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辦公地點：深圳工作職責： 一、品牌標準制定 1）協(xié)同商品研發(fā)、品牌標準制定及供應鏈模塊管理工作 2）通過消費者調(diào)研等，尋源優(yōu)質(zhì)供應商，持續(xù)迭代產(chǎn)品 3）通過供應鏈管理，提升產(chǎn)品品質(zhì)及服務效率 4）和專業(yè)機構(gòu)合作，幫助品牌不斷提升產(chǎn)品專業(yè)壁壘 二、采購支持 1）制定和更新酒店采購政策與流程，定期或不定期酒店巡檢標準執(zhí)行情況 2）制定采購指標、梳理考核及督導機制，全鏈路管理 3）酒店籌建期配合工程、酒店總經(jīng)理等完成采購支持工作 任職要求： 1、本科及以上學歷，供應鏈管理、材料學、財務等相關專業(yè)優(yōu)先 2、連鎖酒店公司供應鏈工作經(jīng)驗，國內(nèi)外知名酒店集團采購管理經(jīng)驗優(yōu)先 3、要求熟練使用辦公軟件，精通Excel等數(shù)據(jù)分析工具 4、學習能力強，適應能力強，能有效地與各部門溝通、協(xié)調(diào)與合作 5、正直、誠實、能抵抗商業(yè)利益誘惑

工作認真負責，對酒店采購流程熟悉，熟悉單體酒店和酒管公司采購各項工作。

崗位職責： 1、當進行所有采購時遵循酒店的采購政策和程序； 2、從供應商獲取三家具有競爭力的價格以使酒店成本最小化； 3、對任何所需物品與供應商，代表面談并獲得所需的信息，規(guī)格，報價，并處理隨后對采購的溝通和協(xié)商； 4、向供應商下定單以確保及時送貨以滿足酒店需求并跟蹤未完成的定單以確保滿足運營需要； 5、為采購定單選價并決定合適的供應商以獲得最佳質(zhì)量和價格； 6、進行市場調(diào)查以了解市場趨勢和價格浮動； 7、定期檢查合同供應商以確保其價格仍有競爭力。通過定期調(diào)查其他酒店運營供應商的價格清單,保持對競爭者的相似產(chǎn)品的了解； 8、分析市場趨勢以預見可能的價格波動，以達到維持長期或短期的庫存； 9、確保所有文件（采購訂單，發(fā)票，送貨單等）及時轉(zhuǎn)送給應付賬款員； 崗位要求： 1、至少2年作為采購文員的工作經(jīng)驗 2、基本掌握計算機技能 3、具有領導，指導和發(fā)展員工的能力 4、了解采購物品的知識 5、有一定英語基礎 6、以有相關職位經(jīng)驗為優(yōu) 7、具有策略性、創(chuàng)造性及靈活性 8、工作時間靈活

崗位職責 1.確保所負責的物資原料的采購供應按規(guī)定有序進行。 2.掌握市場行情，做好對采購物資原料價格控制。 3.根據(jù)酒店經(jīng)營情況和采購工作計劃,控制采購量，采購成本。 4.對酒店各部門提出物資采購，做到準時無誤，按量保質(zhì)。 5.做好日常各項記錄，并登記編號存檔。 任職資格 1.熟悉食品、飲料采購渠道，熟知酒店采購程序，掌握酒店所需物資和原料的規(guī)格標準，能鑒別物料品質(zhì)的優(yōu)劣。 2.工作積極認真，勤奮、好學、上進，有責任心，工作細致。 3.會基本的電腦辦公軟件操作。 4.身體健康，具備良好的團隊合作精神。 5.有C1駕照。 6.具有酒店相關采購工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

崗位職責 1.根據(jù)酒店的有關規(guī)定和要求，有效地檢驗到貨物品，必須符合酒店要求的質(zhì)量標準。 2.按照采購單內(nèi)容和數(shù)量，辦理驗收手續(xù)。 3.驗貨時如發(fā)現(xiàn)數(shù)量差錯，質(zhì)量不符合要求，應拒絕收貨并及時報告主管。 4.在辦理驗收手續(xù)后，應及時通知有關部門取貨。 5.填制每日收貨匯總表。 6.跟蹤和催收應到而未到的物品。 7.做好采購單的存檔工作 任職資格 1.高中以上學歷，具備酒店商品購買知識，有責任心。 2.理解采購，保管，和分發(fā)程序。 3.電腦操作能力好。 4.良好的貨品控制能力和食品知識。

【崗位職責】 1、對負責采購的每項物品的進貨渠道、質(zhì)量要求、價格等要非常清楚。 2、對各部門送來的采購申請單，認真審核，并以認真負責的態(tài)度貨比三家。 3、準備相關采購文件，包括電話查詢、市場價格調(diào)查等。 4、根據(jù)所選供應商的報價，落實采購定單并匯報期間的差異。。 5、對經(jīng)過批準同意購買的貨物要及時采購回來。保證供應。 【崗位要求】 1、從事酒店物資管理和采購工作1年以上，具有豐富的采購知識和經(jīng)驗。 2、有健康的身體、充沛的精力，對個人所負責采購的物資性能、特征、用途、價格等全面熟悉了解。 3、養(yǎng)成與各使用部門常溝通的習慣，及時了解各物資的使用情況是否正常。 4、養(yǎng)成嚴明清正的工作作風。

崗位職責 1.各種文稿的打印、發(fā)送，文件材料的領取。 2.辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 3.辦公室的日常管理工作，受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽電話等工作。 4.部門會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作，負責會議記錄和文字材料的整理。 5.負責收集關信息，向領導提供信息參考。 崗位要求 1.具有大專以上文化程度。 2.會中英文打字及使用辦公設備,打字速度快。 3.具有高度責任心和良好的職業(yè)道德。 4.身體健康，相貌端莊。 5.有較好的文字組織能力，并熟練使用各種常用辦公軟件。

【崗位職責】 1、當進行所有采購時遵循酒店的采購政策和程序、從供應商獲取三家具有競爭力的價格以使酒店成本最小化； 2、對任何所需物品與供應商,代表面談并獲得所需的信息,規(guī)格,報價,并處理隨后對采購的溝通和協(xié)商、向供應商下定單以確保及時送貨以滿足酒店需求并跟蹤未完成的定單以確保滿足運營需要、為采購定單選價并決定合適的供應商以獲得最佳質(zhì)量和價格、進行市場調(diào)查以了解市場趨勢和價格浮動； 3、保管零用現(xiàn)金(若存在)以確保其未被未授權(quán)使用，保存在保險箱內(nèi)； 4、定期收集市場采購單價格、定期檢查合同供應商以確保其價格仍有競爭力、通過定期調(diào)查其他酒店運營供應商的價格清單,保持對競爭者的相似產(chǎn)品的了解、分析市場趨勢以預見可能的價格波動,以達到維持長期或短期的庫存； 5、確保所有文件（采購訂單，發(fā)票，送貨單等）及時轉(zhuǎn)送給應付賬款員、與餐飲部成本控制員進行溝通與協(xié)商，為食品庫，酒水庫與物品庫建立合理庫存量、建立供應商的資料信息庫； 6、靈活的處理工作時間、確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風險和員工賠償費用最小化、及時,有效,友好地處理所有要求和詢問； 7、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作、嚴格遵守道德準則、 【崗位要求】 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求； 2、承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響； 3、自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績； 4、對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務； 5、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點； 6、提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序； 7、積極推銷酒店的服務和設施給客人和酒店的供應商； 8、執(zhí)行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全； 9、通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。

·??????? 協(xié)助采購部主管主管確保收到的采購申請單有人負責跟進，并留意送抵的貨品是否符合酒店要求。 ·??????? 如發(fā)生不能按時交貨，應通報采購部主管，引起他的注意，以便他采取必要的措施敦促盡快到貨。 ·??????? ?將完成和未完成訂單分別歸檔保存。 ·??????? 及時更新采購記錄，建立良好的檔案管理系統(tǒng)，以便查找和追蹤。 ·??????? 建立和保持與財務部及其他部門間的文件傳遞程序。 ·??????? 根據(jù)市場調(diào)查價格，協(xié)助采購經(jīng)理和主管準備采購月報表，比較分析同期供貨商報價和酒店實際支付的采購價。 ·??????? 參與的市場調(diào)查。 ·??????? 熟悉當?shù)卣嘘P進口貨物的政策，文件以及審批程序。 ·??????? 確保按計劃進行庫存實物盤點。 ·??????? 將訂購需求輸入系統(tǒng)的存貨模塊，并在實際收物時從系統(tǒng)中調(diào)出相關的采購訂單，與實物核對。 ·??????? 接收批準的采購定單。 ·??????? 確保物品準確的分發(fā)到部門并相應入帳。 ·??????? 管理酒店的印刷店以確保及時的提供印刷服務。

【崗位職責】 1、車輛做到勤保養(yǎng)，解決問題。 2、上崗前檢查車況，做好出車準備。 3、車輛有故障要及時向主管匯報，安排修理，嚴禁開帶病車上路 4、執(zhí)行交通安全法規(guī)和有關條例，確保安全行車。 5、執(zhí)行車隊有關管理規(guī)定，優(yōu)質(zhì)高效完成出車任務。 【崗位要求】 1、初中或以上同等學歷。有3年以上駕駛經(jīng)驗。 2、具A1駕照，懂得駕駛操作細則。 3、能夠按照出車通知單安全行車。 注：面試后決定分配入職酒店

【崗位職責】 1、負責酒店日常物資、設備及服務的采購工作，包括但不限于食品原料、客房用品、辦公用品等； 2、根據(jù)酒店運營需求，制定采購計劃，確保物資供應及時、充足，并合理控制采購成本； 3、開發(fā)并維護優(yōu)質(zhì)供應商資源，定期評估供應商的資質(zhì)、價格、交貨能力及服務質(zhì)量； 4、負責采購合同的談判、簽訂及執(zhí)行，確保采購流程符合公司政策和法律法規(guī)； 5、跟蹤采購訂單的執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)解決采購過程中的問題，如交貨延遲、質(zhì)量不符等； 6、定期分析采購數(shù)據(jù)，優(yōu)化采購策略，降低采購成本并提高效率； 7、配合財務部門完成采購款項的核對與支付工作； 8、完成上級交辦的其他采購相關工作。 【崗位要求】 1、熟悉采購流程及供應鏈管理，具備一定的市場分析和談判能力； 2、具備較強的責任心和執(zhí)行力，能夠高效完成采購任務； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與供應商及內(nèi)部各部門順暢合作； 4、具備一定的成本控制意識，能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化采購方案； 5、熟練使用辦公軟件（如Excel、Word等），具備基本的文檔處理能力； 6、工作細致認真，具備較強的抗壓能力和問題解決能力； 7、有酒店行業(yè)采購經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓上崗。

崗位職責： 1、負責接送酒店住宿客人； 2、負責酒店車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作； 3、協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理； 任職資格： 1、男、年齡28-50歲，A1本，2年以上實際駕駛經(jīng)驗，熟悉機場、新國展路況；　 2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 3、具有一定的服務意識；　 4、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能適應加班。

1、協(xié)助處理千里馬采購系統(tǒng)任務： （1） 請購單計劃狀態(tài) ?每日處理請購單物資的品名、性能、用途、規(guī)格、歷史價、庫存、市場報價、送審、催批工作；要求請購計劃單常規(guī)下五天內(nèi)要送審，送不了的，要做好記錄和了解原因，并及時與使用部門溝通，記錄所有跟進過的過程，并要匯報主管。 ??（2） 訂貨單計劃狀態(tài) ?在處理請購單的同時，也跟進訂貨計劃狀態(tài)的采購任務，并做好單據(jù)下達的入倉工作，及時將票據(jù)交倉管員驗收。 ? 2. 對各部門的申購單和申購計劃做好報價、核價和填制工作，并報審批。 3. 熟悉酒店各部門對物品需用要求以及倉庫存貨情況，掌握物品市場的供應情況及市場行情。 4. 學會總結(jié)，并養(yǎng)成與各使用部門的溝通習慣、及時了解各物資的使用情況，對個人負責的物資性能、特征、用途、價格等全面熟悉。 5. 注重收集各類相關信息（含網(wǎng)絡信息），并自己歸類存檔，為日后完善工作打好基礎。 6. 完成上級領導交辦的其他工作。

【崗位職責】 1、負責酒店商品和物品的保管和供應工作。 2、負責物料及商品的入庫驗收工作，不符合的貨物退回，嚴格把好質(zhì)量關。 3、倉庫要保持通風干燥，要勤檢查、勤倒垛、勤晾曬，防止蟲蛀鼠咬霉爛變質(zhì)。 4、執(zhí)行出入庫手續(xù)，匯總票據(jù)，按期登記三級明細賬，定期盤點，按時填寫報表，做到賬表清楚，賬物相符。 【崗位要求】 1、高中學歷，2年以上酒店或超市食品倉庫管理工作經(jīng)驗。 2、具備財務基礎知識，熟悉倉庫管理。 3、了解貨品進銷存流程。 4、電腦操作熟練，掌握辦公軟件運用。 5、有倉庫管理相關知識，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

崗位職責： 1、協(xié)助采購經(jīng)理開展部門采購工作； 2、根據(jù)各部門的申購計劃，及時將物品采購到位； 3、進行市場物價的對比，做好采購預算，控制費用； 4、對采購的物品進行驗收、檢驗； 5、做好與供應商之間的工作對接。 任職資格： 1、具備良好的溝通能力，熟悉采購流程； 2、具備同崗位工作經(jīng)驗2年以上； 3、熟悉采購成本的分析方法，為公司爭取最大利益

【崗位職責】 1、負責酒店日常運營所需的物資、食材及服務的采購工作； 2、制定并執(zhí)行采購計劃，確保采購流程高效、合規(guī)，并嚴格控制采購成本； 3、開發(fā)、評估和維護供應商資源，建立穩(wěn)定的合作關系，確保供貨質(zhì)量與時效； 4、定期進行市場調(diào)研，分析價格趨勢，優(yōu)化采購策略，降低采購成本； 5、負責采購合同的談判、簽訂及執(zhí)行監(jiān)督，確保合同條款符合酒店利益； 6、協(xié)調(diào)倉儲、財務等部門，確保采購物資的驗收、入庫及付款流程順暢； 7、處理采購過程中的突發(fā)問題，如供應商延遲交貨、質(zhì)量問題等，并提出解決方案； 8、定期提交采購數(shù)據(jù)報告，分析采購績效，提出改進建議。 【崗位要求】 1、熟悉采購流程及供應鏈管理，具備酒店行業(yè)采購經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具備較強的市場分析能力和談判技巧，能夠獨立完成供應商開發(fā)及合同談判； 3、工作細致嚴謹，責任心強，能夠高效處理多任務并承受一定的工作壓力； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與內(nèi)部各部門及外部供應商有效合作； 5、熟練使用辦公軟件及采購相關系統(tǒng)，具備數(shù)據(jù)分析能力； 6、誠信正直，具備良好的職業(yè)道德和抗壓能力。

崗位職責: 1. 負責倉庫日常管理與維護 2. 抖店售后、工單處理、退貨檢查、換貨操作、商品上新設置編碼 3. 高效完成貨物入庫、出庫及盤點工作 4、聚水潭erp處理訂單、換貨、審單、打印發(fā)貨單、打包發(fā)貨、其它方式出庫訂單整理、庫存調(diào)撥、新產(chǎn)品做商品資料編輯編碼 任職要求： 1. 會用聚水潭ERP系統(tǒng) 2. 接受不定時工作制，倉管兩年以上經(jīng)驗 3. 具有團隊合作精神，能夠與同事協(xié)作完成任務

崗位職責： 1、根據(jù)酒店相關經(jīng)營政策規(guī)定和財務管理流程制度，主要負責酒店采購管理工作。 2、根據(jù)酒店相關經(jīng)營政策規(guī)定和財務管理流程制度，協(xié)助部門經(jīng)理，建立健全酒店合作供應商甄選機制和流程，建立健全酒店供應商管理及招商投標流程制度，建立健全酒店各類供應商檔案管理流程制度，建立健全酒店各類物資定價機制。建立健全酒店各類物資申購流程制度。 3、根據(jù)酒店相關經(jīng)營政策規(guī)定和財務管理流程制度，與酒店各供應商簽署合作協(xié)議及供貨合同。 4、根據(jù)酒店經(jīng)營需求，配合酒店各部門制定并優(yōu)化物資采購計劃。 5、負責跟進各類酒店申購物資回貨驗收及使用情況事宜，確保各類購進物資符合酒店使用標準。 6、負責各類物資回貨驗收前的索證取證工作，并將相關證照按照國家相關法律法規(guī)及酒店經(jīng)營管理要求入檔備查。 7、負責熟悉各種物資供應渠道及市場變化情況，并協(xié)同酒店各部門進行市場調(diào)查。 任職要求： 1、大專以上學歷，物流倉儲或財務類相關專業(yè)，兩年以上同等職位經(jīng)驗。 2、熟悉酒店業(yè)日常營運管理，熟悉酒店采購崗位工作，酒店采購管流程制度及酒店倉庫管理系統(tǒng)，熟練操作辦公軟件，具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)。 3、35歲以下，男女不限，能接受外勤考察市場、供應商、外出采購。 4、懂得基本的商務禮儀，具有較強的學習能力、語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業(yè)精神。懂得基本的商務禮儀，具有較強的學習能力、語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業(yè)精神。 三、福利待遇 1、享國家法定節(jié)假日，帶薪年假、婚假、病假等。 2、購買社保，生日禮金，節(jié)日福利等。 3、包食宿，環(huán)境怡人。