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    PRINCIPALRESPONSIBILITIES 主要職責(zé) l? To continually support and improve engineering services that effectivelyaddress problems affecting both guests and colleagues. 不斷支持和改進(jìn)工程方面的服務(wù)以有效應(yīng)對客人和同事的問題。 l? To organize engineering colleague and controls colleague to correctlyoperate all M&E plant and equipment tosuit the needs of the hotel. 組織和管理工程部人員正確地操作所有機(jī)電設(shè)備、系統(tǒng),以滿足酒店的需要。 l? To plan and implement a preventive maintenance program to try and achieve“zero defects” for all equipment in the Hotel. 制定、執(zhí)行預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃,爭取使酒店的設(shè)備達(dá)到“零故障”。 l? To prepare operating budgets and CAPEX budget for equipment required,repairs and maintenance, system modifications. 準(zhǔn)備所需設(shè)備、維修保養(yǎng)工作、系統(tǒng)修改的運(yùn)營預(yù)算和固定資產(chǎn)支出預(yù)算。 l? To assist in the assessment of training needs, planning of trainingcourses, and presentation of training courses. To train and instruct othermembers of the colleague by passing along your knowledge and skills. Inaddition, utilizing resources from the Engineering Training Library and ofoutside vendors and sources, assist them in their development and furtheradvance your own. Participate in Corporate and Property Training as directed byEngineering Management. Set an example of continuous self-development. 協(xié)助評估培訓(xùn)需要,培訓(xùn)課程,并教授培訓(xùn)課程。將自已的知識技能傳授給其它同事。利用技術(shù)圖書館和來自銷售商的信息以及其它外來的資源來使彼此得以發(fā)展和改進(jìn)。按工程管理層的指示參加公司總部及你所在的分公司組織的培訓(xùn)。樹立一個不斷自我發(fā)展的榜樣。 Manage repair and maintenance project and building improvements byeffectively coordinating and planning all tasks in advance of beginning anyproject. Utilize all possible resources. Coordinate efforts with engineeringand other affected departments. Use project management techniques along withthe appropriately assigned engineering team members to perform project planningand execution. All methods, materials and practices must meet and be inaccordance with local codes, brand specifications, national codes and standardpractices. Keep accurate completion and task records in the project files.Materials procurement and coordination of their availability are also criticalto the success of your position. Our goal is to cost-effectively maximize theschedule. 管理維修和保養(yǎng)項(xiàng)目,改善建筑條件。在開始任何項(xiàng)目之前,都要有效地調(diào)動和計(jì)劃所有的作業(yè)。利用盡可能多的來源。搞好與工程部門及其它部門的合作。依靠項(xiàng)目管理技術(shù)和分配的適當(dāng)技術(shù)人員進(jìn)行項(xiàng)目規(guī)劃和實(shí)施。所有的方法、材料和措施都必須符合當(dāng)?shù)胤绞?、朗廷品牌的具體要求、國家方式和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用。將準(zhǔn)確完整的記錄保存在項(xiàng)目文件中。原料的采辦及調(diào)度也是做好這個職責(zé)的關(guān)鍵。我們的目標(biāo)是:在充分考慮成本效率的前提下,最大限度地推行計(jì)劃日程。 l? Lead or facilitate the transfer of information regarding priorities,assignments, and problem solving at the various briefing sessions each day. 利用每天的工作匯報(bào)時間來進(jìn)行有關(guān)工作重點(diǎn)、分工和問題處理的信息交流。 l? Fire Alarm/Life Safety System - to monitor systems as necessary, to befully informed of the system operation and to handle emergencies involving thesystems. To have a working knowledge of fire sprinkler and emergency powersystems. 火警警報(bào)/生命安全系統(tǒng):按需要監(jiān)視系統(tǒng),徹底了解系統(tǒng)操作,并能在緊急情況下使用。懂得消防噴淋系統(tǒng)及緊急能源系統(tǒng)的工作常識。 l? Energy Conservation - to observe and analyze energy and utilities usage inthe hotel and on the grounds. To look for ways to conserve energy and reportany ideas to the Engineering Management. 節(jié)能:觀察和分析酒店內(nèi)外的能源利用情況,尋找節(jié)能方法,并將建議反映給工程管理。 l? Accident prevention and safety - to be aware of all existing departmentaljob safety analysis and to strive to work in an accident-free manner and tocreate a safe work environment for others. To continuously look for conditionswhich may endanger colleagues or guests of the hotel and to take immediateaction to correct any hazardous conditions found. 防止事故,保證安全:了解各個部門的工作安全分析,在工作中努力避免事故的發(fā)生,也為別人創(chuàng)造安全的工作環(huán)境。一貫留心可能危及酒店同事及客人的情況。如有發(fā)現(xiàn),馬上采取行動糾正。 Physical Demands: The physical demands described here are representative ofthose that must be met by a colleague to successfully perform the essentialfunctions of this job. Reasonable accommodations may be made to enableindividuals with disabilities to perform the essential functions. 體質(zhì)要求:這里提到的體質(zhì)要求是同事順利完成基本職責(zé)所必需的。有殘疾的同事,可以得到適當(dāng)?shù)恼疹?,以便能完成基本職?zé)。 l? While performing the duties of this job, the colleague frequently worksnear moving mechanical parts and is frequently exposed to risk of electricalshock and vibration. The colleague occasionally works in high, precariousplaces and in outside weather conditions and is occasionally exposed to wetand/orhumid conditions, fumes or airborne particles, toxic or causticchemicals, extreme cold, and extreme heat. The noise level in the workenvironment is usually moderate. 危險(xiǎn)告知:做此工作時,同事經(jīng)??拷苿拥臋C(jī)械,并且經(jīng)常有觸電及受震蕩的危險(xiǎn)。偶爾需要在戶外高而不穩(wěn)固的地方工作。有時遇到潮濕、煙塵、過冷、過熱的環(huán)境條件,接觸有毒性或者有腐蝕性的化學(xué)藥品。工作環(huán)境的噪音通常處于中等程度。 l? To identify hazards and potential safety concerns, and take necessaryaction. 確定存在危險(xiǎn)和安全隱患,采取必要的措施。 l? To train and supervise emergency response team as required, and co-ordinatelife safety with the security department as appropriate. 根據(jù)需要對應(yīng)急處理組進(jìn)行培訓(xùn)監(jiān)督,必要時應(yīng)就安全事宜與保安部進(jìn)行協(xié)調(diào)。 l? To be properly trained in fire and life safety preventions and actions, andbe knowledgeable of all evacuation procedures. 接受正規(guī)化的消防生命安全的培訓(xùn),了解預(yù)防突發(fā)事件及緊急補(bǔ)救的措施,掌握安全疏散的流程。 l? Ensures punctual attendance and adherence to duty schedules by all subordinatesupervisors, Ensures that personal grooming and hygiene standards are beingobserved doing spotchecks in the morning 確保工程部所有人員按時出勤并隨時保持良好的個人儀表與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 l? Ensures that house rules are followed and obeyed, Provide completesecretarial support and services and maintains confidentiality in all mattersrelated with the position. 確保遵循酒店規(guī)章,提供全面的協(xié)助性支持與服務(wù),同時確保與此職位有關(guān)的所有事宜的機(jī)密性 l? Provide unique and high quality service for our guests forwardly. 主動向酒店客人提供獨(dú)特、高品質(zhì)的服務(wù)改進(jìn)。 l? To maintain a clean, organized and efficient administrative office. 保持辦公室整潔有序高效地運(yùn)作。 l? Keep good relationship with the rest department in the hotel. 保持與酒店各部門的良好關(guān)系。
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    SCOPE崗位概述 To assistant completion work orders orassignment with shift engineers; supervise and implantation departmentalrelevant police and procedure.? Manageand keep record of departmental Asset record.?To monitor and supervise contractor work which must be in line withrelevant standard and function. 協(xié)助值班工程師完成報(bào)修或指定工作,監(jiān)督與落實(shí)部門的政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序的執(zhí)行,負(fù)責(zé)部門的固定資產(chǎn)管理、登記、存檔。協(xié)調(diào)并監(jiān)督承包商以確保符合性能規(guī)范和酒店有關(guān)客戶接觸的操作規(guī)程。 Overall Objectives 整體目標(biāo) Good projectmanagement and professional knowledge of engineering. Knowledge of government,hotel and foundational area technology standard and procedure. Goodorganization skill and self drive method. Collaboratewith the Director to effectively manage the Engineering Department. 熟練掌握酒店的工程管理及較強(qiáng)的相關(guān)專業(yè)技能。熟悉政府、酒店及功能區(qū)域的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及程序。具有較強(qiáng)組織能力和解決思路。配合工程總監(jiān)共同管理好工程部。 Main responsibilities 主要職責(zé) Responsible for departmental safety production andskillful training arrangement; 全面負(fù)責(zé)部門的安全生產(chǎn)及技能培訓(xùn)計(jì)劃; Monitor and implementation departmental police andprocedure and SOP. 全面監(jiān)督與落實(shí)部門的政策和標(biāo)準(zhǔn)程序的執(zhí)行。?? ? Prepare departmental energy and expense budget. 制訂部門的能源消耗計(jì)劃及成本計(jì)劃; Manage and cooperation completion assignment. 組織或協(xié)調(diào)部門內(nèi)部完成各項(xiàng)任務(wù); Manage departmental Asset record. 負(fù)責(zé)部門的固定資產(chǎn)管理、登記、存檔。 Responsible for dealing with daily operationalissue, energy control and production qualification. 處理日常的投訴;協(xié)助監(jiān)督落實(shí)部門的成本消耗及生產(chǎn)質(zhì)量 Cooperation with other department to ensurecontractor’s work in line with standard and regulation. 協(xié)調(diào)并監(jiān)督承包商以確保符合性能規(guī)范和酒店有關(guān)客戶接觸的操作規(guī)程。 Keep grooming match with standard. 根據(jù)飯店及品牌標(biāo)準(zhǔn)保持個人儀容儀表。 Conduct health regulation, safety policy. 執(zhí)行健康及安全法規(guī)、政策及程序。 Settle danger situation and inform potentialdanger. 采取行動排除危險(xiǎn)情況,并及時通知危險(xiǎn)隱患。 Carryout all the process of safety emergency. 執(zhí)行酒店安全緊急情況政策及程序。 Ensureheart of house clean, safe and hygiene. 保證酒店后場區(qū)域與前場區(qū)域保持同樣干凈、安全、衛(wèi)生。 Keepanalysis, evaluate, improve self-behaviour. 不斷分析、評估、改進(jìn)個人工作表現(xiàn)。 Complywith code of conduct. 遵守道德行為規(guī)范。 Complywith Staff Handbook and related policies. 遵守《員工手冊》的相關(guān)規(guī)定。 Completethe temporary job assigned by the reporting leader. 完成上級安排的臨時性工作。
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    【崗位職責(zé)】 1、更新改造計(jì)劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤,控制水、電、油等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用。 3、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項(xiàng)目報(bào)價單,對完工的項(xiàng)目組織人員進(jìn)行評估和驗(yàn)收。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理,熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性,秉公辦事,不謀私利。
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    崗位職責(zé) 1.制定本部門預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行完好。 2.掌握當(dāng)班能源消耗及維修費(fèi)用,確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3.推行節(jié)能運(yùn)行計(jì)劃的實(shí)施和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算的控制。 4.協(xié)助分析工程項(xiàng)目報(bào)價單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進(jìn)度。 5.協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。 6.協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 7.對于暖通維修、設(shè)備等要熟知,能在一個月內(nèi)對單位水暖控制線路、設(shè)備均做到及時查找問題及應(yīng)急處理。 崗位要求 1.高中以上文化程度;二年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3.能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5.身體健康,精力充沛。 6.要求必須住宿。 福利待遇: 為了鼓勵員工踏實(shí)工作,凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利: 1.一經(jīng)錄用,即簽訂勞動合同; 2.酒店提供工作服; 3.外地員工免費(fèi)住宿(獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市)和工作餐; 4.按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金及補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個人工作表現(xiàn)給予獎勵; 6.酒店不定期的組織專業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動; 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵; 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷政策; 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報(bào)銷; 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷 11.享受工會互助保險(xiǎn) 薪酬待遇:固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+持證獎勵(月收入7000-9000元)
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    1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、以電工(至少持有低壓本)優(yōu)先,對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強(qiáng)。? 3、身體健康,精力充沛。 4、客房的計(jì)劃維修,包括但不限于定期檢查清理風(fēng)機(jī)排管及故障排除;檢查維修客房內(nèi)的各項(xiàng)插座、燈具、開關(guān)是否良好;檢查維修客房內(nèi)的上下水;檢查維修客房內(nèi)地毯并進(jìn)行修補(bǔ);檢查家具和木飾面是否有破損,進(jìn)行補(bǔ)膠補(bǔ)漆等。 5、有家電維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。 6、要求必須住店。 福利待遇: 為了鼓勵員工踏實(shí)工作,凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利: 1.一經(jīng)錄用,即簽訂勞動合同; 2.酒店提供工作服; 3.外地員工免費(fèi)住宿(獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市)和工作餐; 4.按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金及補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個人工作表現(xiàn)給予獎勵; 6.酒店不定期的組織專業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動; 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵; 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷政策; 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報(bào)銷; 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷 11.享受工會互助保險(xiǎn) 薪酬待遇:固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+持證獎勵
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    【崗位職責(zé)】 1、落實(shí)崗位責(zé)任制和運(yùn)行規(guī)程,確保所管轄的配電、水暖、空調(diào)、鍋爐系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 2、實(shí)施管理范圍內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計(jì)劃,保證這些計(jì)劃按預(yù)定的規(guī)范要求,按時按質(zhì)完成。 3、對酒店改造工程,外包大修工程應(yīng)積極組織人員密切配合,保證施工質(zhì)量與進(jìn)度。 4、制定本班組的備品、備件計(jì)劃。 5、檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障,杜絕非公務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房,保證設(shè)備安全。 6、組織實(shí)施工程部領(lǐng)導(dǎo)的運(yùn)行調(diào)度指令和日常維修改造指令,并監(jiān)督、檢查完成情況。 7、三個月內(nèi)全面了解熟悉本單位水暖管線、閥門、鍋爐、水泵、水箱、水塔、儲水罐、換熱器等與水暖有關(guān)的設(shè)備設(shè)施的檢查并繪制位置、功能圖。在六個月內(nèi)將上述管線及相關(guān)設(shè)備設(shè)施標(biāo)識說明等全部進(jìn)行完善。 8、每日對于酒店水暖、管線設(shè)備設(shè)施進(jìn)行全面巡視、檢查、維修。 9、制定水暖、管線相關(guān)設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)計(jì)劃。 崗位要求 1.高中以上文化程度;二年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3.能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4.具有五年以上水暖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備對于管線、閥門及相關(guān)設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)、維修的能力。 5.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 6.身體健康,精力充沛。 7.要求必須住宿。 福利待遇: 為了鼓勵員工踏實(shí)工作,凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利: 1.一經(jīng)錄用,即簽訂勞動合同; 2.酒店提供工作服; 3.外地員工免費(fèi)住宿(獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市)和工作餐; 4.按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金及補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個人工作表現(xiàn)給予獎勵; 6.酒店不定期的組織專業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動; 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵; 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷政策; 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報(bào)銷; 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷 11.享受工會互助保險(xiǎn) 薪酬待遇:固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+持證獎勵(月收入7000-9000元)
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    崗位職責(zé) 1.確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時執(zhí)行。 2.接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 3.處理技術(shù)圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 4.故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。。 5.在保證安全運(yùn)行和營業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6.督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度。 7.協(xié)助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質(zhì)量。 崗位要求 1.中專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3.能充分領(lǐng)會工上級的經(jīng)營意識,能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5.身體健康,精力充沛。
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    崗位職責(zé) 1、遵守和執(zhí)行政府的法令、法規(guī)和安全規(guī)定。遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、執(zhí)行酒店的規(guī)章制度。保障酒店財(cái)產(chǎn),酒店客人及員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全。 3、協(xié)助制定酒店安全保衛(wèi)制度、防火制度,協(xié)助酒店各個部門的安全管理。 4、更新改造計(jì)劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。 5、組織對酒店各個部位的安全檢查和日常巡視、巡邏。 6、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 7、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃。 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。 9、分析工程項(xiàng)目報(bào)價單,對完工的項(xiàng)目組織人員進(jìn)行評估和驗(yàn)收。 10、以積極的態(tài)度與酒店各部門及員工建立和諧的關(guān)系,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作 。
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    【崗位職責(zé)】 1、落實(shí)崗位責(zé)任制和運(yùn)行規(guī)程,確保廚房設(shè)備、水暖、空調(diào)等系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 2、實(shí)施管理范圍內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計(jì)劃,保證這些計(jì)劃按預(yù)定的規(guī)范要求,按時按質(zhì)完成。 3、對酒店改造工程,外包大修工程應(yīng)積極組織人員密切配合,保證施工質(zhì)量與進(jìn)度。 4、制定本班組的備品、備件計(jì)劃。 5、檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障,杜絕非公務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房,保證設(shè)備安全。 6、組織實(shí)施工程部領(lǐng)導(dǎo)的運(yùn)行調(diào)度指令和日常維修改造指令,并監(jiān)督、檢查完成情況。 【崗位要求】 1、從事設(shè)備維修工作至少2年以上。 2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,對工作一絲不茍,任勞任怨。 3、具有廚房設(shè)備等系統(tǒng)設(shè)備的操作維護(hù)、管理知識。 4、對酒店機(jī)電工程設(shè)備、建筑設(shè)備等的布局、功能有較深的了解,具有較強(qiáng)的綜合分析、判斷能力和應(yīng)急能力,具有協(xié)調(diào)運(yùn)行班組人員關(guān)系、合理調(diào)配人力和一定的組織管理能力。 5、身體健康,精力充沛。
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    崗位職責(zé): 1、根據(jù)部門標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督維修,維護(hù)及工程部操作。 2、視察酒店內(nèi)所有工程運(yùn)作, 定時巡視各項(xiàng)設(shè)施。 3、確保當(dāng)值時間內(nèi)各項(xiàng)裝置、保養(yǎng)及檢修工程快捷地完成。 4、確保內(nèi)部所需物料及工具之充足供應(yīng),檢查庫存量,分配用量及建議補(bǔ)足數(shù)量。 5、確保員工遵守酒店,公司及當(dāng)?shù)仃P(guān)于防火、危害、健康和安全制度,法律、政策。 崗位要求: 1、熟知有關(guān)工程所有各專業(yè)系統(tǒng)的功能及熟知程序和技能(強(qiáng)電及空水)。 2、熟知有關(guān)安全及消防措施及守則。 3、有一年同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
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    1.基本要求:25-50歲,專科及以上學(xué)歷,身體健康,五官端正,正直誠信,原則性強(qiáng),保密意識強(qiáng)。 2.工作經(jīng)驗(yàn): (1)核心經(jīng)驗(yàn):?擁有3年及以上在中型酒店或商業(yè)從事動力設(shè)備運(yùn)維管理(配電、空調(diào)、鍋爐、給排水、電梯、消防系統(tǒng)等)和安全保衛(wèi)管理(治安、消防、應(yīng)急、人員/車輛/物品進(jìn)出管理)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 (2)管理經(jīng)驗(yàn):其中至少3年擔(dān)任部門主管或同等管理職位的經(jīng)驗(yàn),具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、資源分配和績效考核的能力。 3.專業(yè)知識與技能: (1)動力系統(tǒng):精通高低壓供配電系統(tǒng)、暖通空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、鍋爐系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)等關(guān)鍵動力設(shè)備的原理、運(yùn)行、維護(hù)、保養(yǎng)、節(jié)能管理及故障診斷排除; 熟悉相關(guān)設(shè)備的國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范和安全操作規(guī)程。 (2)安保系統(tǒng):精通治安防范體系(人防、物防、技防)、消防安全管理(消防設(shè)施、消防法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、演練)、應(yīng)急管理體系(自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生、社會安全事件);熟悉安防監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、消防報(bào)警及聯(lián)動系統(tǒng)的原理、應(yīng)用和維護(hù);具備風(fēng)險(xiǎn)評估、隱患排查治理、安全監(jiān)督檢查的能力。 (3)綜合管理:具備部門預(yù)算編制與控制能力;具備供應(yīng)商管理能力(維保單位、安保服務(wù)公司等);精通文檔管理(運(yùn)行記錄、保養(yǎng)計(jì)劃、應(yīng)急預(yù)案、規(guī)章制度、檢查報(bào)告等);能使用辦公軟件(Word, Excel, PPT等)。 4.核心能力要求 (1)強(qiáng)大的組織協(xié)調(diào)與溝通能力。 (3)出色的風(fēng)險(xiǎn)管理與應(yīng)急處突能力。 (4)強(qiáng)烈的問題解決與分析能力。? (5)高度的責(zé)任心與安全意識。? (6)持續(xù)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力。 (7)成本控制與效益意識。? 5.證書要求 :高壓電工操作證;司爐本、中控本。
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    崗位要求 1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理,熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性,秉公辦事,不謀私利。
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    身體健康,工作認(rèn)真,不計(jì)較個人得失,對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解,持有低壓電工本,具備綜合維修能力人員優(yōu)生錄用。 ?????薪酬待遇:固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+持證獎勵(月收入6000-8000元) 福利待遇: 為了鼓勵員工踏實(shí)工作,凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利: 1.一經(jīng)錄用,即簽訂勞動合同,每周休息兩天; 2.酒店提供工作服; 3.外地員工免費(fèi)住宿(獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市)和工作餐; 4.按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金及補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個人工作表現(xiàn)給予獎勵; 6.酒店不定期的組織專業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動; 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵; 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷政策; 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報(bào)銷; 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷 11.同時您本人所取得與工作有關(guān)的各類操作證按酒店規(guī)定按月均有相應(yīng)補(bǔ)貼,最高每月操作證費(fèi)高達(dá)1100元。 12.享受工會互助保險(xiǎn)
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
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    機(jī)械維修和維護(hù)相關(guān)專業(yè) 良好機(jī)械工程知識;全面掌握設(shè)備運(yùn)行,維修和維護(hù)技能 全面掌握洗衣房,廚房設(shè)備知識及水泵維護(hù)技能 掌握水處理測試/分析知識;管道安裝技術(shù) 全面掌握蒸汽和城鎮(zhèn)供氣系統(tǒng)知識,能夠使用車床和刨床 機(jī)械工要及時進(jìn)行維修,安裝,預(yù)防維護(hù)以及日常機(jī)械系統(tǒng)運(yùn)行情況,包括酒店內(nèi)冷水和熱水供應(yīng)系統(tǒng),噴淋和消防系統(tǒng),排水系統(tǒng),管道系統(tǒng),洗衣房設(shè)施和廚房設(shè)施等運(yùn)行情況,保持設(shè)備在高效和經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行狀態(tài)。 在節(jié)能方面進(jìn)行制作和提出合理改良建議 按照水處理專家的意見處理酒店用水
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    崗位職責(zé): 1. 制定并落實(shí)本部門的預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃,保障酒店設(shè)備設(shè)施安全穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)高效運(yùn)行,并維護(hù)設(shè)備的良好狀態(tài)。 2. 對能源消耗和維修費(fèi)用進(jìn)行實(shí)時監(jiān)測,積極推行節(jié)能舉措,從而降低酒店運(yùn)營成本。 3. 協(xié)助審核工程項(xiàng)目報(bào)價單,對施工現(xiàn)場和工程進(jìn)度進(jìn)行全程監(jiān)督,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。 4. 工程部運(yùn)行班值班,帶領(lǐng)班組員工處理維修事件。 崗位要求: 1.?給排水或制冷相關(guān)專業(yè)背景,具備3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有制冷本和電工證。 2. 掌握給排水及制冷基礎(chǔ)知識,能熟練應(yīng)用相關(guān)技能,能獨(dú)立處理常見的設(shè)施設(shè)備問題。 3. 具備良好的組織和溝通能力,能夠高效執(zhí)行上級主管的工作安排從而保障部門正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4. 掌握防控火災(zāi)等突發(fā)事件應(yīng)急處理知識。 5. 具有高度責(zé)任心和職業(yè)操守,秉公辦事。 6. 身體健康,能夠保持充沛的精力投入工作。
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    1.?確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時執(zhí)行。 2.接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 3.處理技術(shù)圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 4.故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。。 5.在保證安全運(yùn)行和營業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6.督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度。 7.協(xié)助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質(zhì)量。 8.有一定的技術(shù)專長,有相關(guān)技術(shù)證書優(yōu)先
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    1.保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。 2.制定各類緊急預(yù)案,處理各項(xiàng)突發(fā)事件。 3、對保安部進(jìn)行統(tǒng)籌的管理,制定本年度安保、消防工作計(jì)劃,制定安保制度文件。 面試地點(diǎn):西直門賓館B樓14層 聯(lián)系人:魏女士19080199926 ? ? ? ? ? ? ? 梁女士18910950833
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店強(qiáng)電系統(tǒng)的日常巡檢、維護(hù)及故障排除,確保電力設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行 2、定期對配電室、變壓器、發(fā)電機(jī)等高壓設(shè)備進(jìn)行檢測與保養(yǎng),做好運(yùn)行記錄 3、處理突發(fā)電力故障,制定應(yīng)急方案并快速恢復(fù)供電 4、配合完成強(qiáng)電系統(tǒng)改造、設(shè)備更新等工程項(xiàng)目 5、嚴(yán)格執(zhí)行電力安全操作規(guī)程,落實(shí)設(shè)備管理制度 6、監(jiān)控酒店用電負(fù)荷,提出節(jié)能優(yōu)化方案 【崗位要求】 1、持有高壓電工操作證(必備),具備低壓電工證者優(yōu)先 2、熟悉10KV以下供配電系統(tǒng),掌握變壓器、配電柜等設(shè)備維護(hù)技能 3、能獨(dú)立處理常見電力故障,具備基本的電氣圖紙識圖能力 4、責(zé)任心強(qiáng),具備突發(fā)事故應(yīng)急處理能力 5、適應(yīng)倒班工作制,能承受緊急搶修工作壓力 6、有酒店或大型商業(yè)體強(qiáng)電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店弱電系統(tǒng)的日常維護(hù)、檢修及故障排除,包括但不限于安防監(jiān)控、門禁系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)通信、音視頻設(shè)備等; 2、定期巡檢弱電設(shè)備,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,并做好相關(guān)記錄; 3、配合其他部門完成弱電系統(tǒng)的安裝、調(diào)試及升級改造工作; 4、制定弱電設(shè)備的維護(hù)計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行; 5、處理突發(fā)性弱電系統(tǒng)故障,快速響應(yīng)并解決問題; 6、協(xié)助管理弱電設(shè)備的技術(shù)檔案,確保資料完整、準(zhǔn)確; 7、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、熟悉酒店弱電系統(tǒng)的基本原理及常見設(shè)備,具備相關(guān)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的動手能力和問題解決能力,能獨(dú)立完成弱電設(shè)備的檢修與調(diào)試; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、能適應(yīng)緊急加班及突發(fā)性故障處理; 5、持有相關(guān)弱電或電工證書者優(yōu)先; 6、無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn),但需具備基本電子技術(shù)知識或相關(guān)學(xué)習(xí)背景。
  • 北京-大興區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-14
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店暖通系統(tǒng)的日常運(yùn)行、維護(hù)及管理工作,確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行; 2、定期檢查暖通設(shè)備(包括空調(diào)、通風(fēng)、供暖系統(tǒng)等),及時發(fā)現(xiàn)并處理故障,保障系統(tǒng)高效運(yùn)轉(zhuǎn); 3、制定暖通設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行,延長設(shè)備使用壽命; 4、配合工程部完成暖通系統(tǒng)的節(jié)能改造與優(yōu)化,降低能耗成本; 5、處理突發(fā)性設(shè)備故障,快速響應(yīng)并解決問題,確保酒店正常運(yùn)營; 6、協(xié)助完成暖通設(shè)備的安裝、調(diào)試及驗(yàn)收工作; 7、負(fù)責(zé)暖通系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)資料的整理與歸檔,確保記錄完整準(zhǔn)確; 8、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備暖通、空調(diào)、制冷或相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識,熟悉暖通系統(tǒng)原理及操作流程; 2、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(如暖通工程師證、制冷操作證等)優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的動手能力和故障排查能力,能獨(dú)立完成設(shè)備維修與維護(hù); 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力; 5、能適應(yīng)倒班工作制,具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力; 6、有酒店或大型商業(yè)場所暖通系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn),但需具備學(xué)習(xí)意愿和基本技術(shù)理解能力。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-14
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店給排水系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、施工、維護(hù)及改造工作,確保系統(tǒng)安全、高效運(yùn)行; 2、制定給排水設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并解決故障; 3、參與酒店新建或改造項(xiàng)目的給排水工程設(shè)計(jì)審核,提出優(yōu)化建議并監(jiān)督實(shí)施; 4、協(xié)助處理突發(fā)性給排水系統(tǒng)故障,提供應(yīng)急解決方案,確保酒店正常運(yùn)營; 5、與相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,確保給排水工程符合國家規(guī)范及環(huán)保要求; 6、負(fù)責(zé)給排水系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)資料的整理、歸檔及更新工作。 【崗位要求】 1、熟悉給排水系統(tǒng)設(shè)計(jì)、施工及維護(hù)流程,具備相關(guān)專業(yè)知識; 2、了解國家給排水工程相關(guān)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),能獨(dú)立完成技術(shù)方案編制; 3、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場問題處理能力,能高效解決給排水系統(tǒng)故障; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(如注冊給排水工程師)者優(yōu)先; 6、能適應(yīng)緊急情況下的加班或臨時工作任務(wù)。
  • 北京-海淀區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    【崗位職責(zé)】 1、確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時執(zhí)行。 2、接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 3、處理技術(shù)圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。。 5、在保證安全運(yùn)行和營業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6、督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度。 7、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質(zhì)量。 【崗位要求】 1、中技以上文化程度;1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3、能充分領(lǐng)會工上級的經(jīng)營意識,能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 水暖工

    5千-6千
    北京 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 司齡工資
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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     職位職責(zé)   1.負(fù)責(zé)水暖空調(diào)的工作,生活熱水的供應(yīng)。 2.嚴(yán)格按工作程序,保證維修單指定的工作及時、準(zhǔn)確地完成。 3.負(fù)責(zé)酒店水暖空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)管道、閥門及其輔件的維修保養(yǎng)。 4.保管好工程各設(shè)備機(jī)房鑰匙,代用鑰匙做好登記。 5.每日檢查樓宇自控系統(tǒng)運(yùn)行情況,按要求及時調(diào)整燈光的開關(guān)時間。 6.負(fù)責(zé)對緊急事故維修進(jìn)行處理。 7.每日對酒店的水、電、煤氣等能耗情況做好統(tǒng)計(jì)。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。   任職條件 1.高中以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)資格證優(yōu)先 2.身體健康,視力良好。 3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)素質(zhì),思路清淅,反應(yīng)敏捷。
  • 北京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 優(yōu)秀員工評選
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    Keep all kinds ofhotel facilities and equipments in good condition, follow up the repair andmaintenance work in time to ensure the normal operation of the hotel. 保持酒店各種設(shè)施設(shè)備完好,及時跟進(jìn)維修、保養(yǎng)工作,保證酒店的正常經(jīng)營。 1、Responsible for the operation of high and low voltage distributionroom and each transformer room equipment, to ensure the normal power supply ofthe power cabinets in each section of the hotel. 負(fù)責(zé)高、低壓配電間及各變壓器房設(shè)備的運(yùn)行操作,保證酒店各區(qū)段動力柜的正常供電。 2、Familiar with the hotel's various powersupply, timely handling of all kinds of sudden power outages and failures. 熟悉酒店的各路供電情況,及時處理各類突發(fā)性停、斷電故障。 3、Consciously do all kinds of power supplyequipment routine maintenance work, keep the machine room neat and clean, toensure the fire safety of the machine room and equipment safety. 自覺做好各類供電設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)工作,保持各機(jī)房的整齊清潔,保證各機(jī)房的消防安全和設(shè)備安全。 4、Carefully implement the shifthandover system and keep a good record of the shift handover. 認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,做好交接班記錄。 5、Regularlymaintains daily working contact with higher-level power supply departments, andprovides timely feedback to departmental leaders on major incidents. 經(jīng)常性保持和上級供電部門的日常工作聯(lián)系,重大事故及時反饋部門領(lǐng)導(dǎo)。 6、In addition to thetimely completion of the functional group responsible for the maintenancetasks, should be subject to the Superintendent's assignment, to help othertypes of work efforts to complete the related maintenance work 除及時完成本職能組負(fù)責(zé)的各維修任務(wù)外,應(yīng)服從總監(jiān)的指派,幫助其它工種努力完成相關(guān)的維修工作。 7、Regular check all kinds of electricaldevices and equipment. 定期檢查各類電器裝置及設(shè)備 8、Record down the readings and loads of theelectrical meters on fixed time 完成定時用電抄表、負(fù)荷情況 9、Carrying out the daily preventive maintenanceschedule of all electrical equipmentand devices according to team leader andduty engineer's instructions. 根據(jù)上級指示,執(zhí)行對各類電氣設(shè)備及裝置之日常預(yù)防保養(yǎng)工作 10、Complete relevant work orders of otherdepartments 完成各部門有關(guān)之施工單 11、Actively performs other duties as assigned bysupervisor. 積極執(zhí)行上級分配的其他工作。 要求:持有高壓電工證
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