝通并生效 4. 保證對所有的來信和電話詢問都進行有效的處理，建立一種令人愉快的工作關(guān)系 5. 履行客戶關(guān)系管理的職責，通過完成計劃周詳?shù)目蛻舭菰L實現(xiàn)銷售目標 6. 積極宣傳酒店產(chǎn)品 7. 保證已與客人確認的客房，宴會及餐飲服務(wù)在客人未到或在酒店入住時完成 8.了解整個市場的情況匯報- 競爭對手的優(yōu)勢及缺點，經(jīng)濟趨勢，供需關(guān)系以及如何去應(yīng)對以上情況 9.協(xié)助副總監(jiān)管理銷售團隊日常工作。 10. 提供售后服務(wù)，確保認真對待所有投訴，在必要時與相關(guān)部門進行溝通,以專業(yè)的方式與客人互動，關(guān)注他們的需求及反饋 11. 與酒店各部門員工及所有客戶保持良好的相互溝通和合作關(guān)系 12. 對指定客戶的數(shù)據(jù)信息做到每日更新

Supervise the immediate subordinate(s) and represent the hotel within the designated market (special corporate / volume / national / corporate group / government). As a minimum, meet goals in room nights and revenue as set by Director of Sales.1.????????Maintain acomplete knowledge of all hotel services/features and hours of operation. 2.????????Maintain acomplete knowledge of and comply with all hotel and departmental policies andprocedures. 3.????????Maintain acomplete knowledge of the computer according to specifications.4.????????Access allfunctions of the computer according to specifications.5.????????Set upworkstation with necessary supplies and resource materials; maintaincleanliness throughout shift.6.????????Handle inquirycall according to departmental procedure.7.????????Handle guestcomplaints by following instant pacification procedures ensuring guest satisfaction.8.????????Promote positiverelations with guests and employees.9.????????Maintain a highlevel of knowledge in reference to The Ritz-Carlton product.10.????Maintain a highlevel of knowledge of the competition’s product.11.????Maintain goodrelations with counterparts at competing hotels; promote all Ritz-CarltonHotels whenever possible.12.????Design and workwithin the market plan. Maintain file database.13.????Ensure the salesworkforce meets solicitation and maintenance call requirements, makes outsidesales calls, handle all incoming inquiries.14.????Answer incomingphone calls in a pleasant manner, within two rings, using correct salutationsand Ritz-Carlton telephone etiquette.15.????Ensure the salesworkforce anticipates and responds to all customer needs within a timelymanner.16.????Process paperworkto other departments promptly. Complete all assigned paperwork within a timelymanner.17.????Follow up within-house guests who are part of the ERS program.18.????Plan and prepareappointments for sales trips and follow up in a timely manner.19.????Attend designatedtrade shows/sales trip.20.????Maintain a filebase of client information.

1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 2、代表酒店參加各項銷售活動 3、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻 4、仔細計劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標 5、在所負責的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況 6、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進 7、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 8、在所負責的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。 9、主動參與，完成各種銷售報告。 10、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 11、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 12、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，及時更新客戶檔案。 13、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 14、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標。

Airi熱愛旅行。她上班的時候不會帶著她的地圖冊，但她卻會將同樣的活力和熱情帶到工作中來。天津梅江中心皇冠假日酒店尋找像Airi這樣的人才，能夠在其崗位上表現(xiàn)出色，言行得體，隨機應(yīng)變，為客人建立信任。 天津梅江中心皇冠假日酒店是由天津濱海友誼投資有限公司投資、由最具全球性的英國洲際酒店集團管理的一家高端商務(wù)酒店。酒店是天津市唯一360度全湖景酒店，酒店周邊2公里范圍內(nèi)擁有20萬平米國展中心，80萬平米的森林公園，3000萬平米的富人住宅區(qū)，15萬平米的商業(yè)公建配套，盡攬100萬平米的湖景，座靠地鐵6號線出口，距離機場僅25分鐘車程。酒店于2014年9月盛大開業(yè)，我們歡迎才華橫溢的您一起加入我們的致勝團隊，和我們一起創(chuàng)建“客人的摯愛的杰出酒店”。 我們正在尋找熱情友善、形象專業(yè)的員工加入我們的團隊。

The Banquet Sales Manager is responsible for the successful handling of groups involving 10 or more guestrooms. Under the general guidance and supervision of the Director of Banquet Sales, maximizes business opportunities, ensures effective communication with clients and efficient coordination with departments concerned. 宴會銷售經(jīng)理主要負責成功的接待10間房以上團隊生意，在宴會銷售總監(jiān)的協(xié)調(diào)管理下，尋找商機，保證有效的溝通與客戶和各部門有效的協(xié)調(diào)。 ? 1.????Liaises closely with Sales Team in proposing the best deal when handling leads /inquiries (pricing strategy, special requirements) passed over, in order to convert the leads / inquiries to confirmed event. 當銷售團隊操縱生意案例/?需求（價格策略、特殊需求）時給予建議和支持，了使生意質(zhì)詢轉(zhuǎn)變?yōu)榇_認的事件。 2.????Prepares proposals / contracts for leads / inquiries received from Sales Managers. 當從銷售經(jīng)理處拿到生意需求時，及時為客戶準備計劃書/合同等。 3.????Follows through from negotiation until departure for events assigned. 對于分派的會議事件從開始要堅持談判。 4.????Liaises with clients on finalising details and gives professional advice on set-ups and planning of events. 和客戶一起商談最終細節(jié)并在活動計劃和布置上給予專業(yè)的忠告和建議。 5.????Practices up-selling at all opportunities to maximise revenue. 盡最大可能去提升銷售額在所有機會。 6.????Ensures effective communication with clients and internal departments. 保證與客戶和酒店各部門有效的溝通。 7.????Responsible for the dissemination of groups related information to other departments e.g. issues Banquet Event Orders, Group Resumes and chairs pre-event meeting. 將團隊涉及信息分發(fā)至酒店各部門。例如：發(fā)宴會通知單，團隊摘要和準備會議講座。 8.????Maintains close co-ordination with respective departments on organisers’ requirements and last minute event requirements. 在會議組織著有需求或有緊急需求時及時與各部門進行溝通協(xié)調(diào)。 9.????Be visible to organisers and clients during their event/group dates and monitors guest satisfaction. 讓活動組織者和客戶在活動/團隊停留期間讓其客人滿意。 10.??Oversees the operation of banquet functions and works closely with various departments to ensure quality service is delivered to our clients at all times. 檢查宴會運行和與其一起工作的各部門工作，在所有的時間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人。 11.??Regularly reviews Master A/C postings to ensure postings are correctly done. Reviews bills with organizers regularly so as to eliminate adjustments needed on final invoice. 有規(guī)律的回顧主要帳戶拋入并確保其準確性，需要和客戶一起回顧帳單以調(diào)整最終發(fā)票清單。 12.??Maintains close communication with concerned Sales Manager during the process. 在工作進行中與相關(guān)銷售經(jīng)理維持持續(xù)溝通。 13.??Involves concerned Sales Manager during post-event meeting and post-event follow up such as sending Thank you letter & Post-Event Critique forms together. 和相關(guān)的銷售經(jīng)理一起跟進會議和活動，例如一起發(fā)感謝信和會議跟蹤調(diào)查表等。

【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司制定的銷售目標； 2、開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期拜訪重點客戶，提升客戶滿意度； 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，制定銷售策略并推動執(zhí)行； 4、協(xié)助銷售總監(jiān)策劃并執(zhí)行市場推廣活動，提升酒店品牌影響力； 5、協(xié)調(diào)酒店各部門資源，確保客戶需求得到高效響應(yīng)； 6、定期提交銷售報告及市場分析，為管理層提供決策支持； 7、參與銷售合同的談判與簽訂，確保合同條款符合公司利益。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上酒店銷售或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗，有高端酒店銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備較強的市場開拓能力和客戶管理能力，能獨立完成銷售任務(wù)； 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及談判技巧，能夠高效處理客戶需求； 5、熟悉酒店行業(yè)運營模式及市場動態(tài)，對銷售數(shù)據(jù)敏感； 6、具備團隊合作精神，能承受一定的工作壓力； 7、年齡不限，形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。

1.清楚地了解其分管區(qū)域的銷售目標，并預(yù)先在銷售計劃中將其按年/月/周的目標進行細分。 2.鎖定每一筆可能的生意 將適當?shù)姆块g在適當?shù)臅r間以適當?shù)膬r格銷售給適當?shù)念櫩汀?3.呈交財務(wù)結(jié)果，有效的利用科技手段去支持生產(chǎn)力和利潤率。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 4.代表酒店參與國內(nèi)外各項銷售活動。 5.同時與現(xiàn)存客戶和潛在客戶保持經(jīng)常聯(lián)系。 6.提升公司的住房量，拓寬客戶范圍。 7.安排每日走訪的客戶，以及在客戶和餐飲上為酒店尋求更多的業(yè)務(wù)。 8.以最有效的方式劃分銷售區(qū)域。 9.快捷高效的處理業(yè)務(wù)。 10.履行客戶關(guān)系管理的職責，通過完成計劃周詳?shù)目蛻舭菰L實現(xiàn)銷售目標。 11.積極宣傳酒店產(chǎn)品。 12.在拜訪客戶時，經(jīng)常使用Cross Selling和Upsell等銷售技巧。 13.保證已與客人確認的客房，宴會及餐飲服務(wù)在客人未到或在酒店入住時完成。 14.提供售后服務(wù)，確保認真對待所有投訴，在必要時與相關(guān)部門進行溝通。 15.以專業(yè)的方式與客人互動，關(guān)注他們的需求及反饋。 16.按政策在規(guī)定時間內(nèi)迅速回復(fù)客人要求。 17.保持與潛在客戶的聯(lián)系溝通以便將來使其成為酒店真正的客戶。 18.與所有客戶保持良好關(guān)系。 19.向客人提供最精確最更新的消息。 20.與酒店各部門員工及所有客戶保持良好的相互溝通和合作關(guān)系。 21.根據(jù)各自管轄區(qū)域撰寫市場及競爭者情況報告。 22.確保所有客戶信息的時時更新，包括數(shù)據(jù)信息的更新，產(chǎn)品跟蹤，客戶動向。 23.對指定客戶的數(shù)據(jù)信息做到每日更新。 其他要求 1.持續(xù)地分析，評估及提高個人表現(xiàn) 2.執(zhí)行由銷售總監(jiān)或市場銷售總監(jiān)分配的任務(wù)。 3.對部門所有資料保密。 4.遵守明宇酒店員工守則。? 5.遵守明宇酒店的政策及程序。 6.遵守明宇酒店的行為準則。? ? 7.在任何時候表現(xiàn)專業(yè)態(tài)度和行為。? ? 8.根據(jù)明宇標準保持個人形象。

【崗位職責】 1、擬定相關(guān)銷售計劃； 2、負責相關(guān)區(qū)域內(nèi)的銷售，促銷并不斷開發(fā)新客戶以達到部門指定相關(guān)目標和任務(wù)； 2、與所有客戶保持良好的合作關(guān)系； 4、保持對競爭對手市場動向的敏感度。 【崗位要求】 1、優(yōu)秀的談判及溝通技巧； 2、相似的酒店工作背景； 3、具有較強的市場開拓能力； 4、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。 天津海河悅榕莊酒店是公正的雇主。凡符合條件的應(yīng)聘者，不論種族、膚色、性別、宗教信仰、年齡及國籍均會被考慮。

崗位職責/職位描述 主要崗位職責 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標。 3、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性；在所負責的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 4、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 5、在所負責的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。 崗位要求 1、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 2、能夠掌握和理解市場和競爭。 3、具備良好的中，英文讀寫能力。 4、良好的人際交往和溝通技巧。 5、獨立工作和團隊工作的能力。

崗位職責/職位描述 Negotiate terms pertinent to the sale of conference and banqueting services 協(xié)商有關(guān)會議銷售和宴會服務(wù)的條款。 Assist in the co-ordination of conference sales/promotional events and activities 協(xié)助協(xié)調(diào)會議銷售和促銷活動等工作。 Assist in the operation of banquet functions 協(xié)助運作宴會工作。 Liaise with Reservations for space allocation and priority 與預(yù)訂部聯(lián)系有關(guān)場地分配和優(yōu)先權(quán)的問題。 Conducts daily briefings and other meetings as needed to obtain optimal results 需要時主持每天的例會和其它會議，使會議取得最佳效果。

? 確定所分配的客戶潛力，依照酒店業(yè)務(wù)拓展標準操作程序制定客戶計劃。 ? 發(fā)展分配給的客戶群，完成設(shè)定的目標并使收益最大化。 ? 收集當前和預(yù)期客戶/聯(lián)系人的信息，以獲得更多的業(yè)務(wù)。 ? 有效控制銷售支出。 ? 同時使用客戶互動和公共可用工具來監(jiān)督與酒店和客戶行業(yè)相關(guān)的競爭對手活動，并按照酒店程序與重要相關(guān)部門分享相關(guān)信息。 ? 向管理層提供市場狀況變化的反饋，包括競爭和市場動向。 ? 適當時，使銷售經(jīng)理參與銷售拜訪和銷售會議。 ? 與上級領(lǐng)導(dǎo)交流他/她所遇到的問題及其它相關(guān)信息。 ? 出席并參與培訓(xùn)課程、每日例會及要求的其它會議。 ? 適用時，監(jiān)督、指導(dǎo)和培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展主任和業(yè)務(wù)拓展協(xié)調(diào)員執(zhí)行其職責。 賓客體驗 ? 在自己的客戶群內(nèi)建立關(guān)系網(wǎng)，發(fā)展與重點決策人和其他相關(guān)人員的關(guān)系。 ? 組織客戶會議并計劃和協(xié)調(diào)酒店現(xiàn)場考察。 ? 處理并管理客戶的詢價或問題。 ? 積極主動負責跟進新銷售線索，提升賓客體驗。 ? 發(fā)展并維護與業(yè)務(wù)供應(yīng)方的聯(lián)系（MICE策劃公司；旅行社等）。 ? 確保在所提供的銷售系統(tǒng)中及時準確的更新所有活動的準確記錄，以便將來參考與管理。 ? 更新客戶和聯(lián)系檔案，附有客戶計劃，確保信息‘實時有效’以供行動。 ? 為酒店和品牌在當?shù)厣鐓^(qū)中打造認知度和知名度。 ? 如運營繁忙積極參與其他部門服務(wù)工作安排。 ? 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。