亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

Provides a professional, advisory and executivesupport to the General Managerinmeeting strategic goals.為總經(jīng)理提供專業(yè)的咨詢及行政上的支持。 Participates in the development and implementationof policies for the department and hotel.參與開拓和實(shí)施飯店和部門的政策規(guī)定。 Plans and develops marketing strategiesand promotionplans.制定開拓市場銷售戰(zhàn)略和促銷計(jì)劃。 Oversees and assists in the development andimplementation of the hotel’s Sales and Marketing plans.督導(dǎo)和協(xié)助市場銷售計(jì)劃的進(jìn)展和實(shí)施 To setclear objectives for the Business Development team and develop individuals’skills and performance reviews, coaching and training.為商務(wù)發(fā)展部設(shè)定清晰的工作目標(biāo)，實(shí)施員工個(gè)人技能的發(fā)展，業(yè)績的復(fù)核訓(xùn)導(dǎo)和培訓(xùn)。 Monitors and evaluates contemporary sales andmarketing initiatives and trends.監(jiān)督和評(píng)估當(dāng)前發(fā)起的市場銷售活動(dòng)以及市場動(dòng)態(tài)。 To be responsible for all marketing activity in thehotel.統(tǒng)籌酒店內(nèi)所有的市場商務(wù)工作活動(dòng)。 Manages departmental changes andensuring processes and required infrastructure are in place.管理部門內(nèi)部的運(yùn)作，保證部門設(shè)施完備，運(yùn)行正常。 Conducts market research.進(jìn)行市場調(diào)查。 Establishes pricing strategies andsales targets for the hotel.為酒店設(shè)立價(jià)格策略和銷售目標(biāo)。 Manages special projects and otherbusiness related enterprises.管理特別項(xiàng)目及其他相關(guān)的生意。 Ensures efficient utilization ofdepartmental resources.確保高效利用部門資源。 Ensures the development, updateand maintenance of promotional materials.確保發(fā)展、更新及保留酒店宣傳材料。 Reports on the effectiveness of Sales and Marketing programs.管理部門內(nèi)部人力資源，包括選擇招聘人員，培訓(xùn)部門員工，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，員工表現(xiàn)評(píng)估等。 Manages human resources within thedepartment including selection & recruitment, training& development,team building,team member performanceplanning and review.管理部門內(nèi)部人力資源，包括選擇招聘人員，培訓(xùn)部門員工，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，員工表現(xiàn)評(píng)估等。 Ensuresteam memberin thedepartment is aware of their duties and responsibilities.確保部門員工明確所賦予的職責(zé)。 Initiates correctivemeasures and actions immediately whenthe well being and the normal operation of the department or the hotel arebeing jeopardized.在部門或酒店的利益受到危害時(shí)，立即采取糾正錯(cuò)誤的措施。 Ensuresteam membermaintainscomplete familiarity with safety, current first aid and fire emergencyprocedure.確保員工熟悉安全，急救及遇火警逃生程序。

1. 具備設(shè)立最適合飯店的總體營業(yè)目標(biāo)及行動(dòng)方案的能力。 2. 具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計(jì)劃的能力。 3. 具備高效地推廣和將品牌定位在理想的水平的能力。 4. 具備管理營業(yè)部的能力。 5. 具備協(xié)助管理層達(dá)到酒店總體經(jīng)營目標(biāo)的能力。 6. 掌握政治，經(jīng)濟(jì)和社會(huì)方面的知識(shí)及市場趨勢(shì)。 7. 具有良好的溝通技巧。 8. 具有領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)和發(fā)展員工的能力。 9. 具備處理危機(jī)的知識(shí)和能力。

職位描述 崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)酒店的運(yùn)行和管理，負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)。2、負(fù)責(zé)確立酒店的經(jīng)營管理方針、發(fā)展方向、組織機(jī)構(gòu)和完善酒店的長遠(yuǎn)規(guī)劃及年度經(jīng)營計(jì)劃，并指揮實(shí)施。3、負(fù)責(zé)建立健全酒店內(nèi)部的組織系統(tǒng)、運(yùn)行機(jī)制及各項(xiàng)規(guī)章制度；協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；審批各部門的請(qǐng)示、報(bào)告。4、責(zé)研究并掌握市場變化及其發(fā)展趨勢(shì)，制定價(jià)格體系，適時(shí)提出階段性工作重點(diǎn)，并組織實(shí)施。5、審定酒店的市場營銷方案，不斷開拓市場。審定酒店培訓(xùn)計(jì)劃，提高服務(wù)員等各部門員工素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。8、塑造良好的酒店形象，與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系。9、負(fù)責(zé)重要客人的接待等工作。任職資格：1、酒店管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、五年以上五星級(jí)酒店管理與運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；3、精通現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理理念及管理技術(shù)，熟悉管理流程及關(guān)鍵步驟；4、具有較強(qiáng)的親和力和敬業(yè)精神，為人正直、誠實(shí)，性格開朗；5、具有敏銳的洞察力，優(yōu)秀的分析、判斷決定能力，組織協(xié)調(diào)能力和經(jīng)營能力

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店市場營銷戰(zhàn)略，完成年度銷售目標(biāo)及利潤指標(biāo)； 2、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)開拓和維護(hù)客戶資源，包括企業(yè)客戶、旅行社、OTA平臺(tái)及會(huì)議活動(dòng)客戶； 3、分析市場趨勢(shì)及競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定差異化營銷策略，提升酒店市場份額； 4、統(tǒng)籌管理酒店品牌推廣、線上線下營銷活動(dòng)及公關(guān)宣傳，提升品牌影響力； 5、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)及預(yù)算執(zhí)行情況，定期提交銷售分析報(bào)告并提出優(yōu)化建議； 6、協(xié)調(diào)跨部門合作，確保銷售策略與運(yùn)營、服務(wù)等部門高效銜接。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力及商業(yè)談判能力，能獨(dú)立制定并推動(dòng)營銷方案； 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長激勵(lì)和培養(yǎng)銷售人才； 3、熟悉酒店行業(yè)市場運(yùn)作模式，掌握客戶開發(fā)及維護(hù)技巧； 4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)思維，能通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)銷售策略調(diào)整； 5、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能接受短期出差； 6、對(duì)酒店行業(yè)充滿熱情，具備創(chuàng)新意識(shí)和結(jié)果導(dǎo)向思維。 7、熟悉廈門市場優(yōu)先

工作地點(diǎn)：泉州市鯉城區(qū) 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行，制定品牌發(fā)展目標(biāo)及年度推廣計(jì)劃，提升品牌知名度和美譽(yù)度； 2、統(tǒng)籌品牌形象管理，包括品牌視覺系統(tǒng)、品牌調(diào)性、品牌傳播內(nèi)容的策劃與落地，確保品牌一致性； 3、策劃并執(zhí)行線上線下品牌營銷活動(dòng)，包括但不限于廣告投放、公關(guān)活動(dòng)、社交媒體運(yùn)營等，提升品牌影響力； 4、監(jiān)測(cè)行業(yè)動(dòng)態(tài)及競爭對(duì)手品牌策略，定期輸出分析報(bào)告，優(yōu)化品牌運(yùn)營方案； 5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，與市場、銷售、運(yùn)營等部門協(xié)作，推動(dòng)品牌相關(guān)項(xiàng)目的順利實(shí)施； 6、管理品牌預(yù)算，控制成本，確保品牌推廣活動(dòng)的投入產(chǎn)出比最大化。 【崗位要求】 1、本科或以上學(xué)歷，至少3年以上酒店、旅游或相關(guān)行業(yè)從業(yè)背景，品牌、市場類工作從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮 2、對(duì)品牌管理有深刻理解，具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維，能夠獨(dú)立完成品牌策略規(guī)劃； 3、具備優(yōu)秀的文案策劃能力，能夠撰寫品牌宣傳材料、活動(dòng)方案及推廣內(nèi)容； 4、熟悉各類品牌推廣渠道，包括傳統(tǒng)媒體、數(shù)字營銷、社交媒體等，具備實(shí)際操盤經(jīng)驗(yàn)； 5、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力，能夠高效協(xié)調(diào)多方資源，推動(dòng)項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量完成； 6、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與跨部門團(tuán)隊(duì)緊密合作； 7、對(duì)酒店行業(yè)或服務(wù)行業(yè)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但非硬性要求。

【崗位職責(zé)】 ·? 具備經(jīng)營思維、戰(zhàn)略眼光及較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新能力： 1. 開展本地客源市場、競品動(dòng)態(tài)及行業(yè)趨勢(shì)調(diào)研，制定年度銷售策略、收益目標(biāo)（RevPAR/GOP）及價(jià)格體系，挖掘商務(wù)/會(huì)展/旅游細(xì)分市場增量機(jī)會(huì)。 2. 拓展企業(yè)客戶、旅行社、OTA等核心渠道資源，建立重點(diǎn)客戶檔案并定期評(píng)估合作效益；維護(hù)政府/集團(tuán)大客戶關(guān)系，設(shè)計(jì)定制化服務(wù)方案提升客戶黏性。 3. 分解客房、宴會(huì)、餐飲等產(chǎn)品線銷售指標(biāo)，統(tǒng)籌會(huì)議/團(tuán)隊(duì)接待全流程洽談與執(zhí)行；策劃會(huì)員體系、套餐組合及節(jié)假日主題營銷活動(dòng)，推動(dòng)非客房收入增長。 4. 監(jiān)控渠道貢獻(xiàn)度、客戶消費(fèi)行為及市場反饋數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售策略與服務(wù)流程；協(xié)同運(yùn)營部門提升客戶滿意度，降低投訴率。 5. 聯(lián)動(dòng)餐飲部門制定組合銷售方案；協(xié)同市場部策劃異業(yè)合作（如景區(qū)/航空聯(lián)合促銷），提升品牌曝光與引流效率。 6. 落實(shí)酒店銷售政策及合規(guī)要求，建立銷售團(tuán)隊(duì)績效機(jī)制，制定客戶拜訪、合同談判等標(biāo)準(zhǔn)化流程，定期開展銷售技能與系統(tǒng)工具培訓(xùn) 7. 探索新媒體營銷、場景化體驗(yàn)產(chǎn)品等創(chuàng)新模式；制定突發(fā)事件銷售應(yīng)急預(yù)案，保障業(yè)務(wù)連續(xù)性。

【崗位職責(zé)】 1、制定及執(zhí)行飯店市場銷售計(jì)劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3、分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)，設(shè)立市場目標(biāo)。 4、走訪客戶，根據(jù)市場變化，并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案，組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對(duì)外通過接待、出訪、新聞媒介等，對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等，管理美工制作，以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求，制定和組織實(shí)施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音、小紅書、視頻號(hào)、微博等自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容；把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向； 2、熟悉運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營銷手段，負(fù)責(zé)整體新媒體資源的整體運(yùn)作、戰(zhàn)略推廣、運(yùn)營策略的制定和實(shí)施，運(yùn)營規(guī)劃，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施； 3、制定年度目標(biāo)并結(jié)合公司業(yè)務(wù)、用戶需求、節(jié)日、熱點(diǎn)事件等，策劃活動(dòng)方案，進(jìn)行粉絲互動(dòng)、話題制造吸引目標(biāo)用戶，促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn)； 4、能充分利用微博、論壇、微信、百度知道、貼吧、問答等第三方免費(fèi)平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣； 5、提高粉絲活躍度,做好互動(dòng),對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)；負(fù)責(zé)抖音直播運(yùn)營管理 6、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營指標(biāo)，提高運(yùn)營效率與效果；跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運(yùn)營手法,綜合提升公司推廣能力； 7、對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設(shè)性意見。 【任職資格】： 1、大專及以上學(xué)歷；熟練掌握平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)軟件； 2、有一定的文案編寫策劃能力，良好的理解與表達(dá)能力； 3、具備良好的美術(shù)基礎(chǔ)，良好的審美判斷力、完整的個(gè)人作品； 4、工作認(rèn)真，能及時(shí)完成任務(wù)，有責(zé)任心，踏實(shí)肯干，富有團(tuán)隊(duì)精神； 5、有文旅項(xiàng)目推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

（一）崗位職責(zé) 1、康養(yǎng)、文旅項(xiàng)目（并非指養(yǎng)老項(xiàng)目）的運(yùn)營方案編制與策劃、執(zhí)行，包括提供項(xiàng)目運(yùn)營建議、市場拓客建議、投資回報(bào)預(yù)測(cè)等； 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)的收集、分析管理，研究行業(yè)內(nèi)的經(jīng)營數(shù)據(jù)，結(jié)合經(jīng)營分析情況，為公司決策層提供各項(xiàng)經(jīng)營決策建議； 3、能夠嫁接行業(yè)內(nèi)上下游相關(guān)資源。 （二）任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)療管理、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具有康養(yǎng)文旅項(xiàng)目等相關(guān)行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和策劃經(jīng)驗(yàn)； 4、制作、使用PPT等辦公軟件能力較強(qiáng)。 （三）其他信息 本項(xiàng)目的康養(yǎng)是指健康養(yǎng)生，不是養(yǎng)老，覆蓋但不針對(duì)老年人客群。項(xiàng)目聚焦中國35歲以上高凈值人士，創(chuàng)建目的地型“休閑度假+高端康養(yǎng)”沉浸式旅居新業(yè)態(tài)。

工作職責(zé)：1. 內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布：策劃并擅長制作酒店集團(tuán)產(chǎn)品相關(guān)短視頻及圖文內(nèi)容；2. 精通抖音、小紅書、微信視頻、攜程星球號(hào)等平臺(tái)運(yùn)營管理，懂得新玩法，做到更新頻率；3.擅長線上活動(dòng)營銷策劃，能夠執(zhí)行線上引流及直播帶貨活動(dòng)，提升粉絲粘性及到店轉(zhuǎn)化率；4. 做好集團(tuán)及成員酒店各新媒體平臺(tái)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)，指導(dǎo)成員酒店做好新媒體運(yùn)營工作。任職要求：任職資格：1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 優(yōu)秀的表達(dá)能力及交流技巧。3. 5年以上品牌酒店或酒店集團(tuán)新媒體工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉新媒體直播等營銷工具。

Plans and implements hotel’sMarketing Communications policies and procedures. 制定和執(zhí)行酒店市場傳訊政策程序。 Directs press relationsincluding preparation of news releases and feature articles, making arrangementsfor interviews and photo and video shootings between company and press, radio,and television representatives. 主導(dǎo)媒體關(guān)系，包括：新聞發(fā)布和主要文章的準(zhǔn)備、各媒體對(duì)酒店采訪攝影錄像的安排等。 Provides assistance to hotelpersonnel in writing speeches, preparing letters and drafting articles that areto be made public. As hotel spokesperson do thestatement or conduct press conference as necessary. 協(xié)助酒店發(fā)言人在對(duì)外講話、信函和文章方面的準(zhǔn)備。必要時(shí)作為酒店對(duì)外發(fā)言人發(fā)表酒店聲明和組織新聞發(fā)布活動(dòng)。 Advises on the preparation andpresentation of product shows, displays and exhibits. 為酒店產(chǎn)品展覽的準(zhǔn)備和演示提供建議。 Coordinates with marketing andadvertising personnel the advertising and sales promotion material with publicrelations objectives. 與營銷和廣告相關(guān)的員工協(xié)調(diào)準(zhǔn)備一切與公共關(guān)系相關(guān)的廣告和銷售推廣資料。 Advises management oncommunity relations’ projects and activities. 為社會(huì)團(tuán)體項(xiàng)目和活動(dòng)管理提供相關(guān)建議。 Assists with the developmentand maintenance of a detailed Department Operations Manual that reflectsPolicies & Procedures, work processes and standards of performance withinthe Division. Ensures annual review to accurately reflect any changes. 以總部門的相關(guān)政策程序和標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo)，協(xié)助建立并維護(hù)部門具體的執(zhí)行手冊(cè)。對(duì)手冊(cè)進(jìn)行年度回顧確保它的時(shí)效性。 Prepare the annual Marketing BusinessPlan, ensuring Divisional Objectives fully address business objectives of thehotel and needs of Associates. 準(zhǔn)備營銷年度預(yù)算，確?？偛块T的目標(biāo)與酒店年度預(yù)算目標(biāo)和員工需求相一致。 Assists with the preparationand regular update of the Communications Departmental Budget, in closecooperation with the Director of Sales & Marketing, ensuring targetsare met and costs are effectively controlled. 準(zhǔn)備并定期更新傳訊部財(cái)務(wù)預(yù)算情況，與市場銷售總監(jiān)緊密合作，確保目標(biāo)的完成和成本的控制。

FINANCIALRETURNS: 財(cái)務(wù)回報(bào)： Achieve budgetedrevenues and personal/team sales goals and maximise profitability. Participatein the preparation of the annual departmental operating budget, the hotelmarketing plan and business plan, and financial plans.? Create andimplement sales plans that drive measurable incremental occupancy, increaseaverage rates, increase volume, food and beverage and banquet sales. Produce monthlyreports and sales forecasts to analyse current/potential market and salestrends, coordinate activities to increase revenue and market share and monitorperformance to ensure actual sales meet or exceed established revenue plan. 在預(yù)算內(nèi)達(dá)成營收目標(biāo)和員工銷售目標(biāo)，使利潤率最大化。參與制定部門年度預(yù)算、酒店的營銷計(jì)劃、經(jīng)營及財(cái)務(wù)計(jì)劃。 擬定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，推動(dòng)客房入住率明顯上升，提高平均房價(jià)，提升業(yè)務(wù)量，增加餐飲和宴會(huì)銷售。 準(zhǔn)備每月報(bào)表和銷售預(yù)測(cè)，分析當(dāng)前和潛在的營銷趨勢(shì)，規(guī)劃各種活動(dòng)增加營收與市場份額，并監(jiān)督員工工作績效，確保業(yè)績超出原先制定的營收計(jì)劃。 PEOPLE: 員工團(tuán)隊(duì)： Manage day-to-daysales activities, plan and assign work, and establish performance anddevelopment goals for team members. Provide mentoring, coaching and regularfeedback to help manage conflict, improve team member performance, andrecognise good performance.? ?Educate and train sales team that isresponsible for developing new accounts, maintaining existing accounts, andimplementing sales strategies. Ensure staff is properly trained and has thetools and equipment to carry out job duties.? Work with otherdepartment managers to ensure proper staffing levels based on guest volume. 處理員工日常銷售事務(wù)，計(jì)劃并分配工作，為團(tuán)隊(duì)成員設(shè)立工作績效目標(biāo)。為員工提供教導(dǎo)、輔導(dǎo)并給予定期反饋，幫助解決各種員工矛盾，提升員工績效，并對(duì)員工表現(xiàn)優(yōu)異之處予以認(rèn)可。對(duì)負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶、維護(hù)現(xiàn)有客戶并執(zhí)行各項(xiàng)銷售策略的整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行教育與培訓(xùn)。確保員工接受適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，保證為他們配備完成工作所需的各種工具和設(shè)備。 同其他部門經(jīng)理協(xié)作，確保員工配備情況符合酒店客流量。 GUESTEXPERIENCE: 賓客體驗(yàn)： Provide guestswith information (example: loyalty programmes, area attractions, restaurants,facility information) to enhance guest experience.? Develop andmaintain relationships with key clients and outside contacts in order toproduce group and/or convention business, to include room sales, food &beverage sales, and catering/banquet services.? Scheduleconventions and/or business group activities at the hotel and coordinate withother hotel-level departments to facilitate services agreed upon by the salesoffice and prospective clients. 為賓客提供各種信息（如：忠實(shí)計(jì)劃、本地景點(diǎn)、餐廳、設(shè)備信息），以提升賓客體驗(yàn)。 同主要客戶和外部相關(guān)人員建立聯(lián)系并保持聯(lián)絡(luò)，借此增加團(tuán)體及會(huì)議業(yè)務(wù)量，包括客房銷售、餐飲銷售和宴會(huì)服務(wù)等。 安排酒店會(huì)議及業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，與其它酒店級(jí)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，共同完成銷售部門同潛在客戶達(dá)成的協(xié)議中所規(guī)定的各項(xiàng)服務(wù)。 RESPONSIBLEBUSINESS: 企業(yè)責(zé)任： Identifyoperational problems that reduce the effectiveness of marketing activities andoverall hotel sales performance and work with appropriate department onsolutions. Develop awarenessand reputation of the hotel and the brand in the local community. 發(fā)現(xiàn)降低營銷效果和酒店整體銷售情況的運(yùn)營問題，同相關(guān)部門協(xié)作共同解決。 提升酒店和品牌在本地的知名度和信譽(yù)。 Perform other duties as assigned. May also serve as manager on duty. 完成其它分配的任務(wù)?？赡苄枰獡?dān)任值班經(jīng)理

崗位職責(zé) 1、根據(jù)酒店市場銷售計(jì)劃，按照客源構(gòu)成的比例要求，完成企業(yè)客戶、旅游團(tuán)隊(duì)和散客的銷售任務(wù)，完成銷售指標(biāo)。 2、與客戶保持密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系，按照不同的季節(jié)、不同市場情況提出不同的銷售價(jià)格。 3、分析客戶心理，了解客戶對(duì)酒店設(shè)施的要求和各方面的需求，有針對(duì)性地進(jìn)行銷售。 4、積極地參加酒店舉辦的各種促銷活動(dòng)，開發(fā)新客戶。 5、利用公關(guān)技巧和銷售技巧，廣交各界人士，擴(kuò)大酒店影響。 6、開展有計(jì)劃的銷售活動(dòng)，每次外出銷售，都必須寫銷售報(bào)告，為每個(gè)客戶建立檔案，并有計(jì)劃地發(fā)展新客戶。 7、完成上級(jí)安排的工作任務(wù)。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷，具備市場學(xué)、管理學(xué)和心理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等方面的知識(shí)儲(chǔ)備。 2、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感及良好的職業(yè)道德，待人寬容、真誠、友善。有堅(jiān)忍不拔的毅力和勇于開拓的精神。 3、熟悉OTA、旅行社市場以及互聯(lián)網(wǎng)營銷技巧，能建立完善酒店?duì)I銷策略和管理體系，建立激勵(lì)考核機(jī)制。 4、具有較強(qiáng)的判斷能力、決策能力和人際交往能力。 5、能根據(jù)所掌握的信息和數(shù)據(jù)，果斷地加以分析、做出策略。 6、能適時(shí)推出酒店的促銷措施并及時(shí)制定和調(diào)整產(chǎn)品價(jià)格。

崗位職責(zé)： 1. 為文旅或酒店項(xiàng)目顧客設(shè)計(jì)策劃個(gè)性化小型精致活動(dòng)方案，滿足不同群體（如單人、家庭游客）需求。 2. 了解本地文化、旅游資源特色，結(jié)合客戶興趣和時(shí)間安排，定制深度體驗(yàn)活動(dòng)。 3. 與相關(guān)部門（如酒店服務(wù)、當(dāng)?shù)鼗锇椋┚o密合作，確?；顒?dòng)順利實(shí)施和高質(zhì)量執(zhí)行。 4. 收集客戶反饋，優(yōu)化改進(jìn)活動(dòng)方案，提升客戶滿意度和復(fù)訂率。 5. 跟蹤研究市場及競品活動(dòng)策劃，創(chuàng)新推出有吸引力的活動(dòng)產(chǎn)品。 6. 協(xié)同策劃公司內(nèi)部活動(dòng)等事宜。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)。 2. 三年以上活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，文旅或酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3. 熟悉本地文化、景點(diǎn)和特色資源，能融入活動(dòng)方案。 4. 具備出色創(chuàng)意策劃能力，能獨(dú)立設(shè)計(jì)個(gè)性化活動(dòng)方案。 5. 熟練使用辦公軟件和設(shè)計(jì)工具，有一定文案撰寫能力。

1、負(fù)責(zé)商務(wù)板塊等方向的客戶維護(hù)和開發(fā)； 2、有熟悉閩南地區(qū)/或者有客戶資源的優(yōu)先考慮； 3、形象良好，服務(wù)意識(shí)好，對(duì)銷售有激情； 4、服從管理 5、有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)

一、崗位職責(zé) ? ? ? ?1、銷售策略與目標(biāo)達(dá)成：制定并執(zhí)行康養(yǎng)產(chǎn)品及服務(wù)的年度、季度和月度銷售計(jì)劃，確保完成既定的銷售目標(biāo)與回款任務(wù)。精準(zhǔn)分析市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整銷售策略，以適應(yīng)不斷變化的康養(yǎng)市場需求。 ? ? ? ?2、客戶開發(fā)與維護(hù)：積極開拓新客戶，深入挖掘潛在客戶資源，尤其是針對(duì)高端養(yǎng)老客群、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)等重點(diǎn)領(lǐng)域。同時(shí)，精心維護(hù)老客戶關(guān)系，通過定期回訪、個(gè)性化服務(wù)等方式，提升客戶滿意度與忠誠度，促進(jìn)客戶復(fù)購及口碑傳播。 ? ? ? ?3、市場活動(dòng)策劃與執(zhí)行：策劃并執(zhí)行各類康養(yǎng)產(chǎn)品推廣活動(dòng)，如產(chǎn)品說明會(huì)、體驗(yàn)營銷活動(dòng)、社區(qū)義診等。負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場的組織與協(xié)調(diào)，確保活動(dòng)順利進(jìn)行，有效提升品牌知名度與產(chǎn)品銷量。4、銷售數(shù)據(jù)管理與分析：定期收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，如銷售業(yè)績、客戶來源、產(chǎn)品銷售情況等。通過數(shù)據(jù)分析評(píng)估銷售策略的有效性，為公司決策層提供有價(jià)值的市場信息與銷售建議，助力公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)。 二、任職要求 ? ? ? ?1、學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、醫(yī)療健康管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 ? ? ? ?2、工作經(jīng)驗(yàn)：至少 2 年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，其中 2 年以上康養(yǎng)、養(yǎng)老、醫(yī)療健康或高端服務(wù)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。? ? ? ? ?3、行業(yè)認(rèn)知：對(duì)康養(yǎng)行業(yè)有深入的了解，熟悉行業(yè)政策法規(guī)、市場動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)。具備敏銳的市場洞察力，能夠準(zhǔn)確把握市場機(jī)遇與客戶需求。 ? ? ? ?4、銷售能力：具備出色的銷售技巧與客戶溝通能力，能夠有效地挖掘客戶需求，促成銷售交易。擁有豐富的客戶資源和良好的客戶關(guān)系管理能力，能夠快速建立信任并維護(hù)長期合作關(guān)系。

1、主要職責(zé)—（職務(wù)的主要工作） ● 對(duì)營銷活動(dòng)的計(jì)劃、組織、指導(dǎo)和監(jiān)控的過程進(jìn)行直接的管理。 ● 按照酒店、市場狀況制定營銷策略。采取有效方式提升酒店的形象和經(jīng)濟(jì)效益。 ● 制定營銷部內(nèi)部各種管理制度。 ● 制定合理的價(jià)格體系。 ● 制定每年每月的預(yù)算并負(fù)責(zé)執(zhí)行完成該預(yù)算。 ● 制定每季度每月各銷售代表的業(yè)績?nèi)蝿?wù)和總結(jié)業(yè)績完成情況。 ● 維持并提升最大營銷額，客人及客戶滿意度， ● 管理銷售部、預(yù)訂部的工作。 ● 協(xié)調(diào)各種因素，包括：廣告，促銷活動(dòng)，宣傳，營銷人員社會(huì)關(guān) 系,特別營銷專案,客戶關(guān)系，以鞏固和提高企業(yè)的商業(yè)價(jià)值。 ● 主持銷售培訓(xùn)工作。 ● 完成每月、每周之銷售總結(jié)報(bào)告。 ● 確認(rèn)酒店管理和服務(wù)名類的商務(wù)機(jī)構(gòu)，預(yù)測(cè)并確認(rèn)此管理和服務(wù)可能產(chǎn)生的最大利潤。 ● 根據(jù)市場特點(diǎn)和潛力，建立并不斷更新營銷計(jì)劃和促銷活動(dòng)。 ● 制定、籌劃、監(jiān)督年度營銷方案地執(zhí)行情況，如有必要?jiǎng)t進(jìn)行復(fù)審和定期修訂。 ● 制定廣告和商業(yè)促銷的年度預(yù)算。 ● 計(jì)劃和執(zhí)行市場活動(dòng)。 2、任職資格 ● 大?；蛞陨蠈W(xué)歷 ● 四年同行同部門工作經(jīng)驗(yàn)或類似的管理經(jīng)驗(yàn) ● 具有解決問題、組織培訓(xùn)、社交能力，有集體榮譽(yù)感

【崗位職責(zé)】 1、酒店產(chǎn)品設(shè)計(jì)； 2、酒店廣告文案與軟件的撰寫與發(fā)布； 3、負(fù)責(zé)酒店各大網(wǎng)絡(luò)渠道推廣維護(hù)與更新； 4、會(huì)員體系維護(hù)及實(shí)施； 5、參與各類媒體的酒店評(píng)選活動(dòng)，并制定相應(yīng)計(jì)劃及目標(biāo)。 6、依照酒店的市場目標(biāo)，策劃及開展市場營銷活動(dòng)，品牌合作，及其它新聞活動(dòng)，確定具體目標(biāo)市場并通過公關(guān)策略打入這些市場。 7、代表酒店與媒體聯(lián)系，策劃媒體活動(dòng)，邀請(qǐng)合適的媒體及嘉賓進(jìn)行體驗(yàn)。維護(hù)及拓展平臺(tái)及KOL關(guān)系，以促進(jìn)良好的安隅品牌形象。 8、酒店伴手禮、周邊產(chǎn)品的開發(fā)。 【崗位要求】 1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，市場營銷、會(huì)展策劃、新聞傳播學(xué)、廣告學(xué)、市場策劃等相關(guān)專業(yè)及有酒店和廣告策劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有自媒體和微信公眾號(hào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有豐富媒介資源和良好媒體關(guān)系者優(yōu)先; 4、有較強(qiáng)的溝通能力、積極主動(dòng)，思維開闊、責(zé)任心較強(qiáng)及有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、有較強(qiáng)的觀察和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力; 6、有較強(qiáng)語言表達(dá)能力強(qiáng)，文筆出色，形象氣質(zhì)佳，有極強(qiáng)的應(yīng)變能力，能夠在公關(guān)活動(dòng)中進(jìn)行富于感染力的演講及對(duì)外溝通能力和談判能力; 7、了解電子商務(wù)，大眾傳播，平面創(chuàng)意和具有創(chuàng)新性的寫作與編輯能力; 8、具備一定廣告營銷、市場營銷知識(shí)，及一定的對(duì)廣告的審美觀及評(píng)判能力; 9、個(gè)性積極主動(dòng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)本組市場開發(fā)計(jì)劃，制定個(gè)人銷售活動(dòng)計(jì)劃。 2.通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 3.向營銷部總監(jiān)匯報(bào)市場信息，包括本市場狀況、競爭對(duì)手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動(dòng)及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競爭對(duì)手。 【任職要求】 1.有從事酒店前臺(tái)、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2.具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識(shí)的儲(chǔ)備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4.具有市場調(diào)查和預(yù)測(cè)能力，能及是掌握市場動(dòng)態(tài)，并能綜合分析，及時(shí)地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5.有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，能撰寫市場調(diào)研報(bào)告，具有起草工作計(jì)劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報(bào)的能力。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動(dòng)實(shí)現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助商務(wù)總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實(shí)施公關(guān)活動(dòng)，負(fù)責(zé)制作促銷資料、對(duì)媒體宣傳資料及安排在媒體對(duì)飯店的報(bào)道。 6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項(xiàng)市場活動(dòng)。 崗位要求 1、與媒體、各營銷渠道及組織機(jī)構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動(dòng)組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會(huì)議活動(dòng)。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi)，通過參加各種營銷活動(dòng)，樹立飯店的形象。 6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫，資料庫和文檔等。 7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 8、監(jiān)視并確保對(duì)競爭對(duì)手的活動(dòng)有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時(shí)使用這些信息。 9、計(jì)劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動(dòng)。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動(dòng)去提高酒店在市場的形象。 11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計(jì)劃去完成整個(gè)酒店的目標(biāo)與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計(jì)劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動(dòng)承擔(dān)發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計(jì)劃和廣告活動(dòng)。 17、在商務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動(dòng)包括邀請(qǐng)媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效的工作。 （只考慮相應(yīng)品牌酒店）

【Responsibility】 Support DOSM to develop the integrated marketing plan andinitiatives and coordinate with other hotel departments and Corporate Teams onthe development and execution of these marketing initiatives/ campaigns.? Regular audit of digital toolsand applications in the hotel to ensure accuracy and quality ongoingimplementation. Leading and managing thedigital analytics and reports and to share with Hotel Teams for findings andlearnings. Increase the hotels onlinepresence and production via strategic partnerships, e.g., OTAs, GDS, Brandwebsite, Wechat mall and other channels etc.? Enlarge e-platforms &maximise hotel revenue on rooms, RB&E, banqueting, fitness centre andall of hotel products via digital marketing initiative opportunities. Optimize the hotel presence onsearch engines (in different languages) 【Qualification】 3-5 years of DigitalMarketing Work Experience, with a minimum of 3 years in hotel industry. Good knowledge andunderstanding is a must for Performance Marketing, Social Media, PRC digitalarena with solid work / project management experience Strong preference forcandidates having concrete experience on website administration (Brand.com)/building new website features and mobile and social applications (like WeChat) Universitygraduate or equivalent Good knowledge in HTML/Wordpress / Google Analytics/ SEO / ecommerce operation/ email & mobilemarketing a definite advantage

- 協(xié)助市場傳訊總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算 - 與媒體、本地社區(qū)、客戶及萬豪國際總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象 - 保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的正確形象和定位 - 開拓并實(shí)施公關(guān)活動(dòng)，負(fù)責(zé)制作促銷資料、對(duì)媒體宣傳資料及安排在媒體對(duì)酒店的報(bào)道

核心職責(zé) 1.?全域內(nèi)容戰(zhàn)略? 主導(dǎo)抖音/小紅書/視頻號(hào)三大核心陣地運(yùn)營，涵蓋：?? ???-?高轉(zhuǎn)化直播策劃（酒店產(chǎn)品/主題活動(dòng)帶貨）?? ???-?爆款短視頻創(chuàng)作（腳本撰寫+拍攝剪輯+話題營銷）?? ???-?深度攻略種草（挖掘本地文旅資源結(jié)合酒店場景）?? 2.?全員營銷矩陣搭建?? 構(gòu)建酒店新媒體培訓(xùn)體系，賦能前廳/餐飲/銷售等部門：?? ???-?指導(dǎo)員工開設(shè)個(gè)人及營業(yè)點(diǎn)社交媒體賬號(hào)?? ???-?定制直播話術(shù)、種草文案、視頻創(chuàng)作標(biāo)準(zhǔn)化課程?? ???-?建立UGC內(nèi)容生產(chǎn)機(jī)制與激勵(lì)政策?? 3.?品效合一策劃? 提煉酒店產(chǎn)品核心賣點(diǎn)（客房/餐飲/宴會(huì)等），設(shè)計(jì)：?? ???-?季節(jié)性話題事件營銷?? ???-?KOL/KOC聯(lián)名活動(dòng)?? ???-?數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的流量轉(zhuǎn)化閉環(huán)?? 我們需要您具備? 硬核經(jīng)驗(yàn)?? -?3年以上高端酒店/奢華旅游行業(yè)新媒體操盤經(jīng)驗(yàn)?? -?抖音&小紅書千萬級(jí)爆款案例（附作品集優(yōu)先）?? -?熟練使用Premiere/CapCut等剪輯工具?? 核心技能? -?直播全流程管控能力（選品/腳本/控場/數(shù)據(jù)分析）?? -?員工培訓(xùn)課件開發(fā)與落地執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)?? -?敏銳熱點(diǎn)捕捉力+奢侈品級(jí)審美素養(yǎng)?? 職業(yè)品格 -?以結(jié)果為導(dǎo)向的極致執(zhí)行力?? -?能承受高端品牌營銷壓力?? -?對(duì)酒店行業(yè)有深度熱情與洞察

【崗位職責(zé)】 1、完成日常美術(shù)設(shè)計(jì)及制作。 2、獨(dú)立完成或協(xié)助專業(yè)廣告人員完成重大美術(shù)制作。 3、保管、節(jié)約各種美工工具、用料。 4、做好美術(shù)資料搜集、處理、分析和存儲(chǔ)工作。 5、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，提高自身的創(chuàng)作設(shè)計(jì)水平。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，美術(shù)/廣告設(shè)計(jì)專業(yè)。 2、具有高品質(zhì)的設(shè)計(jì)并創(chuàng)作酒店所有宣傳品。 3、網(wǎng)頁制作能力。 4、具有一定的繪畫及美術(shù)制作能力。